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岗位职责： 1. 负责员工入职、培训手续办理及劳动合同管理 2. 核算与发放工资、确保数据准确及时 3. 建立并维护员工人事档案及劳资台账，保障信息合规完整 4. 协助处理公司各项安全事务防范措施， 5. 配合完成项目相关报表统计及上级交办的其他事务 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规和社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、劳动与社会保障等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金等劳资相关事务，确保准确及时 3. 协助制定与优化劳务管理制度、考勤规则及绩效考核流程 4.处理劳动关系协调、纠纷预防及政策咨询，维护和谐用工环境 5.定期汇总分析人力数据，为管理层提供劳资运行情况报告 任职要求： 1. 熟悉《劳动合同法》及相关劳动法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、原则性强 3.能熟练使用办公软件，有HR系统操作经验者优先 4.为人正直诚信，具备保密意识和职业操守 5. 具备基础公文写作能力，能独立完成日常劳资文书处理

主要岗位职责 1. 实名制管理（核心） - 工人进场登记、收集身份证、体检、特种作业证，一人一档 - 组织签订劳动合同/用工协议，人脸考勤打卡，维护住建实名制平台 - 动态更新花名册，办理进退场手续，退场签工资结清确认单 2. 工资核算与专户 - 每月收集、核验考勤，审核分包上报工资表，做到：人员、考勤、工资表三者匹配 - 对接财务，通过农民工工资专用账户银行，工资表公示、留存银行回单 - 、人工费拨付台账管理，处理平台预警 3. 台账、资料归档 + 迎检 全套资料：花名册、劳动合同、考勤记录、工资表、银行凭证、维权告示照片、退场结清单；资料至少保存3年，迎接人社、住建、劳监检查 4. 分包监督 + 纠纷维稳 - 监督劳务分包用工，督促班组落实考勤 - 接待工人工资咨询，排查欠薪隐患，调解劳资纠纷；重大讨薪事件及时上报项目经理 5. 其他 - 项目劳资月报上报；协助工伤前期资料收集；维护现场维权信息告示牌 任职要求 1. 熟悉《保障农民工工资支付条例》、劳动合同法、本地住建实名制平台操作 2. Excel必须熟练（做花名册、考勤、工资表），会录入实名制系统 3. 细心、沟通能力强，能和班组、工人、劳监部门对接 4. 部分项目要求：有劳资培训证，有工地劳资经验优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及劳动争议初步协调工作 4.统计分析人力相关数据，编制劳资报表，支持管理决策 5. 对接社保、公积金及劳动监察等外部机构，确保合规运营 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规、社保公积金政策 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用Excel进行数据处理 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

负责工人门禁资料进出场录入退场，工资表汇总工地材料统计

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招聘岗位：线下游戏陪玩专员（工作室派单｜包住） 工作内容： 固定班次14:00‑凌晨2:00，在工作室线下坐班。工作室提供现成订单客源，无需自己找单。主要陪顾客游玩英雄联盟、永劫无间、三角洲行动、无畏契约、PUBG任意1‑2款端游，做好客户维系。 任职条件： 1. 只招线下全职，不做线上居家兼职。 2. 会上述至少一到两款端游，善于交流。 薪资福利： 1. 纯提成模式，收入上不封顶。 2. 免费提供住宿，宿舍网络齐全。 3. 工作室提供全部客源订单，全程有人带，上手快。 工作地址：抚顺顺城区

教师楼早碗见面招零活1名早8晚18月休两天，钟点工1名早7到1，工资面议，电话

岗位职责：1.为玩家提供高质量、个性化的游戏陪玩服务，涵盖开黑语音、战术指导、情绪陪伴等多元化互动场景 2. 主动维护客户关系，及时响应预约与沟通需求，提升用户满意度与复购率3.遵守平台规则及内容安全规范，确保言行得体、积极健康，杜绝违规言行与不当引导 4.定期参与平台组织的服务培训与能力提升活动，持续优化陪玩技巧与沟通能力5. 配合完成实名认证、资质审核及服务数据反馈等基础运营工作 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流MOBA、FPS、MMORPG等类型游戏，具备扎实的游戏理解与操作水平2.具备良好的语言表达能力、亲和力与应变能力，能与不同年龄、背景的用户自然沟通3. 时间灵活，可自主安排接单时段，具备基本的设备（耳机、麦克风、稳定网络）与环境条件 4. 诚信守约，尊重用户隐私，无不良信用或违规记录 5. 学历不限，年满18周岁，具备完全民事行为能力

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合团队完成跨部门协作与项目支持工作 3.遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各项工作指令 4.维护办公环境与基础事务秩序，保障日常运营顺畅 5. 持续学习岗位相关知识与技能，提升综合业务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习意愿与适应能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力佳 3.具备基本沟通协调能力与团队合作意识 4.能服从工作安排，接受岗位调配与任务变化 5.无不良从业记录，认同企业文化与价值观

招聘大型合伙人1.年龄在20周岁-45周岁。2.没有过任何违法犯罪记录（包括拘留）3.银行没有三万以上大额欠款（房贷车贷不算），三年内没有逾期记录。4.裸露位置没有纹身。5.薪资待遇:每月4000_4500元工资.年底有年终奖，6.不做班联系电话:（面谈）