招聘专业沥青及沥青混合料试验员一名，工作地点在江西宜春。月薪5000元，享受年终绩效奖，每月按时发放工资。月休四天。

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1、负责无机组日常检测任务，审核检测报告，识别并分析实验数据中的异常情况； 2、按时准确记录实验原始数据； 3、承担检测设备的常规维护及周期性核查工作； 4、配合主管开展员工培训计划，组织内部与外部技术交流会议； 5、对检测人员实施技术指导，并进行监督与绩效评估； 6、持续推动实验室作业流程的改进与优化； 7、协助实验室主管完成实验室其他日常运营事务。 1、具备大专或以上学历，主修化学、环境科学、环境工程等相关领域； 2、精通大型光谱仪器的操作与保养，如ICP、ICP-MS、AAS、原子荧光、原子吸收、离子色谱等，掌握环境类样品的仪器分析技术，熟悉水、气、金属等项目的前处理流程，了解国内外相关检测标准； 3、掌握ISO17025质量管理体系要求； 4、具备良好的团队协作意识，责任心强，工作主动，作风严谨； 5、持有工程师职称或内审员证书者优先，需具有三年以上第三方检测机构或环境监测领域工作经验。

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岗位要求：大专及以上学历，年龄****以下，具备良好的学习能力与沟通协调能力，有相关经验者优先考虑。 岗位职责：制定并落实研发计划，承担新产品的开发任务，负责材料的选型、测试及评估工作，确保产品品质达到规定标准。

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1.主要负责环境类样品（水、大气、土壤、噪声）的化学分析检测工作； 2.能够独立开展水质、环境空气、废气、土壤等环境指标的检测分析，规范执行实验流程并准确填写相关记录； 3.正确操作和使用各类检测仪器设备，并承担所用仪器的日常维护与保养工作； 4.严格遵守国家及企业制定的安全管理规定，按安全作业标准开展实验活动； 5.接受上级工作安排，积极配合检测部门负责人推进各项任务，确保工作按时保质完成； 6.按时高效完成检测主管交办的各项检测及相关工作任务。

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岗位职责： 积极回复平台用户消息，接听平台用户咨询电话(无需自己开发客户) 1，年满18周岁，口齿清晰，普通话流利 2，具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 3，思维敏捷，具备良好的应变能力及抗压能力 4，事业心强，具有责任心和积极的工作态度，有客服接待工作经验者优先。 5，工资待遇： 保底4500+高额提成+全勤奖+多种奖励激励+公司提供单间住宿+节日福利+团建聚餐活动等 工作时间：早晚班制，月休4天，法定节假日休。 接受无经验小白，会有专人一对一带薪培训

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洗碗工3000（55岁以内）后厨3200-3500（40岁以内）前厅服务员3200提成奖金（35岁以内）上班地点：温汤镇（包吃住）联系人：（张店）

招聘实验员一名，要求持有相关证件，并具备三年以上驾照。薪资待遇优厚，具体面议。工作地点在阿拉山口。

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负责砂石水泥外加剂等原材料检测，混凝土坍落度检测，试块制作养护送检，填写试验台帐，整理检测资料，试验室设备日常维护。有高速商混站试验优先，持证优先，无证可带薪培训，能驻工地，工作细心负责。薪资待遇5000-7000元。

佳木斯同江梁场招聘试验员一名，要求会做基础试验吃苦耐劳，有无证均可联系电话：

1. 原材料取样送检管理 负责钢筋、水泥、砂、石、砌块、ALC板、防水材料、外加剂等进场材料的现场见证取样、封样、填写委托单，联系送检；跟踪检测报告回收，核对报告结果，不合格材料第一时间上报项目总工。建立完整原材料试验台账。 2. 试块、试件制作与标养管理 负责混凝土、砂浆抗压试块现场取样制作、编号、标识；按时送入标养室；管控标养室温湿度，做好温湿度记录；到期及时送检；同条件试块摆放、防护、测温记录，按时送检；做好试块台账。 3. 现场施工试验检测 现场混凝土坍落度检测、扩展度检测；协助开展实体检测：回弹检测、钢筋保护层、楼板厚度检测；负责试验仪器（回弹仪、坍落度筒、砂浆稠度仪等）保管、清洁、按期送检检定、钢砧率定，确保仪器证书在有效期。 4. 试验资料台账管理 整理收集全部试验检测报告，分类归档；及时更新送检台账、报告回收台账；委托单、见证记录配套齐全；配合监理、质监站、上级部门资料检查。

招聘化验员1名，能吃苦耐劳，服从安排，适应2班倒，有工作经验者优先，工作餐免费

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招聘环氧开机人员，人数20人，经验不限，性别不限。薪资为5000~7000元/月。工作地址位于江西省宜春市靖安县工业园香田新区三爪仑大道6号。

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1、身心健康，品行端正，无不良嗜好，服从工作安排。 2、岗位分配：插件、焊锡、组装、看板、测试等工序。 3、长白班，能适应加班。 4、优先焊锡、看板、测试熟手。

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岗位职责： 1、建立并组织实施本企业质量管理体系，落实质量安全管理责任，全面负责公司质量管理工作，定期向管理者代表报告质量管理体系运行情况； 2、产品质量安全问题的决策及有关文件的签发； 3、确保质量标准、检验方法、验证和其他质量管理制度体系的建立和有效实施； 4、负责处理和管控生产运行过程中出现的各类质量问题，确保质量体系的正常运行，实现质量管理标准化、制度化和规范化； 5、识别并参与不合格品产生的原因的分析与判断，对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权； 6、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善措施的执行情况和效果；负责领导内部质量审查,对自审中出现的问题进行整改和持续改进； 7、负责编制年、季、月度产品质量统计报表，建立和规范原始品质记录； 8、负责部门人员的管理培训及考核；负责质量管理团队建设、培养，提升全员质量意识； 9、负责自主建立质量体系，提高人员质量意识，制定产品检测标准。 任职资格： 1、具备化妆品、化学、化工、生物、医学、药学、食品、公共卫生或者法学等化妆品质量安全相关专业知识，大专及以上学历； 2、熟悉化妆品行业检验标准与生产工艺流程及品管流程，熟练运用质量管理工具和方法； 3、熟悉化妆品法律法规、 IS022716、GMPC 等相关质量管理体系及貝体运作； 4、工作态度认真，主动积极，具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力。

大专学历，提供培训，只要认真学习就能掌握。