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招聘分拣员、铲运工人3名 55周岁以下，素质良好，身体健康，能吃苦耐劳，工作细致，执行力强，服从管理。 薪资待遇：3500元/月（含五险），购买五险+职工意外险，月休4天。 工作地点：钦州港保税港区祥龙物流附近 道路保洁员2名 55周岁以下，素质良好，身体健康，能吃苦耐劳，工作细致，执行力强，服从管理。 薪资待遇：3200元/月（含五险），购买五险+职工意外险，月休4天。 工作地点：中马青年公寓附近 以上岗位享有节日福利，有意者须持身份证原件及相关证件前来钦州市钦州港市政管理有限公司应聘。       公司地址:钦州港广场临海市政办公楼 市政公司人力资源部。 联系人及咨询电话：刘女士  （工作日上午8：30-12：00 下午14：30-18：00） 投简历电子邮箱：

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责任心强，能吃苦耐劳，尽职尽责

长白班！长白班！长白班 分拣员 1、岗位要求：男女不限，年龄20-50岁，在生产线旁拣和配送汽车配件，能吃苦耐劳。 2、工作时间：上班8-12小时，长白班，中午半小时吃饭，休息与车间同步（月休2-8天）。 3、薪酬福利：18元/小时，有工作餐+商业险。 4、工作地点：一汽解放厂区内（鱼峰区雒容镇秀水三路 9号）。 5.

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招聘园博园保洁岗位要求：招聘保洁数名，性别不限，学历不限，20-60岁，身高150CM以上，吃苦耐劳、身体健康，责任心强，有沟通能力，服从安排，有工作经验者优先。工作地址：钦州市园博园薪资待遇：2000元/月；月休4天。上班时间：8:00-17:00。联系人及电话：

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一、 岗位概述 全面负责物流园仓储租赁业务的现场运营管理，以及拆装箱业务的全程操作执行。统筹管理自有特种设备团队（铲车、叉车、正面吊）及理货、仓管人员，并通过高效对接劳务工头，整合人力资源，确保货物出入库高效、准确、安全。作为运营端核心枢纽，负责与调度部门、业务部门及外部司机的沟通协调，达成公司下达的吞吐量、成本控制及安全指标。 二、核心职责 1. 仓储租赁与现场管理 仓储租赁管理： 负责园区仓库的租赁业务落地管理，协助业务部门完成客户入驻、退租交接手续；根据租赁合同要求，监督库区使用情况，确保客户合规使用设施。 库区规划与维护： 合理规划库区堆位，特别是针对拆装箱业务，提高场地周转率；负责库区基础设施的日常巡检，协调维修维保，确保仓库及堆场处于良好可用状态。 2. 拆装箱业务运营管理 作业执行： 全面负责拆装箱业务的日常操作，包括散货、件杂货或集装箱的装卸车、拆装箱作业。根据作业计划，合理安排正面吊、叉车、铲车及人工的作业顺序，确保作业流程顺畅。 效率与质量： 监控作业效率（如每车装卸时长、单箱拆装时间），确保货物在装卸过程中的货损率控制在标准范围内；处理作业过程中的突发状况，如货物破损、货差等。 3. 团队管理与劳务用工管理 自有团队管理： 直接管理铲车、叉车、正面吊司机、理货员及仓管员。 司机组： 监督特种设备司机的操作规范，严禁违章作业；根据作业量合理安排排班与轮休；审核设备日常点检记录。 理货/仓管组： 指导理货员进行货物验收、点数、单证核对；监督仓管员做好库存盘点、货物苫盖及货位管理。 劳务工头对接： 负责对接劳务工头，根据每日作业量核定临时用工需求（如搬运工、辅助工），明确作业标准（如码垛要求、绑扎要求）；审核劳务用工工时与工作量，把控劳务成本，监督劳务人员的现场纪律与安全。 4. 内外部沟通协调 内部协调（调度/业务）： 与调度部门： 与调度部门高效沟通，确认船舶到港、火车到达、车辆提送货计划，提前做好机械和人力储备；反馈现场拥堵或机械故障情况，协助调度优化作业计划。 与业务部门： 对接客户关于货物入库、出库的特殊要求（如指定堆位、特殊装卸工艺）；配合业务部门迎接客户考察，处理客户关于库房使用、作业时效的投诉。 外部对接（司机/客户）： 司机对接： 管理外来提送货司机，维护现场秩序，指导司机进行排队、过磅；处理司机关于排队时长、装卸货质量的现场争议。 客户对接： 在作业现场直接对接客户驻港代表或货主，确认货物状况，反馈作业进度。 5. 安全管理与设备维保 安全第一责任人： 落实“一岗双责”，对部门安全生产负直接责任。严查司机无证操作、超速行驶、违规载人、吊臂下站人等“三违”行为。 设备管理： 监督正面吊、叉车、铲车等特种设备的日常保养与定期年检；建立设备台账，关注高故障率设备，及时提报维修或报废申请，保障作业出勤率。 隐患排查： 定期组织库区及作业现场的安全检查，重点排查货物堆高、消防通道堵塞、夜间照明等隐患。 三、 关键绩效指标 1.作业效率： 单机作业效率达标率、车辆在库平均停留时间。 2.安全指标： 重大人身伤亡事故为0，设备责任事故次数，货损率。 3.成本控制： 劳务用工成本占作业收入比、设备维修费用控制。 4.运营质量： 客户投诉率、账实相符率（盘点准确率）、单证差错率。 四、 任职资格 1.学历经验： 大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业；3年以上港口、大型物流园或堆场运营管理经验。 2.专业技能： 熟悉钦州港码头或周边物流园的操作模式，精通拆装箱、散货装卸工艺流程。 熟悉正面吊、叉车、铲车等特种设备的性能及基本维护常识。 具备较强的劳务用工管理能力，擅长处理与劳务工头的谈判与现场协调。 3.综合素质： 抗压能力强： 能适应港口作业的高强度、全天候工作节奏（包括临时加班、夜班作业调度）。 沟通协调能力强： 能够在业务部、调度部、客户、司机、劳务工等多方复杂关系中快速找到平衡点，解决现场矛盾。 执行力强： 具备雷厉风行的作风，能够将作业指令迅速落实到一线司机和劳务班组。 包宿舍，有社保，高薪工作

工作内容：1、主要负责货物上车时和货物送到 地方后的核对，清点，办理交接手续。配送货物途中配合好驾驶员工作。不用上、下货和搬运物品，有搬运工，负责看着装卸工装卸货物及清点货物，确保货物安全，以防被偷被偷，物品押运到目的地后仔细清点货物，不能多下少下，交接完货物后让客户签字，签收回执单、把回执单带回公司。每车1-2个司机1个押运员出行，刚开始上班由老员工带领着。 2、工 作 性 质：配送员分配好车后，2人负责其中一条线路，不用开车，开车有驾驶员。货物种类主要以手机配件，电脑配件，电子产品、汽车配件为主。 3、工作时间：每次出车2到3天左右，每个星期休息一天，有事请提前请假，国家规定法定节假日正常放假。 二、福利待遇： 为了保证您能安心工作，我们为您解决吃住等问题： 短途路线 5500 元底薪+150 元/天出差补助。长途路线 7800 元底薪加 320/天出差补助(省内外路线都可以选择)。工资月 15 日发放 购买五险 没有试用期，前面第一个星期老员工带着熟悉流程任职 要求： 1、年龄16-55周岁，学历不限，经验不限，可接收应届毕业生。

最轻松电子厂，基本都是坐班16岁小年轻福利 生产产品：工厂生产的小玩具包装 【招聘要求】：年龄16--55周岁，男女不限 【薪资福利】：薪资21元/小时入职七天可预支500！！！！五险一金都有！！ 【吃饭住宿】：吃饭工厂直接吃免费工作餐，宿舍4人间（有空调，热水器，独立卫生间住宿环境好， 【上班时间】：08:00-18:00，厂吃厂住，月休四天，工作每天中午有一个小时休息时间 【工资发放】：每月15号发上月工资，工资统一发银行卡（银行卡发微信支付宝） 工厂统一提供吃住，吃住条件非常好， 住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利

龙武打包荔枝 • 需求人数：15人 • 工时：每天10小时 • 时薪：15元/小时 • 发薪周期：每月一次 联系方式：

招长期工，短期工，员工入职工作，15天以后可以日结190元一天，15天前剩余工资月底28号发薪日补齐 普通工：19元一小时+800元全勤 招聘岗位：生产普工 长白班岗位 / 坐班 无需体检，即可入职 午休 1 小时（总上班时间 10 小时，纯工作 9 小时）： 午休 12:00–13:00 8:00–12:00（4 小时） 13:00–18:00（5 小时） 下班时间为 18:00。 加班一小时30元，加班工资当日下班发 吃住免费 有学生证实习生，厂区补贴:2200元 介绍朋友同学入职:，打卡15天当日发 新人福利:当日发 节假日加班，工资19元一小时+1.5倍 28.5元一小时

岗位1 组装普工 工作内容 1.主做简易折叠衣柜，挂架组装 2.按照指挥开展工作，遵循公司规章制度 3.提高生产效率，与相关人员配合，确保生产任务，保质保量完成。 岗位要求 1.年龄18-40岁，身体健康 2.工作认真负责，手脚麻利，能吃苦耐劳 3.上班时间早8晚6，包中餐，包住 薪资待遇：计件 一天120-180元

有物流管理经验，有个人业务优先

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

招聘：回访专员薪资：2000-8000元岗位要求：定期与出院患者进行温馨回访，了解他们的康复进展、收集反馈意见，确保患者获得连续、全面的医疗服务体验。任职要求：1、优秀的沟通能力与应变能力和服务意识。2、具备良好的职业道德和团队合作精神，有强烈的责任心和同理心。