我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动签约达成； 2. 协同公司内部各团队，及时响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户资料：做好客户关系归档及信息维护更新； 4. 严格遵守公司各项规范，保持良好的企业形象； 我们希望你具备： 1. 具备至少一年销售工作经验，对销售有热情，乐于接受挑战； 2. 学习能力和适应能力突出，能迅速融入互联网行业节奏； 3. 有相关销售背景者优先考虑。 我们提供： 1. 六险一金＋话费交通补贴＋全部法定节假日＋晋升空间＋团队建设活动！ 2. 10000-15000元/月

岗位职责： 1. 负责聚甲醛（POM）、亚克力（PMMA）、ABS、TPV、POE弹性体等高分子材料的市场推广与销售工作。 2. 深入挖掘客户实际需求，制定针对性销售方案，推进项目执行并实现订单转化。 3. 开拓汽车、电子电器等领域的材料应用市场，提升产品市场份额。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化学化工类相关专业优先考虑，性别不限。 2. 具备2年以上高分子材料销售工作经验，了解行业市场运行机制，能够独立开发客户并主导项目洽谈。 3. 具有良好的职业道德和协作意识，能承受工作压力，具备较强的责任心与执行力。

1、负责接听外呼电话及接待现场咨询，及时解答家长对我校课程的相关疑问； 2、主动邀请家长到校参观，结合其实际需求，详细介绍学校课程内容并推动签约完成； 3、掌握学生的学习情况，针对性地提供个性化的学习方案建议； 任职要求： 1、学历大专及以上，有无经验均可，具备1-2年销售或咨询服务经验者优先考虑； 2、形象良好、性格稳重，富有亲和力，普通话表达清晰标准； 3、具备较强的沟通技巧与应变能力，能有效处理各类咨询问题； 4、服务意识强，心态积极，具有自信心； 5、对教育行业有热情，熟悉学生心理特点。

岗位描述： 1.根据公司总体战略，结合市场实际情况，达成销售目标； 2.通过电话、陌拜、展会、网络营销平台等多渠道开发新客户，达成合作； 3.根据客户需求为客户提供海外仓储服务方案； 4.建立良好友商关系，垂直了解海外仓市场动向和行情； 5.积极向公司反馈相关情况，帮助公司升级迭代相关产品。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.1年以上海外仓或货代销售经验； 3.敏锐市场洞察力、优秀的业务开拓能力、顽强的抗压能力和优秀的自驱力； 4.擅长沟通、协调，逻辑思维缜密、条理清楚； 5.高度责任心和敬业精神，注重团队合作。

【岗位职责】 - 根据客户需求推荐相对应产品，提成为团队提成，相比于个人销售要简单很多，出差自愿不强求，工作氛围融洽 - 负责个人、企业及政府客户的销售拓展与维护 - 执行面销、陌拜、地推及会展销售等线下推广工作 - 完成公司下达的销售目标，具备运营与市场推广经验者优先 【职位要求】 - 35岁以下男女不限 - 大专及以上学历 - 有销冠经历或熟悉客户开发流程者优先 - 能接受出差，具备良好的沟通与抗压能力 【工作时间】 07:30-17:00 【薪资福利】 - 综合薪资：实习工资3000，转正3500+提成，上不封顶，公休四天，生日蛋糕，节假日福利，交通补贴 - 五险、包住、包吃、交通补助

招聘木门业务员 能适应高频次出差，通过地推与陌生拜访形式开拓客户 年龄：22～35岁 无责底薪5000（缴纳五险）+提成+奖金，收入上不封顶 要求：踏实肯干、具备抗压能力、逻辑清晰、工作认真负责 吃住行全部实报实销，费用当日完成报销 发展空间广阔，适合积极进取、对未来有清晰目标的伙伴 需具备强大意志力，追求稳定安逸者请勿扰 入职后独立开展工作，无专人带教

开发客户，拜访客户，维护客户，售后服务

你不来联系我，我就主动上门邀请啦！ 底薪4000+奖金+提成，试用期收入6~9千，转正后月入过万， 每周休息，法定节假日照常休假， 公司氛围融洽，每日提供雪糕、下午茶、可乐、奶茶和水果， 国有背景企业，设有父母孝心奖励， 感兴趣的话，欢迎来面试详谈！

公司主营产品包括：速冻调理肉制品、复合调味料类商品、餐饮门店所需包材及工具等，单品精简，市场成交率高，客户定位清晰，主要面向餐饮店与冻品商行，市场聚焦度强！ 公司行业优势：拥有自主生产基地，产品资质完备；长期合作的餐饮客户覆盖全国各省市，品牌认可度高；同类竞争者少！ 岗位职责： 1.负责客户关系的维护与拓展：维系公司多年积累的稳定销售渠道，并依托现有渠道资源开发新客户； 2.面向餐饮门店、连锁餐饮总部、企事业单位食堂、冻品批发商等群体，开展公司产品的批发与零售推广工作。 待遇薪酬： 面议，业绩优异者年薪可达15w～30w 我们期待这样的你： 1.品行端正，忠于企业！形象良好！具备优秀沟通能力与团队协作意识！ 2.具备冻品、食品、餐饮管理等相关从业经验者优先，欢迎加入实现个人价值！ 3.身体健康，持有驾照并能安全驾驶对应车辆类型。遵纪守法，无不良生活习惯。

【岗位职责]三个月熟悉业务流程 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 25-40周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万 公司有项目培训部，最快6个月可以接手站点管理工作，加业绩底薪 行业前景好，公司实力强，如果个人没有发展想法，请勿联系

堤口路大润发附近烧烤店招聘炒主食7000休息两天，钟点工15-20元每小时，电话.

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

荷花路坝子附近，用塔吊信号工10人，工期1年，电话

机场用塔吊信号工10人，工期1年，财富热线

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旅游公司招聘 要求: 大专学历，招聘1人，2人，月薪3千。工作地点:县城，联系电话宋总

AT70069月休6天！旅行社业务员12500 O Mun某旅行社 【职位名称】业务员 【性别年龄】男女不限，45岁以下 【语言要求】英语流利 【上班时间】9小时轮班（含1小时用餐时间） 【薪酬参考】10000-12000+5000；具体面议 【每月休息】月休6天 【工作要求】有旅行社经验、会展经验者优先，沟通表达佳，服务意识强 【其他备注】以上内容仅供参考，具体信息以面试为准 【面试时间】视频面试。

旅游运营岗 3500-8000元/月

旅游助理 ，沟通能力强，服务意识好；2.大专及以上学历；3.熟练使用电脑办公软件；4.会基础美工（简单修图、海报排版）。1.对接旅游客户，咨询解答、订单跟进；2.协助直播（配合出镜、后台操作） 薪资福利:3000+提成，综合6000+；休息：每月4天，旺季无休，淡季统一补休 (4.17) 工作地址:满洲里

岗位职责： 邀约中老年朋友参加公司旅游推介会，现场配合专业讲师促成报名；公司统一成团，团队轮流陪同出游、做好服务。 应聘条件： 吃苦耐劳，挣钱有欲望，敢于挑战，执行力强，热爱生活、热爱旅游，沟通亲和有耐心。零基础可带，有销售相关经验者优先。 薪资待遇： 综合月薪8000元，业绩提成上不封顶。 提供员工宿舍，每月300元。

大健康领域，手握高转化客户资源，均为历史成交用户，复购率高，成单周期短！ 岗位职责： 1、负责与前端已成交客户进行二次沟通，及时响应客户咨询，做好客情维护并推动复购转化 2、客户资源精准稳定，已有交易记录，无需自主拓客，无需外勤 薪资待遇： 1.无责任底薪3500元+阶梯提成+全勤奖+绩效奖金，综合收入过万，真实可期 2.工作时段：早上8:30至下午5:30，每月15日准时发薪，公司配备工作手机、电脑及专用微信账号 3.完善的晋升机制+季度团建+节日福利+不定期下午茶供应 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，年龄20-40岁，能力突出者条件可适当放宽 2、具备网络销售经验优先，有同行业背景更佳 3、积极进取，拒绝躺平，对个人成长有明确追求 4、表达清晰，具备良好沟通能力，善于总结优化，持续提升销售技能 感兴趣的朋友欢迎主动联系，机会不期而遇，下一个故事由你开启~

公司提供精准客户资源 人事没有kpi！！！，人事没有kpi！！！ 一、薪资福利（真实透明，拒绝画饼）​ 1.薪资结构：无责底薪 5000 元 + 高提成（4%-9%） + 绩效奖金 + 开单奖 + 月度销冠奖，综合月薪 8000-15000 元，能力突出者上不封顶；​ 2.福利保障：五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等；​ 二、日常福利： 1.时间时间：早九晚六，大小周、无强制加班文化 2.每月团队聚餐、节日礼品（春节 / 端午 / 中秋等）、生日福利、带薪团建（季度 1-2 次，如：爬山、露营、温泉等）；​ 3.培训支持：新人带薪培训（产品知识、销售技巧、沟通话术），一对一导师带教，全程帮扶快速上手；​ 4.晋升通道：透明化晋升机制，销售专员 → 销售主管 → 销售经理 → 销售总监，凭能力晋升，不看资历；​ 5.其他福利：舒适的办公环境（交通便利，公司楼下就是地铁）、下午茶供应（咖啡 / 奶茶 / 零食）。 ​三、岗位职责​ 通过公司提供的精准客户资源，以电话形式与潜在客户沟通，介绍公司产品 / 服务的核心优势、价值及合作方案；​ 耐心解答客户咨询，挖掘客户真实需求，建立良好的客户信任关系，推进合作意向达成；​ 及时记录客户沟通情况、需求痛点及跟进进度，定期维护客户资源，促成二次合作或转介绍；​ 完成公司制定的月度、季度销售目标，积极参与团队销售会议及技能培训，不断提升专业能力；​ 配合团队完成市场信息收集、竞品分析等辅助工作，为公司产品优化和销售策略调整提供参考。​ 三、任职要求​ 年龄 18-38 岁，学历不限（有销售经验者可放宽，应届生 / 职场新人也欢迎投递，公司提供系统培训）；​ 普通话标准、沟通表达流畅，具备良好的倾听能力和同理心，能快速捕捉客户需求；​ 有强烈的赚钱欲望和目标感，抗压能力强，不怕拒绝，对销售工作充满热情；​ 具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件记录客户信息；​ 人品端正、责任心强，有团队协作意识，愿意通过努力实现个人收入提升。​ 四、温馨提示​ 本岗位无任何入职费用，，谨防诈骗；​ 公司直招，无中介环节，所有招聘信息真实有效，欢迎实地考察；​ 如果你渴望高薪、愿意拼搏、想在销售行业实现自我价值，不必犹豫，赶紧联系我们！我们不在乎你的过往，只看重你的潜力和态度！

岗位职责： 1、负责高端客户资源的维护与对接，统筹安排接待流程及产品体验等相关事宜。 2、承担酱酒体验中心的参观引导工作，开展公司产品介绍与招商政策说明。 3、整理汇总重要客户的薪资信息及相关资料，并做好后续跟进与回访。 4、邀请客户参与考察与品鉴活动，深入了解客户需求并挖掘合作机会。 5、准确清晰地向大客户传达公司政策与合作方案，回应咨询问题，促成销售合作达成。 任职资格： 1、具备良好的沟通与学习能力，熟悉且热爱酒文化，有酒类销售从业经历者优先考虑。 2、反应灵敏，服务意识强，具备大客户营销实战经验者更佳。 3、形象良好，气质出众，语言表达清晰流畅。 薪酬福利：底薪6000+提成，月收入1万—2万，年龄25-35，积极上进！ 缴纳五险一金，月休6天，CBD华润置地广场 发展空间： 1、直接对接优质社会资源，提升高端圈层交际能力，拓展精英人脉网络。 2、提供系统化的产品知识与专业技能培训，快速掌握行业动态与业务核心。 3、企业布局多元产业领域，职业发展路径清晰稳定。

一、工作职责： 1. 负责公司变频产品销售管理，统筹市场推广策略制定与品牌宣传落地，实现产品市场占有率提升。 2. 聚焦客户资源管理，包括新客户开拓、存量客户关系维护，同时深度挖掘客户潜在业务需求，构建稳定客户体系。 3. 以销售目标为导向，完成业绩指标的同时，全程跟踪订单执行进度，并协同处理售后服务问题，保障客户满意度。 4. 主动收集行业信息与客户反馈信息，形成分析报告，为公司市场策略优化提供数据支撑。 5. 参与行业展会、技术交流会等线下活动，助力公司品牌影响力与行业知名度提升。 二、任职资格： 1. 学历与经验：电气专业大专及以上学历或具备三到五年及以上相关行业工作经历。 2. 具备优秀的沟通表达能力与客户服务思维，能高效对接客户需求，解决合作中的问题。 3. 适应短期出差工作节奏，拥有较强的团队协作意识与抗压能力，可应对销售工作中的业绩挑战。 4. 优先条件：有同行业销售经验者优先录用；优秀应届毕业生可纳入公司培养体系，给予成长支持。 三、薪资待遇： 年薪=工资+绩效； 1、试用期三个月，工资3000 2、转正后三个月为适应学习期，工资4000 3、半年后工资5000. 业绩提成：项目奖、团单奖，业绩奖。 公司坚持“多劳多得、优绩优酬”原则，对于快速成长并达成高绩效的员工，将给予相匹配的、更具竞争力的薪酬。 四、员工福利： 1、五险一金、双休、带薪年假、法定节假日、定期体检、团建旅游、节假日福利；出差餐补、过节津贴、出差补贴、通讯补贴。 2、完善内外部培训学习体系，新员工一对一指导。 3、舒适办公环境，团队氛围好，年轻有活力，制度公平透明，团队简单和谐。 五、面试需带齐相关证件，如学位证、毕业证或其他资格证书。

1.无需自己找客户资源，无需外出，公司提供精准客户信息2.工作轻松，无压力，无绩效考核3.通过微信以及电话沟通客户，解决客户疑虑，最终达成合作关系4.晋升空间大培训：入职带薪培训，上岗老带新工作时间：早九晚六休班：月休四天自己调

岗位职责： 1. 结合公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，开发并维护目标市场，确保销售任务达成； 2. 定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作； 3. 制定销售工作计划与目标，并组织实施与跟进执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，具有物流、快递、供应链行业销售背景者优先考虑； 2. 具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累。

岗位内容： 便利店渠道业务/大型连锁商超渠道业务 1. 达成公司设定的销售目标，负责渠道的开拓与维护，推动产品市场占有率提升 2. 持续优化渠道合作网络，深化客户联系，保障合作关系稳定，提高客户满意度 3. 配合团队推进各项销售事务，为公司营销策略的制定提供实际支持 任职要求： 1. 有渠道销售相关经验或强烈学习意愿，能准确把握市场动态与产品核心优势 2. 具备出色的沟通协调能力与应变能力，可独立开展日常销售任务 3. 拥有较强的学习意识和团队协作精神，工作主动积极，具备良好的职业道德

岗位职责： 1.主要负责成人高考项目的招生推广工作 2.通过电话沟通解答学员疑问，持续跟进并推动签约完成 3.公司提供高质量精准客户资源，成交周期短，开单效率高 任职要求： 1.具备销售相关经验者优先考虑 2.口头表达清晰，具备良好的沟通协调能力，踏实肯干，责任心强，执行力强且能承受一定工作压力 3.综合表现突出者，可适当放宽录用条件 薪资福利： 1.基本工资4000元+提成+绩效奖金 2.每月10日准时发放薪资，缴纳五险，享受国家法定节假日、带薪年假，春节假期长达14天 3.提供完善的成长体系和晋升通道

底薪6500，小白新人入职前三个月薪资在1-3万，正常干1万5左右，努力干3万，上不封顶！！！ 1，公司提供资源，不需要膜拜，纯坐办公室办公 2，维护老客户，挖掘老客户 3，公司定期组织团建

1) 对接企事业单位的福利需求，依据客户实际需要，设计匹配的员工福利方案并推广相关产品，促成销售成交。 2) 跟进订单回款进度，同步完成客户回访及信息记录工作。 职位要求 1）需具备全日制本科或以上学位， 2）参与入职定向培养计划者优先，其余人员需拥有B端销售从业经历。 3）具备较强的沟通理解力、谈判技巧及语言表达能力。 4）具备良好的职业操守与责任意识。 5）擅长人际交往，能有效维护客户关系。 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000-12000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：绩效奖金