该岗位办公地址在车公庄。 岗位职责： 1. 负责日常行政事务的处理，涵盖文件归档、会议安排等相关工作； 2. 组织推进工会事务，开展企业文化建设，包括员工福利活动的策划与实施； 3. 承担党建工作的组织与落实，如会议纪要撰写、活动统筹、信息上报等； 4. 撰写并整理各类公文材料、汇报报告及宣传文稿，确保内容准确、语言通顺； 5. 熟练运用OA系统及费用报销流程，完成相关线上操作； 6. 负责固定资产的登记与日常管理； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 具备统招大专或以上学历。 2. 拥有8年以上行政、文秘或相近岗位工作经验，熟悉多模块行政运作。 3. 熟知行政管理各项流程，具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力。 4. 有工会工作或党务工作经历者优先录用。 5. 具备独立策划和组织实施活动的能力，可完成方案制定与现场执行。 6. 文字表达能力强，擅长公文写作与宣传稿件撰写，逻辑清晰、条理分明。 7. 熟练使用OA系统及常用办公工具（Word、Excel、PPT等），了解报销规范流程。 8. 中共党员身份者优先考虑。 9. 年龄范围为28至38周岁。

岗位职责 1. 负责项目执行期间的文件整理、流程协调及相关行政辅助工作； 2. 承担项目现场IT设备资产的登记管理、账目核对与实物盘点任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，本科优先考虑，专业不限； 2. 具备1年以上项目内勤相关工作经验，熟悉岗位基本操作流程； 3. 熟练使用Excel等Office办公软件，掌握基础数据统计与分析技能； 4. 工作态度严谨、沟通顺畅，具备较强的责任心和抗压能力。 入职即办理五险一金。

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展日常运营及项目推进工作，通过实践积累经验，为未来承担更多职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心与独立思考意识。 2. 不限制学历、专业或工作经验背景，只要对行业有热情，愿意学习和掌握新知识新技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作保持积极态度，乐于协作分享，性格阳光向上，是我们选拔人才时重点关注的素质。

岗位职责： 1、协助项目经理完成售前方案、投标文件、需求分析报告、产品说明文档及验收材料等相关资料的编制工作。 2、在项目经理指导下，参与软件项目实施全流程管理，包括项目计划制定、进度跟踪与反馈、变更管理、立项协调等工作。 3、能够及时跟进客户群中的问题，主动对接技术人员推动问题解决，并做好信息反馈与闭环。 岗位技能要求： 1、热爱项目管理工作，性格踏实稳重，做事细致认真，具备良好的责任心、抗压性与应变能力； 2、经验不限（欢迎2026届本科、硕士毕业生积极投递），掌握基础的项目管理理论知识者优先； 3、善于沟通协调，面对冲突能通过有效交流化解分歧； 4、具备出色的组织协调能力，认同团队协作价值； 5、有较强的规划能力与执行力，能高效推进任务落地； 6、具备优秀的文档撰写能力，能独立输出规范文本。 A：配备业务导师：为每位实习生指派专属导师，全程指导实习任务，助力角色快速转变。 B：实习周期：1-4个月（2025年8月至2026年5月期间开展）。 C：实习鉴定：累计实习满1个月可申请开具《实习鉴定》/《实习证明》，评定结果依据各部门综合评价确定。 D：表现优异者可获得正式录用机会； 【公司福利】 入职即安排经理带教，享有系统化的项目培训机制与标准化流程支持 团队：成员以90后为主，整体氛围轻松活跃 朝九晚六，周末双休，双休，双休，双休，还在等什么？ 福利：五险一金、餐补、加班餐费补贴、年终奖金、节日礼品、定期团建活动、生日会

1、 负责客户接待与服务，由公司统一分配资源，工作地点固定无需外勤，岗位稳定性强 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备较强的交流互动能力 3、 熟悉计算机基本操作及Office办公软件应用，打字速度不低于40字/分钟 薪资待遇： 2420（无责任底薪税后）+500餐补+新人补贴1000-1500+提成2%-5% 综合收入约7000-12000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳 上班时间： 上午9:00-18:00，周末双休 午间休息：11:30-13:00，法定节假日正常休假

1、公司办公行政支持，包括办公用品、办公资料等日常事务  2、参与公司绩效管理、考勤等工作  3、负责公司快件及传真的收发及传递  4、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作  6、 对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作  7、 协助安排面试、公司集体活动组织与安排，节假日慰问

岗位职责 1. 负责项目执行期间的文档整理、流程协调及相关行政辅助工作； 2. 承担项目现场IT设备资产的登记管理、账目核对及实物盘点任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，本科优先，专业不限； 2. 具备1年以上项目内勤相关工作经验，熟悉基本业务流程； 3. 熟练使用电子表格等办公软件，掌握基础数据统计与分析技能； 4. 工作态度严谨、沟通顺畅，具备较强责任心和抗压能力。 入职即办理五险一金。

因工作需要，现招聘办公室文员，文书与档案管理、会议与会务支持、文件制作等，大专学历以上，畜牧兽医专业优先 岗位要求： 办公技能：必须熟练掌握 Word、Excel、PowerPoint 等主流办公软件，具备良好的文档排版和数据统计能力。 沟通能力：善于与人沟通，表达清晰。 细致严谨：工作认真，注重细节，有较强的责任心。 服务意识：有良好的团队合作精神和积极主动的工作态度。

你好！我们正在诚聘一位积极主动、细致认真的秘书伙伴，携手共建高效有序的工作环境！ 你的主要职责将涵盖文件整理归档、会议日程协调、来访人员接待等，助力公司日常事务平稳运行。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调素养； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 性格细心踏实，富有耐心与责任感，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关工作经历者将优先录用！ 期待你的到来，与我们一起成为企业高效运转的重要支持力量！

你好噢，我本人是09级河北科技大学经济管理系的毕业生，13年毕业以后一直在链家平台工作！12年实习的时候其实完全可以留在单位做一名内勤，但是处于90后的闯劲和韧劲，对生活不甘平庸的态度，我决定改行，来到北京，从事房地产销售行业！链家快8年的工作履历忠，让我进步成长很快很大，从原来的毛头小子变成了一个真正的职业经理人，真正的职业规划师和命运的主宰！因为在链家这个平台，公平的晋升机制让我可以最快的得到职业的发展！因为在链家平台，良好的合作是平台的基础，可以让我把后背交给我最亲最信任的战友！未来的链家将是科技的链家，以人为本，从经纪人出发，相信会更加强大！在这里我对平台和公司的认识。 一、首先说下行业。房地产行业的产值高是非常高的：房地产一个行业的年度销售总值即达12万亿元，占全国GDP近20%的份额, 成交量高：2008年开始,北京二手房市场成交量超越一手房。甚至阿里在淘宝上已经推出了天猫好房，想在房地产市场占一个席位，但是贝壳找房已经是这个行业里的姣姣者了。 (外行看热闹，内行看门道)从大的范畴上来说，链家属于房地产业。有很多人问:这不就是卖房子么?这个说法并不准确。这只是一个点。从严格意义来说，链家依托链家网、贝壳网两大网络，全国布局，链家、德佑、贝壳，三大运营体系，覆盖二手房、新房、海外置业、旅居、租赁、自如、装修、保洁等等一系列和“住”相关的链条，完成线上ー线下的一个完美闭环。 二、说下链家这个平台。近期发布的中国最具价值的品牌排行榜前一百名贝壳、链家、自如都已经上榜。 (平台，是你到理想之间的交通工具)链家目前已经进驻32个城市及地区，覆盖3亿城市人口，旗下直营门店数量8000多店，经纪人达11万人，2017年全年交易总额破万亿；德佑目前已经进入96座城市，签约门店突破10000家，旗下经纪人超9万人! 三、说这份工作之前，我先说说我本人对找工作这件事的点理解和看法。首先第一点:你为什么找工作?你更看重什么?你是否有对自己有一个职业或发展规划，比如3-5年通过这3个问题，如果你真正深入思考，相信你就可以知道你要找一个什么样工作。不要盲目乱看，更不要选完以后频繁更換，对你自己而言，实际是一种时间和激情的损耗。 任何一个行业，你不在里面扎上几年，你不可能收获真正的成长。个人建议几个关键点 1、是否能赚到钱(这是基本的生活保障，经済基础決定上层建筑 2、能否学到东西，能学到多少(这是未来的安身立命之 3、工作开不开心(工作是为了更好的生活，服务于生活4、未来晋升和发展机会如何(決定你未来在哪，位置如何) 四、下面来说说这份工作。 1招聘岗位:是未来的销售管理岗位(晋升路径:A经纪人-ーM店经理-S商圈经理-D总监-副总一城市分公司总)。需要先从销售做起，因为未来的管理是销售管理，必须对销售的产品、内容熟知，才可以对团队更好的赋能，脱离对销售了解的管理，都是空谈，纸上谈兵。 2【顺道说说销售这件事】很多人谈销售就抵触。或者感觉自己一个一流学校毕业，放下不这个面子，或者感觉销售太辛苦，或者想着我先找轻松简单赚钱的，不行再找销售。我只想说:“时间宝贵试错的成本太高”。销售是一个大的概念，包罗万象。可以说，任何企业想利，都需要把产品或者服务推出去，这是核心。所以销售是几乎所有企业的命脉。 3、薪资待遇 ①1-6个月五的底薪6000/月，7-12月有责底薪6000-10000保障薪资 ②转正后业绩提佣30%-90%；+4000奖金； ③缴纳社保五险一金； ④免费培训+带薪年假+国内外旅游+互补金(链家独有) 4、职业发展 一、横向纯业务发展，从AO-M10，最高可以拿到75%提成，高收益 二、纵向管理方向，从经纪人到店经理，再到商圈经理再到总监，甚至副总、城市分公司总，当然，从店经理级别就可以竞聘到其他城市管理岗，以及竞选到德佑、贝壳体系下的管理岗。 公平的竞选机制，只看能力，不看关系。 为什么选择北京链家 ①北京的特殊地理位置，以及政治经济文化中心的地位，保证行业及发展机会的稳定，同时高付出，高收益，收入甚至可能是其他行业的几倍； ②北京链家是全国链家的大本营，也是人才输出基地，大部分各体系链家高层管理，均由北京链家输出； ③房产经纪这个行业，兼俱销售、服务业、互联网、金融法律、心理学、管理等多行业特性，可以让一个人快速学习、成长、蜕变成为一个职业精英经理人 5、最后说下有什么要求。 ①、学历:须是統招本科及以上学历。因为招聘的是未来培养的储备管理岗，所以大学生、硕土，以及有过销售管理经验的人，未来发展可能更具优势。 ②、能力:沟通能力、学习能力、韧性、进取心；3、其他:面谈。 【小结】如果有什么想了解的，或者有意向，私信联系，不怕问的多。如果没有深入了解，干万不要去盲目去屏蔽一份工作或者行业，因为认知的宽度和局限性，很有可能会错失个重要机会 职位福利：六险一金、绩效奖金、弹性工作、定期团建、出国游、带团队、可视频面试、多次晋升机会

石景山

海淀区东升科技园附近招聘强电领班1人（需要具备相关证书，高压证等） 具备工程相关工作经验，年龄在50岁以下 工作： 1. 公寓内的维修工作 ✨薪资6000 工作待遇： 1. 月休4天。 包吃住 ✨面试地点：北京市海淀区东升科技园 ✨7个考勤600。

海淀区招力工两名，55~57之间，两个月的工期，200一天，工作9个小时管吃管住，室内施工。 张老师

北京市海淀区招建筑木工全包工按平米

拆除楼房护栏，能开曲臂车，能登高者，年龄55岁以下联系，工资面谈，电话

手机操作，易上手

北京西城区招个传达室人员，，45岁以内，会简单的电脑录入。身材匀称五官端正，每天工作8小时，周六日，节假日休息。管吃管住4000。联系电话同步

大型团餐公司内部食堂项目招聘 ①文员1名（30岁，责任心强） 薪资：4000元-4500元/月（试用期一个月） ②面点大工：工资面议 全活，责任心强，抗压能力强，男女不限手艺过 ③保洁人员：工资4000元-4200元、责任心强、踏实、三餐工资54以内即可 ④前厅服务员2名 4000元-5000元 责任心强，干自助餐5年以上30岁左右最好，老实肯干，服从安排。 ⑤小吃师傅，工资面议，负责控制成本厉害，全活 ⑥凉菜中工会酱货，6000元，责任心强，技术过硬的话工资好说 ⑦洗消员2名 服从安排，4000元-4200元，男女都可以。年龄54岁以内。 福利待遇： - 周六休息，周日备餐 - 节假日带薪休假 - 包吃、住工作要求：踏实肯干、负责，服从管理 入职需要健康证、本人身份证银行卡、健康证、无犯罪证明、一寸照片 工作地点：北京顺义马坡联系人： 经理：

（），地址:吉隆。 【招聘】❶鞋料店招开单收银员，。❷仓库开单员，。❸业务员。 (福利：月休4天，带薪年假、年终奖、节日礼品等)。☎

招聘：档案数字化加工员薪资：-

1、负责居住证、居住登记卡的受理与办理等相关业务工作； 2、负责实有人口、实有房屋日常管理，开展入户走访检查，采集、登记流动人口及出租房屋相关信息； 3、开展安全防范、法律法规宣传工作，排查出租房屋治安、消防、建筑等安全隐患，及时向派出所及社区民警上报相关问题； 4、服从单位统一安排，完成上级交办的其他辅助性工作。 任职要求 1、遵纪守法，拥护宪法及国家各项法律法规，作风端正； 2、自愿从事公安协勤辅助工作，责任心强，吃苦耐劳，服从管理与岗位分配； 3、18-45 周岁（含 45 岁）； 4、大专及以上学历，熟练操作电脑及Office办公软件； 6、无违法犯罪前科、无征信不良、无开除公职等不良记录； 7、沟通表达良好，身体健康，身上无明显纹身，形象端正。 薪资福利 1、正规缴纳五险一金，保障完善； 2、法定节假日加班可安排补休，每周固定休息2天； 3、工作稳定，正规单位管理，长期稳定岗位。 工作时间 每日8小时工作制，岗位性质特殊，实行弹性排班，包含警务室夜间值班；节假日轮值可统一安排补休，作息规律。

工作职责： 1、负责办公区环境管理，协调保洁、安保及餐饮服务相关事宜； 2、处理前台突发情况与临时事务； 3、配合领导开展公司行政工作及部门日常事务支持； 4、办公耗材及礼品的发放与领用登记管理； 5、工牌套、桌签的常规发放及名片印制等事务； 6、文件柜、小推柜备用钥匙的保管与使用登记； 7、协助上级完成各项日常行政任务 薪酬：税前6k，提供免费工作餐一餐 上班时间：9：00-18：00，11：00-20：00，每周轮换班次，周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1. 处理合作方的商务事项需求，跟进日常商务流程（包括订单管理、返款核对、付款执行等）。 2. 负责客户资料归集与管理，协助完成公司商务合同的签署及执行，及时沟通协调并配合解决过程中出现的问题，确保交单顺畅。 3. 会议组织与支持：落实会前准备工作（如设备检查、座位安排、茶歇准备等），撰写会议纪要，并整理会后相关内容。 4. 接待来访客户，提供茶水、订餐等接待服务，参与商务宴请并做好陪同工作。 5. 协助开展行政事务及部门内部日常运营，推动跨部门协作与信息传递。 6. 完成上级安排的其他重点工作任务。 任职资格： 1. 具备良好的英语口语表达与书面书写能力，熟练使用办公软件，掌握常用表格函数操作。 2. 本科及以上学历；有3年以上经理助理工作经验者优先考虑；具备进出口贸易行业经验者优先。 3. 工作态度严谨认真，积极主动，富有责任心；具备较强的沟通协调能力、人际交往能力以及计划与执行能力；能适应加班要求。 4. 形象良好，气质出众，女生身高165cm及以上，男生身高175cm及以上，年龄*****。 福利待遇： 园区提供早晚免费班车、每月补贴400元、加班可调休、入职即缴纳五险一金

接待和收银

岗位职责： 1. 负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案管理制度，确保档案的真实性、完整性与安全性 3. 办理档案借阅、查阅、复制及移交手续，做好登记与跟踪管理 4. 定期开展档案库房巡检，做好防潮、防火、防盗、防虫等日常维护 5. 配合相关部门完成档案统计、鉴定、销毁及专项档案整理任务 任职要求： 1. 熟悉档案管理相关法律法规及行业标准，具备基础文书处理能力 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 3. 能熟练使用办公软件及档案管理系统，有电子档案管理经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 5. 学历不限，档案学、文秘、信息管理等相关专业背景优先

男女不限

招聘助理，90年后出生 大学本科以上 处事灵活 沟通协调能力强 文笔好，文字综合能力强，擅长政企综合材料写作。（中文或新闻专业加分） 四五年以上驾龄，能在北京熟练驾驶商务车者加分 处理雇主有关生活、工作事宜

北京优思百特档案科技有限公司招聘启事 北京优思百特档案科技有限公司立足档案行业，在高科技信息迅猛发展的时代背景下应运而生，利用高新技术，发挥档案专业技术人才优势，开展人事档案、文书档案、科技档案、基建档案、会计档案及各类专业档案的整理审核、案卷级目录著录、文件级目录著录、档案信息加工、纸质档案及照片档案数字化，各类档案用品等专业化服务。 因公司发展需要，现招聘档案录入员。工作区域主要在北京市海淀区和朝阳区，全职或兼职均可。享受交通补贴及餐费补贴等待遇，具体薪资标准面议。 档案录入员岗位 1、岗位职责： （1）负责文书档案、人事档案目录的录入、校对及装订工作； （2）负责档案资料或图纸的扫描，对扫描后的数据按照应用要求进行整理； （3）负责档案资料的规范管理，保证资料完整无缺，发现问题及时报告和处理； （4）服从公司及项目负责人的工作安排，工作积极主动、认真细致、团队成员之间相互协作； （5）建立服务意识，与服务方保持良好的沟通与合作. 2、任职要求 （1）中专以上学历，掌握计算机基础知识，熟悉操作办公软件，精通WORD、EXCEL，能熟练使用各类档案管理系统、OCR识别软件使用经验者优先； （2）要求工作认真、细致，有责任心，具备团队合作意识； （3）了解档案专业知识者优先录取。

服从并完成经理安排的各种事情 本科学历，有相关工作经验 熟练office等办公软件 懂得商务礼仪形象气质良好 工作具有主观能动性 结果导向 长期稳定 最重要的 忠诚可靠

岗位职责： 1、统筹总部办公场所的日常运作，涵盖前台支持、内部邮递管理、会务接待服务、仓储管理及环境 upkeep 等工作。持续完善服务规范与操作流程，为员工营造温暖、高效的工作支持环境。 2、主导办公空间与工位的规划与调配，保障资源科学配置与使用效率。定期开展工位使用数据复盘，推动空间布局的动态优化。 3、协同品牌团队，承担公司级访客接待任务，呈现企业专业形象，提升外部客户及来宾的整体体验感受。 4、策划并落地总部员工福利与文化活动，联动品牌及餐饮等协作部门，强化员工认同感与满意度，助力雇主品牌建设。 5、监督公司各项行政制度的落实执行，完成相关数据汇总与信息传递，确保上下沟通顺畅、准确及时。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5-10年行政领域工作经验； 2. 有独立运营5000平米以上办公区域的实际经验，了解小型物业管理架构及服务标准； 3. 普通话流利，沟通表达能力强，熟练操作各类办公设备及OFFICE应用软件； 4. 品行端正，学习意愿强烈，亲和力佳，具备良好的协调与沟通能力； 5. 思维灵活，逻辑性强，条理清晰，能够独立分析并解决实际问题； 6. 性格坚韧，细致沉稳，心态积极，富有责任心与服务意识。