本公司主要经营调味品 负责三区招聘岗位 业务人员6名 司机3名 库管1名 会计1名 以上要求有一定的工作经验，年龄25-40 有上进心团结 工作时间早8点晚6点

岗位职责：开发新客户，维护老客户 任职要求：年满22-38周岁左右阳光开朗富有正能量听从安排有工作经验！！！ 岗位福利：10号发薪资，试用期10天，实习期三个月，试用期4500加餐补，试用期后没有底薪，销售额提成+餐补+全勤奖+奖金+年终奖（试用期会根据业务能力来随时变动） 教育背景：无要求有能力来 行业经验：不接受没做过的小白

我们欢迎零基础、无经验但有志于从事销售行业的伙伴加入 有没有相关经验都不重要，我们提供全面培训与带教，不看学历 只看实力与潜力，若有意向欢迎直接咨询 待遇：底薪7500元＋15%-40%阶梯式业绩提成+高额奖励机制（3000~30000）+开单即时红包 确保每位员工的付出都能获得对应回报 收入：入职前两个月综合收入20000~30000元/月，第三个月起稳定在30000-50000元/月，应届毕业生及实习生均可申请，想干就来 晋升路径：销售客户经理-团队主管-区长-负责人 晋升机制透明公正，拒绝空谈承诺，有能力者即可上位 培训：公司配备专职导师，提供岗前集训、金融专业知识系统教学、标准化话术技能训练，助你快速掌握销售核心技巧，顺利开展业务 福利：月度奖金＋季度奖金＋年终奖金（全年业绩提成）＋节日礼遇＋每周下午茶＋国内外团建旅游 无硬性业绩指标，只需踏实做事，拒绝画饼文化！工作专注高效，不提倡加班！不提倡加班！不提倡加班！到点准时下班，公司主动催你离开

有好项目，通过免费喝水活动，合作共赢模式，找菏泽总各县区代理点，推广

拍摄产品介绍视频，负责客户接待与咨询， 年龄要求25至35岁，具备房地产销售经验者优先考虑！！！

薪资: 底薪6000+15%~50%高提成+开单奖励+额外激励 晋升公开！晋升明确！晋升清晰！ [无需质疑，确实无责底薪，不设绩效考核，再问恕不回复！！] (业内同行都清楚，这样的薪酬结构在本领域已属顶尖水平~) 五险一金！！五险一金！！五险一金！！！ 团队人均月薪2w以上（入职后可随时向同事求证，真实可靠！！！） 工作内容：电话沟通＋线下成交 公司分配精准资源，只需跟进客户并邀约至公司完成签约即可 新人入职即配备资深导师一对一指导 [属于被动式销售模式，客户需求主动，我们只需做好对接，无需强推硬销~] (办公氛围非常轻松融洽！！同事之间如同家人朋友，温暖有爱，相信你能快速融入我们的集体~) 一群九五后、零零后聚在一起热热闹闹谈业绩挣大钱~

公司直聘，1号发工资 可以自由选择，团队一起出差，费用公司负责，挣钱的同时还可以旅游哦！无需经验，有老人带，上手快！ 1、薪资:无责任底薪+额外提成+奖励(综合薪资8K-13K) 2、公司都是00后，不用担心代沟，氛围非常好3、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游活动。 4、优秀者可派送总部学习、深造。 5、晋升完善:销售代表+销售主管+销售总监+职业经理人(所有管理职位不外聘，内部晋升)6、免费提供住宿(冰箱，空调，全自动洗衣机，24小时热水，可直接入住)，一周一次聚餐，团建活动丰富。 *有无经验均可，16-28岁有意者可直接电话联系，应 届生，退伍军人优先

找工作的你:这辈子我们做不了夫妻，做不了同学。能不能给我个机会!做我的候选人，我命中缺你!!! 晋升双路径: 1.销售方向：一星销售到七星销售，逐级晋升。 2.管理方向：销售专员—储备店长—店长—区域主管—区域经理—销售总监—城市总经理—省级负责人 (我们有优秀的晋升机制，入职后有带专业培训，到店后有一对一师傅教，每月有1一2次晋升) 企业高速发展中，诚信招募志同道合想要提升自己想要挑战高薪的小伙伴,期待有能力的你加入张奶奶团队!(我们是经营高端食材品类的全国连锁品牌---张奶奶海参1958年成立，品牌历史60余年，现有B端批发客户3000多家，C端连锁门店全国70余家，杭州宁波南通慈溪泉州无锡等地均有直营连锁门店。2025-2026年计划上海门店200+连锁门店，江浙沪合肥广州深圳成都等地门店500＋连锁门店。） 岗位职责: 1、负责店铺内产品的打单，调货，收银，财务管理，库存管理等工作。 2、熟悉店内产品，接待来店客户，了解顾客需求。为顾客提供产品的选择及搭配方案并达成销售;(新人前期以学习为主，入职后有带专业培训，到店后有一对一师傅教，每月有1一2次晋升，公司做的团队业绩，对个人业绩没有要求、工作氛围轻松 人际关系简单！) 岗位要求: 1、无学历要求,年龄30岁以下； 2、有无工作经验均可, 有销售经验优先，亲和力强，乐观开朗，正义直诚恳，有强烈的晋升意识即可； 福利待遇: 1、高收入。前一月无责保底5200（200交通补贴）。收入5000起（月薪综合5000-8000）高额提成+五险一金；2、快成长。专业培训(带薪的那种!+快速晋升（每个月最高2次晋升涨薪机会），晋升较快，待开门店多，机会多，3个月可申请晋升储备店长! 3、好作息。早晚班7--4  11--8【含中午吃饭休息】。 4、多福利、节日发礼品、干满三个月还有孝心工资1200/年。购买公司产品享受员工优惠哈！ 5、还有超长带薪年假10天哦！（我们是一家有爱的公司，有特殊情况可以请长假！） 工作地点：门店 原标题：《店助，包住薪资5到8K五险一金，接受无经验》

1、负责生猪销售全过程执行，对接养殖户与采购商需求，全程跟进订单履约交付； 2、负责肥猪上市前的成本管控，精确计算商品猪出栏前的饲喂支出，保障合理盈利水平； 3、统筹安排检疫申报等售前准备工作，定期回访并收集客户质量反馈信息

岗位职责: 1.负责业之峰装饰项目的推广与销售工作 2.维护客户关系，提高客户满意度及服务品质 3.制定销售方案，促进市场开发与业绩提升 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.熟悉装饰行业，能迅速适应市场动态

有拆除的吗，打地砖电话张

明天银鹭要4个装卸工。一吨6元，装卸简单8小时平均60–70吨报名电话

济南市天桥区招水暖安装/维修

薪资待遇360+20元低温补贴，（夜班额外补贴40）免费包吃住：两周一发薪，绝不拖欠！ 综合月入11000+多劳多得，上不封顶；额外奖励新人入职奖3000，过年留任不回家，留任奖金5000 不面试直接办入职，入职即开工！ 福利保障 包吃包住：空调宿舍（4-6人间）+一日三餐荤素搭配管饱； 自由灵活：可预支工资、带手机上班，长短期均可； 安全放心：交社保、购意外险，全程保障！ 工作内容 小件搬运（20-30斤），装卸车，非重体力活！ 纯工作10小时，中间休息2小时，白班夜班任选 安全环境作业，简单培训立马上手！ 要求宽松 不限经验！ 身体健康、吃苦耐劳者优先； 团队协作好，遵守安全规范即可！ 马上报名 工作在芜湖 名额有限，招满即止 请点击下方【免费聊】优先报名入职！

招聘启示 招聘六号线地铁保洁员年龄60岁以下，身体健康，五官端正，无犯罪记录，有相关工作经验者优先 工作时间8小时，早班六点到十四点，中班十四点到二十二点，，夜班二十二点到早六点，都是固定班次，月休四天 工资面议 工作地点：世纪大道站，王舍人站，徐家庄站，世纪大道站，开拓路站，在附近住的可以接单 联系电话

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

【薪酬管理】 主管（2名）：保底薪资5千+10-50%提成+部门分红（综合年薪18-24万） 顾问（若干）：无责底薪3600/4600/5600+5-15%提成＋绩效，综合年薪9-18万 【福利待遇】个人业绩分红+工龄工资（每年递增，上不封顶）+年终奖+等级奖金+五大保险+带薪休假+话补+工作手机+戴尔工作电脑 【客户资源】无需绞尽脑汁挖掘客户，公司自带流量客户，做在办公室，客户自行找上门 【办公环境】公司坐落在一环路A级写字楼，办公室带有办公区，接待区，经理室，总监室，财务室，180平米的超大办公面积，为你提供舒适的办公环境 【职位晋升】基础销售---高级销售—平台店长—部门主管—部门经理 【股权制度】高级销售和以上职位实行分红股权制度 【岗位职责】 1、学习及掌握全国所有旅游线路的相关知识及操作流程； 2、解答客户咨询，处理旅游线路预定、订单跟进及售后服务，提升客户满意度； 【工作时间】 9:00-18:00（旺季单休，淡季10-4月双休）

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

【工作内容】:负责接待微信咨询四川报团旅游相关事宜的客户，销售公司的旅游产品【旅游产品】:旅游路线定制/规划。 【客户资源】:1.公司提供精准优质的客户，微信，无需跑市场，无需带团，纯室内办公。境内游 旅游销售 旅游顾问 ，岗位为旅游销售顾问，不需要开发资源，公司有提供。 【薪资待遇】:无责任底薪+提成，优秀者平均薪资均在10000以上，旺季收入翻倍。 【员工福利】:部门团建+公司聚餐+员工旅游+节日福利。

会讲普通话。满18岁。热爱学习

上班时间8：30-12：00，1：30-6：00 稳定、有上进心，具备相关工作经验者优先考虑 每日主要工作内容包含以下三项： 1.每天会有对产品感兴趣的意向客户主动添加你的微信，无需自行开发客户。你只需使用公司配备的手机，通过微信与客户沟通，介绍并推荐公司产品。 2.在日常沟通之外，需定期发布朋友圈内容，公司会统一提供宣传素材，无需个人创作，按时发布即可。 3.将确认的订单信息截图，并在系统中完成订单数据的录入和提交，交由数据统计人员处理。 4.入职后公司将安排专人进行一对一指导培训，全程带教，无需担心业务不熟悉问题。

1、负责公司软件产品的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销计划，达成既定的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大在院校领域的业务覆盖； 4、策划并落实销售区域内的各类销售活动； 5、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，******，具有一年以上销售工作经验者优先； 2、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 4、责任心强，能够适应一定的工作压力； 5、有B端或G端销售经验者优先考虑。 作息及待遇：无责底薪+绩效+提成，单双休，节假日正常休息，定期组织团建，团队氛围轻松融洽，重视员工成长，欢迎加入

高底薪+高提成+奖金+多项福利 写字楼办公，无需外出，无需出差，无硬性指标，后期主要通过微信沟通。 工作时间：早上8:30-下午5:30，不加班，享受所有法定节假日，年假超长！ 工作环境：写字楼开放式办公区，工位独立配置，环境宜人，氛围融洽，同事之间相处轻松愉快。 公司福利：五险、下午茶点、年终奖金、节日礼品、定期组织团建活动及员工旅游。 任职要求：全职岗位，表达清晰，沟通顺畅，性格积极乐观，学历不限，具备责任心与进取心。有相关经验优先，无经验者可享带薪培训及新人成长保护机制。

【核心】单套租赁佣金5000元起，新老客户转介绍超60%，开单轻松，覆盖济南全域租赁房源。 岗位职责： 1.负责济南本地高端住宅、公寓等租赁房源的信息核实与推广，对接房东确认房屋详情，维护并更新房源数据库（含“住的好”自主托管房源） 2.解答租客咨询，依据实际需求精准推荐房源，安排实地看房并说明户型结构、周边配套、租金支付方式等租赁事项 3.推动租客与房东签署租赁合同，协助完成租金、押金交接及入住流程，持续跟进租后服务（如报修处理、续租通知） 4.维系新老客户关系，通过专业服务提升满意度，促进客户主动推荐新租户或优质房源 任职要求： 1.年龄16至60周岁（无硬性年龄门槛），不限经验（新人享师徒带教，3天掌握作业流程） 2.表达流畅，具备服务意识，能快速把握客户与房东的核心诉求，实现高效匹配 3.熟悉济南主要商圈及交通路线者优先，不熟悉区域可接受专项培训并配备房源分布地图 4.有责任心，能够及时响应客户需求，全程跟进租赁进程直至顺利入住 薪资福利： 1.高额佣金：租赁提成比例90%，单套最高可达1.5万元，成交后即时结算 2.基础保障：有责底薪4500元+2000元资源开拓奖，公司采用高提成合伙人机制，代缴五险，法定节假日正常休假，达成12345业绩目标后，休息时间自由安排 3.新人支持：入职即分配10组意向租客资源+本地热销房源清单，资深员工一对一指导，首月成单额外奖励500元 4.弹性福利：工作时间灵活，门店就近分配，定期组织团队活动，享受节日关怀礼包 晋升路径： 第一等级：租赁专员（平均年收入8万元起，上不封顶，纯业务型人才年薪可达20万元以上） 第二等级：租赁主管（带领3-5人小组，平均年收入15万元起，上不封顶） 第三等级：租赁店经理（管理2名主管及5人团队，享有团队分红，平均年收入20万元起，上不封顶） 第四等级：租赁店经理投资人（成功拓展1名店经理，参与团队分红，平均年收入23万元起，上不封顶） 第五等级：租赁门店店东，可外派开设新门店（享受门店分红，平均年收入25万元起，上不封顶） 第六等级：区总负责人（统筹多个门店运营，平均年收入35万元起，上不封顶） 加入：住的好！ 公司倡导年轻化氛围，不限年龄、不限学历，有能力就敢给舞台！有梦想就来挑战！ 已有04年出生的区总、07年出生的店经理，实现年薪40万！ 依托平台丰富的房源与客户资源，轻松达成月入过万！

【公司福利】 1、健全的培训机制与晋升通道 2、每日工作8小时，每周四享受下午茶，团队氛围轻松融洽 3、公司统一安排住宿，提供工作午餐，餐标为三菜一汤 4、提成高达13%，月收入稳定过万，收入上不封顶 5、行业前景广阔，发展稳定，晋升迅速，为每位有志之士搭建成长舞台 6、享受法定带薪假期＋五险一金＋工龄补贴＋年休假＋节日礼金＋周年纪念奖励＋定期组织团建活动 【岗位职责】 1．通过电话或微信与客户建立联系，介绍产品信息，解答客户疑问 2．结合客户实际需求，提供匹配的产品建议与方案 【岗位要求】 1．医药、护理、药学等相关专业应届毕业生优先考虑，具备销售经验者更佳 2．年龄范围20-48岁，能熟练操作基础电脑办公软件

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，合作场景下客户还可享受销售返利。 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户开拓相对轻松。 【业务场景】 写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场所。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在指定区域的拓展推进，通过地推、实地拜访、客户转介等多种方式开发新客户资源。 2、独立完成客户接洽、需求沟通、合同签署，保障项目顺利落地，并跟进后续设备激活及客户关系维护。 【工作地点、时间】 1、工作范围为济南区域，外勤作业灵活打卡，按就近原则分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30分，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无相关经验但踏实勤奋、有意愿提升收入者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经历者优先考虑，具备本地生活类TO-B经验者更优 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深补贴/星级补贴，综合月收入10-20K 其中底薪与绩效合计4K起，当前在职员工平均月薪达10K以上；团队内资深/星级销售月均收入稳定在15K-25K 每月发放交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【晋升发展】 1、入职安排导师全程带教，配合组内培训，助你快速适应并成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

岗位职责： 1.深入了解公司业务内容，优化并完善销售沟通话术； 2.依托公司系统资源，通过电话形式进行客户跟进与销售推进，达成部门既定销售目标； 3.客户均为主动咨询意向用户，公司提供高质量精准线索，无需自行开发客户资源； 4.熟悉整体销售流程，具备良好的销售技巧及跨部门协作能力，高效拓展目标客户群体； 任职要求： 1.年龄不超过40岁 2.大专及以上学历，专业不限，具备房地产、家装建材或保险销售相关经验者优先考虑； 3.积极进取，踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作意识； 4.学习能力强，沟通表达出色，掌握基本谈判策略，逻辑分析能力佳； 5.热衷于销售岗位，并能在日常工作中保持积极热情的工作状态； 薪酬待遇： 底薪4000-8000+阶梯提成+销售冠军奖励，收入无上限！ 岗位福利： 1.早九晚六，工作不拖沓，拒绝加班 2.正规缴纳五险一金 3.定期供应下午茶、零食、水果、小点心 4.团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，压力适中，定期组织团建活动，工作开心又高效 5.公司深耕电商领域，行业发展前景广阔，运营稳定，百人规模团队持续壮大 6.薪资水平高，福利优厚，休假灵活，管理人性化 7.不加班！！不加班！！不加班！！

(岗位介绍)： 提供客户资源＋拒绝加班＋40%高提成 薪资范围：1.5w-4.5w元/月 提成比例：10%-30%，客单价1万以内，产品单价低，成单率高 一线销售冠军年薪可达60w，诚邀敢想敢拼、勇于突破的你加入！ 大平台支持，晋升机制完善，福利保障全面 （工作内容）： 客户资源由公司统一提供，通过电话与客户沟通（主管全程指导带教），结合电销、网销、面销等多种方式推动成交，实现合作达成。 （任职资格） 1、大专及以上学历（具备销售经验者可适当放宽学历条件），至少半年销售工作经验，专业不限 2、表达清晰，具备良好沟通能力，能承受一定工作压力，目标明确，有独立思考意识 （上班时间） 8:40-12:00，13:30-17:30 法定节假日带薪休假，年终享受带薪假期 公司倡导高效工作，无加班氛围，不加班，不加班！！！

公司是济南企业贷款头部企业，月回款200w+！人均10w+业绩，主做国有6大行产品，提供行业内最优数据支持，新人享受一对一专业培训，放款额度300万起，正规经营零投诉，客户复购率行业领先（轻松创收！！） 【福利待遇】 无责底薪5800+提成通提12-35%+奖金300起 缴纳五险一金 【工作内容】 1、为客户提供专业咨询服务 2、邀约客户到公司面谈 （所有客户资源均由公司精准提供，无需自行拓客） 【公司优势】 1、新员工普通水平月入1-3W，中等水平可达5W+，高收入者月入10-30W 2、定期组织周度、月度团队建设活动 3、节假日依法休假，一天不缺！ 4、办公环境优越，同事年轻有活力 5、放款周期短（5天实现1000万放款） 6、薪资发放准时可靠 7、新人开单提成全额发放，不打折

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效交流，挖掘客户需求，推动公司金属材料产品的销售； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意度与长期合作意愿； 3、整理市场行情及同行竞争情况，为产品规划与营销策略优化提供依据； 4、达成既定销售任务，全程跟进业务流程，保障订单高效落地执行。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达与谈判能力，能有效引导并激发客户合作意向； 2、普通话流利，有销售经验者优先考虑，同时欢迎综合素质高的应届生或新人参与； 3、工作态度积极，富有责任心，能在目标压力下保持稳定产出； 4、熟练操作常用办公软件，可独立完成销售资料整理及客户信息管理。