
工装方案工程师(J10685)
1-1.8万/月
装修工程师3-5年大专工装设计工装工艺工装维保工装质检气动工装测试工装装配工装AutoCADSolidWorksCATIAUG
岗位职责:
1. 负责新夹具/工装的设计评审与开发工作,主导并参与先进技术和工艺在夹具/工装领域的应用与推广,制定相应的夹具/工装技术方案,并建立及优化操作规范流程;关注行业领先企业的夹具/工装技术动态,持续提升生产制造水平以保持竞争优势;参与重大夹具/工装方案的技术评估与决策,协助解决公司级关键技术难题
2. 承担线束产品相关夹具/工装方案的可行性分析与技术评估
3. 编制集团统一的夹具/工装操作标准体系,并推动在各生产基地实施落地,监督执行情况,确保工装使用效率提升与成本有效管控
4. 独立应对制造过程中出现的常规及突发技术问题,输出标准化解决方案,完善夹具/工装知识管理体系,实现经验沉淀与共享
5. 参与新产品研发及新技术导入过程中的夹具/工装配套设计与开发
任职要求:
1. 具备大专及以上学历或相当的专业技能水平
2. 机械工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景,具备3年以上同类或相近岗位工作经验
3. 熟练掌握3D、2D绘图软件,能独立完成工装结构设计与开发任务
4. 具备产品公差分析能力,掌握公差配合原理及相关机械基础知识
5. 熟悉常用工装材料性能、加工工艺特点及成本核算逻辑
6. 拥有线束制造企业3年以上工装工程师实际工作经验
7. 具备良好的沟通协调与理解能力,能够独立开展现场夹具/工装问题诊断与处理,并对一线员工进行有效培训与指导
精装修工程师
7千-1万/月
装修工程师经验不限本科装修施工管理住宅建筑商业建筑精装项目现场协调管理施工质量管控技术方案优化
工作职责
1. 负责精装修项目施工现场的全面管理,统筹把控工程进度、施工质量与安全管理,保障项目按时顺利交付。
2. 参与精装修技术方案的评审工作,结合现场实施条件提出合理化建议,兼顾设计呈现与施工可操作性。
3. 严格监督材料进场检验及工艺执行标准,及时处理现场技术问题,制定质量问题整改措施并跟进落实闭环。
4. 组织协调施工单位、监理单位及材料供应商等各方资源,建立顺畅沟通机制,促进多部门协同推进。
任职要求
1. 本科及以上学历,土木工程、建筑装饰等相关专业背景,具备建造师或工程师职称者优先考虑。
2. 3年以上精装修工程现场管理经验,掌握住宅、商业空间等不同类型项目的施工规范与流程。
3. 熟悉各类装修材料性能及施工工艺(如水电布设、墙面处理、软装陈设等),能独立完成技术交底编制。
4. 具备良好的问题应对能力与成本控制意识,能够高效处置施工过程中的突发情况。
甲方土建工程师
1-1.5万/月
土建工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 项目前期与技术管理
1.1 负责总部大楼土建专业全过程甲方现场管理,跟进项目三通一平、地质勘察、场地移交等前期工作,对接设计院、勘察、监理单位。
1.2 参与土建施工图审核、图纸会审、设计交底,梳理图纸错漏碰缺,结合办公大楼使用需求提出优化建议,把控设计合规性、实用性与经济性。
1.3 审核总包、分包单位提交的施工组织设计、深基坑、高支模、混凝土、钢结构等专项施工方案,参与危大工程专家论证,落实技术管控要求。
2. 现场质量、进度、安全管控
2.1 全面负责土建工程基础、主体结构、砌体、屋面、外墙、粗装修、防水等所有土建工序质量管控,日常巡检、旁站关键工序,落实隐蔽工程验收、分部分项验收、样板先行制度。
2.2 根据项目总控计划,制定土建专项进度计划,监督施工单位周/月进度落地,及时排查滞后节点、协调交叉施工矛盾,保障总部大楼按期完工。
2.3 负责施工现场安全文明施工管理,监督落实深圳当地住建安全规范,排查土建施工安全隐患,督促监理、施工单位整改闭环,杜绝安全事故。
3. 现场协调、变更与成本管控
3.1 统筹协调总包、土建分包、材料供应商、监理、第三方检测单位,解决现场土建技术、施工配合、工序冲突等各类现场问题。
3.2 负责土建专业设计变更、工程签证、现场收方核实确认,严格把控工程量真实性,配合成本部核算工程款、进度款,严控土建工程成本。
3.3 记录每日工程台账、施工日志、影像资料,整理土建工程技术、质量、进度、安全全套过程资料。
4. 验收、备案与收尾交付
4.1 负责土建分部、主体验收、竣工验收对接工作,配合住建局、质监站等政府部门检查、巡检及整改。
4.2 跟进土建工程竣工资料整理、移交、归档,配合项目整体备案、竣工结算、移交后续装修及运维部门。
4.3 配合招标工作,参与土建类施工单位、材料单位考察、技术标评审,提供专业技术意见。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上,土木工程、建筑工程、工民建等相关专业。
2. 工作经验:3年及以上深圳甲方基建/房建项目经验,有写字楼、企业总部、产业园新建项目完整经验者优先。
3. 专业能力:熟悉深圳房建施工规范、安全标准及政府验收流程,精通主体结构、防水、砌体、屋面等土建全工序工艺,能独立管控现场。
4. 资质优先:持有二建/一建、工程师职称优先。
5. 综合素质:常驻项目现场,执行力强、沟通协调能力好,原则性强,能抗压,熟悉甲方工程管理流程。
肇庆四会市招工长/工程师、桥梁、道路养护员、其他路桥隧人员
桥梁道路养护员其他路桥隧工长
肇庆市四会市招工长/工程师、桥梁、道路养护员、其他路桥隧人员
装修工程师(长期固定项目管理兼职)
300-400元/天
装修工程师5-10年大专商用建筑连锁店面内装二级建造师安全员B证5年以上工作经验
岗位职责:
1.负责装修工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划高质量交付
2. 审核施工图纸、材料清单及工艺方案,把控技术标准与规范执行
3.监督施工质量、安全与进度,及时发现并解决现场技术问题
4.与设计、采购、劳务等多方对接,保障各环节高效协
同
5.编制及归档工程资料,配合竣工验收与结算工作
任职要求:
1.具备装修工程相关工作经验,熟悉住宅/公装施工全流程
2.熟练掌握装饰装修施工工艺、材料特性及国家验收规
范
3. 具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力
4.责任心强,能适应工地环境,具备基本CAD识图能力
5.持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先
广东中山中山横栏招工地打沙灰和送灰小工,会用电动灰斗车,工资220到280元每天,月结工资公司打卡
220-280元/天
小工1-2人月结
中山横栏招工地打沙灰和送灰小工,会用电动灰斗车,工资220到280元每天,月结工资公司打卡
广东中山三角镇,门窗拆包装安装玻璃打玻璃胶,300元一天,中午包吃一餐。熟练者联系。
300-400元/天
打胶玻璃安装包吃
中山市三角镇,门窗拆包装安装玻璃打玻璃胶,300元一天,中午包吃一餐。
熟练者联系。
开荒1-2人完工结算
三角高平地区招聘开荒保洁人员,目前还差一人,需现在出发。薪资为35元每小时,工作持续到完成。要求熟手且有空的人员接单,需自备工具。有意者可报名。
工长工程师
招聘钢结构监理岗位,工作地点位于启东中远。要求具备3年以上相关项目经验,能够进行英文日常沟通,年龄在55岁以下,持有相关专业证书,并具有大专以上学历。
浙江温州招聘副厨工长,月薪8500-10000元。要求45岁以下,持有健康证,具备初中及以
工长副厨师长
招聘副厨工长,月薪8500-10000元。要求45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
工长工程师
明天招聘带班人员一名。岗位职责包括:油料、配件领用需对上账目,该记录的必须记录;进度、质量、要料情况需如实汇报;验收整改需跟进到底,确保闭环;需遵守纪律,不得违章操作。
工长工程师
招聘代班人员。岗位职责包括:1. 进度、要料有问题需与带班沟通;2. 验收整改需跟进到底,确保闭环;3. 工作完成后需清理现场,收好料具,将车停至指定位置;4. 使用对讲机及手势时需遵守现场规定。
变压器试验工程师
6千-1万/月
试验工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责变压器出厂试验(FAT)的全流程执行与监督。
2. 参与试验方案制定及技术规范审查。
3. 完成试验数据采集、分析及结果判定。
4. 协助处理试验过程中出现的异常问题。
5. 编写试验报告及技术文档。
6. 配合研发部门进行产品性能优化测试。
7. 跟进客户现场试验需求并提供技术支持。
【岗位要求】
1. 学历要求:电气工程及其自动化、电力系统相关专业本科及以上学历,同行优秀者可以接受大专学历。
2. 工作经验:有变压器试验相关工作经验优先考虑。
3. 加分专业技能:
3.1 熟悉IEC/GB变压器试验标准及流程。
3.2 掌握高压试验设备(如介质损耗测试仪、变比测试仪)操作。
3.3 具备电气测试数据异常分析及问题定位能力。
变压器试验工程师
6千-1万/月
试验工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责变压器出厂试验(FAT)的全流程执行与监督。
2. 参与试验方案制定及技术规范审查。
3. 完成试验数据采集、分析及结果判定。
4. 协助处理试验过程中出现的异常问题。
5. 编写试验报告及技术文档。
6. 配合研发部门进行产品性能优化测试。
7. 跟进客户现场试验需求并提供技术支持。
【岗位要求】
1. 学历要求:电气工程及其自动化、电力系统相关专业本科及以上学历,同行优秀者可以接受大专学历。
2. 工作经验:有变压器试验相关工作经验优先考虑。
3. 加分专业技能:
3.1 熟悉IEC/GB变压器试验标准及流程。
3.2 掌握高压试验设备(如介质损耗测试仪、变比测试仪)操作。
3.3 具备电气测试数据异常分析及问题定位能力。
结构设计工程师
1-1.5万/月
结构工程师1-3年大专结构设计厨卫电器
1. 熟悉破壁机、豆浆机、绞肉机等产品的性能特点,能根据需求开展产品设计工作
2. 具备独立完成产品局部结构设计的能力
3. 能够主导从设计开发、手板制作、功能测试、模具开发至批量生产的全流程工作
幕墙项目负责人
2-4万/月
监理工程师10年以上本科公司管理幕墙幕墙运营总监
1、统筹生产、采购、计划、技术、船务等职能部门的日常运营事务。
2、协调公司内部各相关部门与客户之间的运营沟通及协作事宜。
3、组织并主持周度、月度、季度及年度各类运营工作会议。
4、牵头项目部与海外现场安装环节的技术对接与统筹安排。
5、制定并推进所辖区域年度经营战略及发展规划的落地实施。
6、具备采购、计划、生产、设计、船务等相关领域的管理与运营背景。
7、完成上级领导交办的各项临时性策略任务。
职位要求:
1、本科及以上学历,建筑类相关专业优先。
2、熟练掌握英语的读、写、说能力。
3、具有10年以上境外幕墙门窗生产运营企业的从业经历。
4、工作态度严谨,责任心强,执行力高,能够积极配合工作调配。
飞行器型号总工程师
5-8万/月
总工程师10年以上硕士
一、岗位职责
1.作为eVTOL航空器型号技术总责任人,全面负责型号设计技术方案的集成与协调,对型号设计的完整性、符合性负责;
2.牵头定义航空器功能基线(FBL)、分配基线(ABL)与产品基线(PBL),负责型号构型基线的建立与维护;
3.组织各专业设计组的接口协调,解决型号研制过程中的重大技术问题,确保各专业设计协调一致;
4.主持型号技术评审(包括设计方案评审、技术状态评审等),对型号设计更改进行技术审定与把关;
5.统筹型号研制过程中各专业符合性验证活动的技术协调,配合适航部开展审定基础与审定计划相关工作;
6.对型号设计资料(图纸、技术条件、工艺规范等)的技术完整性进行总把关。
二、任职要求
1.飞行器设计、航空宇航科学与技术等相关专业,硕士及以上学历;
2.具有多年航空器型号总体设计或型号总师/主任设计师岗位工作经历,主持过完整型号研制项目;
3.精通航空器总体设计、系统集成与适航符合性要求,具备型号全生命周期技术管理经验;
4.熟悉构型管理(FBL/ABL/PBL)、设计评审与设计更改控制流程;
5.熟悉CCAR-21部及局方设计保证系统要求者优先;
具备优秀的跨专业协调、技术决策与团队组织能力。
土建工程师
1-1.6万/月
土建工程师3-5年本科
岗位职责:
1、参与编制项目执行计划书;
2、参与项目规划设计全过程;
3、协助、配合商务进行项目土建部分预算及成本控制;
4、参与工程包商的选择;
5、负责土建现场全过程管理,对设计、质量、进度、文明施工进行全面的动态管理;
6、负责与设计单位、施工单位、监理单位等相关方进行沟通协调;
7、负责土建施工图图纸会审,组织设计交底;
8、负责审核施工队伍的(土建)施工组织设计(施工方案);
9、负责编制或审核施工过程变更工程量;
10、协助组织工程验收;
11、负责其它相关工作。
岗位职责:
1、学历要求:全日制统招本科或以上
2、性别要求:不限
3、专业要求:工程管理类、土木、建筑相关专业等
4、年龄要求:38周岁以下
5、工作经验:5年以上的工程土建管理经验(电子厂房类优先)
6、资质证书:具有中级职称或一级建造师资质者优先;
7、工作地:能适应长期出差或公司外派
8、沟通能力:较强的逻辑思维和表达能力,良好的商务谈判技巧。
9、个人资信:无不良记录。
广东中山土建监理工程师,带国监证,有3年以上土建监理工作经验!
5-7千/月
总监理工程师大专
土建监理工程师,带国监证,有3年以上土建监理工作经验!
土建工程师
9千-1.4万/月
土建工程师经验不限本科二级建造师一级建造师
岗位职责:
主要承担施工现场的管理与协调任务。
负责本专业领域内施工进度、质量、成本及安全等方面的相关协调工作。
1)依据工作安排,编制周报、月报以及相关会议所需材料;
2)对接各相关部门与专业,开展沟通协调,推动问题处理与事项落实;
3)组织开展培训相关工作;
4)配合完成经验反馈的整理与实施;
5)工程量核算及产值申报工作;
6)施工技术资料的收集与归档整理;
7)完成上级交办的其他工作任务。
需要这样的你:
1)本科及以上学历,具备核电工作经验者可放宽至专科学历;建筑工程或相近工程类专业背景;
2)三年以上建筑工程施工管理实际经验;具有核电项目经历者优先考虑;
3)熟悉建筑工程施工管理专业知识,能熟练使用常用办公软件及专业工具软件,具备良好的文字表达能力。
固定月薪,工作时间上午8:30至下午5:00,周末双休。入职即办理五险一金、商业保险,提供住宿补贴、年终奖金、节日福利、生日津贴、高温补助、带薪年休假等福利待遇。
总监
7-8千/月
监理工程师5-10年大专
岗位职责:
1、全面负责监理项目的统筹管理,确保工程在质量、进度与安全方面达标;
2、编制监理规划及具体执行方案,组织团队开展项目监督与成效评估;
3、与建设单位、设计单位及施工单位保持高效沟通,协调处理实施过程中的各类问题;
4、指导并监督监理人员工作,持续提升团队专业水平与执行效率。
任职要求:
1、具有扎实的工程监理实践经验,熟知相关法律法规及行业规范;
2、具备良好的领导才能和团队管理技巧,能有效推动团队完成既定目标;
3、具备优秀的沟通与协调能力,可在多方协作中实现顺畅对接与调解;
4、风险预判意识强,善于应对复杂工程环境并提出有效解决方案。
栏目概述
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