1.大专学历 2.公司平台 3.有证会电脑的优先

待遇面议

工作职责: 1. 学习并掌握车间各工序生产设备的操作与运用； 2. 学习并掌握现场运作及人员组织管理的相关工作； 3. 学习并了解设备日常维护与保养流程； 4. 掌握生产作业流程及质量控制相关要求； 5. 掌握生产目标达成与成本控制的执行要点； 6. 了解岗位相关的职业健康、安全及环保规范； 任职资格: ꔷ 招聘对象：2025届（2024年9月-2025年8月）国内外应届毕业生，且截至目前尚未正式就业者 ꔷ 教育程度：本科及以上学历 ꔷ 专业要求：机械制造、电气自动化、食品科学、食品安全等相关专业优先考虑 ꔷ 技能水平：具备办公软件操作能力 ꔷ 实习经验：具有食品生产一线实习经历者优先 ꔷ 其他要求：能适应倒班工作制（含白班与夜班），沟通良好，态度积极，具备较强抗压能力、协调能力和执行力

推进电解工艺技术方案的优化实施，协调处理电解生产环节中的技术难点与质量缺陷。 对电解岗位人员进行操作技能指导，强化作业规范管理，提升生产效率与产品品质。 需具备机械、机电、冶金等相关工科专业背景。

1.生产流程的统筹规划 2.生产团队管理后备力量 3.负责本工段人员调度及生产任务的部署与落实

岗位职责: 1. 负责班组生产计划的调度与执行； 2. 处理现场生产过程中的突发状况及人员相关异常； 3. 开展人员培训工作，落实新员工带教与能力提升。 任职要求: 1. 具备扎实的专业技术能力与业务素养； 2. 拥有良好的沟通技巧，能快速响应并解决现场问题； 3. 具备优秀的组织协调能力，能够有效整合资源并统筹推进工作。

岗位职责: 1. 组织并管理激光切割生产作业，保障生产效率与切割品质达标 2. 对团队成员进行指导与监督，持续提升整体操作水平和工作效率 3. 快速响应并处理生产中出现的各类问题，推动流程优化与改进 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力，能高效推进团队协作 2. 具备抗压能力，确保各项工作按时保质完成 3. 富有团队意识，适应能力强，可迅速融入新工作环境

公司简介： 山东恒义轴承科技有限公司专注于轴承技术的研发与制造，深耕行业多年，具备健全的生产管理体系。因锻造车间业务扩展需要，现面向社会公开招聘熟练工、班长等岗位人才，诚邀有志之士加入，共同推动企业发展！ 岗位职责： 1. 负责轴承锻压工序的操作与过程控制 2. 严格执行工艺规范，确保锻压作业满足质量标准 3. 及时应对并解决锻压过程中出现的异常问题，保障生产连续性 任职要求： 1. 年龄25-45岁，身体健康，能胜任车间倒班及体力作业 2. 具备锻压操作实践经验，了解轴承类产品锻造成型流程 3. 能按既定工艺规程完成操作，确保产品品质达标 4. 工作认真负责，具备良好的执行力，可按时完成交办任务 薪资福利： 1. 薪资待遇：熟练工6000-10000元/月，具体根据经验与技能面议，工资按月准时发放； 2. 食宿安排：公司免费提供工作餐，统一安排住宿 应聘方式： 1. 联系人：杨晓芹 2. 联系电话：*********** 3. 应聘地址：山东省泰安市肥城市边院镇经济开发区汽配产业园南头（导航直接搜索山东恒义轴承科技有限公司即可）

岗位职责: 1. 跟进新样品的开发进度，确保样品按时、保质保量完成 2. 组织样品返厂评审并召开产前准备会议 3. 跟踪新品首次生产，保障首批大货顺利交付 4. 负责老产品转移工厂及老品新增尺码的相关协调与推进 任职要求： 1. 具备吃苦耐劳精神，责任心强，工作态度踏实认真 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 3. 执行力强，能够迅速落实上级或部门布置的各项任务 4. 学习能力强，具备一定的分析与判断能力 5. 熟悉家具制造相关工艺流程与生产知识 6. 熟练使用常用办公软件

岗位职责： 1.负责组员日常生产计划执行与进度管控，确保订单按时保质交付 2. 组织开展工序质量巡检与首末件确认，及时发现并解决产线质量问题 3.管理班组人员排班、技能培训与绩效反馈，提升团队作业效率与稳定性 4.推动现场5S管理及安全生产规范落实，营造整洁有序的生产环境 5.协同品质、计划、物流等部门完成跨环节问题协调与持续改善 任职要求： 1.具备2年以上生产一线管理经验，熟悉制造业生产 2.具备基础质量意识与问题分析能力，能独立处理常见生产异常 3. 责任心强、执行力突出，具备良好的沟通协调与团队带动能力 4. 能适应高强度生产工作，抗压能力强，动手实操经验丰富 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

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烟台市福山区招二保焊/气焊 岗位职责： 1.负责钢结构、机械设备等金属构件的二保焊（CO₂气体保护焊）及气焊作业，确保焊缝质量符合工艺标准 2. 按图纸和工艺要求进行焊接前准备、定位装配及焊后清理、自检 3. 正确选用焊材、调节焊接参数，及时处理焊接缺陷（如气孔、夹渣、未熔合等） 4. 严格遵守安全操作规程，规范使用防护装备，做好设备日常点检与维护 5. 配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改，保障生产进度与质量达标 任职要求： 1.熟练掌握二保焊、气焊操作技能，能独立完成平焊、立焊、横焊等基本位置焊接 2. 具备基础识图能力，理解焊接符号及一般机械图纸要求 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 4.持有有效焊工操作证（特种作业操作证），熟悉GB/T 985.1等常用焊接标准者优先 5. 吃苦耐劳，适应制造业现场工作环境，能服从生产安排

铆工 长白班 有班车 40-60元/小时 要求有热切割作业证，能看懂图纸。 二保 氩弧 40-60元/小时 主要焊桥架，油罐车大梁，需要外观成型好。 二保焊 48-65元/小时 5G焊管，要求外观成型好，不需要探伤拍片。 铆工 48-65元/小时 需要持有热切割作业证，有预制和研配经验，熟悉国标图纸，有独立操作的经验。

烟台市蓬莱区招种植工/杂工招工人3一4名，要求肯吃苦，年龄在65岁以下，工资可以面议，主要是分拣扇贝，清理垃圾，一天，早上5点上班，下午6点左右吧下班，中午休息1个小时，联系电话

招聘:房建施工员（栋号长）1名，要求大专以上相关专业学历，有高层、装配式建筑施工经验，能充分理解图纸和熟悉相关规范，能熟练掌握和使用相关测量仪器，有房建建造师证书和房建专业技术职称优先，待遇12000元/月；房建专业实习生两名，房建专业大专以上学历，善于学习，吃苦耐劳，有责任心，待遇3500—4000元/月。合肥工作，包食宿。联系人何女士，联系电话

能独立完成测量放线，协调进度及质量，

工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理，完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会，汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验，有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验，熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸，熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力，抗压能力强，能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准，懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强，执行力高，严守项目管理制度，具备成本管控意识。

广东台山核电项目招1.安全员一名要求吃苦耐劳，协调能力强，会熟练使用手机软件，有相关工作经验三年以上2.栋号长一名能独立完成工作面对上对下的协调工作及日常工作安排，日常管控，学习能力强业务能力强，吃苦耐劳，相关经验五年以上3.招副施工一名学习能力强吃苦耐劳有相关经验三年以上每季度，月休四天（调休）联系人刘浩

总包直营单位招聘：[强]浙江上虞项目招聘栋号长，放线和楼栋管理都要做，年纪40以下；安全员岗位，年纪45以下；驻项目行政，50以下；[胜利]浙江宁波项目招聘栋号长，需要会放线，放线和楼栋管理都要做，年纪40以下；[OK]以上项目是住宅，要有住宅项目相关工作经验，有绿城、万科、华润项目经验优先，有兴趣联系，尽量，电话太多

一、岗位职责： 1.参与新项目立项评估，编制项目实施计划；统筹所负责专业领域的项目群排程规划。 2.跟进项目执行进度，协调解决项目过程中的异常问题，定期汇报项目计划达成情况。 3.针对内外部需求变动导致的项目范围或进度调整，及时组织评估并提交变更方案，更新项目计划。 4.判断项目是否涉及重大转移事项，协助项目经理核查实际发货时间与生产排程，提供决策支持建议。 5.接收市场团队预发货及正式发货通知后，整合项目编号、发货时间、交付范围等相关信息并传达至各执行环节，跟踪各部门反馈的问题，协同项目经理与市场人员商议解决方案。 6.统计与分析项目计划完成状况，开展绩效评估，提出激励建议。 7.分析潜在订单与现有产能的匹配关系，推动实现订单与生产能力的高效衔接。 二、任职要求： 1.本科及以上学历； 2.工业工程管理类专业，或机械、液压、电气自动化等相关专业背景； 3.具备两年以上机械制造行业工作经验，专注于项目管理或生产计划管理方向，熟悉PMP项目管理方法论； 4.具备良好的沟通协调能力与跨部门推动力。 加分项 具备专用设备行业相关经验者优先

任职要求：中专以上学历，18-38周岁，身体健康，征信良好，无违法犯罪记录。 福利待遇: 提供员工福利房，8小时工作制倒班，每周休一天，前期薪资5000元/月左右，成手后薪资13000元/月左右。12小时工作制倒班，每周休一天，前期薪资7500元/月左右。成手后薪资15000元/月左右。直签劳动合同，缴纳五险一金。享受子女教育补贴，享受父母养老补贴，享受龙口医疗政策，享受路费补贴，享受供暖补贴，享受节假日福利，享受婚假、单位有职工餐厅，餐补150元/月，根据入职年限不同，享受工龄补贴70-300元/月，免费提供部分劳保洗漱等用品，全日制本科及以上学历享受烟台市人才生活补贴。 工作环境好，晋升空间大，工作满一年可转岗，运行，工艺，调度。 技术晋升路线:学徒→助手→辅助操作→副操→主操→技术员→工程师。 管理层晋升路线:班长→大班长→副主任→主任→科长→副厂长→厂长。

岗位职责： 1. 全面主持工厂生产运营工作，制定并落实年度、季度及月月生产计划，确保高效完成公司下达的生产任务与质量指标。 2. 持续优化生产工艺路径，提升产线效率，减少能源消耗与物料损耗，保障产品品质稳定可靠。 3. 统筹协调采购、仓储、设备维护、品控等相关部门，推动各环节协同运作，保障生产流程顺畅。 4. 强化车间现场管理，推行5S管理及安全生产标准化体系，打造整洁、安全、高效的作业环境。 5. 跟踪生产过程中的核心数据（如产量、良品率、设备运行效率等），定期开展分析并提出改进措施。 6. 推进团队组织建设，组织实施人员培训、绩效考核与激励机制，提升团队专业能力与执行效能。 7. 严格执行食品安全与质量管理规范，协助通过ISO 22000、HACCP、GMP等相关体系认证审核。 8. 主导新项目导入与新技术应用，推动生产自动化升级，增强产品市场竞争力。 9. 应对突发生产状况，具备快速响应与处置能力，确保异常情况下及时恢复生产秩序。 任职条件： 1. 教育背景：食品科学、食品工程、生物工程、轻工技术与工程等相关专业大专及以上学历优先考虑。 2. 工作经验： - 具备10年以上食品饮料行业生产管理经历； - 有浓缩果汁或果蔬深加工领域工作经验者优先； - 拥有大型果汁生产企业或出口导向型企业管理工作背景者优先。 3. 专业知识与技能： - 熟悉浓缩果汁生产流程、设备操作及质量控制要点； - 掌握HACCP、ISO 22000等食品安全管理体系要求； - 具备设备选型评估、工艺优化及技术改进的实际能力。 4. 管理能力： - 具备出色的组织协调能力与团队领导力； - 能够有效推进跨部门协作，沟通顺畅高效； - 抗压能力强，善于解决复杂问题。 5. 职业素养： - 责任心强，执行力高； - 注重细节，追求精益管理； - 遵守职业操守，坚守食品安全红线。 6. 其他要求： - 可接受异地派驻、旺季加班及临时工作调配； - 能适应工厂一线环境，了解基层操作流程。 职位亮点：双休、五险一金、提供工作餐、节日福利、年度健康体检等 工作地点：烟台广福锐特饮品有限公司，烟台市福山区藏家庄镇茂隆山路与源通路交界处北200米

桃村塔峰冷库招聘 苹果包装工数名，要求年龄35至50 岗位职责: 1.负责苹果的分拣、包装及整理工作 2.确保包装质量符合标准，按时完成包装任务 任职要求: 1.工作认真负责，能服从工作安排 2.具备良好的协作能力，适应团队作业 3.有责任心，能够保证工作期间的稳定出勤 车间主任 1 名，要求年龄 35 至 50 岗位职责: 1、负责车间日常生产秩序的组织与管理，确保生产流程顺畅; 2、监督车间设备运行情况，协调维护与保养工作; 3、跟进生产进度，配合完成产量与质量目标; 4、落实车间安全管理制度，保障作业环境符合规范; 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力，能有效沟通生产各环节; 2、熟悉基础生产管理流程，有较强的责任心和执行力; 3、能够适应农业加工类车间工作环境，服从工作安排; 4、了解苹果基本信息，有至少 3 年相关工作经历 联系人 康经理

工作职责 1、负责液压系统的方案制定、原理图绘制及管路布局设计； 2、开展液压系统的优化升级及相关改进报告的编制； 3、完成液压元器件的选型评估与性能测试； 4、推进关键液压部件国产化策略的规划与落地执行； 5、开展产品液压核心技术的专项研究与技术积累； 6、为公司内部其他部门提供专业的液压技术支持。 任职要求： 1、掌握机械设备相关的液压、动力及传动基础知识； 2、了解液压制图的相关标准与规范，具备独立开展液压系统设计与开发的能力； 3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计软件，以及WindchillPDM产品开发管理系统等常用工具和办公软件； 4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。

工作职责 负责化工静设备（如反应器、塔器、换热器等）从选型设计到安装调试、运行维护及报废评估的全周期管理工作。 主导静设备技术方案的审查与风险控制，制定并实施预防性维护策略，有效减少非计划性停机情况。 牵头开展静设备故障分析与技术难题攻关，应对高温、高压等复杂工况下的设备运行挑战。 构建和完善静设备管理机制与技术标准体系，促进团队专业能力提升及作业流程标准化。 任职要求 具备5年以上石油或石化领域静设备管理经验，熟知ASME、GB等相关技术标准与规范。 拥有大型静设备（如加氢反应器、精馏塔）在设计、安装或检修方面的实际项目经历。 熟练掌握静设备在腐蚀防护、无损检测等方面的专业技术，具备独立处理复杂设备问题的能力。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、进度跟进及质量检查工作 2. 协助编制施工方案与技术交底，监督班组按图施工 3. 核对工程材料规格数量，参与现场签证与隐蔽工程验收 4.记录施工日志，及时反馈现场问题并协调解决 5.落实安全文明施工要求，配合项目部完成各项检查 任职要求： 1. 熟悉建筑施工流程及国家相关规范标准 2.具备良好的沟通协调能力与责任心 3. 能适应工地环境，吃苦耐劳，服从现场管理 4.持有施工员岗位证书者优先 5. 专业不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业背景更佳

岗位职责 1、对医学文献进行内容解析与提炼 2、参与功能食品的配方方案设计 任职要求 1、本科及以上学历，生物信息技术、生物医药、临床医学等相关专业，欢迎应届生投递； 2、熟悉国家食品相关法规，具备医学文献阅读理解能力，掌握临床或动物实验的基本设计逻辑、实施流程及专业术语

工作职责 1、配合车间主任开展班组管理工作，涵盖人员调配、质量控制及现场5S执行监督等方面。 2、负责车间设备的日常管理，跟踪设备运行情况并组织维护保养工作，确保设备高效运转。 3、统筹车间生产运营，依据客户订单科学制定生产排程，保障生产任务按时保质完成。 4、管理生产车间所用辅助材料及办公耗材的申领与使用。 5、监督各岗位员工严格执行标准作业流程，持续推进安全生产理念，定期开展培训与安全宣导，落实安全文明作业要求。 6、协助车间主任完成各项生产数据的准确汇总与统计分析。 7、带头遵守公司规章制度，并督促车间人员执行，推动奖惩机制落地，确保制度有效实施。 8、结合公司车间发展规划及生产任务，评估人力需求，合理配置人员以支持计划达成。 9、及时应对和处置车间突发状况，实时向管理层反馈处理进展，重大事项立即上报请示。 10、协同其他部门推进相关工作，加强跨部门协作沟通，落实上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，机械制造类专业优先考虑； 2、具备两年以上制造型企业车间管理实战经验； 3、熟悉作业现场人员管理，拥有良好领导力与团队推动力，善于问题分析与解决； 4、具备较强的组织协调、沟通表达能力； 5、工作时间随生产安排调整，能接受夜班工作安排 职位福利：节日福利、绩效奖金、五险一金、加班补助

工作内容： 1.负责部门考勤数据汇总、人员信息资料归档及办公用品的申领与整理； 2.承担标准件的选型、分类及日常管理工作； 3.负责产品图纸的归档、更新与分发； 4.协助完成产品PLM系统流程操作及项目奖项申报相关事务； 5.完成上级交办的其他部门内务工作； 岗位要求： 1.具备机械设计类相关工作经验，熟悉产品开发流程者优先考虑； 2.熟练掌握Office办公软件操作； 3.学习理解能力良好，性格积极乐观，具备团队协作精神和沟通协调能力； 4.机械类专业背景，需有2年以上机械设计相关工作经验； 5.年龄*******