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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
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7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
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二、工作内容:
招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位
三、入职要求:
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1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
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3、工作地址:涉及工作城市苏州
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劳资员
劳资员
18 - 35周岁,大专及以上学历,专业不限,熟悉工程资料管理与档案维护,工资薪酬管理、劳动用工管理等,有相关工作经验优先;政治思想素质好,具有良好的职业道德,有较强的事业心、责任心,爱岗敬业,乐于奉献;具有一定的组织、沟通、协调能力和实际工作经验,能结合实际创造性地开展工作;具有招聘岗位所需的专业知识、政策理论水平和业务能力;坚持原则,顾全大局,作风正派,廉洁自律;身体健康,能正常履职;不涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论;不在原单位工作未满服务年限;未被开除中国党籍、开除公职;未受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用;未被依法列为失信联合惩戒对象;未因故意犯罪受到刑事处罚;无法律、法规规定的其他不得报名的情形
招工人数:2人
报名时间:本公告长期有效,招满为止;报名所需资料:①《阿拉尔市绿景市政建设服务有限公司公开招聘报名表》(附件);②学历、学位证书扫描件各1份(原件备查);③岗位要求相关资格证书扫描件各1份(原件备查);④工作经验、业绩、荣誉等证明材料;报名方式:将报名表及相关资料(按报名所需资料顺序)整理为压缩文件,文件以“姓名+XX岗位”的形式命名,发送至邮箱:;面试时间及面试地点以上述联系电话通知为准;报名招聘人员应对所提交材料的真实性、准确性负责,凡弄虚作假者,一经查实,将取消聘用资格;招聘成功人员应在规定时间内报到,在规定时间内未报到的视为放弃;纪检部门严格监督,严肃纪律,对于在招聘过程中丧失组织原则,徇私舞弊,违反组织人事纪律、搞非组织活动等不正之风的人和事要严肃查处
工作地址:师市城市管理局斜对面
安全员劳资员
招专业总包劳资员一名男女不限,要求至少完整做过二个以上总包项目7500元/月,安全员一人,年龄35岁左右,会用电脑做常规资料,8500元/月
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建筑劳资员
7000-8000元/月
劳资员
一、基本任职条件
- 学历:中专/高中及以上,大专优先;建筑工程、工程管理、人力资源等相关专业更优。
- 证书:劳务员证(八大员) ;或劳资专项能力证。
- 经验:3-5年建筑项目劳资/劳务管理经验;有总包、大型项目经验优先。
- 年龄:一般35–45岁
二、专业知识与法规
- 精通:《保障农民工工资支付条例》《劳动合同法》《劳动法》 。
- 熟悉:实名制、工资专户、总包、工资保证金、考勤公示等制度 。
- 了解:建筑劳务分包、工伤处理、社保/工伤保险、地方人社/住建监管要求
三、核心技能
- 台账与系统:熟练做花名册、考勤、工资表、合同、纠纷处理等台账;会用智慧工地/实名制管理系统。
- 办公软件:Excel(数据统计/公式)、Word、PPT;能做报表与资料归档。
- 沟通协调:对接工人、班组、分包、总包、人社/住建;处理讨薪、纠纷、投诉。
- 风险防控:排查欠薪、合同、用工风险;配合迎检、整改、应急处理 。
- 严谨细致:数据准确、资料完整可追溯、廉洁公正。
四、职业素养
- 责任心强、抗压、适应工地环境与加班。
- 原则性强、保密意识好、团队协作。
- 持续学习新规与系统操作。
福利待遇:
二、吃住
- 包吃包住
- 宿舍:4~6人间,空调、热水、WiFi
- 食堂:项目食堂,三餐免费
三、社保与保障
- 正规公司:五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
- 项目上:
- 满一年有工龄工资
四、工作时间与假期
- 一般:单休 / 月休2~4天
- 农忙、春节有带薪放假/调休
- 赶资料、迎检时会加班
招聘一名有经验的劳资员,五险管住管吃
5000-6000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责人员进场、退场等全流程手续办理及档案管理,确保资料完整、合规、及时归档并上交。
2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据,并上传到平台,现场与上级及时对接沟通并协同财务完成薪资核算基础支持工作。
3.对接工人保险、管理人员社保申报与增减员操作,及时处理员工相关咨询与异常问题。
4.配合完成劳务外包、临时用工等用工形式的台账登记与合规性检查。
任职要求:
1.学历不限,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先
2.具备1-3年劳务/劳资/HRBP相关实操经验,熟悉劳动法律法规及地方政策
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与报表制作能力
4. 责任心强、细致耐心,具备良好的沟通协调能力与服务意识
5.愿意长期在劳务管理方向深耕,接受阶段性项目制工作安排
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