岗位职责： 1、负责施工现场的日常管理工作，确保施工进度和质量达标； 2、监督施工现场的安全生产，确保所有作业均符合安全规范； 3、组织协调资源，合理安排施工现场的人力资源和机械设备使用； 4、根据项目需求，准确计算材料使用量及工程量，确保成本控制。 任职资格： 1、具备良好的项目管理能力和现场指挥能力； 2、能够熟练阅读施工图纸，有能力根据图纸进行项目规划和施工安排。

工作内容 1、全面负责装修项目的组织实施，保障项目按既定节点有序推进； 2、统筹项目人员安排，把控施工进度与工程质量； 3、及时应对并解决项目执行中的各类突发情况，维护客户良好体验。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及团队协作意识； 2、具备快速响应和处理项目中各类问题的能力； 3、熟悉装修业务流程，能够精准把握并落实客户需求。

有国网220千伏变电站项目经理工作经历者优先，工资待遇面议

工程负责人 1.在建材行业有相关工作经验者优先 2.善于沟通与交流

一、项目经理岗位责任制 1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度，自觉维护企业和职工的利益，确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成； 2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制，自觉执行有关技术规范和标准，积极推广应用新技术； 3、加强财务管理，保证专款专用； 4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款； 5、组织编制工程项目施工组织计划，制订安全生产和保证质量措施，并组织实施； 6、负责做好施工准备工作，熟悉合同和图纸要求，科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源，协调好各单位的关系，做好人力、物力和机械设备的调配与供应，及时解决施工中出现的问题，努力提高经济效益，圆满完成任务； 7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理，定期向公司管理部门汇报工作。 二、技术总负责岗位责任制 1、负责执行技术、质量、安全操作规程；检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施，做到文明施工； 2、搞好经济核算，坚持质量检查评比和验收制度，做到项项有记录，有资料，抓好管理，搞好生产； 3、指导技术员及时编制月份生产计划，机具材料计划和劳动力计划。 三、施工员岗位责任制。 1、在现场技术负责人的指导下，全面负责本工程项目的具体施工任务，对施工进度、质量、安全负责； 2、熟悉施工图纸，对设计要求、质量要求，具体作法有清楚的了解；组织工人班组按图施工生产； 3、做好各项施工前的准备工作，做到“打一、备二、看三”，排除生产操作中的障碍，为班组创造良好的施工条件； 4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底，亲临现场检查，指导施工操作； 5、合理使用劳动力，努力完成各项生产任务，完成的要按质量标准进行验收； 6、参与各分项工程质量评定，领导班组认真进行自检互检和交叉核验，参加隐蔽工程验收工作； 7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实，做到文明施工； 8、做好《施工日记》的记录，协助技术资料员累积各种原始记录等工作； 9、贯彻各项生产，技术质量，安全管理制度，发现违章作业要立即制止，发现不安全因素和隐患要及时采取措施，杜绝事故发生的根源； 10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收，试运转合格后方能使用； 11、经常组织工人班组学习技术，学习安全和操作规程，经常教育工人不违章冒险作业，自已也不要违章指挥； 12、认真消除事故隐患，发生工伤事故时要立即报告，并保护好现场，参加事故调查分析。

现场设备指导安装调试，材料报验

1. 负责项目施工前的组织筹备，依据工程实际需求合理调配部门内部资源； 2. 牵头或参与总包、分包及监理单位的招标与投标相关工作； 3. 全面负责项目建设过程中的进度控制、质量监管、成本管理及安全生产； 4. 协调施工现场各参建单位之间以及公司各职能部门间的协作关系； 5. 参与工程概算、预算及合同管理事务；参与重大合同的谈判与制定； 6. 协同支持公司其他业务部门的相关工作。 持有相关专业资格证书者优先，须具备多年水利、公路等工程施工经验

中央空调项目施工管理，维保运营管理。

岗位职责： 1.全面统筹分管区域（项目部）煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运行与管理工作； 2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划，实施过程跟踪、执行反馈； 3.按规定及时整理并提交项目相关资料，牵头开展项目开工验收及结算手续办理； 4.组织新投产气井的设备安装、调试作业，并完成验收及投运工作； 5.负责日常生产调度管理，统一安排班组巡井、巡线及维修任务，及时协调解决现场疑难问题； 6.对接客户沟通需求，收集反馈意见并快速响应处理，同步向上级汇报以推动优化改进； 7.落实现场设备运维管理及人员安全监管工作； 8.协调处理项目所在地的外部关系事务； 9.完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历（特别优秀者可适度放宽条件），具备3年以上油气领域从业经历，1年以上项目管理实践经验，有非常规天然气（页岩气/煤层气/致密气）项目背景者优先考虑； 2.可独立完成下泵排采方案设计，开展排采动态分析并形成汇报材料，熟练操作常用办公软件； 3.具备独立组织项目全流程运营能力，涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、协调管理、验收交付及结算等环节； 4.具备较强的组织指挥与团队管理能力，服务意识和质量观念强，善于团队培养与跨部门沟通，熟练掌握小型汽车驾驶技能； 5.工作地点：山西/陕西/四川/新疆等

公司业务覆盖装修、消防、电力、地坪四大核心板块，秉持“以成长赋能人才”理念，只要你拥有主动学习的心态，我们便会提供系统化的学习资源与广阔的成长空间，助力你在专业领域持续进阶。 岗位职责： 1. 统筹装饰装修项目的整体策划与执行，保障项目按期交付并达到高质量标准； 2. 优化资源配置，编制施工进度计划，跟踪项目节点，及时处理实施过程中的各类问题； 3. 保持与客户的高效沟通，精准理解并传递项目需求，确保成果符合客户期望； 4. 落实现场安全管理，监督施工现场严格执行安全规范与操作流程； 5. 带领项目团队开展工作，推动团队专业水平和协作效率的不断提升。 任职要求： 1. 热爱装饰装修行业，具备扎实的项目管理意识及良好的团队协作能力； 2. 具备出色的沟通协调能力，能快速响应并解决项目推进中的实际问题； 3. 认可持续学习的价值，积极利用公司提供的体系化培训资源提升自我； 4. 工作踏实负责，具备独立推进任务并达成目标的能力。

筷来吖砂锅菜 招人啦！ ✅服务员：3000-3500元/月 ✅后厨切配：3200-4000元/月 全岗享业绩提成+免费包吃+节日福利！ 联系电话：（老板） 详情点击：井号://全忻直聘人力/J46Ylr5c5lOMkHg

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❤❤招聘促销员 上班时间： 2026年～2026年， 2026年～2026年。 要求:需要着装财神服装（公司提供） 上班地点:乔南梁生鲜超市公园里店，雁门店，古城店，盛世店。 主要售卖新希望夏进牛奶全品项及消费者抽奖活动。 联系电话：

五寨电厂招1名铲车司机，白夜两班倒，工资6300，缴纳社保，电话高

招聘：兼职/全职 私护美疗师 要求：年龄25-60岁， 工作时间自由 有意者联系（非医疗服务，仅提供美疗护理相关工作）

招聘：施工现场管理人员 薪资：5-10K/月 施工现场管理人员： 1、年龄：30-45周岁； 2、学历：相关专业院校毕业大专及以上学历； 3、岗位职责： (1)组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目部生产、经营、质量、安全、文明、财务等一系列管理工作。 (2)负责整个项目各种施工方案，以及进度计划、工作安排的编制和落实。 (3)严格质量管理，保证施工质量达到国家规定的标准和合同要求。 (4)合理的组织、调度生产要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制，确保工程质量，确保安全，做到文明施工，保护环境，保证公司效益。 (5)负责施工现场管理，合理使用物资材料、机械设备和劳动力，控制各工程项目的施工成本； (6)按工程进度的“急、慢、先、后”制订材料申报表、成品及半成品计划应提前制定、提前订购，做到不影响施工的连续性。 (7)组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作； (8)解决处理施工中出现的各种技术问题。 (9)按照图纸、合同要求组织施工，确保按期竣工交付，赢得业主的满意。 4、薪资可根据实际情况再议

校园规划与建设处施工管理科维修管理人员 1.品行端正，善于学习，责任心强，吃苦耐劳，工作认真踏实。2.具有良好的团队合作意识和沟通能力，能接受工作分工安排，有较强的抗压能力。3.具有良好的文字表达能力，能熟练运用计算机。4.具有土建类相关专业本科及以上学历，具有中级及以上专业技术职务者优先。5.年龄在45周岁及以下（1981年2月12日及以后出生）。6.能在2026年3月31日前正式入职。1.负责学校20万以上维修改造项目的立项和实施，配合编制工程、监理、设备与材料的招投标计划及实施。2.负责维修改造项目现场管理，做好工程质量、进度、投资三大控制及安全文明施工。3.参与拟定相应合同、签订补充协议；负责工程档案整理及归档。4.协助做好项目竣工后的审计结算工作，同时做好质保期内的维保服务及质保期满工作。5.完成领导安排的其他任务。 薪资福利:1.本次聘用人员为劳务派遣人员。聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，合同期限一般为2年（试用期2个月），其人事关系属于劳务派遣公司。公司按国家规定为其缴纳各类险金。试用期内如发现不适合应聘岗位的，将解除劳动合同。2.本次招聘人员薪酬待遇参照浙江理工大学有关办法执行。3.聘用人员执行国家法定节假日休息制，不享受寒暑假。 招工人数:2 1.拟录用人员逾期不能报到的，或在规定时间内与校园规划与建设处协商不成者，校园规划与建设处有权不予保留聘用资格。2.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责。如信息不全或与事实不符，校园规划与建设处有权取消其聘用资格，造成的不利后果由应聘者本人承担。 工作地址:杭州市钱塘区2号大街928号

校园规划与建设处施工管理科维修管理人员 1.品行端正，善于学习，责任心强，吃苦耐劳，工作认真踏实。2.具有良好的团队合作意识和沟通能力，能接受工作分工安排，有较强的抗压能力。3.具有良好的文字表达能力，能熟练运用计算机。4.具有土建类相关专业本科及以上学历，具有中级及以上专业技术职务者优先。5.年龄在45周岁及以下（1981年2月12日及以后出生）。6.能在2026年3月31日前正式入职。1.负责学校20万以上维修改造项目的立项和实施，配合编制工程、监理、设备与材料的招投标计划及实施。2.负责维修改造项目现场管理，做好工程质量、进度、投资三大控制及安全文明施工。3.参与拟定相应合同、签订补充协议；负责工程档案整理及归档。4.协助做好项目竣工后的审计结算工作，同时做好质保期内的维保服务及质保期满工作。5.完成领导安排的其他任务。 薪资福利:1.本次聘用人员为劳务派遣人员。聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，合同期限一般为2年（试用期2个月），其人事关系属于劳务派遣公司。公司按国家规定为其缴纳各类险金。试用期内如发现不适合应聘岗位的，将解除劳动合同。2.本次招聘人员薪酬待遇参照浙江理工大学有关办法执行。3.聘用人员执行国家法定节假日休息制，不享受寒暑假。 招工人数:2 1.拟录用人员逾期不能报到的，或在规定时间内与校园规划与建设处协商不成者，校园规划与建设处有权不予保留聘用资格。2.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责。如信息不全或与事实不符，校园规划与建设处有权取消其聘用资格，造成的不利后果由应聘者本人承担。 工作地址:杭州市钱塘区2号大街928号

五、建筑工程主管 要求:大专及以上学历，有施工管理、人员管理、对全面业务有经验者优先，对项目管理有深刻的认识，有丰富的项目管理经验，熟悉项目的全过程，能够把握项的各个环节，具备项目管理的系统化思雄;具有良好的沟通协调能力、组织协调能力、问题解决能力。待遇:月综合工资8000-15000元。 六、土建施工员 要求：专业，技术精湛，会用测量工具，年龄25-50岁，工资6000/月以上，有意者面谈，无经验勿扰。 七、守农场人员 要求：年龄45~65岁，工作内容：种菜、果树、鱼塘等维护，包吃住，工资:3000元/月。

大量招聘铁路公路水电现场主管，技术。有丰富行业经验5年以上。有成功案例。有实力带班组的优先。

招聘：工程部部长薪资：薪资面议职位详情：1协助事业部部长完成技术层面工作。2.协助营销计划部部长针对具体工程项目，完成算量报价，投标方案等工作。3.就具体工程项目，审核前期施工图的设计及建模、详图深化工作。4.负责工程技术部管理人员的年度季度考核及单项工程项目的岗位职责考核。5.负责单项工程项目前期与各部门的对接、联系、协调工作。6负责统计各工程项目的月报、季报、年报数据汇总工作。7.配合营销计划部后期单项工程项目的结算工作

临时雇佣十天左右

诚聘幕墙施工队长一名，要求会看图和工人工作安排。

工作内容 1、负责电梯项目的整体规划与执行，确保项目按期完成。 2、协调团队成员，监督项目进度和质量。 3、处理项目中出现的技术问题，确保系统稳定运行。 任职要求 1、具备良好的项目管理能力和团队协作精神。 2、能够独立解决项目中的技术难题。 3、具有较强的沟通能力和问题解决能力。

具备相关工作经验，以综合管理为核心，主要承担项目施工现场的组织与管控，以及售后维保维修等相关事务处理，工作认真负责，富有团队意识和良好的沟通协调能力。工作内容涵盖现场施工类项目管理，同时涉及维保运行类项目的统筹管理。 加分项 具有以下领域经验：工程施工

一、项目经理岗位责任制 1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度，自觉维护企业和职工的利益，确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成； 2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制，自觉执行有关技术规范和标准，积极推广应用新技术； 3、加强财务管理，保证专款专用； 4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款； 5、组织编制工程项目施工组织计划，制订安全生产和保证质量措施，并组织实施； 6、负责做好施工准备工作，熟悉合同和图纸要求，科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源，协调好各单位的关系，做好人力、物力和机械设备的调配与供应，及时解决施工中出现的问题，努力提高经济效益，圆满完成任务； 7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理，定期向公司管理部门汇报工作。 二、技术总负责岗位责任制 1、负责执行技术、质量、安全操作规程；检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施，做到文明施工； 2、搞好经济核算，坚持质量检查评比和验收制度，做到项项有记录，有资料，抓好管理，搞好生产； 3、指导技术员及时编制月份生产计划，机具材料计划和劳动力计划。 三、施工员岗位责任制。 1、在现场技术负责人的指导下，全面负责本工程项目的具体施工任务，对施工进度、质量、安全负责； 2、熟悉施工图纸，对设计要求、质量要求，具体作法有清楚的了解；组织工人班组按图施工生产； 3、做好各项施工前的准备工作，做到“打一、备二、看三”，排除生产操作中的障碍，为班组创造良好的施工条件； 4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底，亲临现场检查，指导施工操作； 5、合理使用劳动力，努力完成各项生产任务，完成的要按质量标准进行验收； 6、参与各分项工程质量评定，领导班组认真进行自检互检和交叉核验，参加隐蔽工程验收工作； 7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实，做到文明施工； 8、做好《施工日记》的记录，协助技术资料员累积各种原始记录等工作； 9、贯彻各项生产，技术质量，安全管理制度，发现违章作业要立即制止，发现不安全因素和隐患要及时采取措施，杜绝事故发生的根源； 10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收，试运转合格后方能使用； 11、经常组织工人班组学习技术，学习安全和操作规程，经常教育工人不违章冒险作业，自已也不要违章指挥； 12、认真消除事故隐患，发生工伤事故时要立即报告，并保护好现场，参加事故调查分析。

工作内容 1、统筹项目全周期规划与落地执行，保障项目按时交付。 2、组织团队协作，把控项目进度与成果质量。 3、及时应对并解决项目执行中的各类问题，确保流程顺畅。 任职要求 1、具备优秀的协调组织及沟通表达能力。 2、可独立分析并处理项目中的关键技术问题。 3、熟悉装饰工程领域，具备较强的项目推动力和实施效率。

工作内容 1.参与装修工程的现场施工及设备安装作业； 2.协助项目团队开展施工现场的协调与管理工作； 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.有装修施工相关工作经验者优先； 2.能够适应施工现场的工作节奏与强度； 3.具备较强的协作意识和团队精神。

工程管理，按进尺绩效核发工资

工作内容 1.参与装修项目现场的施工及安装作业； 2.协助团队开展装修工程的现场协调与管理工作； 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.具备基础的装修施工实操经验； 2.能够适应施工现场的工作节奏与强度； 3.具有良好的协作意识和团队配合能力。