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空调机组生产领班
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
1.负责空调机组,生产组装,带班 2.车间干活 3.负责机组下料 4.负责机组团队
生产组长包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
【岗位职责】 -负责生产线日常管理,确保生产进度与质量达标 -负责车间生产任务的安排与执行 -监督生产流程,确保产品质量与效率 -协调班组工作,提升团队协作能力 【职位要求】 -有副班长、线长、组长等基层管理岗位经验具备一定的带班和现场协调能力; -能适应长白班工作制,服从管理 【工作时间】 -早8:00--18:00,中午休息1.5h(时间根据季节有调整) 【薪资待遇】 -4000-6000元,能力越强薪资越高 -中午有工作餐 -节日福利,免费培训,商业保险 2职位描述:招工人:主要负责完成产品零部件的组装、调试与紧固工作,确保符合质量标准!任职要求:年龄 18-45岁以内,接受无经验工作时间:8:00-18:00,午休1.5小时!中午有工作餐!薪资福利:综合薪资 4000-5000,工作餐+节日福利+免费培训联系电话:
焊接班长
1.2-1.5万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限焊接班长
1. 统筹班组每日焊接生产任务,按照车间工期、图纸要求分配工件、工位,把控生产进度,保障订单按时交付; 2. 核对施工图纸、焊接工艺参数,统一施焊标准,安排下料、组对、焊接、打磨工序衔接,避免工序窝工; 3. 管控班组产能效率,针对焊接返工、工序拖沓问题及时调整安排,提升整体作业效率。
生产班长
6-8千/月
生产管理包吃3-5人月结1年以下大专全职团队管理生产成本管理电子/半导体
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序调配及生产进度跟进 2. 监督作业标准执行,确保产品质量符合工艺要求和客户规范 3.组织班组安全培训与现场巡查,及时排除安全隐患,落实安全生产责任制 4. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应并解决产线异常问题 5. 做好生产数据记录与分析,定期提交产量、良率、工时等报表 任职要求: 1.具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作流程 2.有较强的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励一线员工 3. 责任心强,抗压能力好,适应倒班或加班安排 4.熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与问题分析能力
生产班组长
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1、配合上级拟定生产目标及执行方案,推动任务目标顺利达成; 2、统筹车间生产运作,落实生产计划安排,确保各项生产任务按时按质完成,保障交付达成率100%; 3、负责班组生产流程与现场管控,落实安全规范,推进车间标准化作业管理; 4、主导班组质量管理工作,每个生产周期内完善质量体系资料,严格执行质量标准操作流程; 5、负责车间成本控制,优化生产效率、人均效能及物料使用率; 6、负责班组团队建设与管理,涵盖员工技能掌握情况、绩效完成状况及人员稳定性等指标; 7、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄25-45岁,中专及以上学历,食品科学、食品工程或相关专业优先; 2、具备3年以上食品制造行业工作经验,2年以上管理岗位经历,1年以上相同职位经验; 3、熟悉食品制造工艺流程及速冻食品产品特性,掌握品质控制要点与生产设备运行原理;
机加工组长
9千-1万/月
生产管理1-2人3-5年学历不限全职
熟悉数控车床编程,能看懂图纸,熟悉钳工操作、线切割、铣床等
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责现场管理统筹,高效解决影响品质、成本、效率等问题,确保达成业务目标; 2. 负责生产环节全流程产品品质管理,通过对人员能力、硬件设施、工艺技术的全面管控,制定改善方案,提升产品品质竞争力; 3. 按照生产计划执行,安排车间生产加工,解决从生产到发货环节的问题,确保订单按时按质按量交付。 【岗位要求】 1. 学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等专业优先,年龄33周岁以内; 2. 素质能力:目标感强,有韧性,执行力强,有较强的组织协调能力及问题解决能力; 3. 经验:经验不限,有1-3年生产管理类相关工作经验者优先; 4. 接受内乡为期1个月的实习。
储备作业长
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年本科生产计划与物流控制
推进电解工艺技术方案的优化实施,协调处理电解生产环节中的技术难点与质量缺陷。 对电解岗位人员进行操作技能指导,强化作业规范管理,提升生产效率与产品品质。 需具备机械、机电、冶金等相关工科专业背景。
生产组长/拉长经验不限学历不限海工
岗位职责: 负责容器生产计划的制定与跟进,以及质量控制、安全管理、团队建设、成本管控等班组日常工作的组织与落实 任职要求: 具备基本管理能力,有班组管理相关经历,能适应高强度工作,抗压性好,工作踏实认真,具备容器制造管理经验者优先考虑
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1、全面负责电泳喷塑生产线的日常运行,掌握关键工艺参数,确保产品质量稳定,及时排查并解决生产过程中的技术问题; 2、组织生产团队管理,开展人员培训、工作排班及效率优化,保障生产任务按计划高效完成; 3、跟踪原材料使用情况,实施成本管控措施,同时监督设备维护保养,确保设备持续正常运行; 4、严格执行安全与环保管理制度,定期开展隐患排查,确保生产作业符合相关规范要求。 任职要求 1、大专及以上学历,年龄45岁以下,具备3年以上电泳喷塑工艺及生产现场管理经验; 2、精通生产工艺流程、设备操作与质量控制,能够独立应对和解决工艺异常问题; 3、具有良好的团队管理与成本管控能力,具备较强的沟通协调水平; 4、熟悉安全生产与环保相关法规,工作作风细致严谨,能适应车间实际工作环境。
防腐工
招聘干玻璃钢活的员工,年龄58岁以下。薪资为一天300元,管住不管吃,另补30元生活费。工作地点在山东蓬莱。有意者可报名。
烟台
11月9日 11:00拨打电话
烟台莱州市招外墙保温
外墙保温
烟台市莱州市招外墙保温
烟台 莱州市
11月9日 11:00拨打电话
钢筋工长期11-20人月结点工吃苦耐劳技术好专业师傅
招远核电项目招钢筋工 【职位要求】 ,需要开无犯罪记录证明 - 男:55周岁内 - 身体健康,服从安排 【工作时间】 - 每天9小时 【薪资福利】 - 日薪:320元/天 - 福利:包住,购买意外险 - 工作地址:招远核电项目 - 烟台核电项目,工资有保障
烟台 招远市
11月9日 10:58拨打电话
安装升降机电焊
烟台市蓬莱区招今天电焊工两名,协助安装升降机,要求有焊工证,有安装方面工作经验,会熟练使用角磨机电锤等电动工具,会切割下料,不要单纯的只会电焊的。每天8.5小时,350元。大约两天的活,干完结清工资。中午管一顿饭。
管道安装/维修氩弧焊
山东蓬莱地区招聘以下岗位人员: 成手管工15人,要求能独立看图下料并带领班组作业,每天工作九小时,薪资550元。 成手氩电联焊工15人,要求技术过硬,每天工作九小时,薪资600元,进场前需进行考试。 力工15人,每天工作九小时,薪资240元。 如有加班,工时累计计算。 提供食宿,年龄要求在55周岁以内。
烟台 蓬莱区
11月9日 10:57拨打电话
栋号长3-5人
岗位职责: 1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4.编制并动态更新栋号施工计划,及时反馈进度偏差并提出纠偏措施 5. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及分包结算初审工作 任职要求: 1. 具备房建类项目现场管理经验,熟悉施工全流程 2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3.具备良好的组织协调能力与现场应变能力 4.责任心强,能适应工地环境并承担阶段性加班任务 5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
房建主体栋号长,熟悉各种仪器,熟悉电脑,懂规范
9千-1万/月
栋号长长期1-2人月结
工作地云南
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
7-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职施工员放线
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核; 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析; 3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作; 4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。 任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限; 2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范; 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境; 4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先; 5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。 6. 三亚有住所的优先。
河南郑州招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
栋号长施工员
招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
郑州
9月24日 17:54拨打电话
工艺部副部长
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计
主要从事焊接工艺流程的设计、开发、优化与验证工作,指导现场作业人员操作,负责焊接设备的日常维护及生产过程中的技术支持;承担工装设计及产品加工工艺的规划与改进任务。 任职要求: 1、焊接工艺设计:根据产品需求开展焊接工艺方案设计与优化,合理选定焊接方式、工艺参数、焊接材料及焊缝结构布局 2、焊接规范编制:结合产品质量标准、材料性能、安全规范及质量管控要求,制定焊接工艺文件和作业指导书 3、焊接质量控制:建立并执行焊接全过程质量控制措施,涵盖焊前准备、焊中监控、焊后检测与试验等环节 4、负责产品加工工艺及工装夹具的设计与持续优化工作 5、能适应两地办公安排 福利:周末双休、五险一金、开发区福山区免费班车、免费工作餐、节假日福利、年终奖等
车间统计员
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计分析生产统计车间统计
岗位职责 负责主机装配的物料领取与出库,以及磨床、再制造、售后等车间的物资出入库管理,处理售后及销售订单中配件的发货与相关账务工作。 任职要求: 1. 具备统招大专或以上学历; 2. 工作态度积极,认真细致,具备良好的责任心与主动性; 3. 熟悉办公软件操作,掌握ERP、PMS等相关统计系统使用; 4. 能够适应加班安排。
其他生产营运人员1-3年本科产品周期管理
岗位职责: 1、新品开发规划 开展产品立项前的市场与行业调研,形成调研分析材料 结合客户需求,评估新产品落地实施的可行性 综合行业趋势、执行条件、成本因素等,对接开发细节,达成最终开发共识 2、新品开发执行 将新品开发意向传递至研发团队,明确产品具体需求 持续跟进样品开发进展,评估样品情况,提出优化建议 依据相关法规要求,审核包装内容的合规性与准确性 就包装材料、制作工艺等方面进行沟通与评估 控制新产品开发全过程的成本支出 制定产品上市推进计划表,监控各阶段进度,确保分工明确、节点清晰 3、产品管理 跟踪产品上市后的销售表现及用户反馈信息 实施产品生命周期管理:结合市场变化、销售数据及评价反馈,识别问题点,制定改进方案并推动落实 4、产品检测 在产品上市前按流程安排检测工作,跟踪报告出具时间 关注行业动态,配合推广节奏,推进其他必要检测项目 确认检测报告内容及相应费用支出 5、协助处理客户投诉 针对客户反馈的问题,协调工厂等相关方核实情况并给予回应 对重复发生的问题,向品质管理及生产部门反馈,并督促改善措施落地 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销、食品科学、动物科学等相关专业优先; 2、具备食品、快消品等相关行业工作经验者优先; 3、至少拥有1年产品研发或产品管理相关经验; 4、具备良好的语言表达与文字沟通能力,熟悉计算机及网络应用操作; 5、思维逻辑清晰,工作认真负责,具有较强的职业素养
生产调度主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
一、职位描述全流程跟进生产订单,协调采购、车间、仓储、质检等多部门协作,确保订单按时交付。 监控生产计划执行情况,及时发现缺料、设备故障、工艺问题及产能瓶颈等异常状况,统筹资源推动问题解决,降低交付风险。 汇总并整理生产相关数据,编制报表、更新生产台账,为生产管理决策提供数据支持。 完成上级交办的生产计划、订单跟踪、数据统计及其他相关工作任务。 二、任职要求 学历专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 行业经验:具备3年以上非标机械设备行业生产跟单或生产计划岗位工作经验;熟悉制造企业生产流程与计划运作机制,能读懂机械加工图纸。 办公技能:熟练使用Excel函数、数据透视表,掌握ERP系统操作,具备良好的计算机应用能力。 综合能力:具备出色的跨部门沟通与问题协调能力,能够高效应对生产突发情况;思维条理清晰,学习能力强,抗压性好,工作责任心强,具有良好的团队合作精神。
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职钳工证团队管理化工
裕龙石化维保单位动设备班组班长 具备良好的思想政治素质、道德素质和职业素质,能够以身作则,带动班组和成员发展,确保班组工作的稳定和顺利进行。 2.能力要求:班长应具备较高的组织、协调和管理能力,能够在复杂环境中制定有效的工作计划和方案,实施好班组管理和工作指导,确保班组工作的质量和效率。 技术要求:班长应具备一定的技术水平和实践经验,能够为其他成员提供技术指导和支持, 面对技术难题能够迅速解决,并制定适合的技术方案,确保工作顺利进行。
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1、负责车间日常生产管理,确保生产计划按时完成; 2、监督生产流程,控制产品质量,提升生产效率; 3、组织协调各班组工作,保障生产环节顺畅运行; 4、落实安全生产制度,排查并整改安全隐患; 任职要求: 1、具备一定的组织协调能力和现场管理能力; 2、熟悉生产制造流程及车间作业规范; 3、责任心强,务实肯干; 4、具备良好的团队意识和沟通执行能力;
生产主管
7-8千/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理ISO9001ISO9000
岗位职责: 1、统筹车间生产运作,科学调配生产计划; 2、具备图纸解析能力,负责质量管控与安全监督; 3、协调发货流程,联动各部门推进工作衔接。 任职要求: 1、熟悉机械制图与加工工艺,机械制造相关专业,本科及以上学历; 2、具备生产任务规划与执行能力; 3、品德良好,工作认真,具有较强的责任意识与职业操守。
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位要求】 1. 冶金工程、有色金属冶金等专业毕业,大学本科及以上学历; 2. 善于学习和钻研,有责任心,工作认真,积极向上,为人和善,具有客户服务意识与团队合作精神,无不良嗜好; 3. 年龄不限,能接受项目短期出差现场服务; 4. 有冶金设计院/EPC冶炼工艺设计经验,独立完成过完整冶炼项目初设+施工图,能独立负责本专业项目者优先。 【能力要求】 1. 熟练掌握火法冶炼、湿法冶金基础工艺(焙烧、熔炼、浸出、萃取、除...
其他生产营运人员月结5-10年本科设计非标设备
岗位职责: 1、熟悉并掌握ASME、GB等压力容器设计与制造相关的标准规范,具备扎实的理论基础,能独立开展压力容器安全性能评估及设计审查工作。 2、承担压力容器类产品图纸的设计、校核与审核任务。 相关要求: 1、本科及以上学历,化工机械、机械设计、过程装备控制等相关专业; 2、具备8-10年或以上相关工作经验,有独立完成成套项目设计的能力,持有(A2)类压力容器审批人员资格证书。
生产分析经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 能深入熟悉对口工厂生产运营业务,依据生产运营管理发展战略规划,提供生产经营成本管理、分析、优化等支持; 2. 对接生产业务线,参与对口厂生产经营、运营会议,协助生产管理流程的搭建与完善,提高生产管理效率; 3. 快速响应对口工厂管理、提案改善及部分投资项目开展需求,对项目进行事前、事中、事后成本效益跟踪、分析及管理,为项目顺利完成提供及时有效财务信息,支持工厂运营发展的需要,按照部门管理要求编制及提交分析、评估报告; 4. 按照部门工作规划及要求推进对口工厂生产成本监控体系实施,持续跟踪生产成本数据,深入进行生产成本分析及管控,形成定期工厂经营分析报表及专项成本分析报表等,向主管提供及时有效生产经营及成本分析报告和改善建议,持续推动生产成本改善; 5. 根据公司和部门预算管理要求及工作规划,负责对口工厂的月度、季度、年度预算实施及协同,深入了解生产现场业务,根据业务的执行情况,协助生产部门建立可量化的KPI,跟踪结果,并根据执行情况优化KPI,提高工厂成本竞争力; 6. 根据公司及部门统一规划部署,推动对口工厂分析模型、大数据系统开发及优化; 7. 完成上级领导布置的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 学历:全日制大学本科及以上; 2. 专业要求:统计学/应用数学类、工业工程/生产运营管理类、管理会计学/会计学类(注:以上跨领域双学位优先); 3. 有一定经验优先考虑; 4. 具备掌握SQL/Python能力。 【其他要求】 1. 优秀的数据敏感性; 2. 出色的团队合作及开放心态; 3. 良好的沟通和影响力; 4. 良好的多元化学习能力; 5. 较好的抗压能力及包容力; 6. 可以适用短期工作出差要求。
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