主要负责售后服务，维护客户

电话联系客户

工作轻松自由

通过电话与客户沟通，完成客户信息咨询 邀请客户参加公司各类活动 协助客户做好理赔 处理客户各种异议

银川海尔售后招聘办公室售后客服5名， 要求会基础电脑知识，35岁以内 2、工资3500-5000元，3500底薪+200全勤奖+300个人绩效考核+团队激励， 3、试用期三个月，每周周内休一天，8点30上班，中午一小时休息，下午18点30下班， 4、工作内容，用户信息处理进度跟踪回访 工作地址兴庆区民族南街名人大厦B座9楼，应聘联系电话，想要面试可以加微信发定位

【薪资待遇】 打字客服！！！ 1、无责任底薪叠加接线绩效，月综合收入稳定在4000-7000元，能力突出者收入可进一步提升！ 2、非销售类岗位！！！ 3、享受带薪年假、节假日三倍薪资、员工生日福利及节日关怀礼包； 4、公司提供电梯公寓住宿，房间配备全自动洗衣机、热水器等生活设施。 晋升通道： 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支撑序列——质检专员、培训讲师等职位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等相关岗位。 【岗位职责】： 1.负责所分配项目的客户服务工作，及时处理客户咨询、疑问及投诉等问题； 2.接听客户来电，准确解答问题，并对关键信息进行记录与上报； 岗位要求： 1、具备较快的打字速度，熟悉基础电脑操作； 2、持有本人身份证实名注册的手机号码； 3、有客服相关工作经验者优先； 4、能够适应倒班安排，包含夜班轮值； 【福利待遇】 1、福利保障：依法缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业），享有带薪年假、定期组织团建活动； 2、工作时间：实行倒班制度，每月休息6-7天，每日八小时标准工时，无需加班

-职位详情： ​ -标签：20人以上、销售经理/主管、销售经理 ​ -招聘岗位：区域管家、售后服务专员 ​ -招聘要求：年龄25~45，学历大专及以上，有工作经验者优先 ​ -工作地点：新华街与中心巷口交叉处 ​ -薪资待遇：基础工资+提成+福利+保险保障+节假日正常休息，不定期团建+工资不封顶 ​ -工作内容：公司定期分配老客户阶段性回访，维系公司老客户 -工作时间：8:30~12:00，14:30~18:00

•岗位名称：售后服务工作员 •招聘人数：2人 、工作职责 1.保单保全：客户信息更新、保单变更、续费提醒、保单年检与整理 2.理赔协助：指导材料准备、跟进理赔进度、协调纠纷 3.客户维护：定期回访、组织客户活动、权益通知与领取 三、任职要求 •年龄：23-45岁 •学历：高中/中专及以上，大专优先，学信网可查 •其他：接受无经验，新人有培训，简单易上手 •薪资结构：底薪(2500-5400元)+提成+津贴+奖金，综合5000-20000元/月，上不封顶 •福利：周末双休、法定节假日、带薪培训、团建旅游、晋升通道多多 •工作时间：为8:30-11:3014:30-17:30

岗位职责: 1.负责新汉风轻卡售后服务站的日常运作与管理工作 2.保障服务站维修质量，提高客户满意水平 3.组织开展售后团队的培训及技能提升工作 任职要求: 1.具备优秀的管理能力与良好的团队合作意识 2.能够妥善处理客户意见，持续优化服务水平 3.熟悉轻卡售后业务并具备实际操作经验

公司直招！公司直招！公司直招！无任何销售类工作内容，全程室内办公，简历可到公司现场填写 一、工作职责：（不包含催收及销售相关任务） 负责跟进平台用户订单过程中出现的问题，依据系统流程进行信息登记并反馈处理结果。 二、岗位要求： 1、全职人员需年满18周岁，具备中专或高中及以上学历，不限专业、性别及从业经历 2、具备良好的沟通能力，能熟练操作键盘打字 三、薪资福利待遇 1、基础无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元； 2、提供配备电梯的公寓住宿，房间内设有全自动洗衣机、热水器等生活设施； 3、每月安排休息6-7天（实行大小周制度），每日工作8小时，享有带薪年假、婚假、丧假、病假、节日福利、生日津贴，依法缴纳五险，节假日加班享受三倍薪酬，无需加班！！！ 4、定期组织团队建设活动，办公室免费供应小零食 四、晋升通道 突破传统晋升模式，拒绝论资排辈，为年轻员工提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等职位； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等相关岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 五、培训机制 ※培训期间薪资全额发放！ 1、入职阶段：安排专人带教+系统化岗前培训+全面业务知识学习； 2、成长阶段：持续提供专业课程培训+职业素养提升课程+清晰晋升路径支持。 六、企业简介 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分支机构，公司在杭州、河南、辽宁、宁夏等地均设有分支，服务范围覆盖金融服务、通信、移动互联网等领域，其中呼叫中心业务涵盖外包服务与系统建设。近年来专注于专业服务支持领域，不断拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计与服务于一体，主营智能语音机器人产品， 欢迎有意者前来咨询了解具体岗位详情！

天津滨海新区招架子工，需要应急管理局证件，一天350+25生活费，长期工，年龄不超55

西夏区厂区项目急聘监控员 【岗位名称】监控员 ，50周岁以下，责任心强，具备基础安全防范意识。持有中级消控证！ 【薪资待遇】月薪4200元，工资按时足额发放，无拖欠；实行两班倒制度，月休3天，享受公司节假日福利。 【工作地点】西夏区金波南街 【联系方式】王经理 （，有意者可直接致电或添沟通）

谁有时间洗集成灶？在福州街。

银川市招家电清洗，小白也可以，师傅免费带教，单子稳定多，一天400--600左右收入，常年稳定，学会也是一门常见技术

灵武市，马家滩镇富鑫环境有限公司，回餐职工食堂，招聘服务员一名，工资一月3500月休三天男女不限，联系电话。

工作内容： 1。基础信息维护。投保人/受益人信息变更，补充健康告知。 2。保单权益调整。加减保额，退保与复效，保单贷款。 3。合同关系变更。投保人变更，受益权调整。 4。对公司的老客户进行保单续收的提醒和礼品的派发 工作时间：8:30-11:30,13:30-16:30。午休2小时，周末双休，不加班，国家法定节假日休。福利：入职满一年享受公司额外提供的带薪年假。医疗保险，意外保险由公司全额缴纳，享受公司内部企业养老金。 岗位要求：年龄符合25周岁以上，学历大专，条件优异可放宽至高中。 年龄符合25岁以上且学历符合大专以上可择优录取。 目前我司有多个岗位在进行人员增添，面试时可根据自身情况进行选择投递，也可在入职后根据自身情况灵活选择合适岗位申请转换。 新人入职享受带薪培训，工作环境轻松舒适，收入稳定上升，欢迎符合要求的优选人才加入我司。同业伙伴加入可享受优才计划具体薪资面议 欢迎询问及投递简历! 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 全勤奖

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道为客户提供专业的问题解答与解决方案 2.处理客户退换货、维修、投诉等售后需求，跟进问题处理进度，确保客户满意度 3.记录并分类客户反馈问题，定期汇总上报，协助优化产品与服务流程 4.协助完成售后服务流程的标准化建设，提升服务效率与用户体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心，能妥善处理客户情绪 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与文档整理 3.有1年以上售后客服或相关工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑 4.工作认真负责，具备较强的执行力和团队协作精神

【岗位】物流/售后 【职责】 1、熟练掌握Excel、Word、PPT等电脑技能 2、有电话客服工作经验 3、良好的工作态度，具有较强的语言文字表达能力、组织能力和倾听能力，较强的责任心、能自我调控心态及情绪。 【上班时间】 长白班8:30-17:30，轮休制6-8天 【工资待遇】 面试详谈，5000左右

中国人寿售后客服岗位招聘 一、公司文化与岗位地位 中国人寿，副部级央企作为保险行业的领军企业，一直秉持着“成己为人，成人达己”的企业文化核心理念，致力于为广大客户提供优质、全面的保险服务。我们的团队充满活力与专业精神，售后客服岗位在其中起着至关重要的枢纽作用，是公司与客户保持紧密联系、维护良好合作关系的桥梁与纽带。每一位售后客服人员都代表着中国人寿的形象，他们的服务质量直接影响着客户对公司的信任与满意度，对于巩固公司的市场地位和品牌声誉意义非凡。 二、岗位职责 1.客户服务对接：负责与公司已购买保险的老客户进行沟通对接，为他们提供全方位的售后服务。包括但不限于通知客户领取积分礼品，让客户切实感受到公司对他们的关怀与回馈。 2.保单相关提醒：认真履行提醒老客户保单续保的职责，确保客户的保险权益不受影响；同时负责客户家庭保单的整理工作，清晰梳理保单信息，方便客户了解；提醒客户及时领取红利、生存金、养老金等，以及告知VIP客户生日礼品和节日礼品的领取事宜。 3.客户接待与协助：热情接待到访客户，为他们提供专业、贴心的服务；协助客户进行理赔流程，在客户最需要的时候伸出援手，解决他们的后顾之忧；为客户提供老保单信息查询服务，让客户对自己的保单情况了如指掌。 4.保险知识与资讯传递：积极进行保险知识宣传，提升客户对保险的认知与理解；及时将公司新资讯及客户福利权益通知到每一位客户，确保客户能够充分享受公司提供的各项福利。 5.舒适办公环境：在公司舒适的办公环境内开展接待及服务工作，办公场所冬暖夏凉。无需加班、出差，也不用外出奔波，让您能够在轻松的氛围中专注于为客户服务。（特别强调：此岗位不是电话销售！） 三、任职资格 1.年龄：25-45周岁，优秀者可放宽到50周岁。 2.学历：高中及中专以上学历，大专及以上学历优先考虑。 3.素养：具备良好的素质和礼貌，品行端正。无论有无相关经验均可，公司拥有完善的新人培训成长体系，助力您快速适应岗位并成长。 四、福利待遇 1.薪资：底薪3000，综合薪资5000+，只要您用心服务公司购买过保险的老客户，就能获得与之匹配的丰厚收入。 2.保险福利：，公司将按照职级免费为您配置对应的，为您的生活提供全面保障。 3.节日福利：享有各项节日礼、生日礼等福利，让您在每一个特殊的日子都能感受到公司的关怀。 4.团建与旅游：公司不定期组织团建活动，增强团队凝聚力；还有免费旅游福利，让您在工作之余能够放松身心，拓宽视野。 5.工作时间：8:30-11:30，14:30-16:30，不加班，充分保证您的工作与生活平衡。周末双休，法定节假日正常放假，让您有充足的时间陪伴家人和享受生活。 如果您渴望在一个稳定、发展前景广阔的企业平台上施展才华，享受优厚的福利待遇和舒适的工作环境，那么中国人寿售后客服岗位将是您的绝佳选择！欢迎各位精英踊跃投递简历，加入我们温暖而专业的大家庭！

岗位职责： 1.负责处理客户售后咨询，及时响应并解决客户问题，提升客户满意度 2.准确记录客户反馈的售后信息，跟进处理进度并做好闭环沟通 3.协助客户理赔，提醒续费，整理客户资料，邀请客户等工作。 4.定期整理售后数据。 5.维护良好的客户关系，主动提供关怀服务，提升品牌口碑 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心、责任心强 2.有售后客服相关工作经验者优先 3.具备较强的应变与问题解决能力 4.学历：大专及以上

医药客服经理：有管理以及策划方面的能力，大型活动以及会议有一定的上台演讲能力，有销售相关经验（硬性要求），有医药学相关经验更好（不是硬性）

【岗位职责】 1.利用公司提供的客户资源（如楼盘业主、咨询意向客户等），通过电话主动联系，详细介绍公司装修套餐、设计服务及施工优势等核心内容。 2.深入了解客户需求（包括户型情况、预算范围、风格喜好、装修时间等），登记客户信息并建立初步沟通记录。 3.邀请有意向的客户到店参观、参与样板房体验活动或与设计师面对面交流，促进成交转化。 4.跟进已沟通客户的最新需求动态，及时回应疑问，并协同设计师或客服团队解决问题，保持良好客户关系。 5.定期汇总电话沟通数据（如接通率、意向客户比例、到店率等），分析沟通效果，按时完成销售日报和周报。 6.配合公司各类营销活动（如节日优惠、新套餐上线），落实电话推广工作，提升客户参与积极性。 【任职要求】 1.学历不限，具备1年以上电销或家装行业销售经验者优先，无经验者可参加带薪培训。 2.具备较强的口头表达能力与沟通技巧，语音清晰、富有亲和力，能迅速赢得客户信赖。 3.目标意识强，抗压能力佳，面对拒绝能积极应对并持续跟进推动转化。 4.了解装修基础术语（如半包/全包、主材/辅材、施工流程等）者优先，无经验者需具备学习意愿。 5.能熟练操作基础办公软件（如使用Excel录入客户资料、通过销售系统拨打电话），工作积极主动。 【工作福利】 1.工作时间：每周一休息，周二至周日9:00-18:00（中午休息1.5小时），杜绝无效加班。 2.保障福利：入职即办理五险一金，法定节假日正常休假，节日期间发放礼品（端午、中秋、春节等）。 3.成长支持：提供免费的装修知识与销售技能培训，配备老员工一对一帮带，快速适应岗位。 4.团队氛围：定期组织团建活动（聚餐、登山、轰趴等），设立月度销冠奖励（现金或礼品），同事关系轻松和谐。 5.其他福利：享受带薪年假、全勤奖金、高温津贴、员工专属装修内部优惠。 【薪资待遇】 1.底薪：3000-4000元（无责任底薪，按经验定级）+高额提成（签约金额的3%-6%，上不封顶）。 2.奖金：月度销冠奖（1000-3000元）、季度冲刺奖（5000元以上）、年度销冠可获免费国内旅游机会。 3.薪资发放：每月15日准时发放工资，提成当月结算，绝不拖欠。 4.晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理，表现优异者6-12个月内可晋升管理岗位，薪资同步提升。

工作内容简单轻松可接送孩子为老客户提供优质售后服务

岗位职责: 1.主导汽车售后服务体系运行，确保服务执行符合规范标准。 2.组织并带领售后团队开展工作，推动服务效率与专业水平提升。 3.及时响应客户意见，持续改进服务流程，增强客户满意程度。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力，善于激发成员积极性与协作效能。 2.拥有强烈的服务导向意识，能够快速高效解决客户相关问题。 3.熟悉汽车售后各环节流程，可独立提供专业技术支持与应对方案。 岗位职责: 1.负责售后服务团队的统筹管理，保障各项服务目标顺利达成。 2.梳理并优化服务作业流程，提升整体服务响应速度与质量水平。 3.主动处理客户投诉与反馈事项，确保问题闭环与服务体验稳定。 任职要求： 1.具备扎实的团队领导经验与高度的责任感，能带动团队共同进步。 2.善于应对客户突发问题与投诉情况，具备成熟的沟通协调能力。 3.对汽车售后服务运作机制有全面认知，可提供精准的客户支持建议。

一、电话预约客户到诊时间 1、提前一天通过电话与客户确认到访信息，包括就诊时间、具体地址、接诊医生、项目安排及就诊前需注意的事项（如是否空腹、生理期情况等），确保各项信息准确，降低客户失约或迟到的概率。 2、完整、准确登记客户的预约资料，如姓名、联系电话、到诊时段、诊疗项目、个性化需求等，并及时录入诊所信息系统，同步传达至相关医护人员。 3、当客户申请调整时间、取消预约或更换医生时，应耐心沟通，在与责任人员协商后为客户重新安排合适档期，同步更新系统数据并通知对应工作人员。 4、定期整理预约台账，针对未按时到诊的客户，及时进行电话回访以了解原因，并根据实际情况协助安排再次预约或做好备注记录。 二、售后回访 1、在客户完成就诊后的1至3个工作日内，通过电话开展满意度回访，引导客户真实反馈就诊感受，详细记录其意见、建议及投诉内容。 2、若客户表达不满或提出投诉，第一时间进行情绪安抚，初步查证情况后迅速转达至相关部门，并持续跟进处理进展，及时将结果反馈给客户。 3、回访过程中主动询问客户治疗后身体状况，提醒术后护理要点（如饮食禁忌、口腔卫生维护方式），解答关于恢复期的相关疑问；如遇异常反应（如持续疼痛、明显肿胀），立即协助对接主治医师提供专业指导。 4、记录客户恢复进展及后续需求，对需复诊或二次治疗的客户，结合实际恢复情况与主治医生确认复查时间，协助客户完成后续预约。 三、任职要求 1、学历与经验： 大专及以上学历，专业不限；具有一年以上客服、电销或医疗领域售后服务经验者优先，了解口腔诊疗流程者更优。 2、技能要求： 具备良好的电话沟通技巧，语言表达清楚流畅，善于倾听客户诉求，能够灵活应对各类咨询及情绪化反馈。 3、素质要求： 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识，能主动为客户排忧解难；具有团队合作精神，可与医护团队及其他客服成员紧密协作，共同优化客户服务质量。

招聘岗位：电话客服 工作内容 1.通过专业、合规的电话沟通，提醒并协助逾期客户完成账款偿还。 2.记录客户沟通情况及需求反馈，及时更新账户服务进度，维护良好的客户合作关系 入职培训：入职7天带薪专业培训，经验也需担心。 工资构成: 1.责底薪2000 2.全勤200 3.绩效提成 4.现金激励（每日现金激励30-100） 5.一金 6.新人前两个月有新人保护绩效1300-2000 7.新人首月最低工资保障底薪2000+全勤200+现金激励300+保护绩效1300（首月工资不低于3800） 综合薪资5000+ 上班时间：9：00-12：00；1：30-6：30月休4天自由调休 年龄要求：18-35岁 办公地址：望远立业春城4区16-9 联系电话：

工作内容：主要以短信、电话的形式协助和提醒客户及时处理异常的业务，对后台账单进行分析，并协助客户解决遇到的问题，为客户提供贷后管理服务。 任职要求： 1．男女不限，年龄17-40周岁，中专及以上学历，可接受应届毕业生（有经验者可放宽条件）； 2．普通话标准，口齿伶俐，语言表达能力强； 3．会基本的计算机操作； 4．具有较强的沟通和协调能力，工作严谨

公司直招！公司直招！公司直招！ 纯文职类岗位，无销售任务，全程室内办公，简历可到岗现场填写。 一、工作职责： 负责跟进平台用户订单相关问题，依据系统流程进行信息登记与处理结果反馈。 二、薪资福利待遇 1、基础无责底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元； 2、提供配套齐全的电梯公寓住宿，含全自动洗衣机、热水器等设施； 3、月休6-7天（实行大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚丧病假、节日福利、生日津贴，五险缴纳齐全，员工生日享礼品关怀，法定节假日按三倍工资发放，无需加班！！！ 4、定期组织团队建设活动，办公区常备免费小零食 三、晋升通道 不设门槛，不讲资历，专注能力成长，为青年人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 四、培训体系 ※培训期间薪资全额发放！ 1、入职阶段：配备专人带教+专业技能培训+业务知识系统学习； 2、发展阶段：持续提供专项课程培训+职业素养提升课程+清晰晋升路径支持。 五、企业优势 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分公司，全国设有杭州、河南、辽宁、宁夏等多个分支机构，服务范围覆盖金融服务、通信、移动互联网等领域。宁夏区域包含石嘴山泰杭、宁夏泰润两家分支，主营业务涵盖呼叫中心外包、呼叫中心系统建设等服务。近年来聚焦专业支持服务，持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，专注于智能语音机器人解决方案供应。 欢迎咨询应聘了解更多详情！ 目前开放岗位：客服主管/组长，培训师，客服专员，诚邀加入面试！

工作轻松简单自由退伍军人优先 周末双休 工资6000到1万。

岗位职责: 1.负责对电话客服团队进行日常管理与工作指导 2.保障客户服务流程的高效运行与落实 任职要求: 1.具备一年及以上贷款或助贷类团队管理经验 2.具有较强的组织协调能力，能同时处理多项任务并保持高效工作节奏