
装配班组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责
1.负责管理10-50人生产团队的日常运作,涵盖排班安排、任务下达及进度监督;
2.精准理解机械装配图纸,带领组员严格执行标准作业流程;
3.跟踪生产线运行效率,快速响应突发问题并确保产品质量达标;
4.定期召开班组会议,推进安全生产要求与6S现场管理落实;
5.组织新员工入职培训,持续推动团队成员技能成长与能力提升;
任职资格:
1、具有2年以上制造行业流水线实操经验,具备1年以上一线管理经历,熟悉ERP系统操作;
2、可独立识图机械装配图纸(需通过现场识图考核);
3、具备良好的跨部门沟通与协作能力;
4、善于利用生产数据报表识别效率短板并提出改善措施;
5、掌握IE工时分析技术,能独立制定标准作业指导书(SOP);
6、具备不良品数据分析及质量改进实践经验
厦门象屿招机电维修工
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:熟悉并掌握生产车间的基础工艺流程;
掌握生产设备的结构组成、易损部件的技术参数及维护方法;
负责设备日常巡检与故障维修工作;
听从工作安排,具备较强的责任意识,确保任务按时高效完成。
任职要求:
大专及以上学历;
机电类相关专业;
具备基本钳工技能,能适应一线工作环境,责任心强。
生产主管
3000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
2032年2月29日更新
【岗位职责】
1. 依照标准作业流程,熟练且独立完成产品加工及相关生产任务;
2. 可独立操作自动化生产设备,并按生产规范高效执行各项作业;
3. 能根据设备图纸独立完成气动、自动化设备的组装,具备零部件识别与判断能力,并承担设备日常维护与检修工作;
4. 针对客户特殊产品需求,能提出可行方案,并持续优化工具及产品性能;
5. 接受上级安排,独立完成各项生产或装配工作任务;
6. 配合主管推进其他项目事务,主动提出改进建议或创新思路;
7. 积极参与并落实5S管理要求,完成上级交办的其他工作事项;
【任职要求】
1. 中专及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业,具备机电设备维修经验者优先;
2. 动手能力突出,有模具磨料行业从业经历者优先;
3. 具备良好沟通协调能力,团队合作意识强,能承受工作压力,富有创新与改进精神;
4. 品行端正,诚实守信,责任心强,工作认真负责;
5. 愿意持续学习,不断提升产品认知与业务能力;
6. 寻求长期稳定发展人员,********。
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下大专应届毕业生
1. 在主管的指导与监督下,按时达成既定的量化工作目标;
2. 负责所辖生产线及生产人员的日常协调与管理工作;
3. 欢迎近三年内毕业或即将毕业的应届毕业生应聘;
4. 对食品尤其是肉制品行业的管理有兴趣,具备良好沟通能力与创新意识。
生产现场管理(包吃住、五险一金)
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范,开展生猪的屠宰与分割作业,确保产品质量达标;
2、根据生产安排,按时完成各项任务,保障生产进度与效率;
食品快餐原料生产班组长
8000-16000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理质量管理成本管理
岗位内容:
1. 掌握快餐原料的标准要求及生产操作流程
2. 严格执行安全作业规范,确保卫生管理达标
3. 组织员工培训,提升操作技能与服务意识
4. 处理工作中出现的问题,协同相关部门推进任务
任职要求:
1. 有在大成、圣农、泰森等禽类屠宰企业从事快餐原料供应或加工的相关经验
2. 具备良好的团队组织能力,能有效指导和培训作业人员
3. 拥有较强的沟通技巧与跨部门协作能力
4. 熟悉并掌握食品安全管理体系及卫生执行标准
生产管理骨干
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理机械设备/机电/重工
机械或工业工程类专业,大专及以上学历;
思维敏捷、执行能力突出、具备管理潜力;
擅长识别问题、剖析问题并有效解决;
拥有正确的职业价值观,具备团队带领能力,可组织团队按时、按质、按量达成生产目标。
生产副组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理安全管理生产计划管理
任职条件:
1、具备屠宰行业、食品生产或生产制造类企业1年以上相关工作经历
2、具有较强的沟通协调能力与高效执行力
3、大专及以上学历
岗位职责:
1、负责基层团队的人员管理及生产订单的落地实施;
2、组织并推动团队完成既定生产任务与产出目标;
3、带领团队实现企业在质量、成本及安全合规方面的管控要求;
4、善于上下级沟通,能够有效激励团队成员;
5、完成上级领导安排的其他工作任务;
管道保温
盘锦阿美要保温工人,有想来的联系,54 的 49,随时可以出发,发工作服,工资,打个人卡,需要体检,有想来的可以联系
保安
现面向社会诚聘保安人员,具体要求如下:
任职要求:,年龄20-55周岁,有保安证,退役军考虑,无犯罪记录,身体健康,品行端正;服从管理、听从安排、责任心强,工作认真负责。
工作内容:负责园区日常巡逻值守、人员及车辆进出登记、门岗值守登记等安保工作。
作息时间:上24小时休24小时,夜间22:00后可正常休息。
工作稳定,待遇从优,有意者欢迎来电咨询报名
咨询电话:
A2挂车货运司机
招集装箱A2挂车司机多名
盘锦港港内及盘锦周边倒短,常年活拉单箱标吨不超载!
工资月结
要求:证件齐全、有经验能吃苦耐劳随叫随到者优先!
报名电话:
(偷尖耍滑者油条勿扰)
项目技术员施工员栋号长
工地直招
招项目技术员
工作地点:广州市黄埔区新龙镇
福利:月薪10000元,包住包吃,
岗位要求:
1. 会独立编制各类专项施工方案、技术交底;
2. 有超高层、EPC、公建项目现场实操经验;
3. 精通土建图纸、现场技术问题处理、资料整理;
4. 驻场、踏实肯干,可尽快到岗优先。
招房建项目栋号长
工作地点:广州市黄埔区新龙镇
福利:月薪9000元,包住包吃,无五险一金
岗位要求:有32层住宅楼现场栋号管理经验,懂施工工序、人员调配、现场进度质量把控,会对接监理班组,驻场、服从管理,尽快到岗。
招助理施工员
地点:广州市黄埔区新龙镇
福利:月薪4000,包住包吃,无五险一金
岗位要求:配合现场施工管理、收集影像资料、日常现场协调、记录施工原始数据并简单整理,能吃苦耐劳、服从安排,应届生、学徒也可以,能驻场干活。
联系电话喻生
新乡长垣市工作地:长垣职位:栋号长年龄要求:50岁以下能力要求:负责管辖施工范围内质量、安
8000-9000元/月
栋号长月结
工作地:长垣
职位:栋号长
年龄要求:50岁以下
能力要求:负责管辖施工范围内质量、安全、各个班组协调工作。(一、二及建造师优先考虑,能力突出者录入集团编制)
薪资:8K-9K
联系电话:
施工现场主管
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人每个月发生活费,年龄不超过50岁
土建施工,配合总包,协调班组,管理好现场施工,管住不管吃,需要加班。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职大清包劳务
40岁以下,有大清包劳务经验,有责任心,有大局观,独立负责两栋楼的进度,质量,安全文明施工
生产车间主任(汽车内饰织物方向)
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述:
1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定相应管理规范并持续改进,保障制度有效落地执行;
2、监督生产作业计划的实施进展,定期组织召开生产会议,识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍,保障生产均衡及计划达成;
3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题,确保生产流程顺畅推进;
4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设;
5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况,定位问题根源,制定改进方案并推动落实;
6、优化部门管理体系,提升设备使用效率,控制制造成本,合理配置资源,同步推进基层管理人才梯队建设;
7、强化内部管理,依托质量管理体系,明确各生产基地及相关人员职责权限,实现管理规范化;
8、落实公司成本管控要求,主动降低各类生产开支,在保证品质与增量的同时持续压降制造成本;
9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。
任职要求:
1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上;
2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业的相关信息;
3、熟练使用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准;
4、具备较强的沟通协调能力。
木门订单受理员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具
木门,订单沟通,下单。
木门销售的接单岗位。
有木门接单经验者优先考虑。
岗位职责:
熟悉木门制作工艺流程,负责接收客户订单。
将订单信息录入系统并生成相应报价单。
核对所有资料无误后,反馈给客户确认。
客户确认完毕,下达生产指令至工厂车间。
生产车间主任(专注汽车内饰布生产)
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述:
1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定实施细则并持续改进,保障制度有效落地执行;
2、监督生产计划的实施进度,定期组织召开生产会议,协调解决生产过程中的各类矛盾与问题,保证生产均衡及计划目标达成;
3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务,保障生产流程顺畅运行;
4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设;
5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况,识别薄弱环节,制定改进方案并推动落实;
6、优化部门管理机制,提升设备使用效率,控制制造成本,降低产品消耗,统筹资源分配并加强基层管理梯队建设;
7、强化内部管理,依托质量管理体系运行,明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范;
8、落实公司成本管控要求,主动挖掘降本潜力,在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降;
9、统筹下属员工的职业成长与培训安排,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。
任职要求:
1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验;
2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业相关信息;
3、熟练使用常用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准;
4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。
内勤
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责销售订单的接收与处理,确保信息准确无差错。
2.与生产团队保持协作,保障订单按计划顺利执行。
3.监控订单生产各环节进度,及时协调解决过程中的异常情况。
4.定期与客户联系,反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。
5.准确维护订单相关数据,确保系统内信息完整且实时更新。
任职要求:
1.具备较强的沟通与组织协调能力,能高效完成订单管理工作。
2.了解销售订单全流程操作,有同类岗位工作经验者优先考虑。
3.具有良好的团队意识,能在高强度工作环境下保持稳定输出。
4.熟练掌握基础办公软件操作,具备一定的数据录入与系统管理能力。
生产主管助理
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。
2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。
3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。
4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。
5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。
6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。
7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
沈阳华臣招折弯工
8000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限包吃住月结折弯成手大工3-5年经验
标题:《折弯组长 折弯大工》
熟悉不锈钢、白钢领域,
精通不锈钢折弯机操作,
具备扎实的设备操作能力,
薪资准时支付,无拖欠情况,
可按规定办理保险手续
栏目概述
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