银川市宁东煤制油厂招钢筋班长/带班老师傅联系

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业中专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上综采队队长工作经历。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步完善职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

1.掌握本部门涵盖的主要风险、可能引发的事故类型及相应的风险防控手段。 2.明确本部门各级人员的安全管理职责与安全目标要求。 3.熟知本部门相关的安全管理制度及操作规程的核心内容。 4.了解煤场存在的各类危险有害因素（含主要危险源）可能造成的事故后果，以及对应的纠正措施和预防措施。 5.具备煤场专业设施设备安全管理所需的安全生产知识与管理能力，熟练掌握本部门安全检查、现场监督、隐患排查与治理的方法及相关要求。

岗位职责： 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调； 2、负责车间各类生产记录的准确填写与归档； 3、严格按照酿酒师制定的工艺流程执行生产操作； 4、落实酒庄灌装环节的具体要求并保障生产顺利进行； 5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查、管理及相关数据记录； 6、负责生产设备的日常维护与定期保养工作； 7、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历，或具备5年以上葡萄酒行业从业经验； 2、拥有2年以上管理工作经历，工作表现优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 4、具备一定的专业技术素养，服务意识强，举止稳重得体； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作任务； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战 福利详情 周末节假日缴纳五险节日福利

1、年龄45周岁以下，煤矿相关专业中专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上掘进队队长工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步实施员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，保障员工长期稳定发展与生活安定；具体待遇可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。

掌握各类参数要点，指导生产现场作业

因公司业务发展需要，现诚聘熟悉煤矿相关手续办理，具备专业文件撰写能力的人员。薪资面议

1、年龄不超过45周岁，具备煤炭相关专业大专或以上学历，持有中级及以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上矿山层级生产技术管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资+多维度绩效奖金，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐卡补贴，并配套设立南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施。

岗位职责： 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调； 2、负责车间各项生产记录的准确填写与归档； 3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准； 4、落实酒庄灌装环节的具体要求并组织生产执行； 5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查、管理及相关台账记录； 6、负责生产设备的日常维护、保养及运行状态检查； 7、完成上级交办的其他相关工作事项 任职资格： 1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历，或具备5年以上葡萄酒行业从业经验； 2、拥有2年以上管理工作经历，工作表现优异者优先考虑； 3、思维灵敏、语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 4、具备一定的专业技术素养，服务意识强，举止端庄、行为得体； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战 福利详情 周末节假日 缴纳五险 节日福利

岗位职责: 1.负责炉长相关工作，保障炉体稳定运转 2.实时监控设备运行状态，快速响应并处理突发状况 3.对操作人员进行指导与培训，确保产品质量达标 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效联动各相关方 2.富有团队协作意识，善于与团队成员协同作业 3.具备较强的应变与问题解决能力，可妥善应对各类工作挑战

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安装工 工作认真负责，机电设备安装工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:数名

招聘：特气工程师 薪资：10-15k 职位详情： 1、大学专科及以上学历； 2、2年以上特气工程施工管理工作经验； 3、熟悉大宗气体、特殊气体及化学品输送系统设备及工艺安装流程； 4、能熟练操作CAD绘制竣工图，统计工程量； 5、配合项目经理解决施工过程中出现的施工管理问题； 7、需长期在各项目上出差 。

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招聘：桥隧工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责： 1、独立负责完整施工图的绘制，确保设计质量和进度； 2、负责与相关专业的协调配合工作； 3、参与设计会审、会签及评审活动； 4、认真校对设计文件，重视审核人员的反馈，并逐条进行修改； 5、施工图完成后，参与施工技术交底，解决审批及交底中的设计问题； 6、参与施工现场的配合和验收，处理施工过程中的设计问题； 7、协助专业负责人汇总设计文件、校审记录和原始资料； 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、道桥工程，土木工程(道桥工程方向)等结构相关专业本科以上学历；初级以上职称； 2、熟练掌握桥隧设计相关软件、办公软件；熟悉相关设计流程和规范； 3、具有2年以上桥隧设计经验；能独立承担项目； 4、责任心强，工作认真细致，工作态度严谨，具有较强的组织协调执行能力； 5、能吃苦耐劳，会开车，能接受短期出差，项目外派

招聘：高级地面工程师 薪资：15-20k 职位详情： 岗位职责： 1.负责油气田地面工程项目的规划和设计，包括输油管道、储油设施、油气处理设施等。 2.负责制定地面工程项目的实施计划，包括施工组织、进度控制、质量管理等。 3.负责地面工程项目的现场管理，包括施工现场的安全管理、环境保护、职业健康等。 4.负责与相关部门和单位的协调和沟通，包括业主单位、设计单位、施工单位、监理单位等。 5.负责地面工程项目的成本管理和经济效益分析，确保项目成本控制在预算范围内。 6.参与地面工程新技术的研发和推广，提高地面工程的设计和施工水平。 7.协助公司制定地面工程发展规划，提出地面工程技术创新和改进建议。 任职要求： 1.具有本科及以上学历，油气田地面工程、油气储运等相关专业。 2.具备10年以上地面工程工作经验，熟悉地面工程的设计和施工流程及相关规范。 3.具备优秀的分析能力和解决问题的能力，能够应对复杂的地质情况和解决实际问题。 4.具备良好的沟通能力和表达能力，能够与相关部门、专家及项目组成员进行有效的沟通与协作。 5.熟悉行业标准和规范，能够根据相关法规和标准进行地面工程设计、施工和管理。 6.有海外项目经验者优先考虑。 语言能力：英语（工作语言）

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