岗位内容： 1. 负责机械零部件及系统的结构设计与制造，确保满足工程规范、行业标准及品质要求。 2. 对机械系统的运行性能、稳定性及安全表现进行评估，并制定优化方案。 3. 开展设备运行模拟与测试工作，组织实施实验并完成数据整理与分析。 4. 撰写技术文档和使用说明，配合销售部门完成客户技术支持与交流。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景。 2. 掌握扎实的机械原理基础，具有实际设计项目经验。 3. 熟悉CAD、Solidworks等设计软件的操作与应用。 4. 具备较强的沟通协调能力及问题处理能力。

岗位职责：负责工装设计及体育器材开发 任职要求：需具备3年以上相关领域工作经验，熟练掌握SolidWorks软件，具备独立完成设计任务的能力 岗位福利：五险、工资面议、节日福利

岗位任职要求 （项目负责制，涵盖勘察、设计、生产指导、安装指导及调试验收全过程） 性别：不限 （需能深入现场，进行高空作业与实地测量，指导施工实施） 年龄：不限 （须具备独立完成设计绘图的能力） 教育水平：理工科专科及以上学历 专业：机电类、机械制造相关专业优先 （要求具备扎实的专业基础） 经验要求： 1、具有1年以上相关工作经验，有设计院工作经历者优先；应届生可申请实习岗位 2、具备焦化行业除尘系统、导烟车等设备设计经验者优先 3、熟悉机械行业各类标准规范，掌握钣金与钢结构设计技术 专业技能： 1、熟练操作Solidworks、AutoCAD等设计软件 （主要承担三维建模、生成生产图与施工图，编制详尽的作业指导书，明确技术要求、制作流程及验收标准） 2、掌握机械设计理论及其实际应用 3、了解切割机、焊机、压弯机等加工设备的工艺特性 （设计过程中需考虑制造可行性，确保方案可落地实施） 4、具备独立承担项目设计能力 （能够独立运作项目，包括与客户沟通需求、协调各方资源） 素质能力： 1、适应能力强，能接受1-30天不等的项目出差安排，适应焦化厂工作环境 2、具备良好的规划、沟通、协调能力及持续学习能力 相关证书： 持有一、二级建造师资格证或中级以上职称者优先录用，并享有相应证书补贴 工作时间：每周休息1.5天 福利待遇： 提供出差补助（每日25元+40元餐补），交通与住宿费用实报实销；享受项目分红（比例较高，依据项目进度、安全、质量及成本控制情况进行考核）；另设多项补贴及节日福利 工作内容： 一、立项考察与方案制定： 1、实地踏勘项目现场，收集客户对产品的具体需求 2、根据客户需求编制技术方案中的机械部分内容 3、绘制初步意向草图 4、汇总产品机械部分所需材料清单 5、协同销售与供销部门完成报价及成本核算 二、产品设计： 1、参与项目机械设备选型，承担非标设备的设计任务 2、依据工艺条件完成二维、三维图纸绘制，并通过审核流程 3、负责机械图纸的归档与管理 4、整理材料清单，发布图纸变更通知并跟踪执行情况 5、编制设计实施计划（含车间加工与工程安装指导文件） 6、编写设备控制说明文档及用户操作维护手册，便于客户使用与后期维护 三、资料备案： 按既定流程和标准格式，在规定时间内完成技术资料的整理与归档工作 四、技术支持： 1、协助完成机械方案编制、投标文件准备等工作 2、针对售后问题开展技术分析，提出并落实解决方案 3、为车间、工程、采购、销售等部门提供专业技术支持与指导 五、培训： 1、参加公司组织的规章制度与专业技能培训，持续提升业务能力 2、负责指导设计助理，定期开展组内培训，实现传帮带 六、研发与改进： 独立开展新产品研发工作，持续推进老产品的优化升级

岗位职责: 1、承担化工生产设备的机械结构设计与方案优化工作，确保设备符合工艺流程及安全规范； 2、全面负责设备的安装调试、日常维护及故障排查，制定并执行预防性维修策略，减少设备停机时间； 3、参与生产线技术升级项目，通过机械设计手段提升生产效率与产品品质； 4、编写设备操作说明、维护规程等技术资料，为生产人员提供专业技术支持。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械工程、过程装备与控制工程等相关专业，具备5年以上相关工作经验； 2、熟练掌握SolidWorks、CAD等三维设计软件； 3、能够依据生产实际需求，完成工装夹具及现有设备的改造与升级； 4、具备非标自动化设备的设计、优化与改进能力。

我们正在招聘一名经验丰富的机械工程师，承担公司机械设备的设计、开发及维护相关工作。 工作内容： 1. 承担机械设备的方案设计、产品开发及持续优化； 2. 对在用设备开展故障分析并实施性能提升措施； 3. 协同团队参与新产品技术研究与开发过程； 4. 编写并更新工程图纸、技术文档及相关标准文件。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2. 具备1-3年机械工程领域实际工作经验； 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计类工程软件； 4. 具备较强的沟通能力与团队协作意识； 5. 对机械系统运作原理及技术应用具有高度热情。

锅炉、压力容器、机械设计人员、技术部长

岗位职责： 1、承担机械产品的设计与研发任务，确保方案兼具创新性与实际应用价值； 2、协同项目组成员，深度参与从初步构想到产品批量生产的全流程开发； 3、跟踪新材料与前沿技术的应用进展，持续改进产品性能与结构设计； 4、协助解决制造环节中的技术难题，提高产品质量及生产运作效率； 5、编制相关技术文件，确保研发成果的可追溯性与知识积累。 任职要求： 1、机械工程或相近专业出身，具备坚实的理论功底和动手实践能力； 2、精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 3、具备优秀的逻辑分析与问题处理能力，能独立完成研发工作任务； 4、具备良好的协作意识与沟通技巧，能够高效配合团队推进项目执行； 5、热爱机械设计领域，主动关注行业新技术与发展方向。

负责产品设计与研发，绘制图纸

岗位职责： 1.承担压力容器及配套设备的设计任务，确保方案满足安全规范与客户实际需求； 2.开展压力容器结构的力学分析，优化设计方案，提高产品的运行性能与安全保障； 3.参与项目技术评审，提供专业支持，攻克设计阶段出现的技术问题； 4.与制造、质检等相关部门协同配合，保障图纸资料及工艺文档的准确无误； 5.持续跟踪行业发展趋势与技术更新，促进设计方法创新与技术水平提升。 任职要求： 1.机械设计、化工机械或相关专业本科以上学历，具备中级职称； 2.掌握压力容器设计相关法规与标准体系，具有坚实的理论知识； 3.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图软件，精通SW6强度计算工具； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效推进跨部门协作； 5.责任心强，具备出色的分析与应变能力，能在高强度工作环境下稳定输出。

山东省德州市陵城区招聘九米六高栏货车司机一名长期，有经验的，盖雨布，主要跑江浙沪，工资一万到一万一左右 随时可以上车，电话

德州学院附近，自带焊机，焊工一名

德州夏津招电焊，空调安装，小工，主要是焊支架，工作时间10个小时

明天加10名瓦工，20名工装葱头，日结工资报名电话

明天用木工8人有去联系现钱电话

招聘机械工，人数不限。薪资范围为3000至6000元每月。招聘人数为10人。要求会驾驶铲车、叉车、拖拉机，并能进行日常电器维护。工作地址位于皮山县木奎拉乡。

今天开始，订单线索新增招聘可授权工种，类似于AB照司机493施工员510质量员/检测员/检验员501安全员/安全负责人519标准员515材料员518机械员517劳务员/劳资员。

双梁车维保消缺！找电工机械工各一名！几天的活！要求带证，联系电话:

机械工一名，18每小时刘洋工业区朱师傅

招聘果蔬管理员。工作地点位于四川省巴中市南江县八庙镇明阳村二社。

工作职责: 1、承担非标自动化设备的机械结构方案设计； 2、负责绘制装配图纸，跟踪装配流程，协助完成设备安装与调试指导； 3、对技术图纸、操作说明书及产品资料进行归类管理，开展备件测绘、图纸修订及审核确认； 4、参与机械设计标准化流程建设及相关技术文档整理工作。 任职资格: 1、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历，******之间； 2、三年以上食品行业非标自动化设备设计经验，具备生产制造装备、自动化加工设备的机械结构或动能设计背景； 3、掌握机械基础理论，具备扎实的机械设计能力； 4、了解常用标准件的功能特点及选型方法； 5、熟练操作Solidworks软件； 6、具备独立承担中等复杂程度非标自动化设备开发的能力。

A.岗位职责： 1.学习输电铁塔结构设计，运用TMA进行结构建模 2.对已建立的三维模型开展完整性与准确性审核 3.规范输出制造图纸、施工蓝图及相关技术资料，掌握生产工艺流程相关专业知识 4.参与团队协作与项目配合，逐步成长为可独立承担任务的钢结构工程师 B.技能要求： 1.核心能力：熟练掌握CAD软件，操作精准高效 2.拓展能力：熟悉UG、CAXA、PRO/E、Solidworks等任一三维设计工具 3.具备机械制图背景及三维软件实际操作经验者优先考虑 C.薪资待遇： 1.基础工资3000元+绩效（1000-4000）[实行计件制，月均完成约3000件号]+五险 2.福利配套：舒适办公环境+茶水休闲区+免费健身房+定期组织团建活动 3.工作时间：9:00-18:00

熟悉二维三围操作的有三年以上工作经验，能独立完成简单设备的测绘制图，并且不断优化完善设备细节提高设备品质。

负责桥梁模板的方案设计与优化

工作周期：1个月 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：自由调配 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-30 具备三年以上机械设计相关工作经验， 熟练使用绘图软件辅助产品设计开发， 机械类专业专科或以上学历要求。

任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、建筑类及相关专业 2、2022届普通全日制毕业生，2020、2021届往届生亦可 3、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件，具备识图能力 4、具备良好的沟通能力，工作积极主动，责任心强 薪资4000-6000，周休1.5天，免费提供食宿，缴纳社会保险，享有双节福利、生日福利、员工旅游；本科及以上学历者可额外享受学历补贴1000-3000元/月

具备机械加工领域相关经验，熟练操作各类绘图软件。 本岗位计划招聘2-5人

任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、建筑或相关专业 2、2022届普通全日制毕业生，2020届、2021届毕业生亦可报名 3、熟练操作CAD制图软件及常用办公软件，具备识图能力 4、具备良好的沟通能力，工作积极主动，责任心强，热爱本职工作 薪资待遇：4000-6000元，每周休息1.5天，提供免费食宿，缴纳社会保险，享有节日福利、生日礼品、员工旅游；本科及以上学历者另享学历补贴1000-3000元/月

生产工程师（PE Engineer） 【岗位职责】 1. 生产技术支持 ：及时响应并处理生产过程中各环节的技术异常，涵盖机加、装配、焊接、喷涂及包装等工序，开展问题分析、解决与预防措施制定，确保产线稳定运行。 2. 工艺文件管理 ：负责编制和更新生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档，并监督其在现场的规范执行与落地。 3. 工装夹具改进 ：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计优化或新方案导入，聚焦瓶颈工序与质量痛点，提升作业效率与产品一致性。 4. 新产品导入支持 ：作为生产方关键接口，全程参与新产品试制过程，主导可制造性评审、工艺准备及试产问题闭环管理，保障研发到量产的顺利衔接。 5. 质量异常应对 ：联合质量团队对制程中出现的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的实施，持续降低生产质量风险。 6. 设备与自动化协作 ：配合设备团队完成新设备的选型评估、安装验收与调试工作，依据工艺需求提出设备优化建议，助力自动化水平提升。 7. 员工操作培训 ：组织对一线员工开展新工艺、新方法及新设备的操作培训，确保工艺标准被准确理解与严格执行。 【任职资格】 1. 学历与专业 ：大专及以上学历，机械工程、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业背景。 2. 工作经验 ：具备3年以上制造企业生产或工艺岗位工作经验，熟悉钣金加工、焊接技术、表面处理（如喷涂）或机械装配流程者优先，有健身器材行业经历更佳；能独立应对复杂现场技术问题。 3. 专业知识与技能 ： 掌握机械原理、工程制图及公差配合基础知识。 熟练使用2D/3D设计软件（如AutoCAD、SolidWorks等）进行工装夹具开发。 熟悉典型生产工艺路线，了解常用质量工具（如8D、FMEA、SPC）的应用场景。 对生产设备运作及自动化应用具备基本认知。 4. 核心素质 ： 注重现场实践，动手能力突出，善于从实际操作中识别改进机会。 具备严谨的逻辑思维和较强的故障分析与解决能力。 沟通顺畅，具备良好的跨部门协作意识，能高效联动生产、质量、研发等团队。 责任心强，适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1、熟练掌握sw或ug软件，具备基础的机械设计原理与结构知识。 2、负责设备及零部件的图纸绘制，输出装配图、零件图及相关加工图。 3、承担项目中机械部分的图纸设计工作，完成详细结构图，并指导车间生产实施。

【岗位职责】 液压系统及相关设备结构件的设计工作 【任职资格】 熟练操作常用办公软件，精通CAD制图工具，具备Solidworks或Inventor等三维设计软件的实操经验；熟练使用CAD及配套办公软件；需具备3年以上相关工作经验，能独立处理产品设计流程中的各类技术问题 【工作时间】 8小时工作制 【员工福利】 五险一金、餐费补贴、住宿补贴、节假日福利 薪资面议