招聘：销售副总经理 薪资：面议 岗位内容：1. 协助总裁制定公司的战略规划和发展计划，负责执行和推进项目；2. 推动公司内部的各项重要决策，并根据公司需要做出相应调整和优化；3. 管理公司跨部门合作，确保公司运营效率和业务增长；4. 参与公司对内对外的各种谈判和合作。任职要求：1. 有丰富的企业管理经验，能够全局把握公司的战略走向和业务发展；2. 具备优秀的分析能力和决策能力，能够迅速准确地判断现状；3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效领导和协调跨部门的工作；4. 具备优秀的商业谈判技巧，能够处理各种合作伙伴关系。

招聘：臻海汇 薪资：4800-5000元/月 1、负责餐饮品牌整体营销策略的制定与执行； 2、策划并落地线上线下营销活动，提升品牌曝光与用户参与度； 3、分析市场与消费者需求，优化营销方案以提高门店客流与销售额； 4、统筹管理营销预算，确保资源高效配置与投放效果**化； 任职要求： 1、具备系统的市场营销知识体系，熟悉餐饮行业运营模式； 2、有较强的市场洞察力与创意策划能力，能独立推进项目执行； 3、具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作推动目标达成； 4、熟练运用数据分析工具，能够基于数据优化营销策略；

世界500强企业直招高端养老社区HWP合伙人 岗位介绍：打造一支高学历，高素质，高端营销人才。团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化。 工作时间：早8：30至晚5：00，周末双休，法定节假日正常休息。 公司提倡财富和健康共存的工作时效，工作生活两不误的原则。 薪资待遇：10000以上，上不封顶 薪资构成：底薪+提成+季度奖。 任职要求：有销售经验和养老服务意识的优先 联系电话：

世界500强企业直招高端养老社区HWP合伙人 岗位介绍：打造一支高学历，高素质，高端营销人才。团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化。 工作时间：早8：30至晚5：00，周末双休，法定节假日正常休息。 公司提倡财富和健康共存的工作时效，工作生活两不误的原则。 薪资待遇：10000-40000上不封顶 薪资构成：底薪+提成+季度奖。 任职要求：有销售经验优先 联系电话：

世界500强企业直招高端养老社区HWP合伙人 岗位介绍：打造一支高学历，高素质，高端营销人才。团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化。 工作时间：早8：30至晚5：00，周末双休，法定节假日正常休息。 公司提倡财富和健康共存的工作时效，工作生活两不误的原则。 薪资待遇：10000以上，上不封顶 薪资构成：底薪+提成+季度奖。 任职要求：有销售经验和养老服务意识的优先 联系电话，

主要负责在指定区域开展产品推广与销售工作，任务明确，团队有老员工带教，包教包会，日均收入150元以上，男女均可报名，年龄要求19至45岁（需年满19周岁），性格外向，具备良好的沟通表达能力，能积极配合公司工作安排。 公司团队年轻化，成员多为90后，工作氛围轻松融洽，无复杂人际关系，提成高，工资日结，日结，日结！ 表现优异者有机会晋升为团队管理岗位，月收入8K-12K，需接受occasional出差，出差期间餐补、住宿及往返交通费用均由公司承担，工作时间相对灵活自由。

现招抓鸡工人多名，男女不限，年龄20---60岁，计件工资，月工资6000---8000元，装卸工7000一10000左右，要求身体健康，能吃苦耐劳，给投保险，安排住宿，常年有活，已经稳定运行20余年，每月可以休息4～5天。工资发放及时，不拖欠工资(每月16号发工资). 工作地点：青岛平度周边养鸡场，有专车接送。 有意向报名者联系 同微信。

负责母猪，仔猪，肥猪，怀孕猪饲养工作，包含饮水加药，卫生打扫。

岗位职责: 1.负责养殖场日常生产管理及技术指导 2.协助完成饲养流程优化及疾病防控工作 3.记录生产数据并协助分析改进方案 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

嘉祥县附近，招销售有经验的2名工资日结加提成，济宁地区工作，车接车送，管吃住，年龄28到40岁左右联系电话

济南市历下区招腻子/大白/墙漆，来个专业维修的老师傅，顶面被水泡了，需要维修，整面顶子需要重新刷漆，注意防护，墙面是墙纸，一天活

找打磨墙工人，包工，万象城干，赵

济南市历城区招钢筋制作小料，要求会用五机头，每天340现钱半月活

济南南部山区黄巢瀑布饭店找厨师一名。快餐模式。工资和老板谈。

物业直招手术室保洁1名，年龄57岁以下，每天8小时，月休6天，工资3200-3800元。联系电话:胡经理，工作地址:槐荫区经四路372号山东省眼科医院

高端设计师品牌【做一休一 13薪】 招聘：销售 广州太古汇 薪酬待遇：无责底薪+津贴+个人提成+店铺提成；综合10k|+ 福利待遇：六险一金 13薪 法定节假日3倍薪 工作时间：做一休一 工作要求：35岁以内，有轻奢女装、大女装、奢侈品等相关导购经验优先 ☎相关人事： 欢迎自荐和推荐

招聘：市场专员 薪资：4000-6000 负责销售渠道拓展，以及客户管理维护,良好沟通能力,责任心和积极的工作态度

品牌：乔丹体育 特卖招聘 工作地点:番禺市桥易发步行街 招聘人数 : 2名 招聘年龄:23至45岁 档期时间: 上班时间:随商场 工资待遇:180/天+2点提 招聘要求： 有销售经验 擅长做连带 性格开朗 积极勤快 敬业踏实 责任心强 联系电话:

沈阳OPPO体验顾问招聘 五官端正，热爱销售行业，有手机销售经验工作者优先！ 工作地点：沈阳市内就近分配 联系电话:

工作地址:泉州市鲤城区南环路924号旭辉创业园2栋406室 9:00-12:00 13:30-18:30 月休6天（单周休周六，双周双休） 底薪3000+销售提成，多劳多得，优秀者上不封顶 负责拼多多、、淘宝等平台的日常运营与客服工作；处理订单跟进、客户咨询及售后问题；进行店铺流量数据分析，优化推广策略；参与直播带货及产品运营推广；优化商品排名，提高店铺流量与销售业绩，负责拼多多、、淘宝等平台的日常运营与客服工作；处理订单跟进、客户咨询及售后问题；进行店铺流量数据分析，优化推广策略；参与直播带货及产品运营推广；优化商品排名，提高店铺流量与销售业绩具有一定的电商图文操作和编辑经验，熟练使用PS，剪映等软件；具有良好的数据分析能力，能够通过数据发现问题并提出优化方案 大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生或实习生，有电商经验者优先

渠道销售，负责山东市场的代理商 一、岗位职责 核心目标：通过推动代理商达成业务指标，提升渠道整体运营效果，保障区域代理实现年度业绩目标。 1. 定期跟进代理商业务进展（如销售额、客户数量、项目落地情况等）。 2. 借助数据报告、例会等方式，督导代理商执行关键业务动作（如客户拜访、市场活动落实等）。 3. 整合公司资源（如政策扶持、宣传物料）协助代理商解决实际运营难题。 4. 识别表现不佳或存在异常的代理商，制定优化措施或调整合作方式，防止业绩持续走低。 5. 分析代理商团队能力薄弱环节（如销售方法、产品理解、系统使用等），策划并开展针对性培训。 二、岗位要求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理、公关类专业优先考虑。 2. 具备良好沟通能力，能快速与代理商及客户建立关系，赢得信赖。 3. 面对代理商配合度低或业绩未达预期时，能保持冷静，积极寻找解决方案。 4. 能灵活施压推动代理商执行任务，做到既有效督促又维护合作关系。 三、福利待遇 1. 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。 2. 综合薪资10K+/月+业绩奖励。 3. 缴纳五险一金。

底薪5000招支付宝碰一下安装员 工作介绍: 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可拿日薪+月薪，收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 5.可接收特别有上进心的兼职

公司介绍 公司成立于2017年，目前有2家济南市优秀门店，门店业绩全济南前20名（全济南800多家门店），目前每个门店有20多人，是每个片区的业绩最高门店，租赁业绩，买卖业绩均为片区头部，目前公司计划再招5-10人，冲刺30人门店，争取月度业绩破100万。 【工作内容】 公司主营业务有新楼盘销售、房屋买卖、房屋租赁。 主要负责线上客户的接待；线上约客户看房，线下带客户看房。签订买卖或者租赁合同。 【晋升渠道】 销售专员——销售经理——M店经理 【薪资待遇】 薪资：试用期2个月，底薪4000-5000，提成50%-70%+师傅一对一带教+带薪培训+开单奖励+年终奖+五险+定期团建 【公司优势】 1、10号发工资，只提前不延后 2、快佣，次月发放，不克扣任何提成 3、晋升公平公正，机制成熟 4、有事可调休息 5、完整免费的培训体系，师徒带教 6、全网流量免费， 7、积分制定级，长期累计，级别只升不降 8、贝壳大平台规则保护，不怕恶意竞争 9、互助金保障， 10、团队优秀门店，团队合作共赢，氛围融洽，没有恶意竞争

奶牛育种员 1.国家统招大专及以上学历，畜牧兽医、动物医学相关专业；2.熟悉奶牛的生理周期和育种的基本操作，会发情观察、人工输精、妊娠检查。1.负责奶牛发情观察和配种工作；2.确保育种部在生产过程中能够正常进行。 薪资福利:薪资5 - 8K（一经录用，包吃住、六险一金，另有各种节假日福利，待遇优厚) （） 工作地址:山东省济南市平阴县孝直镇前洼村南部

关于该岗位： 1. 利用直销渠道资源开展客户拓展，负责区域内空压机设备的销售工作，完成既定销售指标； 2. 开拓目标行业的潜在客户资源，提升市场覆盖率； 3. 向销售经理及市场部门传递准确、及时的市场与销售动态信息； 4. 与市场团队协同协作，获取必要的产品技术支撑； 5. 维护并深化区域客户关系，推动合作关系持续发展，助力业绩增长； 6. 在公司信用政策框架内，承担应收账款的管理职责； 7. 联动售后支持团队，为客户提供高效服务体验，提升客户满意水平。 您对我们的期待： 1. 具备独立作业能力，拥有良好的应变力与责任心。 2. 愿意深入各类客户现场，了解应用场景与技术需求。 3. 拥有持续接触新产品、新功能与新技术的学习机会。 4. 与专业能力强的同事共事，定期交流分享，促进共同成长。 5. 企业倡导家庭式的组织氛围，注重员工归属感。 6. 作为德耐尔核心岗位之一，直接对接客户，肩负传递服务理念的责任。 7. 与服务部门高效协作，形成业务闭环。 8. 享有丰富的学习资源（集团集中培训、分公司导师带教、外部课程等）。 9. 在德耐尔股份体系内具备清晰的职业晋升通道。 10. 完善的福利体系（五险一金、团队建设、生日活动、表彰大会、拓展训练等） 我们对您的要求： 1. 大专及以上学历，热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先； 2. 一年以上工业品销售工作经验，具备直销背景者优先； 3. 熟悉基础办公软件操作； 4. 态度积极主动，具备优秀的沟通表达能力和团队合作意识，能承受工作压力； 5. 能够适应阶段性出差安排 早八晚五 五险一金 三个双休一个单休 山东省济南市历城区洪家楼街道七里堡路科金大厦(七里堡北)1303室

废气、污水、噪声等环境类检测服务

住宅及商业地产新房与二手房公寓销售面对面营销 1.底薪4000元+高比例提成+节日福利+团队建设+旅游机会，初中及以上学历，经验不限！ 2.入职即享员工五险，新员工额外享有公司购买的意外保险 3.资深导师一对一指导，贝壳总部系统化培训支持 4.家附近上班+带薪岗前培训+节假日福利+国内国外旅游+丰富团建活动 岗位职责： 1.负责客户接待与咨询解答工作 2.开发并积累房源资源与客户资源 3.根据客户需求匹配合适房源，陪同客户实地看房 任职要求： 1.年龄22至46周岁 2.热爱销售工作，具备良好沟通能力，具有团队协作精神 3.工作时间：早上9点至晚上6点，中午休息1.5小时，每月休息4天

职位描述： 1、公司专注于工程保函服务，通过电话沟通与实地拜访方式，面向建筑工程类企业及政府采购类企业提供专业的保函解决方案； 2、本公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务，属于国家政策支持的正规非融资性担保范畴，请勿因公司名称产生误解或顾虑！ 3、主营业务涵盖各类保函产品：投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等； 4、保函为行业刚性需求，受国家政策推动广泛应用，市场前景广阔。虽然该领域对许多人较为陌生，但正因如此，也蕴藏着巨大的发展机遇与成长空间； 5、诚建通深耕金融服务行业，紧跟国家政策导向，致力于打造工程保函领域的领先品牌，已发展成为业内标杆企业，成功参与承保多项国家重点工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等知名项目； 6、连续三年实现30%以上的业绩增长，并与中国建设银行建立战略合作伙伴关系；参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》、《2020年保函业务战略合作伙伴》； 7、关于薪酬福利与工作时间： 工作时间：每周工作5天，每天7.5小时（8:30-12:00 13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行； 薪酬福利：综合收入6K-20K，上不封顶，一年以上老员工平均月薪过万，底薪+提成（提成比例行业领先，达10%-35%），入职即缴纳五险一金。除基础薪资外，设有月度、季度、年度多重奖励机制，表现优异者奖金不断，收获满满！ 8、关于职业发展方向： 业务路径：管培生→客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌/钻石客户经理（初/中/高阶）； 管理晋升：管培生可向管理方向发展，路径为：管培生→储备区域经理→正式区域经理； 9、根据公司战略布局，25年将设立济南分公司，目前团队正在筹建中，岗位空缺多，发展空间广阔，期待你的加入，立即投递简历吧！ 我们要求： 1、年龄：20-30岁； 2、学历：大专及以上； 3、经验：具有一年以上销售工作经验，同时也欢迎综合素质突出的应届毕业生应聘； 4、性格：坚韧踏实、积极外向、热情乐观、进取心强、具备良好亲和力； 5、能力：具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力以及抗压能力； 需要你做到的： 1、积极参与公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟悉并运用销售模式开展工作； 2、借助公司客户管理系统高效建立客户档案（内部资源），提供专业服务维护客户关系，持续跟进客户需求，逐步积累稳定优质的客户群体； 3、结合公司大数据分析结果及团队整体战略部署，迅速切入市场，自主开发客户资源，积极推动业务拓展，完成既定销售目标； 详情可通过百度搜索或访问公司官网 https://www.cjtrd.cn/home 了解更多信息。 诚建通——保函行业的标杆与引领者，诚邀优秀的你携手共进，共创未来！

一、菏泽与聊城各设工厂直销点，一手货源供应，品牌“地易丰田”曾于央视17频道展播 二、公司精准分配客户资源，客户复购率稳定在85%以上，行业前景持久，客源持续稳定 三、主营肥料产品，满足植物生长刚性需求，产品全国可送检，品质有保障 四、无经验者基础底薪3.7K-4.2K/月，另享五险、提成及奖金，综合月收入8K-3W 五、资深师傅长期带教，全程指导业务开展 六、享受全部法定节假日，周末固定双休 七、工作日周一至周五8:30-18:00，午间休息1.5小时，准时下班不拖延 厂家直招，欢迎踏实求职、意向长期发展的伙伴加入 期望你性格开朗、积极乐观、爱说爱笑，充满自信与正能量 备注：下班后不安排会议与培训，无需强制加班或看人脸色，高效工作，快乐创收是核心 欣赏直爽做事风格的，来！ 双休落实，下班即走，节假日全享，团队如家人般相处——若有不符，欢迎指正！

一、薪酬福利 1、综合月薪10-15K；薪资结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪与绩效合计4500元，入职即办理五险一金，试用期前后待遇一致不打折 3、阶梯提成机制，单笔提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，多项奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪 5、工作时间早9点至晚18点30，国家法定节假日正常休假 6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源 2、完成公司下达的市场拓展任务，按指定场景模式寻找合适企业客户达成合作，达成销售指标，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、高中及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户推广经验者优先，有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断能力，善于发掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能货柜、自动售卖机免费投放，合作全程无任何费用产生 规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元场景 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效互助