现因业务规模扩大，需招聘蔬菜生鲜净菜加工组长 1 名，负责产线蔬果净菜加工团队工作，诚邀有相关经验的伙伴加入！ 工作内容： 1、团队统筹管理：统筹加⼯团队日常运作，包含人员排班安排、考勤统计、岗前技能培训及作业流程指导，持续提升团队作业效率与标准化水平； 2、加工标准制定与执行：根据客户要求及食材特点，落实并培训加工标准SOP，监督全员规范操作，确保产品合格率不低于99%； 3、品质与食品安全管控：定时巡查加工各环节，核查原料新鲜状态、加工过程卫生情况，及时清除变质或不达标物料；严格执行食品安全管理制度，保障出品符合卫生规范； 4、损耗与成本控制：优化加工动线与操作方式，科学利用原材料，减少加工过程中的损耗，有效降低浪费及运营支出； 设备运维管理：负责加工设备日常点检、简单故障处理及维护对接，定期组织设备清洁与保养，确保设备稳定运行，避免因故障造成停工损失； 5、跨环节协同与数据报表：与仓储收货、分拣、品控、发货等班组联动，核对来料数量与质量，同步加工进度，保障成品按时流转；每日整理相关作业数据，每周汇总提交加工运营报告，为管理决策提供依据。 经验要求： 2 年及以上生鲜蔬果预处理加工工作经验，具备1年以上团队管理（组长/主管）经历者优先，熟悉净菜、切配菜生产工艺及常用设备操作； 专业认知：了解常见蔬菜水果的加工特性（如易损性、损耗关键点）、前处理工艺与保鲜方法，掌握食品安全生产基本知识； 能力要求： 具备良好的团队组织与协调能力，能合理分配任务，调动成员积极性，及时解决现场作业问题； 具有较强的品质意识，可通过细节检查识别潜在质量问题，并迅速提出改善措施； 熟悉基础设备维护常识，能判断常见设备异常并协调维修，保障生产连续性； 其他要求：能适应低温环境作业（温度10-12度），可配合加班安排，责任心强，抗压能力良好。

岗位职责： 1. 负责中式休闲食品的制作，涵盖烧煮、炖蒸、油炸等多种加工工艺。 2. 按照既定生产安排，保障产品风味与品质达标。 3. 对生产流程中的质量环节进行监督与管控，确保作业安全规范。 4. 组织团队日常运作并实施培训，持续提升工作效率与出品质量。 任职要求： 1. 具备五年左右相关领域从业经历。 2. 精通各类烹饪技法，如烧煮、炖蒸、炸制等操作流程。 3. 具备较强的团队组织能力及员工培训经验。 4. 对食品安全与品质管理具有高度的责任意识。

[烟花][烟花]【领班、长白班】电子厂招领班/班组长，，40岁以下，初中或以上学历，8:30～17:30，加班会到20:30左右，做六休一，综合6000-8000，具体面议，做得好的可以，要求有电子厂车间管理经验（人员管理，现场6S管理等），主要是协助经理或主管做好现场管理，保质保量完成生产任务。地址:顾唐路【设备技术员，长白班，有电工证】汽配公司招设备技术员，大专以上学历，20-32岁下，9:00-18:00，做五休二，有餐补，加班另计，综合7000-10000，。要求：有电工证，1-3年汽车相关经验，机电、自动化、电气等相关专业，能看懂电路原理图，了解电路方面的基础知识，能看懂型材安装图纸。地址:金海路顾唐路培训，后期需要派驻嘉定汽车工厂报名联系小陈

工作职责： 1、参与生产各工段轮岗实践； 2、统筹生产任务实施，落实现场GMP动态管理，推进生产成本管控及产品质量保障与优化； 3、负责车间GMP体系运行，开展工艺验证、清洁验证、风险评估分析及产品技术研究等工作； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，药学、制药工程、化学等相关专业优先； 2、具备1年以上药品生产工作经验，有志于从事生产管理或工艺技术岗位； 3、接受应届毕业生应聘。 培养计划： 1、普训阶段：生产一线实操培训（第1年，需轮岗并参与倒班） 2、择优培养：晋升为关键岗位骨干、班长或工艺员（第2年） 3、拔尖发展：选拔至车间副主任及以上管理岗位（第3年） 职位福利：五险一金、包吃、包住、高温补贴、定期体检、节日福利、绩效奖金、带薪年假

【领班、长白班】 电子厂招领班/班组长，，40岁以下，初中或以上学历，8:30～17:30，加班会到20:30左右，做六休一，综合6000-8000，具体面议，做得好的可以，要求有电子厂车间管理经验（人员管理，现场6S管理等），主要是协助经理或主管做好现场管理，保质保量完成生产任务。 地址:顾唐路 【设备技术员，长白班，有电工证】 汽配公司招设备技术员，大专以上学历，20-32岁下，9:00-18:00，做五休二，有餐补，加班另计，综合7000-10000，。 要求：有电工证，1-3年汽车相关经验，机电、自动化、电气等相关专业，能看懂电路原理图，了解电路方面的基础知识，能看懂型材安装图纸。 地址:金海路顾唐路培训，后期需要派驻嘉定汽车工厂 报名联系小陈

岗位1：喷涂班长 1名 任职资格： 25 岁以上，高中及以上学历。 2、熟练掌握静电喷涂及槽浸式前处理工艺。 3、熟练掌握橘纹粉末、高光粉末、亚光粉末、金属粉末的喷涂工艺。 4、熟练掌握金马喷涂设备的工艺参数调试。 5、熟练掌握批灰、喷涂不良修复方法。 6、具有机箱机柜行业喷涂工作经验优先考虑。 岗位职责： 1、负责喷涂、前处理工序日常工作安排。 2、配合 PMC 经理完成当日生产计划任务。 3、负责班组员工培训、主抓喷粉人员技术的提升、降低产品不良率，减少返工、返修作业。 4、根据喷涂线日常产品不良记录、制定产品质量改善措施并实施、 5、负责喷涂班组日常粉末、耗材、劳防用品等领用、请购。 6、负责喷涂班组首件检验的确认、防止批量不良品的流出。 7、负责喷涂班组考勤、工艺纪律、车间 5S 工作的管理。 8、负责喷涂班组设备的日常巡检、联同设备部门完成班组内设备的养护、改造升级等 9、完成车间经理交办的其他工作任务。 10、认真执行公司各项规章制度和工作程序。 工资及福利：综合基本工资8000-10000元左右。（免费工作餐，享受年假，节假日福利）地址：金山区朱泾镇中旺路188号 联系人：霍女士

【岗位职责】： 1、制定团队外贸销售策略、实施销售计划并分解阶段性销售目标； 2、负责公司游乐设备产品及项目的市场拓展，达成既定销售任务； 3、以参加展会为主要渠道开发海外客户，主导客户开发、方案编制、合同磋商、生产协调、发货与安装跟进、回款等全流程工作； 4、统筹协调内外部协作关系，内部对接设计、生产等部门，外部对接货运代理等相关单位； 5、协助处理团队在项目推进过程中需紧急应对的各项事务。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，英语、国际贸易等相关专业背景，具备以英语作为工作语言的能力； 2、具备5年及以上外贸市场开拓经验，有项目类外贸销售经历者优先； 3、能适应每年6-7次的境外出差安排，单次出差时间约一周；（必要条件） 4、责任心强，具备良好的沟通协调能力及商务谈判技巧。

岗位职责 （做六休一，有加班） 1.负责对作业员进行生产作业流程的指导与培训。 2.执行生产产品首件的质量检验，监督生产线的产品制造过程。 3.落实现场“5S”规范管理，保持作业环境整洁有序。 4.按计划执行设备的定期保养与维护工作。 5.管控生产现场的安全规范，确保作业安全合规。 6.协调对接需求方的产品订单导入，组织生产排程，保障主管下达的生产任务按时完成。 7.根据生产工单准确核对并领取所需物料。 8.处理生产过程中常见的异常状况，及时响应与解决。 9.完成上级主管交办的其他相关工作事项。 岗位要求 1.大专及以上学历，具备基础英文阅读能力。 2.熟悉并能熟练操作Office办公软件（Excel、Word、PowerPoint、Outlook）。 3.有半导体封测洁净室生产工作经验者优先考虑。 4.具备封装生产设备操作经验，且工作年限达1年及以上者优先。 5.工作细致认真，具备产线管理能力，有3年及以上生产线管理经验者优先。

注塑车间班长 1) 负责注塑车间的日常运营与管理； 2) 负责班组人员的工作分配与协调； 3) 负责生产现场5S执行与监督； 任职资格： 1) 中专及以上学历，具备5年以上调机经验者优先； 2) 有车间小组独立管理经验者优先； 3) 能熟练进行基础电脑操作，表达清晰，沟通顺畅；

1、根据产品质量标准在注塑/装配工艺卡规定范围内调整工艺； 2、按生产计划完成生产任务，班组员工的工作调整安排管理; 3、班组员工（包括装模工、工艺员）的培训、考核评估（每天、每月、每季）； 4、员工进行生产过程中各种表单的填写并进行审核； 5、对班组注塑机生产设备非计划停机的标识、描述、记录和反馈； 6、班组的协调工作以及对生产过程质量异常情况的紧急处理和反馈； 7、适应生产倒班。

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岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4.填写并提交生产报表、异常记录及改进建议，持续优化生产效率 任职要求： 1. 需要钣金五金厂等管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念，会看图纸 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励一线员工 3.责任心强，抗压能力好，能适应加班安排

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与良品率 3.组织班前班后会议，及时传达公司政策、安全要求及质量目标 4.巡查设备运行与现场6S状况，协调处理异常问题并上报改进措施 5.配合质检、工艺等部门开展质量分析与持续改善活动 任职要求： 1. 具备钢结构生产管理相关工作经验，熟悉钢结构制造流程， 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强，能适应加班及现场管理工作节奏 4.具备基础办公软件操作能力，可完成日常报表填写与数据汇总 5.安全意识强，认同杭萧钢构质量与安全文化

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2. 监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3. 组织班组安全教育与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉电子、制造或快消等行业产线运作 2. 具备基础质量管理意识与5S现场管理能力 3. 良好的沟通协调能力与团队管理经验，能有效激励一线员工 4. 能适应倒班或加班安排，责任心强、执行力突出 5. 最低学历不限，有中专/技校及以上学历或3年以上产线管理经验者优先

本厂专业生产路灯杆、监控杆，分体灯杆 现诚聘 全能技工组长！ 薪资 7500～9500 元/月，包吃2餐 要求：多技术、以实操为主、服从管理、拒绝老油条！ 岗位职责 1. 独立操作 激光切管 ​ 2. 熟练30T冲床 上下模具、调机、生产(必要项） ​ 3. 负责 缩管、碰焊 加工 ​ 4. 自动激光焊、自动二保焊 上下料及操作 ​ 5. 配合协调手工焊工，提前备料、统筹生产节奏 ​ 6. 服从安排、执行力强、有责任心、长期稳定 任职要求： - 有路灯/五金/管材加工经验优先 ​ - 精通以上2-3种工序，其他可教 ​ - 人品端正、服从管理、不摆资格、不裹挟管理 ​ - 能长期稳定、踏实肯干 福利待遇： 月薪 7500～9500，包吃。工资月结不拖欠 老板直招、管理人性化、好沟通、不压人 岗位稳定、晋升空间明确 信息回复不及时，可以电话联系

团结工友，吃苦耐劳，沟通能力强，能驾驶货车带班处理每天安排的工作，要紫云县城附近的

岗位职责： 1.承担公司重点复杂项目中液压系统的设计任务，攻克项目实施过程中的关键技术难题，为项目推进提供专业技术支持与指导； 2.编制项目相关技术文档，如系统原理图、物料清单及施工图纸等；主导液压系统生产工艺流程与工艺标准的编制与落地执行； 3.负责设备的现场调试，参与设备验收及售后技术支持，对液压系统在设计、安装、调试及后续服务过程中出现的技术问题进行分析与处理； 4.主导现有设备的升级改造及新产品的开发工作； 5.参与系统设计方案评审，针对技术文件提出优化建议和改进措施； 6.组织制定并持续完善公司液压系统设计规范，并对液压设计团队开展技术培训与业务指导； 7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件，掌握Office办公套件，了解液压仿真分析工具的应用； 8.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力以及团队协作意识； 9.具备清晰的逻辑思维，突出的学习能力、创新能力及系统化分析能力；工作态度端正，责任心强，细致严谨，能够适应高强度工作。 职位要求： 1.液压与气动相关专业背景，本科及以上学历；精通各类液压、气动系统的原理及相关设计规范，具备丰富的非标液压系统独立设计经验； 2.深入掌握液压伺服控制理论，熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其工程应用； 3.精通液压系统产品的加工制造与装配工艺，了解新材料、新工艺、新技术在液压领域的实际应用； 4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识； 5.熟练使用Inventor等三维设计软件，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具，熟悉Office办公软件，具备液压仿真软件使用经验； 6.具备良好的执行力、沟通协调能力及团队合作精神； 7.具备清晰的逻辑思维能力，较强的学习能力、创新意识和系统分析能力；工作认真负责，责任心强，作风踏实严谨，能承受工作压力。

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岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺要求，完成建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作安装与制作 2.精准测量放线、下料切割、拼装固定，确保尺寸准确、接缝严密、安装牢固 3. 配合项目经理及工长完成现场施工协调、工序交接与质量自检 4.维护保养木工工具及设备，保持作业区域整洁安全，落实安全生产规范 5.参与样板间制作及技术交底，协助优化木作施工工艺与效率 任职要求： 1. 具备建筑木工相关实操经验，能独立完成常规木作施工任务 2.熟悉常用木材特性、木工机械操作及现场安全规范 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和责任心 4.持有有效身份证件，无不良从业记录，服从项目统一管理与调配 5.学历不限，有木工职业资格证或特种作业操作证者优先

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岗位职责： 1.具备叉车操作技能 2.能够适应夜班工作安排 3.熟悉冲压汽配相关流程与产品 4.了解冲压模具结构，具备架模能力

餐饮公司招办公室文员一名，工资5500-7000、包吃住，工作8小时，地址在嘉定工业园区，

1、开展日常技术指导与培训 2、协调车间各项事务运作 3、具备扎实的汽车维修技术能力

工作内容： 1、主导开发具备国际先进水平的继电器新产品； 2、负责继电器研发团队的人才培养，组织开展技术人员培训、技术指导及关键技术难题攻关； 3、推进并执行电磁继电器重大研发项目； 4、负责产品标准、产品图纸、设计文档、检验规范等技术资料的编制与修订； 5、协同市场战略部门，提供专业技术支持，参与新产品的规划建议，主导技术路线图的制定； 6、牵头建立相关工作标准与管理规范，为制度优化和流程改进提供关键依据； 7、参与工艺优化项目，提出可行的工艺改进方案； 8、参与国家或行业标准的起草工作，并提出专业意见； 9、主导相关技术标准与管理制度的制定，为政策调整和流程完善提供决策支持； 任职要求： 1、机械或电子类相关专业，掌握电磁仿真与磁路设计技术； 2、三年以上产品设计工作经验，具备独立开发新产品及解决现场技术问题的能力，有成功项目案例； 3、熟练使用三维设计软件（如Solidworks、UG或AutoCAD）； 4、熟悉继电器技术规范、知识产权布局及相关认证要求，了解欧盟指令及安全生产规定；掌握质量管理体系、知识产权管理体系及产品认证的相关标准；

上海市浦东新区招建筑木工