岗位职责: 1.负责顺丰快递客户售后事宜的跟进与处理，保障服务品质 2.主动与客户沟通，妥善解决售后服务过程中出现的各类问题 3.配合优化售后支持流程，提升客户满意度与服务效率 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.能够高效、准确地应对售后突发情况，维护客户体验 3.工作踏实负责，具备团队协作精神，能共同推进任务完成

【工作内容】 通过接听来电，为电商平台用户提供售前咨询及售后问题处理服务，工作性质非销售类； 【工作时间】 实行八小时排班制，业务服务时间为8:00-23:00，具体班次包括8:00-17:00、9:00-18:00、10:00-19:00、14:00-23:00，以及断班8:00-12:00、16:00-20:00，每月安排休息6至8天，节假日按轮休执行； （旺季期间班次可能延长0.5至1小时，最低月休不少于4天）； 【任职资格】 1、年龄*******，性别与专业不限，需具备高中、中专或以上学历，入职时须提供毕业证原件；若无毕业证，需提交学校出具的学历证明，大专及以上学历人员还需提供学信网可查证明； 2、普通话表达清晰，掌握基础电脑操作技能，打字速度不低于30字/分钟； 3、具备良好的服务意识，有客服、服务业或销售相关工作经验者优先考虑； 【薪资待遇】 1、培训周期约1周，培训期间按60元/天发放补贴，并额外享有5元/天餐补； 2、正式上岗后收入构成为底薪+补助+全勤奖+绩效奖金，月综合薪资范围为3500-6000元； 3、转正员工依法缴纳五险一金；

【招聘岗位】在线打字客服 【工作内容】 通过文字形式在线响应用户咨询，准确解答问题，完成沟通与服务，全程无需语音交流，工作压力小。 【工作时间】 实行八小时轮班制，早晚班次交替安排。 【任职资格】 1、年龄18周岁*****，性别不限，大专及以上学历，条件优异者可放宽至高中，专业不限； 2、具备较快的打字速度，每分钟40-50字以上； 3、有较强的服务意识和良好的应变能力。 【薪资待遇】 正式员工综合月薪3500-7000元 【福利待遇】 1、节日发放各类福利品，定期举办生日会及团队建设活动； 2、公司提供每日5元餐补，支持住宿安排，缴纳五险一金； 3、转正后享有内部竞聘资格，职业发展涵盖多方向晋升通道。

岗位职责：负责日用百货类淘宝店铺的售后客服工作，通过线上渠道接待顾客，及时打字回复客户咨询，解决客户在购买商品后遇到的各类问题； 任职要求：电脑打字速度每分钟约40字，熟练使用复制、粘贴等常用键盘快捷操作； 岗位福利：享受节日福利、年终奖金、定期茶话会等员工关怀活动； 工作时间：每日8:00-18:00，中午休息一小时； 薪资待遇： 1.月收入4-6k 2.奖金可观（100-1000元），每月均有奖励机会，收入与付出成正比 3.不接受异地办公，本地优先 无论是否有经验，均可享受带薪培训！！！ 一家高速成长的电商企业，团队年轻充满活力，诚邀你的加入。

岗位职责: 1. 为客户提供专业支持与服务，及时回应并解决客户疑问； 2. 关注客户意见与反馈，快速响应并妥善处理各类服务问题； 3. 配合团队推进产品交付及售后相关工作的顺利开展。 任职要求： 1. 具有良好的表达能力与客户服务思维； 2. 能够积极协同团队协作，维护和谐高效的工作环境； 3. 工作态度严谨细致，具备多任务处理能力且确保工作准确性。

售后打字客服（兼职） 纯打字|无销售|时间自由 专人带教|简单易上手 15元-20小时 在线处理客户咨询，无需电话，无业绩压力！ 感兴趣的小伙伴，欢迎私信或直接联系：（微信同号）

纯打字岗位，在线打字回复客户问题，不打电话，不销售。 上班时间:8-23点之间8小时轮班，每周双休轮休 薪资:3000-7000左右 缴纳五险一金，提供住宿，有餐厅有餐补 福利待遇好 年龄23-35

岗位职责： 1.处理客户在使用产品或服务过程中出现的各类售后疑问与需求； 2.提供专业解答与技术支持，保障客户体验与满意程度； 3.持续跟进问题处理进度，确保各项事务得到及时有效解决。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.善于倾听客户需求，能够迅速定位并化解问题； 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员保持顺畅交流与配合。

岗位职责： 通过在线打字方式及时响应并准确解答用户咨询，完成问题沟通与处理，纯客服性质，不涉及销售任务，无需语音沟通，工作压力小。 任职要求： 具备高中或中专及以上学历 工作时间： 实行八小时排班制（业务服务时段为8:00-23:00），每月安排休息6至8天 岗位福利： 1、节假日期间发放丰富福利，定期举办生日会及团队活动，营造轻松愉悦的工作氛围； 2、提供餐费补贴，依法缴纳五险一金； 3、职业发展通道完善，入职满三个月可参与内部竞聘晋升机会。

1、年龄20周岁*****，性别不限，需具备大专学历；若有客服、服务行业或销售相关工作经验，学历可放宽至高中或中专； 2、具备较强的服务意识与良好的应变处理能力； 上班时间9:00-18:00，每月安排休息6-8天，节假日实行轮休制。

找一个小工。一百二一天管饭。 电话，

找两个小工年龄不要太大，搬家 4个多小时的活，50元

北于仓库急需装调味品数名胡经理

下午要一位老师

朋友要一位擦玻璃老师

招聘，售后处理退包，打包工2名。工作10点，-8点。时薪23每小时，不包吃，，吃苦耐劳的，电话。地址常熟莫城附近，上班不能，玩手机的，

不销售！不卖货！ 公司直招，非第三方公司 售后回访，处理 核实问题，处理用户咨询的订单，判定责任方，后台处理（不含任何销售性质） 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间：9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

公司是做电动车租赁的，客服主要是处理一些租赁问题 客服招聘：（办单、售前售后、违章） 试用期一个月： 3000底薪+500绩效+包吃（午餐） 转正： 3300底薪+500绩效+包吃（中餐）+ 上班时间：9点-18点，月休4天，高峰期会在12点-21点排班 要求会用电脑，没有其余套路，公司上班氛围很好

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、系统工单操作，APP派单，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，对完成的工单回访。 3.协同仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，能独立完成常见售后场景应对

不销售！不卖货！ 公司直招，非第三方公司 售后回访，处理 核实问题，处理用户咨询的订单，判定责任方，后台处理（不含任何销售性质） 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间：9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

【工作内容】 通过接听来电方式解决用户在电商平台产生的售后问题，工作性质为纯客服支持，无销售任务 【任职资格】 1、不限性别，具备高中、中专或同等及以上学历，专业不限； 2、具备较快的打字速度，每分钟可输入40-50字以上； 3、具有较强的服务意识及良好的沟通应变能力； 【薪资待遇】 1、培训周期约1周，期间按60元/天发放补贴，并享5元/天餐补，转正后月综合收入4000-6000元； 2、试用期为3个月，转正即按规定缴纳五险一金 【福利待遇】 1、节日期间发放各类慰问品，定期举办生日会及团队活动； 2、公司提供每日餐费补助； 3、支持员工免费参加专升本在职学习； 4、统一安排员工住宿； 5、正式员工可报名参与内部招聘，享有多种纵向晋升与横向发展机会； 6、定期开展后备管理人才及业务技能类专项培训

岗位职责: 1、提供专业的售前支持服务，及时回应并解决客户咨询问题 2、辅助客户进行购前评估，给予针对性的方案建议 3、持续跟进客户体验，保障服务流程顺畅与满意度 任职要求: 1、年龄要求20-35岁，具备中专及以上学历 2、拥有良好的语言表达能力及主动服务意识 3、能快速响应客户需求，高效推进问题闭环处理 4、具备团队协作精神，积极配合团队完成共同目标 岗位福利：五险一金，周末单休，节假日按规定休假 工作时间：8:45-18:15，午间休息一个半小时

不含任何销售性质！ 公司氛围融洽，不定期快乐奶茶、团建轰趴、老板随和，特别有亲和力!虚位以待，只等你来!(要求细心，耐心，优秀的沟通能力) [薪资福利] 实习期:无责底薪2300+全勤200 转正:无责底薪2500+全勤+绩效+优秀个人奖 （三个月转正，能力强的提前） [任职要求] 有天猫、淘宝、抖音、拼多多等各大电商平台的售前或售后客服经验，会用电脑文档，操作熟练; 打字速度50字/分钟以上;上进、敬业、学习能力强。 工作内容就是用电脑回复客户消息就跟我们平时网购一样只不过我们扮演的身份是商家 [工作时间] 早班:7：50-16:00晚班:15:50-24:00 (每天8个小时，排班制，每周轮换一次，也可以要求固定不换) 调休，加班有加班费。春节期间上班有补助金。

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务支持，及时回应并解决客户疑问； 2. 通过电话方式维护客户关系，保障服务过程的高效与规范； 3. 整理客户意见与建议，并按时反馈至相关负责人； 4. 配合团队推进电话服务流程的持续优化。 5. 工作内容仅限邀约环节，无需谈单，提供标准化话术及入职培训。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及客户服务意识； 2. 认可团队协作，能与组员共同达成工作目标； 3. 对电销服务领域有一定认知并愿意长期发展。 工作时间：8.30-12.00 13：30-17：30 周末单休 法定节假日带薪休假！ 无责底薪3000+提成+奖金！

【工作内容】 通过在线打字方式与客户沟通，及时准确解答用户疑问，全程无需语音交流，无销售任务，工作压力小。 【任职资格】 1、学历不限，高中、中专、大专及以上均可，专业不限，性别不限； 2、具备较快的打字速度，不低于40-50字/分钟； 3、具有较强的服务意识和良好的临场应对能力； 【薪资待遇】 1、培训期约1周，期间享受60元/天+5元/天餐补+4元/天交通补助，转正后月综合收入4000-6500元； 2、试用期为3个月，入职即按规定缴纳五险一金，每周工作五天，休息两天； 【福利待遇】 1、节假日发放各类慰问品，定期举办生日会及团队活动； 2、公司提供日常餐费补贴； 3、支持员工免费参加专升本在职学习； 4、统一安排员工宿舍； 5、转正后可参与内部招聘，享有多种纵向晋升与横向发展通道； 6、定期开展后备干部培养及业务技能等相关专业培训；

【工作内容】 负责在线处理平台笔记及账号相关事宜，通过文字沟通及时回复并解决问题，纯客服岗位，无销售任务，无需语音沟通。 【工作时间】 实行八小时排班制（业务运营时间为9:00-24:00），每月安排休息6-8天，节假日实行轮休制度。 【任职资格】 1、具备大专及以上学历，表现优异者可放宽至中专学历，专业不限； 2、打字速度达标，不低于40字/分钟； 3、有客服从业经验者优先考虑，具备较强的服务意识与应变能力； 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+补贴+全勤奖+绩效奖金，综合月收入3500-6000元，绩效突出者收入上不封顶； 2、试用期为3个月，公司定期组织多样化的团队建设活动，节日福利丰富； 3、岗位成长空间广阔，入职满三个月后可参与公司管理层岗位的内部竞聘。

【招聘岗位】在线打字客服 【工作内容】 通过文字形式在线解答用户咨询，及时响应并准确处理客户问题，全程无需语音沟通，工作氛围轻松无压。 【工作时间】 实行八小时轮班制，早晚班次交替安排 【任职资格】 1、年龄18周岁*****，性别不限，大专及以上学历，能力突出者可放宽至高中，专业不限； 2、具备良好打字能力，速度达40-50字/分钟以上； 3、服务意识强，具备一定的沟通协调与应变能力； 【薪资待遇】 正式员工综合月薪3500-7000元 【福利待遇】 1、节日发放专属福利，定期举办生日会及团队建设活动； 2、每日提供5元餐补，公司统一安排住宿，缴纳五险一金； 3、转正后享有内部竞聘资格，支持多通道职业发展路径

岗位职责： 1、负责通过电话与客户进行交流，确保沟通顺畅高效 2、协助完成日常行政支持工作，维持办公秩序与效率 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力及说服力 2、能迅速把握客户核心需求，制定针对性服务方案 3、工作态度积极，对新能源领域感兴趣，乐于面对工作挑战

【工作内容】 负责在线处理平台笔记与账号相关事宜，通过文字沟通方式及时响应并解决问题，纯客服性质，无销售任务，无需语音沟通。 【工作时间】 实行八小时排班制（服务时间为9:00-24:00），每月休息6-8天，节假日安排轮休。 【任职资格】 1、具备大专及以上学历，条件优异者可放宽至中专，专业不限； 2、打字速度达标，不低于40字/分钟； 3、有客服从业经验者优先考虑，具备较强的服务意识和应变能力； 【薪资待遇】 1、收入构成：底薪+补贴+全勤奖+绩效奖金，月综合收入3500-6000元，多劳多得，上不封顶； 2、试用期为3个月，公司定期组织多样化的团队建设活动，节日福利丰富； 3、岗位成长空间广阔，入职满3个月后可参与公司管理岗位的内部竞聘。

【工作内容】 通过接听来电，协助用户解决电商平台的售后相关问题，工作性质为纯客服支持，无销售任务 【任职资格】 1、不限性别，具备高中、中专或同等及以上学历，专业不限； 2、具备较快的打字速度，每分钟可达40-50字以上； 3、有较强的服务意识与良好的现场应对能力； 【薪资待遇】 1、培训周期约1周，期间享受60元/天+5元/天餐补，转正后月综合收入4000-6000元； 2、试用期为3个月，转正后按规定缴纳五险一金 【福利待遇】 1、节假日期间发放节日福利，定期举办生日会及团队活动； 2、公司提供每日餐费补助； 3、支持员工免费参加专升本在职学习； 4、统一安排员工住宿； 5、正式入职后可报名参与内部招聘，拥有多种纵向晋升与横向发展通道； 6、定期开展后备干部培养、业务技能提升等专项培训项目；