招聘业务员/销售（德州-乐陵）。乐陵乐毅足球小将招聘学校门口地推兼职人员。工作点位为城区小学门口（放学时段）。工作时间为周一至周五下午放学高峰，时间灵活，可兼职。工作内容为邀约小学生参加免费足球试听课，只负责邀约，无需深度谈单。薪资上不封顶：有效到场试听课提成2元/人，报名课程提成30-150元/单，周达标额外奖金。综合表现良好者月收入可达4000-6000元，工资周结，多劳多得。要求性格外向敢开口，有无经验均可，提供全套话术培训。有意向者请直接私信联系。

明天陵城区世纪家园要两个发传单的用两天现钱

1、市场推广：负责市场活动的策划与落地执行，结合区域市场特点提出推广策略，并推动方案实施及活动复盘。 2、销售支持：策划并组织专项促销活动，完成全流程推进、执行落地及后续总结工作。 3、团队管理：开展促销人员的招募、培训及相关日常管理工作。 4、销售赋能：提供销售端培训支持，组织销售会议，输出市场运营优化建议。 岗位要求 1、专科及以上学历，具备1年以上市场推广相关经验者优先； 2、性格外向、踏实肯干，富有激情与创造力，具备较强的抗压能力； 3、熟练使用PPT，可独立制作H5页面及视频内容； 职位福利：餐补、绩效奖金、交通补助、定期团建、弹性工作、节日福利、五险一金等

岗位内容： 1. 负责公司新平台支付业务的市场推广，助力开拓全新业务增长点； 2. 开展线下地推拜访，为商户免费升级支付二维码，提供免费客户引流与留存服务，提升交易额； 任职要求： 1. 有陌生拜访经验者优先考虑，无经验者经培训后可正式上岗； 2. 思维条理清晰，具备良好沟通能力与语言表达能力，逻辑思维强； 3. 敢于面对挑战，拥有积极进取的开拓意识，自信、独立、自律性强； 4. 具备良好的团队合作精神，能承受一定强度的工作压力； 5. 年龄要求20-40岁，学历不限。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-16:30 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容 1、按照上级安排完成相应操作任务 2、室内作业无需外勤，工资每日发放，准时无拖欠 3、工作时间为上午8点30至下午16点30 工作要求 1、能吃苦耐劳，执行能力强，做事细致，积极主动且态度认真 2、具备良好的职业操守，可独立开展工作，有较强的责任意识 3、富有责任心、诚实守信、注重细节，具备良好的团队协作意识

地推兼职人员招聘启事 我们是一家专注于农业农机的创新企业，现因业务拓展需求，面向社会公开招聘地推兼职人员，诚邀热爱沟通、积极主动的你加入，共同开拓市场，实现个人与企业的双赢！ 一、岗位名称 地推兼职专员 二、工作地点 安徽省六安霍邱县 三、工作时间 1.灵活排班，可根据个人时间协调，多劳多得 四、岗位职责 1.在所在区县和乡镇开展地面推广工作，主动引导目标客户注册并加入平台，张贴车贴 2.准确传达产品核心优势、活动规则及优惠信息，解答客户疑问， 3.收集客户反馈与需求，及时记录并反馈给负责人，助力产品优化与推广策略调整； 4.维护推广区域的现场秩序，保持车贴物料的整洁与充足，确保推广工作有序进行； 5.完成上级安排的其他推广相关任务，积极配合团队达成推广目标。 五、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限（在校学生、职场新人、自由职业者等均可报名）； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于主动与人交流，能清晰传递信息； 3.工作积极主动，有责任心，具备一定的抗压能力，不畏惧拒绝； 4.有地推、销售、市场推广相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 5.具备基本的手机操作能力（如：指导客户下载APP、填写表单等）有团队协作意识。 六、薪资待遇 1.薪酬结构：按单提成，多劳多得（根据推广成果计算，如：成功引导1人认证和车贴张，提成30元，办理会员提成10%元，上不封顶），能力突出者月入过万； 2.成长机会：提供专业岗前培训（产品知识、沟通技巧、推广策略等），表现优秀者可晋升为地推组长，负责团队管理与任务分配，享受更高薪资待遇； 3.灵活结算：薪资按周结算，不拖欠工资，保障个人收益。 八、面试安排 1.面试形式：线上面试（腾讯会议/微信视频） 2.面试内容：简单沟通个人经历、工作意愿，了解推广岗位认知，现场模拟基础推广场景（无压力，主要考察沟通能力）； 3.录用通知：面试通过后，将在当天发放录用通知，安排岗前培训（培训时间约1-2小时，培训合格即可上岗）。 我们重视每一位兼职人员的付出，在这里，你不仅能获得丰厚的收入，还能提升沟通能力、积累市场经验，为未来职业发展打下基础！无论你是想利用空闲时间增加收入，还是想锻炼个人能力，这里都是你的优质选择，期待你的加入！

业务具体工作 1. 要求业务人员通过线上或线下渠道，联系各类单位及生产厂家，推广我们的广告产品，寻找有广告投放需求的客户。我们从事的是新型广告行业，这种推广模式深受各厂家和行业欢迎，业务拓展十分便捷 2. 工作方式灵活多样，可通过各大网络平台进行宣传、电话沟通、直播推广，以及利用网站和其他线上渠道开展推广；同时也支持实地走访客户、私域运营等方式推进业务，工作时间可根据个人安排自由调配 3. 我们的推广模式具备专属APP支持，可在线上进行广告分发，也可在线下通过二维码结合广告视频与红包激励的方式进行传播。即将客户的产品精准推送给潜在消费人群，用户扫描二维码观看广告后可领取红包，从而提升品牌曝光度并促进销售转化 4. 举例说明：将酒厂的酒类广告视频生成二维码，投放在各类小餐馆中，顾客用餐时扫码观看广告即可获得红包，以此增强产品认知度并带动销量增长 5. 公司现招聘广告拉新专员，提成比例为拉新广告费用的15%至20%，次年客户续签广告合作时，业务员仍可享受相应提成，月收入普遍可达2万至10万元，能力决定上限，多劳多得。新入职员工提供免费培训，诚邀加入，携手共创佳绩 6. 每月完成广告业务业绩达10万元以上者，底薪为1.5万至20万元，完成额度越高，奖励越多，具体收入视个人能力而定 7. 如有疑问，可通过微信或电话咨询，也欢迎来电预约面试，当面详谈

寻找具备包合管施工能力的队伍。

明天在庆云前王村需要一名钢筋工。

明天招聘2名小工从事零活，7点上班，工作9个小时，薪资为130元现金结算。工作地点在前曹福康家园。另招聘2名员工，负责播麦子等零活，薪资为130元现金结算。工作地点在东三环毛庄。

山东禹城招聘有证二保焊工，常年有活，到岗即可工作，工资有保障，月收入11000-15000元。有二级超声波探伤经验者优先。

平原新世纪附近招聘小工一名，薪资为现金140元。

月保底8000元，高额销售提成，多劳多得，收入上不封顶 业绩优秀者额外有市场奖金、活动奖励。 【岗位职责】 1、负责划定区域内终端门店（便利店、小卖部）开发、铺货、客情维护； 2、门店拜访、产品陈列、补货、回款，落地公司促销中奖活动； 3、收集竞品信息，反馈门店需求，完成月度销售目标； 4、维护终端客情，处理门店售后问题。 【任职要求】 1、年龄22–45周岁，沟通表达良好，执行力强； 2、有快消品、槟榔业务经验优先，无经验愿意学习也可； 3、自带电动车，能适应外勤跑店； 4、诚信靠谱，有回款意识，服从片区管理。 【其他说明】 公司新品正在开拓深圳市场，政策扶持力度大，晋升通道清晰，新人有老业务带教。 工作区域：深圳（福永/沙井/松岗等片区）

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

认真，仔细，长期合作！

传单派发，胆大心细，有时间的。

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3. 收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4. 协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

找对市场熟悉的熟练工，长期工

老板00后全程轻松 无需太过于苛刻 想怎么玩就怎么玩

小时工薪资福利:工资10-15元一小时干的活不一样工资也不一样，干得好可以加工资！上午10点到下午2点，4个小时下午5点到9点，4个小时工作地址:来苏路380号大柳发附近

招聘：**手工活薪资：薪资面议岗位职责1.负责眼睫毛的粘贴与整理，确保产品符合质量标准。2.**安排工作时间，适应个人生活节奏，兼顾家庭事务。任职要求1.具备基本的手工操作能力，学习能力强，能快速上手。2.能够自主安排时间，适应**工作模式。

招聘零工两名，工作地点在德州市德城区。 工作时间为九个点，薪资160。 工作没有技术含量，可长期工作。 混子勿扰。

兼职妈妈岗薪资福利:综合3000+同微，双休，9.00-12.00，1.50-5.20，时间可调整工作地址:临邑碧桂园渤海路

1、参与医院市场营销策略及推广计划制定和实施；负责公司市场开发和品牌推广工作 2、根据推广计划，在所辖区域内开展推广活动，与政府、企事业单位、社区、其他医疗及机构等各类合作渠道开展合作，工作简单易上手。 福利待遇：底薪+饭补+提成+奖金（具体工资面议） 工资3000+ 工作时间：八小时工作制+周休一天

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 4.协同线上渠道完成拉新促活任务，提升品牌区域认知度与用户覆盖率 5.维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广持续性与覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业与灵活工作时间，执行力强、结果导向 4.学历不限，热爱一线工作，踏实肯干，有团队协作精神

明天东部新区需要工人，九小时工资日结有去的联系。

发一天传单

1. 高薪待遇日结结算，每日收入300-1000元当天到账！ 2. 支付宝官方合作岗位正在招人，新人轻松入职无负担 3. 提供免费专业培训，资深导师全程指导，无经验也可迅速掌握 4. 只要你勤奋务实、渴望高收入，将优先安排录用！ 5. 团队配合融洽，跟随师傅稳步提升 earnings，付出越多回报越高

核心职责 1、市场分析与策略制定： 调研目标行业（如制造业、服务业、建筑业等）对体系认证的市场需求变化、竞争态势及客户核心痛点。 评估同行在推广方式、定价模式和服务亮点方面的具体做法。 拟定面向不同行业、区域及客户类型的市场拓展方案与销售执行路径。 设定可量化的销售指标（如新客户开发量、营收目标、市场占有率）并落实到阶段性行动计划中。 2、客户开发与关系建立： 主动开拓潜在客户资源：通过电话沟通、线上检索、行业协会合作、展会参与、社交平台（如LinkedIn）、老客户引荐等方式锁定有认证需求的企业。 实地拜访并诊断客户需求：深入交流企业运营现状、管理难点以及认证目的（如项目投标、管理优化、出口合规等）。 持续维护客户关系：与企业关键人员（如总经理、管理者代表、质量/生产/安全主管）保持良好互动，建立长期合作关系。 3、产品价值传递与方案推广： 专业讲解与展示：系统阐述各类管理体系标准（如ISO 9001, ISO 14001等）的基本要求、认证流程及其带来的实际效益（提升效率、控制成本、增强公信力、满足招标条件等）。 提供个性化服务建议：结合客户的行业属性、企业规模和发展诉求，匹配适宜的认证范围、服务包（如认证+培训+咨询）及合作认证机构。 解决客户顾虑：针对性回应客户关于费用构成、项目周期、实施难度、审核标准及后期维护等问题。 4、销售谈判与合同促成： 开展报价及商务协商，争取有利的合作条款。 应对客户异议，运用有效沟通技巧推动成交。 联动内部团队（如技术顾问、客服、审核部门）保障销售推进顺畅。 完成签约流程及相关后续环节的初步衔接。 5、品牌建设与市场活动： 策划或参与线上线下推广活动，包括专题讲座、公开课程、直播分享、行业展会等，强化公司品牌的认知度和专业形象。 参与编制宣传资料（如手册、案例集、演示文稿、短视频等内容）。 负责或协助运营社交媒体账号，输出有价值的内容以吸引潜在客户。 6、销售支持与客户维护： 配合安排审核计划、协调客户服务事项，确保项目按时启动。 定期跟进已签约客户，了解服务体验，识别续签、扩项（如由单体系扩展至多体系）或新增服务（如培训、二方审核）的可能性。 汇总客户意见并反馈至相关部门，助力产品与服务质量持续改进。

岗位职责： 1、策划并落实网络推广方案，提升品牌曝光度与影响力； 2、借助多类线上渠道开展产品及服务宣传，拓展市场份额； 3、跟踪推广成效，解读数据结果，不断优化推广手段； 4、协同团队推进推广项目，保障执行效率与成果达成； 5、把握行业趋势，发掘新兴推广路径与技术应用。 任职要求： 1、掌握主流网络推广工具与平台，拥有实操经验； 2、具备较强的数据分析能力，能依据数据优化推广策略； 3、沟通表达良好，富有团队协作意识，可高效整合内外资源； 4、深入理解网络营销逻辑，适应快节奏市场变化； 5、思维活跃，具备创新意识，能独立提出并落地新推广方案。