江苏普休特科技发展有限公司 需要招聘以下专业人员 ： 电力专业助理工程师4名 安全负责人和技术负责人 各一名（安全和技术负责人需要 电力专业助理工程师 3年真实社保履历） 有意者面议 联系方式 黄经理（微信同号）

常州市新北区招安全员/安全负责人

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常州安全员25岁每天，两顿饭，包吃住，长白班，200每天，有管理经验的优先，主要管管工地安全，不要证，月薪6000，长期稳定。。

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江苏常州溧阳市机电设备安装项目现场安全员，公司直招，需要能随项目调动，有1-3年工作经验人员，如有合适人员具体电话联系，年龄25-45

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岗位职责： 1.按照公司的EHS体系要求建立现场EHS相关工作文档 2.实施安全教育，并建立安全培训材料 3.负责现场特种设备管理 4.管理团队成员的资质证书，并协调安排人员进行外部培训 5.建立安全目视展板并定期更新 6. 按照颁发的公司安全指导文件要求，对团队成员进行培训，并监督实施情况 7.进行现场安全风险评估，制定安全预案，组织应急演练 8.协助现场经理每月举行安全主题会议并组织现场安全检查 9.与客户的EHS工程师保持紧密联系，按时优质地完成交办事项 任职要求 1.大专及以上学历，45周岁以下（业务能力特别优秀者可适当放宽） 2.安全管理工作经验3年以上，特种设备管理、风险分级管控、重大隐患判别、安全演练等工作经验丰富 3.良好的工作态度，优秀的沟通能力，具有团队精神 4. 熟悉企业安全生产管理的相关知识 5.熟练操作计算机软件，Word、Excel、PowerPoint 6.具有安全管理员证/特种设备管理员A证，具有注册安全工程师证优先

岗位名称：货车司机（B2驾照）；综合维修工；仓库管理员。 岗位要求：1. B2驾照，2年以上驾龄，熟练驾驶9.6米货车；2. 初中以上学历，年龄22-40岁；3. 具有较强的执行力、安全意识、服务意识，抗压能力强。 薪资待遇：货车司机薪资8000-12000元/月。综合维修工和仓库管理员薪资具体面议。公司基本福利：1. 依法缴纳社保，提供商业保险；2. 享有法定假、带薪年休假等假期；3. 提供完善的内部竞聘转岗机制。职位福利：带薪年假、绩效奖金、专业培训、学历补贴、月休四天、工龄奖。

岗位职责： 1、负责企业EHS（环境、健康与安全）体系的日常运作及持续优化； 2、开展周期性安全巡查与风险识别，确保运营符合现行法规要求； 3、编制并维护应急处置预案，定期组织演练，增强突发事件应对能力； 4、检查各类安全操作规范的落实情况，防范潜在安全风险； 5、推进安全环保文化建设，强化员工安全素养与环境保护意识。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具有3年以上EHS领域实际工作经验，有制造业或化工行业经历者优先； 3、掌握国家及地方EHS相关法律法规，具备良好的合规管控能力； 4、具备优秀的沟通协调能力

1、开展施工现场安全巡检与隐患排查，纠正违规操作行为，确保各类设备设施满足安全技术要求。组织项目部每周安全会议，通报安全生产动态，并跟进隐患整改落实情况。 2、牵头编制及优化项目安全管理制度、作业规程和应急处置方案，推进各项制度有效执行；落实职业健康安全管理体系（如ISO 45001）在项目现场的实施与运行。 3、实施现场安全风险识别与分级评估，建立风险管控台账并监督防控措施落地；构建“风险源—防控手段—应急路线”三位一体数据库，实现风险预警与全过程动态管控。 4、组织开展安全技术交底、现场安全培训及岗位教育，强化施工人员安全意识与实操能力；制定并落实年度安全培训计划，组织应急演练与典型事故案例分析复盘。 5、主导或参与重大安全事故调查，查明原因，编制整改报告并跟踪闭环管理；按要求向相关监管机构（如安监局）上报事故信息及隐患治理进展。 6、协调业主单位、监理单位、设计单位及相关政府部门，配合完成安全检查、验收及资质认证等工作。 7、跟踪并解读光伏领域最新安全法规与标准文件（如《光伏发电工程施工现场安全防护与应急技术规范》），保障项目建设全过程合法合规

岗位职责 一、EHS基础管理 1. 掌握国家有关安全、环保方面的法律法规及标准规范； 2. 每日开展安全巡查，协调处理发现的安全隐患，跟进整改闭环情况；负责现场高危作业审批管理； 3. 负责相关工作任务中各类文件资料的整理归档及日常维护。 二、安全生产标准化 1. 参与安全生产标准化建设及其日常运行维护； 2. 熟悉常州市标准化建设要求，按时完成常州市及江苏省标准化信息系统的数据填报； 3. 收集汇总标准化运行台账资料，推动相关部门按标准落实各项任务。 三、职业健康安全管理体系（45001） 1. 熟悉ISO 45001体系认证流程及运行规范； 2. 协助开展体系内部审核和外部审核工作； 3. 组织法律法规适用性与合规性评估，参与公司内部安全管理体系文件的修订完善。 四、消防管理 1. 对消控室运行情况进行监督核查，确保消防记录符合规定要求； 2. 配合维保单位实施消防设施维护保养及年度检测工作； 3. 开展厂区消防巡查与设备检查，组织消防培训及应急演练活动。 五、专项工作 1. 隐患治理：编制年度隐患排查方案并组织实施，推进各类安全检查及问题整改闭环； 2. 风险管控：牵头开展危险源识别评价，制定分级管控措施，确保风险处于可控状态；完成年度风险报告上报； 3. 应急管理：修订应急预案，制定年度演练计划并推动实施，指导各部门开展应急演练； 4. 培训管理：具备安全培训授课能力，编制并落实年度安全教育培训计划，协助完成三项岗位人员取证与复审工作； 5. 现场监管：执行危险作业审批制度，监督现场安全措施落实；负责特种设备日常管理及相关仪器仪表、安全附件的报检工作； 6. 根据职责范围，对接政府主管部门，完成相关业务工作； 7. 迎接各级政府部门监督检查，协调公司内部配合提供所需资料文件。 六、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职资格： 1. 大专及以上学历； 2. 化工类、安全工程类、环境工程类等相关专业背景； 3. 具备三年以上安全管理工作经验，有光伏行业从业经历者优先； 4. 熟悉基本安全管理知识，了解安全生产标准化及职业健康安全管理体系核心要求。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作，提升全员安全意识与处置能力 3. 编制、审核专项施工安全方案，监督高风险作业（如高空、动火、吊装等）全过程合规执行 4. 按规定上报安全事故，参与事故调查分析，提出整改建议并跟踪闭环落实 5. 建立健全安全台账资料，配合政府主管部门及甲方的安全检查与验收工作 任职要求： 1.年龄要求：20-35岁 2. 具有环境工程/机电设备安装现场管理经验有先，会使用办公软件，可独立编写安全管理方案。 3.持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全员或安全负责人从业资格 4. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范，了解住建、应急管理等部门监管要求 5. 具备良好的沟通协调与现场应变能力，责任心强，能适应工地环境并坚持原则 6. 安全专业学历及持注册安全工程师证书者可优先考虑

【岗位职责】 · 负责施工现场安全巡查与隐患排查 · 协助落实安全管理制度，记录安全台账 · 配合完成安全培训及应急演练 【职位要求】 · 1年内相关经验，持有安全员C证 ·施工单位工作节奏 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-5000元/月 · 五险保障 · 包住、包吃 · 交通补助

1.石油天然气长输管道，现场安全员；工作内容：盯现场+做安全资料，在现场时间10小时； 2.要求有安全员C3证书，且证件要求转到公司；要求会使用电脑，能做简单的表格和文件； 3.年龄50岁以下； 4.第一个月8000元，第二个月起9000元； 5.工作地点：安徽、江苏、浙江

具有土木工程专业大学本科学历，房建专业一级建造师且有注册安全工程师和安全C证

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全检查并督促隐患整改。 2. 编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底工作。 3. 组织安全教育培训，提升全员安全意识与应急处置能力。 4. 监督劳保用品配备与使用，确保作业环境符合国家及行业安全标准。 5. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实防范措施。 任职要求： 1. 持有有效的安全员资格证书，社保可立即转入新公司。 2.身体健康，年龄在20-57周岁之间，1986年、74年、98年出生优先录用。 3. 能适应工地环境，吃苦耐劳，原则性强。 4. 有丰富建筑行业安全管理工作经验者优先。 该项目为混凝土结构工业厂房建设，公司提供社保和住宿,有就餐食堂。视工作能力表现，该项目结束后，可留用公司其他建设项目。