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盘锦兴隆台区招聘高级工程师。工作地址位于新工街。
工长工程师
招聘高级工程师。工作地址位于兴隆台区新工街。
盘锦 兴隆台区
6月6日 14:31拨打电话
工长工程师月结
工程师 薪资福利:9000+元/月 招工人数:1人 缴纳五险+包吃包住+待遇优厚。 工作地址:盘锦市兴隆台区振兴街道杨家社区锦联经典汇12#103
盘锦 兴隆台区
5月29日 14:21拨打电话
沈阳皇姑区招工长/工程师
工长
沈阳市招工长/工程师
生产组长/拉长月结10年以上学历不限安装/调试维修/保养电机传感器控制器低压中压高压西门子三菱
1. 负责厂区电气设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理,熟练识读电气图纸,掌握电路原理、变频器应用及PLC基础调试与问题排查 2. 组织班组生产计划排布、人员调配与现场协调,监督生产进度、产品质量及工作纪律执行情况 3. 执行车间安全操作规程与5S管理标准,定期排查电气类安全隐患,确保生产安全零事故 4. 规范管理电气备品备件,完善设备运行台账,参与设备技术改造及相关验收工作 任职要求 - 机电、电气类相关专业背景,具备电工操作证者优先考虑 - 具备工厂电气维修经验及班组管理经历,能接受倒班作业模式 - 实操能力突出,应急响应迅速,具有一定的组织协调与现场管理能力 - 工作踏实尽责,严格遵守安全作业规定,配合厂区各项任务安排 年龄要求:36至45周岁,持有相关资格证书,可适应倒班(早七晚七、晚七早七) 薪资待遇:6000-7000元
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
岗位职责: 1.负责生产班组的日常运作及工作协调; 2.监控生产流程,保障产品品质与生产效能; 3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求: 1.具备扎实的团队管理能力,能高效组织与调配团队任务; 2.作风务实,具备较强的责任意识与执行能力; 3.能够适应长期倒班或加班工作安排。
车间人员
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1、依据产品规范,对生猪实施屠宰及分割作业,确保产品质量达标; 2、按既定生产安排,按时完成各项任务,保障生产流程高效运行; 岗位福利: 1、缴纳五险一金; 2、长白班工作制,每月休息4天; 3、提供免费住宿,配套低价员工餐厅; 4、新老厂区之间设有免费通勤班车。
工长月结全职
一、岗位名称​ 地铁轨道线路检修工长​ 二、招聘要求​ 1.背景审查:需提供公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》,无不良从业记录;​ 2.年龄限制:50 周岁及以下(以身份证出生日期为准);​ 3.身体条件:身体健康,无妨碍从事相应岗位的疾病(如心脏病、高血压、听力 / 视力障碍等),能适应户外及体力作业需求;​ 4.学历与经验:学历不限,需具备 3 年及以上地铁轨道线路检修、维护相关工作经验,熟悉轨道设备(钢轨、轨枕、道岔等)检修标准与流程;​ 5.工作时间适应:能严格遵守地铁夜间维修作业安排(通常为运营结束后至次日运营前),服从加班及应急抢修调度。​ 三、岗位职责​ 1.现场管理:负责带领检修班组开展夜间轨道线路日常巡检、保养、维修及故障抢修工作,合理分配作业任务,确保施工安全与质量;​ 2.设备把控:检查轨道几何尺寸、钢轨伤损、道岔状态等关键指标,及时发现隐患并组织整改,保障轨道线路符合运营安全标准;​ 3.安全监管:严格执行地铁施工安全规程,落实作业前安全技术交底、作业中安全监护、作业后现场清理等流程,杜绝安全事故;​ 4.团队协作:带领工班完成上级下达的检修计划,组织班组内部技能培训、经验交流,提升团队作业效率与专业能力;​ 5.记录与汇报:准确填写检修日志、设备故障记录、耗材使用情况等报表,及时向上级反馈工作进展、存在问题及改进建议;​ 6.应急处置:参与轨道线路突发故障(如钢轨断裂、道岔卡阻等)的应急抢修工作,快速响应、高效处置,最大限度减少对地铁运营的影响。​ 四、薪酬待遇​ 1.综合月收入 5000-6000 元(含个人及单位缴纳社保金额)。
食品生产车间组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产质量管理食品质量管理食品质量管理体系标准
宠物营养膏及处方膏加工生产! 熟悉包装设备操作,具备杀菌釜操作经验者优先!
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责: 负责车间人员的工作安排,协调处理现场各类问题。 任职要求: 具备责任心,良好的协作能力,有冷库相关工作经验者优先考虑。 岗位福利: 固定月休,五险一金,年终奖金,带薪年假。
生产现场管理
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年大专农业农林牧副渔生产跟单牧业生产成本管理
岗位职责: 1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理; 2、从事产品包装作业,检验产品质量并根据客户需求完成包装流程; 3、依据生产安排,按时完成既定任务,确保产品交付及时且符合质量标准。 岗位福利: 1、缴纳五险一金; 2、每月休息4天; 3、提供免费住宿,配套低成本食堂用餐。
盘锦兴隆台区福街招烧烤师12点到12点一个月7000两天休电话
7000元/月
烧烤1-2人月结
兴隆台福街招烧烤师12点到12点一个月7000两天休电话
盘锦 兴隆台区
6月7日 09:00拨打电话
临时工周结
长期招聘男女不限年龄20-55岁私信我:工作时间:9:00-10:30点工作地点:盘锦田家工作形式:室内办公周末双休,节假日休薪资:30-50/天+周奖金工资发放时间:每周五面试+培训=确认上岗
盘锦
6月7日 08:59拨打电话
辽宁盘锦招聘临时促销人员。每周四、周六、周日工作,工作时间为早九点至晚六点。
促销员
招聘临时促销人员。每周四、周六、周日工作,工作时间为早九点至晚六点。
盘锦
6月7日 08:53拨打电话
辽宁盘锦招聘保姆,负责照顾生活能自理的老人。
保姆
招聘保姆,负责照顾生活能自理的老人。
盘锦
6月7日 08:53拨打电话
盘锦兴隆台区招聘收银员。工作地址位于巴乐氏鲜奶吧。
收银员
招聘收银员。工作地址位于兴隆台区巴乐氏鲜奶吧。
盘锦 兴隆台区
6月7日 08:53拨打电话
南宁良庆区要一名专业全职工长/工程师,会管理,会沟通,工资面议
5000-10000元/月
工长月结
南宁市良庆区要一名专业全职工长/工程师,会管理,会沟通,工资面议
河北保定招聘工长。要求有丰富经验且负责任。薪资福利有保障。长期招聘。
工长
招聘工长。要求有丰富经验且负责任。薪资福利有保障。长期招聘。
保定
6月7日 08:56拨打电话
焊接
焊接工程师 要求:大专及以上学历,有中级或一建,具有8年及以上石油化工或煤化工项目相应专业工程师经验,1个石油化工或煤化工项目相应专业施工管理经验,熟悉本专业施工管理程序和管理流程,50以下 地点:陕西 工期:1年 联系人:刘女士(,先),欢迎推荐和自荐
陕西
6月7日 08:36拨打电话
兰州榆中县招工长/工程师,需要建筑行业专业技术人员,熟练图纸
7000-9000元/月
工长月结
兰州市榆中县招工长/工程师,需要建筑行业专业技术人员,熟练图纸
宁波鄞州区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
宁波市鄞州区招工长/工程师
辽宁盘锦找俩个做大料的包活管住不管吃包活电话
钢筋制作
找俩个做大料的包活管住不管吃包活电话
盘锦
5月12日 14:29拨打电话
车间主任
5000-7000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年高中全职
年龄在30到45岁之间,工资面议,能吃苦耐劳,认真细心,能带领团队。
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
工作内容 1.原材料投入 2.成品打包 3.车间卫生打扫与维护
生产主管助理
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。 2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。 3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。 4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。 5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。 6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。 7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
木门订单受理员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具
木门,订单沟通,下单。 木门销售的接单岗位。 有木门接单经验者优先考虑。 岗位职责: 熟悉木门制作工艺流程,负责接收客户订单。 将订单信息录入系统并生成相应报价单。 核对所有资料无误后,反馈给客户确认。 客户确认完毕,下达生产指令至工厂车间。
盘锦大洼区招钢筋工
300-330元/天
钢筋工1-2人
盘锦市大洼区招钢筋工
盘锦 大洼区
4月12日 09:24拨打电话
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护
辽宁盘锦有没有会干滑模的钢筋带班师傅,有会的请联系,电话
钢筋工
有没有会干滑模的钢筋带班师傅,有会的请联系,电话
盘锦
6月6日 18:38拨打电话
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述: 1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定相应管理规范并持续改进,保障制度有效落地执行; 2、监督生产作业计划的实施进展,定期组织召开生产会议,识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍,保障生产均衡及计划达成; 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题,确保生产流程顺畅推进; 4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设; 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况,定位问题根源,制定改进方案并推动落实; 6、优化部门管理体系,提升设备使用效率,控制制造成本,合理配置资源,同步推进基层管理人才梯队建设; 7、强化内部管理,依托质量管理体系,明确各生产基地及相关人员职责权限,实现管理规范化; 8、落实公司成本管控要求,主动降低各类生产开支,在保证品质与增量的同时持续压降制造成本; 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求: 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上; 2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业的相关信息; 3、熟练使用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准; 4、具备较强的沟通协调能力。
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述: 1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定实施细则并持续改进,保障制度有效落地执行; 2、监督生产计划的实施进度,定期组织召开生产会议,协调解决生产过程中的各类矛盾与问题,保证生产均衡及计划目标达成; 3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务,保障生产流程顺畅运行; 4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设; 5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况,识别薄弱环节,制定改进方案并推动落实; 6、优化部门管理机制,提升设备使用效率,控制制造成本,降低产品消耗,统筹资源分配并加强基层管理梯队建设; 7、强化内部管理,依托质量管理体系运行,明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范; 8、落实公司成本管控要求,主动挖掘降本潜力,在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降; 9、统筹下属员工的职业成长与培训安排,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。 任职要求: 1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验; 2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业相关信息; 3、熟练使用常用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准; 4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。
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