闵集物流园招聘数据员2名：男女性别不限；需要工作到年底春节放假；年龄18岁--40岁；长白班，月休4天；需要熟悉相关电脑办公软件即可，17元/小时包住，工资周结 。

一、日常核心工作 1.单据打印（高频）- 打：快递面单、拣货单、发货单/装箱单、波次单 - 工具：ERP系统（聚水潭/旺店通/金蝶）+ 热敏打印机 - 核对：面单与拣货单一一匹配，避免错打、漏打 2. 分单/配单（衔接拣货）- 按快递、区域、货架、波次分类扎单 - 交给拣货员，标注优先单/急单 3. 单号回传 & 发货- 打包后扫描/录入单号，同步到平台 - 更新ERP库存，确保账实一致 4. 异常订单处理- 改地址、改电话、换快递、补发、拦截 - 对接客服、售后、仓库主管，快速响应 5. 单据归档 & 数据统计- 底单分类装订、按月存档 - 日报：打单量、发货量、异常单量、快递统计 6. 辅助工作（忙时）- 协助打包、贴单、分拣、盘点、整理仓库 二、必备技能 - 会电脑：Excel基础、打字快、会用ERP/打单软件 - 细心：零错单、零漏单、零重单 - 反应快：订单多、节奏快，能抗压 - 懂基础物流：各快递特点、禁运品 三、工作时间 & 薪资（武汉） - 时间:8:00–18:00，忙时加班（大促/节日） - 薪资：4000–6000元/月，社保，包吃住

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岗位名称：文员（快递数据揽收专员）；岗位要求：1.负责出货单号数据揽收；2.有快递工作经验者优先；3.基础办公软件精通。薪资待遇：月薪3000-5000元，上班时间09:00-18:00（能接受加班，加班时间可居家，公司提供笔记本），包中餐，月休4天。

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【岗位职责】 1. 电话回访已经购买体验装的客户，只负责添加客户微信。微信加上以后不需要跟进，不带任何销售性质。工作内容简单，有话术培训。 2. 不需要自己寻找客户资源。 3. 入职带薪培训，流程简单，主要是电话沟通，内容也简单。 【岗位要求】 1. 年龄20-43岁，男女不限。 2. 会电脑基本操作，接受打电话，有耐心。 【工作时间】 8:30-17:30，午休12:20-13:30。月休四天自由调休（可以周末休，可以连休），缴纳五险。 【薪资待遇】 3200+加微信提成+绩效

岗位职责： 主要职责： 1.订单录入与管理 接收客户订单（邮件、电话、聊天软件等），手工录入公司订单管理系统，确保数据准确无误。 核对订单信息（如货物品类、数量、温度要求、配送地址等），发现异常及时与客户确认。 跟踪订单状态，协调仓储、配送部门处理订单变更或加急需求。 2.单证处理 制作、整理及归档冷链物流相关单证（如提货单、送货单、温度记录单等）。 确保单证符合客户要求及行业规范（如医药、生鲜等特殊品类）。 3.客户服务，高效对接客户沟通事项，及时解决客户提出的相关需求与疑问； 4.跨部门协作 与仓储、调度团队紧密沟通需求，及时响应并处理其他部门反馈的各项问题，确保订单执行无误；协助财务部门核对账单及回单确认； 5.按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

我们正在招聘一名经验丰富的文员，协助商务部门完成日常行政事务。主要职责包括文件与资料的整理归档、公司前台接待工作，以及配合经理完成各类临时交办任务。 职位要求： - 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； - 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与内外部人员顺畅交流； - 具有较强的时间管理与组织协调能力，合理安排日常工作任务； - 掌握基础财务知识，能够理解并使用财务相关系统； - 热爱岗位工作，责任心强，积极主动，确保各项事务高效推进。

湖北省孝感市，福银高速改扩建，要熟手，有施工桥梁桩基配合桩基打桩经验

孝感市孝南区招消防安装、消防水

孝感市孝南区招消防电，工期1天

【岗位职责】·负责顾客结账、收银操作及现金管理·确保收银系统准确无误，完成每日账目核对【职位要求】·有餐厅收银工作经验者优先·工作认真细致，具备基础电脑操作能力【工作时间】·早八到晚九

【招人】孝感孝南区企业食堂招管理人员1名月薪7000，包工作餐，长期稳定要求：2年以上食堂/餐饮管理经验✓有健康证✓会成本核算、能带团队、懂食品安全台账有工厂食堂经验优先电话/

招聘现场文员，交单，验货，做表，对账， 4500元，7-18点，偶尔加班，包吃，23-35岁男女不限 地址黄陂天河街道附近航发物流园

枫林湾二期兔喜快递诚招内勤工作时间：早八晚六有午餐，工资2400，公休2天，满勤2600干满半年涨工资员工招能长期工作的联系电话

招聘现场文员，交单，验货，做表，对账， 工资4500元/月，包吃 上班时间：7-18点，偶尔加班，23-35岁男女不限 地址：黄陂天河街道附近航发物流园

内蒙古自治区物流人员岗位：按要求填写施工记录，月薪10000到11800，有餐补、免费工装，现金结算，持证上岗。常年有量

山东省·菏泽市物流人员岗位：按要求填写施工记录，工资面议，提供工具、包住，现金结算，持证上岗；常年有量，做过同类活优先；听从现场负责人安排

1、招聘对象：面向统招一本院校2025-2026届应届毕业生（保险、金融、人力资源、市场营销、行政管理、法学等相关专业优先考虑）； 2、福利待遇：签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享受带薪休假，提供饭补、话补及交通补贴，年薪范围为6-9万元（依据毕业院校及学历层次核定）。 职位福利：五险一金、全勤奖励、交通补贴、餐食补助、通讯补贴、定期健康体检、节日关怀、补充医疗保险

一、岗位职责： 1、根据工序流程及相关规范，对档案资料进行分类、整理和排序； 2、完成已整理档案的编码赋值、信息录入、扫描处理、图片修正、质量检查、装订成册及上架归档等系列操作； 3、保障各项环节的工作质量，并执行项目经理安排的其他与档案管理相关的任务。 二、岗位要求： 1、具备中专或以上学历，性别不限，年龄*******； 2、做事细致认真，性格踏实稳重，具有责任感与职业操守，身体健康，品行良好； 3、掌握基本计算机操作技能，能熟练使用word、excel等常用办公软件； 4、工作积极主动，态度端正，富有进取心和团队协作意识，遵守法律法规及单位管理制度； 三、工作时间及地点： 1、工作时间：上午08：30-12：00，下午1：30-18：00，每周单休，周日休息，国家法定节假日正常休假； 2、工作地点：湖北省孝感市云梦县便民服务中心 3、薪资待遇：面议

闵集母婴仓｜周期工（工期）纯小时工工作内容：母婴纸巾尿不湿的扫描，拣货，复核打包的工作。年龄：18-45岁，熟手可放宽至48岁，男女不限，服从现场安排。带身份证原件打上下班卡。班次：长白班为主9:00-19:00，货多需加班；大促短期夜班，上班能带手机工价：17元/小时包两餐意外险3元/天。

招聘：跟单文员4K起（环境好，待遇优）薪资：3000-5000元/月1.负责订单的跟进与处理，确保订单流程顺畅。2.与客户保持良好沟通，及时反馈订单进展情况。3.协调各部门之间的工作，保障订单按时交付。

岗位职责： 1.负责来访客户的商务接待工作，制定并落实各项行政接待方案 2.组织并参与各类商务活动，熟悉商务礼仪规范 3.具备良好的交流与应酬能力，能够展现企业形象与诚意 任职要求： 1.能够适应出差安排，参与商务接待任务，形象气质良好 2.具备较强的沟通表达能力和服务意识，持有驾驶执照 3.工作条理清晰，细致认真，责任心强，作风严谨

跟单员员工周一到六8:30-18:00周日8:00-17:00周末调休 。

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行 2.参与策划并执行公司内部活动，增强团队协作氛围 3.协助开展与口腔医疗服务相关的行政支持工作 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立推进任务顺利完成 2.拥有良好的沟通技巧，善于与团队成员及客户互动交流 3.提供高品质的餐饮服务，关注员工饮食营养与健康

汉川招仓库配货员一名

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅运行； 3、参与公司内部会议的筹备与会议纪要整理； 4、策划并执行员工企业文化活动； 5、负责后勤相关管理工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通能力； 2、工作主动性强，能独立开展工作并具高度责任感； 3、熟练操作常用办公软件及设备，具备高效办公能力； 4、本科及以上学历，持有有效驾驶证； 5、具有相关工作经历或具备才艺特长者优先考虑。

男女不限，年龄18至25岁，高中或以上学历，具备基本电脑操作能力 公司提供客户资源，是否具备相关经验均可报名，新人入职由资深员工一对一指导 工作时段：08:45-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，周末实行单双休轮换 缴纳五险，定期组织团队建设活动 综合收入约4000元/月，每月15日为固定发薪日

岗位职责： 1.与各部门负责人沟通协作，制作业绩数据报表； 2.负责各部门间的数据传递与对接，保障数据的准确与完整； 3.配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1.具备一年以上同行业数据对接相关工作经验（无经验者请勿投递），了解数据处理流程及方法； 2.熟练使用Office办公软件； 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力； 工作时间： 9：00--12：001：30--6：30 月休六天，法定节假日正常休息 薪资待遇：底薪4000+绩效500-2000＋社保 以上为数据对接文员的岗位职责与任职条件，欢迎符合要求的求职者投递简历，我们期待您的加入。

【岗位职责】 1. 负责电芯研究院日常行政事务统筹，包括会议筹备、纪要撰写与跟进、研发类公文流转、访客接待等工作，保障部门日常运转顺畅。 2. 承担研发文档、技术资料、项目档案的分类归档、权限管理与调取支撑工作，严格落实文档保密规范，确保资料完整可追溯。 3. 对接内部研发、采购、人力、财务等跨部门流程，跟进研发项目的审批节点、费用报销、物资申请等事项落地，同步进度反馈。 4. 协助完成研发团队的日常后勤保障。