招聘专业沥青及沥青混合料试验员一名。工作地点为江西宜春。月薪5000元，每月按时发放工资，并享受年终绩效奖。每月休息四天。

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工作内容: 1、开展耐火材料的检验与试验，实施实验流程的管控与跟进，负责实验设备的日常管理及校准工作。 主要职责: 1、执行产品性能相关的试验与检测任务。 2、参与研发项目的需求调研，为项目推进提供必要的实验技术支撑。 3、对试验过程进行监督与追踪，保障试验数据的准确性与可重复性。 4、撰写试验报告，完整记录试验步骤与结果，并按项目节点及时提交。 5、参加项目相关的会议与技术讨论，交流试验成果与经验，为优化方案提供建议。 职位要求: 1、大专及以上学历，化学、材料等相关专业优先，具有较强的实操能力与实验操作技能，掌握基本的实验设计方法和数据分析技巧； 2、具备良好的表达能力和协作意识，能与团队成员及项目组保持高效沟通与协同配合。

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招聘二保焊焊工。，年龄25至60岁，熟手，吃苦耐劳，身体健康，能够配合加班。薪资计件，多劳多得。招工人数为10名。工作时间为八小时制，。提供住宿，不包餐，设有食堂并提供餐费补贴。家住万载县城附近者优先。工作地址为万载工业园区江西大度家具制造有限公司，可直接导航江西大度家具。

招聘五金打样师傅。，年龄30至45岁，精通冲压、二保焊等五金工序，能够独立更换冲床机械模具，能够看懂生产图纸。薪资面议。招聘人数为3名。驻厂工作人员工作时间为八小时制，。提供住宿，不包吃，设有食堂并提供餐费补贴，家住万载县城附近者优先。工作地址为万载工业园区江西大度家具制造有限公司，可直接导航江西大度家具。

招聘维修工、维修学徒及电梯广告销售人员。维修工岗位要求：熟练掌握电梯运行与维修专业技能，了解行业内相关检测及安全技术规范，持有特种设备T证。维修学徒岗位要求：具备责任心、上进心，吃苦耐劳，遵守公司规章制度，有大局意识和良好的团队协作精神。电梯广告销售岗位要求：具备较强的沟通与谈判能力，能独立开发客户并完成回款，熟悉本地市场；拥有梯媒或社区媒体资源，或有直客经验者优先。薪资福利为每月4000至8000元，并提供定期团建、节日福利、免费食宿、员工福利、专业培训、绩效奖金、年终奖及带薪年假。本次招聘共计6人。工作年限与学历要求不限。工作地址位于水悦龙湖2期。

招聘电梯维修主管。维修工要求：熟练掌握电梯运行、维修方面的专业技能，对行业内相关检测、安全方面的技术规范有一定了解和掌握，持特种设备T证。维修学徒要求：有责任心、上进心、吃苦耐劳，遵守公司规章制度，有大局意识，有良好团队协作精神。电梯广告销售要求：具备较强的沟通与谈判能力，能独立开发客户并回款，熟悉本地市场，有梯媒、社区媒体资源或直客经验者优先。薪资福利为4000-8000元，提供定期团建、节日福利、免费吃住、员工福利、专业培训、绩效奖金、年终奖等，包吃，包住，年终奖，带薪年假。招聘人数为6人。工作年限不限，学历要求不限。工作地址为水悦龙湖2期。

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

浙江温州需要单验人员2人，长期日常项目，要求24年7月之前毕业的，最好会鼎力的测试设备。符合要求的兄弟联系我（）

招聘试验员岗位，薪资为6000-8000元每月。工作内容包括对进场原材料进行验收、报验和送检，以及对试验记录、报告等进行归档整理并分类做好台账记录。业务要求为持有助理试验检测工程师证，具备一年以上工地试验室工作经验，并拥有团队合作精神。

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广元境内有一商混站聘请实验室主任。条件：品行端正，中级以上职称，各项技能全面，年龄40岁左右身体健康。薪资奖金面议。有意者请联系李先生。电话:

实验室测量员，1工作地址:川沙恩井汽车科技工资25元/时，白班免费工作餐，夜班补贴25元+饭贴15元，加班多，月到手工资8000-8500元左右会看图纸，会使用测量工具，会使用测量工具男22-45岁，女22-40岁，会看图纸，会使用测量工具

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宜春新材料厂招聘普工60人 【工作岗位】半自动化生产，不是流水线，上班自由，只需从事辅助性的工作，工作轻松简单； [操作工] 18/小时 两班倒 叉车 铲车 8人 20.5/小时 注明要有证 【年龄要求】18-50岁，，身体健康，学历不限，无纹身，无不良记录； 【工资待遇】 18元每小时 两班倒 【工资发放日】每月底发上月工资，统一工资卡发放； 【工作时间】两班倒8:00-20:00，20：00-8：00，半月倒班； 0【吃住条件】包吃包住，自带餐具；住：4-6人间，住宿/月，水电平摊！ 人，； 【温馨提示】面试时间： 3号上午9点面试。

大专学历，提供培训，只要认真学习就能掌握。

招聘普工。薪资为4500至6000元每月。工作时间为两班倒，第一班为08:00至20:00，第二班为20:00至08:00。工作期限为一个月。职位类别为工业/工厂类/普工/操作工/生产工/作业员/普工/操作工/生产工/作业员/普通工人。职位部门为生产部。岗位职责包括按照生产计划和作业指导书要求完成指定工序的生产任务，负责产品组装、包装、搬运、检验、设备操作等基础生产工作，在生产过程中发现异常情况及时上报，保持工作区域整洁并执行5S要求，遵守公司安全生产、劳动纪律及各项规章制度，完成上级临时安排的其他辅助性工作。任职要求为学历不限但需识字并能填写简单生产记录，经验不限且工厂提供岗前培训，要求身体健康并能适应站立作业和重复性操作，工作态度需服从管理、吃苦耐劳、有责任心并能适应加班或倒班。福利包括提供免费工作餐和宿舍，以及商业保险。工作时间为每月休息2天。

任职要求 1、25-45 岁，大专及以上学历，3 年以上电子行业品质管理经验； 2、熟悉 IQC/IPQC/OQC 各岗位运作流程，懂电子元器件、电路板基础常识，能独立制定品质标准； 3、熟练运用 8D、5W2H等品质改善手法，具备独立处理现场品质异常及客诉问题的能力； 4、了解 ISO9001 质量管理体系； 5、具备良好的统筹能力、沟通协调能力及问题解决能力，原则性强，责任心强，能抗压； 岗位职责 1、全面负责公司家电控制板、LED 植物灯全线产品品质管控，制定检验标准与规范； 2、统筹 IQC/IPQC/OQC 日常运作，管控生产过程质量，把控各环节品质风险； 3、主导生产不良、物料异常、客户投诉问题分析，制定改善方案并闭环跟进； 4、负责供应商品质稽核、来料异常跟进，推动供应商品质优化； 5、负责品质团队日常管理、工作安排、培训考核，规范部门工作流程； 6、定期输出品质报表、质量分析报告，持续优化品质管理制度。 上班地点：宜春上高县工业园食品大道1号万为产业园4区2栋 (原江西广佑电子，万为产业园正门进来右手边第二栋)

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岗位职责 1、全面主持实验室日常运营与管理工作； 2、掌握环境检测领域实验室运行流程及相关法律法规、技术标准与规范，具备CMA现场评审经验，可带领检测团队依据标准程序高效完成各项检测任务； 3、负责检测原始数据的复核工作，确保检测过程与结果的真实性和准确性； 4、持续优化实验室质量管理体系，对测试数据及报告进行审核与监督，保障检测结果的可靠性和有效性； 5、组织制定并落实人员培训方案，提升检测团队专业技术能力与综合素养； 6、建立健全实验室管理制度、操作规程和技术规范，推动实验室在质量与技术水平上的持续改进； 任职要求： 1、具有3年以上环境检测行业工作经验，具备扎实的实验室管理背景，有实际实验室操作经验者优先； 2、精通环境检测相关的分析标准与技术方法，熟练掌握常用检测仪器的操作、维护及理化分析技能； 3、大专及以上学历，化学化工、环境工程、化学分析或相关环保类专业； 4、具备良好的组织协调能力，善于发现并解决技术与管理中的实际问题。

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