
店长
轻奢男装华萨尼招聘优秀导购两名店长一名
店员薪资福利:底薪 3500-4500 销售提成 5.5 个提成点,工资 7000-12000.购买五险
店员工作时间:上一休一
店长薪资福利:底薪 5000-7000 销售提成 1-2 个提成点,工资 8000-17000.购买五险
店长工作时间:中班
有店长经验优先,有良好的沟通和语言表达能力,抗压能力强执行能力强学习能力
性格开朗外向,有服装相关工作经验者优先!
联系电话陈小姐: 同步
工作地址:
成都杉杉奥莱店
店长
舞蹈室前台/店长
有做过舞蹈店长/销售优先;有亲和力,责任心强,踏实肯干,勤奋好学,人品好踏实,专业能力可以长期稳定;投机取巧者勿扰。擅长销售,邀约,成交,每月完成业绩指标;维系好客户关系,做好售前售后服务;及时完成每天的工作任务;能培养团队,会管理,会谈单成交做业绩;懂线上线下推广,活动策划;对视频拍摄有一定经验,会音乐拍子,剪辑舞蹈室结课视频
薪资福利:有上进心薪资详谈
工作地址:四川成都郫都区团结镇花篱夜市
店长
招聘:店长
岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,筹划各项营销策略并实施;
2、做好门店员工管理工作;
3、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
5、店内货品的盘点,登记,采购
6、熟悉猫、狗习性,会饲养以及简单的紧急医疗处理
7、B级以上宠物美容
8、有驾照会开车优先
任职要求:
1、有爱心,责任心。
成都湾悦城缇蓓缔健身小马店长导
3000-8000元/月
店长1-2人月结
欢迎加入GOGOPONI健身小马/TEABEAUTY缇蓓缔轻户外瑜伽品牌
招聘:店长、导购岗位薪资3000-8000元年龄:18岁-40岁店长2人导购4人购买社保,法定节假日底薪双倍上一休一
要求:有品牌服饰销售经验优先
地址:成都双流区华阳街道天府新区天府大道南段2608号健身小马专柜
四川成都医药C端平台运营店长1、至少3年以上实际独立运营旗舰店工作经验,熟悉各项推广工具,
8000-15000元/月
店长月结
医药C端平台运营店长
1、至少3年以上实际独立运营旗舰店工作经验,熟悉各项推广工具,具备独立操作能力;2、拥有优秀的数据分析能力,能根据运营数据,提出优化方案;3、熟悉分析产品及品牌的相关知识,能够挖掘产品卖点和消费者的痛点、直点;4、具备较强的团队协作和抗压能力,思维开放活跃,良好的创新、学习能力;5、有医药、保健食品行业经验的优先。1、具有货架电商旗舰店OTC药品爆款打造经验;2、负责旗舰店的日常运营、营销、推广等工作,制定销售目标并完成;3、收集市场及竞争同行数据并进行分析,充分了解类目大盘情况;4、根据竞争对手和分配产品的数据,和竞争策略,进行优劣势分析,制定应对实施方案;5、制定宝贝标题、页面结构、主图诉求、关联产品、营销组合/套餐和促销方案等;6、对店铺的IP、PV、销量、跳出率、地域分布转化率等做出专业的数据分析及平时做好竞争对手网站的数据的采集、评估与分析
薪资福利:8k-15k+五险一金
工作地址:新通大道地铁站附近
成都青羊区店长能吃苦耐劳,尽职尽责,有团队协作精神招工人数:1名工作地址:金沙,成华区二仙
店长1-2人
店长
能吃苦耐劳,尽职尽责,有团队协作精神
招工人数:1名
工作地址:青羊区金沙,成华区二仙桥
店长月结
招聘:饮品店店长
薪资:面议
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、有饮品店日常管理相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
3、年龄18-35岁,身体健康,上早晚班,提供住宿。
保底380一天,招C1小车司机
8000-10000元/月
小车司机包住包吃3-5人日结C1照驾龄3-5年
0元入职C1小车司机:
不买车。不以租代购,不绑支付宝,。.用公司车跑流水,保险保养算公司,跑车有保障,上班时间自己安排,车辆自行安排。不用会公司打卡。
一:收入
1、日流水400左右,月流水在11000左右,司机到手8800左右,加上平台奖励就有9000多。如果愿意肯多跑的,收入还会更高。
2、平台每天还会有额外的奖励,全部归司机自己所得,公司不参与分成,直接在司机端绑定银行卡就可以提现。
二:福利待遇:(加入我们,你能得到什么)
1.目前在跑司机3000多人,每天收入400-700元左右,上不封顶。
2.享受签约活动,你签一年可享受多一个月时间(这一个月你纯赚,详细情况可到店了解)。
3.时间自由安排。
4.公司配备新能源车(续航400左右),公司统一购买第三责任险,座位险,,交强险,给你安全保障。
5.享受五对一服务(我们的邀约+销售+车管+司管+售后),一体化服务。
6.享受公司保养机制。
7.享受平台优先派单资格。(每天平台接单不停歇)
8.大成都范围内车子全天自己保管,不用开回公司。
三:任职要求:
1.年龄22-59岁,男女不限。
2、驾驶证满3年以上(优秀者可适当放宽)
3、无犯罪记录,无行政拘留,无毒驾、无醉驾,无一次性扣12分记录。
,月入10000+
永辉超市 400/天 可预支 有吃住 可带朋友
8000-10000元/月
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补11-20人月结全职公寓式宿舍上手快接受无经验
负责商超搬运
只负责超市的酒水饮料等物品
月薪8000+至12000/月
员工免费食堂4人间高级公寓拎包入住接受短期过渡人走账清!
就近安排工作全城覆盖!
提供配送工具
四川成都招聘长期工装卸工9名保底3500/月+计件工资,上不封顶!18元/吨。综合工资在6
6000-8000元/月
装卸工6-10人月结
招聘 长期工装卸工9名
保底3500/月+计件工资,上不封顶!
18元/吨。
综合工资在6000k-8000k左右
卸蔬菜,水果之类的
要服从安排,吃苦耐劳的,
吃不了苦,少爷兵,姥爷勿扰!
年龄35岁-55岁左右
地址:蒙阳附近
联系电话
店长1-2人
南宁江南富德路老友粉店招聘:
店长一名:工资4500-6000元,五年以上餐饮管理经验,男女皆可,25-35岁。
炒粉师傅一名:工4500--5000元,20-40岁,
收银一名:20-35岁,,工资3500-4000元,
杂工阿姨一名,工资3000+
电话
台州温岭市本店诚聘店长1名,前厅主管1名,服务员5名,传菜2名,地址城东街道,工资面谈,
店长传菜员
本店诚聘店长1名,前厅主管1名,服务员5名,传菜2名,地址台州市温岭市城东街道,工资面谈,
店长1-2人
高薪招聘
✅店长 1名
✅包包子熟练工4名
✅收银2名
✅熬粥工 1名
✅洗碗工1名
✅小时工3名
☎电话:
地址:济北街道永安路闻韶佳苑东门15号商铺
❤福利待遇超级丰厚
店长
2000-3000元/月
店长1-2人月结全职工作认真
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能,包括点餐、上菜、收台及餐具清洁
2. 协助厨房完成食材初加工、备餐及出餐辅助工作
3. 熟悉餐厅运营流程,参与日常营业准备与收尾工作
4. 学习食品安全规范与卫生标准,保持操作区域整洁有序
5.配合团队完成顾客接待与基础服务,提升服务意识与沟通能力
任职要求:
1. 对餐饮行业有热情,愿意从基层做起,学习态度积极
2.身体健康,能适应快节奏工作环境及站立作业
3.具备基本沟通能力与团队协作意识
4.无经验者可接受,有餐饮实习经历者优先
5.学历不限,初中及以上文化程度
店长月结
**店长/店员(乡野拾光品牌)**
凯德广场・魅力城 B1 | 薪资:面议 | 要求:无。福利:包吃包住、社保、购买保险、年假等。
地址:凯德广场・魅力城 B1
电话:
桌游店 店员店长
5000-8000元/月
店长3-5人月结全职
店长&店员
工作地点高新区世纪城天府二街(可根据分店需求调整)
️岗位类型全职/兼职(可协商)
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招聘岗位
1.店长(1名)
薪资待遇:月薪7000-10000元+绩效奖金+年终分红
岗位要求:
年龄22-30岁,有1年以上零售/餐饮/服装等行业管理经验;
具备较强的团队管理能力,能制定销售计划并带领团队完成目标;
熟悉库存管理、店面运营及客户服务流程;
责任心强,能适应早晚班轮换。
2.店员(若干名)
薪资待遇:月薪5000-7000元+提成+员工福利
岗位要求:
年龄18-30岁,有无经验均可(提供带培训);
性格开朗,服务意识强,擅长与顾客沟通;
能适应排班制(早/晚班),工作细心有耐心;
有零售、台球厅 网咖 KTV 房地产中介销售工作 餐饮或快消行业经验者优先。
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员工福利
提供岗前培训,快速上手;
每月团队聚餐、节日福利;
表现优异者可晋升加薪;
舒适的团队氛围,年轻化工作环境。
成都郫都区店长薪资福利:3000-5000+月休三天招工人数:2名工作地址:犀浦镇爱琴海金
3000-5000元/月
店长1-2人月结
店长
薪资福利:3000 - 5000+月休三天
招工人数:2名
工作地址:郫都区犀浦镇爱琴海金街店,郫都区合作路龙湖时代天街店
督导/店长/讲师-大健康行业
1-2万元/月
巡店员月结全职
岗位职责:
1、根据公司运营战略,对全国各地的聚乐部进行赋能,并确保教学质量和效果;
2、分析各店面的销售数据和业绩报告,迅速识别运营中遇到的问题,与聚乐部/校区共同制定改进措施和销售策略,并提供必要的支持和指导;
3、建立良好的沟通渠道,与管理人员、总部各部门保持密切联系,及时反馈聚乐部的情况和需求,协调各方资源,为聚乐部/校区运营提供支持;
4、评估聚乐部员工的培训需求,制定并实施相应的培训计划,包括产品知识、服务技巧、销售技巧、健康知识等方面的培训。
任职要求:
1、25-40岁,大专及以上学历,市场营销、工商管理专业优选;
2、1年以上同岗位工作经验,有中西医药、大健康、连锁店面管理相关督导工作经验者优先;
3、能够灵活应对各种教学环境,具备一定的带教培训能力;掌握市场营销、销售管理、客户服务等方面的知识和技能。
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作能力,能够有效地与不同层次的人员进行沟通和合作;
5、能适应全国范围出差。
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