
项目经理
6000-12000元/月
项目经理1-3年中专/中技组织,沟通能力强!
有二建证,安全B证,可以外出。有经验者优先。年龄25-55岁!薪资面淡!
项目经理
6000-12000元/月
项目经理经验不限中专/中技精明强干
岗位职责:
1. 全面负责钢板仓项目的协调、施工管理、进度控制与质量验收工作
2. 组织编制施工方案、技术交底及安全专项方案,确保符合国家规范及行业标准
3. 统筹项目团队,对接设计、采购、分包及业主单位,高效推进项目落地
4. 负责项目成本管控、现场签证及竣工资料整理归档
5. 长/短期外出(国内)开展项目管理工作,具备较强的适应性与抗压能力
任职要求:
1. 持有二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
2. 5年以上钢结构、工业厂房或储运类工程项目经理经验,有钢板仓、筒仓类项目经历者优先
3. 熟悉焊接式钢板仓工艺流程及GB 50017、GB 50205等核心规范
4. 大专及以上学历,土木工程、机械制造、工业自动化等相关专业优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
聊城莘县招工地小工/杂工、工地力工、水电、拆除/运渣
180-240元/天
水电工运渣小工力工拆除长期包住包吃11-20人月结个人
聊城市莘县招工地小工/杂工、工地力工、水电、拆除/运渣
家具安装1-2人
【招聘岗位】安装师傅2名【工作内容】安装家具【岗位要求】年龄25-50岁,身体健康做事认真负责,能吃苦耐劳,服从工作安排【工作地址】莘县县城【联系方式】【公司名称】掌上明珠明珠家具
聊城莘县招家具安装学校上下铺安装,工资一天260,自带电扳手,或者承包20一张床
200-350元/天
家具安装1-2人
聊城市莘县招家具安装学校上下铺安装,工资一天260,自带电扳手,或者承包20一张床
顺丰一天一个往返
300-310元/天
B2拖车司机B2照驾龄3-5年全市配送替班主驾健康证厢式货车
岗位职责:
1.负责B照准驾车型(如重型货车、挂车等)的货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点
2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录,保障车辆技术状况良好
3.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为
4. 配合装卸货作业,核对货物信息,确保单货一致、无损交付
5.及时反馈运输途中异常情况,协助处理突发问题
任职要求:
1.持有有效B2及以上驾驶证,且驾龄满3年,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应长途/倒班运输工作
3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力,熟悉GPS导航及物流调度系统操作
4.责任心强,诚信守纪,具备良好的服务意识和沟通协调能力
5.学历不限,有货运从业资格证者优先
施工主管
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制施工进度计划并监督执行,及时解决现场技术与管理问题
3.统筹人员、材料、设备等资源配置,把控施工质量与成本
4. 落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝安全事故发生
5. 对接甲方、监理及分包单位,协调处理现场各类事务,保障沟通顺畅
任职要求:
1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应工地环境,具备良好的职业素养和执行力
修缮施工队长
4000-5000元/月
施工主管长期1-2人月结全职土木装饰装修有相关经验优先建造师证优先安全员证优先
职位名称:修缮施工队长
- 薪资范围:底薪4000元,工资根据绩效提成决定
- 工作地点:鞍山市
- 工作经验:3年以上修缮工程或防水补漏类项目管理经验
- 学历要求:中专/中技及以上,建筑、土木、装饰相关专业优先
- 证书要求:持有建造师证、安全员证或相关执业资格者优先
岗位职责
1. 现场统筹管理:承接修缮项目,根据施工情况安排相应工种进场,工人资源需丰富,负责项目部署、任务派发,确保团队高效出工;深入一线监督施工质量、进度与安全规范执行。
2. 技术指导与问题解决:对施工人员进行工艺指导,解决现场技术难题(如渗漏、空鼓、结构修复等),保障交付质量。
3. 资源协调与成本控制:统筹材料调配,避免停工待料;参与成本核算,控制损耗,协助办理签证与结算。
4. 安全与质量管理:落实安全交底与隐患排查,组织分项验收与隐蔽工程检查,推动标准化施工流程。
5. 跨部门协作:对接业主方,协调交叉作业,处理突发状况,确保修缮项目按期交付。
任职要求
1. 熟悉修缮工程施工规范、材料特性及验收标准,具备较强的现场技术指导能力。
2. 有老旧建筑改造、防水补漏、装饰装修等项目经验者优先。
3. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效推动跨部门协作。
4. 工作责任心强,能适应工地环境,抗压能力强,有“扎在现场”的务实作风。
瓦工管理人员
9000-10000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
瓦工管理人员(瓦工工长/土建抹灰主管)招聘任职要求
一、基础硬性条件
1. 年龄:30–50周岁,身体健康,能常驻施工现场,可接受工地驻场、加班、赶工期
2. 从业年限:8年以上瓦工实操经验+3年以上班组管理经验,独立管理过住宅/厂房/工装项目优先
3. 证件:持有建筑施工特种作业管理证、安全员证、施工员证优先;有住建部门岗位证书加分
4. 地域:能服从项目调配,省内/外地工地驻场均可
二、专业技术能力(核心)
1. 精通全品类瓦工施工工艺
内墙外墙抹灰、贴墙砖地砖、地坪找平、屋面防水保护层、石材铺贴、地坪砂浆、砌墙、门窗收口、外墙保温抹灰、仿古砖/大理石干挂打底等全套工序;
2. 懂图纸:能看懂建筑施工图、立面图、节点大样,核对墙体尺寸、标高、排版,提前预判施工问题;
3. 把控材料:精准计算水泥、沙子、瓷砖、粘结剂用量,控制损耗,杜绝浪费;熟悉各类砂浆配比、防水配套材料使用标准;
4. 质量验收标准:熟知国家及工地抹灰铺贴验收规范,能自查空鼓、开裂、平整度、垂直度、缝隙均匀度、排水坡度等常见瓦工通病,提前整改。
三、班组管理能力(管理岗重点)
1. 人员统筹:能组建、调配瓦工班组,根据工程量安排人手,分工定岗,每日下达施工任务;
2. 工期管控:按施工总进度计划制定瓦工分项施工节点,合理安排工序穿插(泥水、木工、水电交叉施工协调),确保按期完工;
3. 考勤与计件核算:记录工人出勤,核算班组计件工资,处理工人薪资矛盾;
4. 现场沟通:对接甲方、监理、土建总包、其他工种工长,及时反馈图纸变更、现场施工难点。
四、安全、文明施工管理
1. 每日班前安全交底,监督工人佩戴安全帽、防滑鞋,规范脚手架、外墙施工操作;
2. 排查安全隐患:外墙高空抹灰、临边洞口、砂浆搅拌机用电、材料堆放等风险;
3. 管控现场卫生:水泥砂石分区堆放,完工清场,建筑垃圾及时清理,满足文明工地要求;
4. 杜绝违规施工,避免安全事故、监理罚单。
五、成本与物料管理
1. 按需申领砂石、瓷砖、防水材料,严控材料损耗率;
2. 上报每日材料消耗,剩余物料回收管理;
3. 合理优化施工方案,减少返工,降低人工、材料额外成本。
六、岗位职责
1. 全面负责项目瓦工班组施工、人员、质量、安全、进度全流程管理;
2. 施工前技术交底,现场全程盯控,每日质量巡检;
3. 协调各工种交叉作业,解决铺贴、抹灰现场技术难题;
4. 上报施工进度、人员需求、材料计划;
5. 配合监理、甲方竣工验收,整改质量缺陷;
6. 管理班组纪律,调解工人纠纷,稳定施工队伍。
七、加分优先条件
1. 做过大型住宅小区、商业综合体、精装工装项目;
2. 擅长外墙抹灰、外墙石材铺贴、大面积地坪施工;
3. 自带稳定瓦工班组;
4. 熟悉精装标准化施工,懂瓷砖排版、美缝基层处理;
5. 无重大质量、安全事故记录。
八、通用薪资福利(招聘参考)
面议。
管道安装、电气设备安装带班(有GC1、GC2施工管理经验)
1-1.5万元/月
施工主管长期1-2人月结全职专业性强,技术好
管道安装、电气设备安装带班
1、有GC1、GC2压力管道施工现场管理经验。
2、有工厂机电安装管理经验(如空压系统、暖通系统以及车间设备安装等等)。
3、会带团队、能募集施工人员
4、负责团队人员工作安排、工作计划
5、负责工程材料现场测算统计
6、有电焊证、电工证、登高证为佳
6、会看设计图并能根据现场情况变通实施
7、会用电脑办公软件
8、有吃苦耐劳精神
9、有与业主沟通能力
工作地址:杭州钱塘区
招标代理项目负责人
3000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
工作内容:
1、组织开展政府采购项目的招投标事务,确保各环节符合规范要求
2、参与供应商的考察、评审及商务洽谈,保障采购质量与成本控制目标达成
任职要求:
1、了解政府采购相关政策法规及操作流程,掌握基础商务谈判技能
2、具备良好的沟通协调能力,能有效对接内部部门与外部供应资源
3、具有协作意识,能在团队中积极配合并推动工作顺利开展
建筑项目经理
7000-8000元/月
项目经理1-3年高中
需要有经验,懂市政,路政,土建,房建,综合体,消防,会看图纸,预决算,对接分包和甲方
有一建证,二建证B证调转公司可以缴纳五险
工资7000-8000
山东省枣庄市本地优先,不提供吃住。
长期工优先,短期工勿扰
项目交付经理
6000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科水利项目
岗位职责:
1、负责项目的统筹规划与落地执行,监督项目各环节进展,确保施工质量、成本控制及工期进度达标;
2、协调项目实施过程中的内外部资源,高效推进上下游对接与协作管理;
3、维护客户关系,持续跟进客户需求,快速反馈并提供有效解决方案;
4、按项目节点要求整理并提交各类阶段性文档资料;
5、承担项目交付后的售后支持相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,水利类相关工科专业背景,具备5年以上工作经验;
2、掌握软件、硬件及网络基础知识,具备一定的技术理解能力;
3、熟知工程项目建设流程、验收标准及相关规范,能够独立完成工程报验文件编制;
4、具备优秀的文档撰写能力,熟练使用Visio、PPT、Office等工具制作项目材料和汇报文件;
5、沟通表达能力强,具有良好的团队合作意识和跨部门协调经验;
6、有铁路系统集成项目经验者优先考虑;
7、能适应高频次出差安排。
项目驻场经理(现场运营维护)
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电气工程暖通工程机电工程医院
岗位职责
1. 负责现场运维团队的组织管理,确保人员工作积极性与整体执行效率。
2. 负责暖通及机电设备的日常运行维护与保养工作。
3. 每日统计并分析能耗数据,排查异常情况,编制月度运维报告,汇总当月运营重点、优化建议及待解决问题。
4. 统筹协调客户反馈事项,维护良好的服务关系。
5. 落实现场安全管理制度,保障运维作业安全有序开展。
6. 提出设备设施运行中的节能优化方案与改进措施。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备暖通机电类相关专业职高、大专或以上学历;
2. 持有低压/高压电工证、制冷操作证及工程类中级职称等相应资质证书;
3. 3年以上公共或工业建筑综合能源运维管理经验,具备较强的组织、计划、协调、执行与沟通能力;
4. 工作踏实肯干,积极主动;
5. 年龄不超过45岁,具备能源管理、暖通制冷、机电工程等领域的扎实理论基础和实际操作经验。
机电工程项目主管
1.3-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科公共建筑智能建筑绿色建筑高层建筑装配式建筑一级建造师(机电工程)
一、基本要求
1. 具备本科及以上学历,专业方向为电气、给排水、暖通等相关领域。
2. 年龄原则上不超过40岁,特别优秀者可适度放宽条件。
3. 中共党员优先考虑,具备良好的政治素养和职业道德。
二、资质条件
需持有一级建造师执业资格证书,专业方向为机电工程;具有中级或以上专业技术职称者优先录用。
三、工作经历
1. 累计从事机电安装行业工作8年以上,其中担任项目经理或执行经理职务满5年。
2. 至少独立负责过1至2个大型公共建筑、超高层建筑、工业厂房或基础设施类机电安装项目的全过程管理,项目质量验收合格。
3. 有EPC工程总承包项目(特别是机电安装类EPC)管理背景,熟悉设计环节及相关管理流程。
四、综合能力
1. 熟练掌握机电各专业(强电、弱电、给排水、暖通、消防等)施工技术及规范标准。
2. 熟知国家及地方相关法律法规,具备较强的项目风险识别与管控能力。
3. 具备出色的组织协调能力、抗压能力以及商务沟通谈判能力。
4. 能够接受公司安排的全国范围内工作调动。
栏目概述
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