能适应上海长期出差

负责码头维修加固现场管理，会编写施工方案，与业主对接结算

无锡市梁溪区招绿化种植(绿化工长)

工程师长白班，上五休二26届硕士研究生

统筹管理工人，分配日常工作，擅长房屋加固、桥梁加固。

要求持有江苏省二建（建筑＋市政），有经验能独立完成放线测量

南通市崇川区招工长/工程师，要求对中央空调水系统熟悉，和净化工程熟悉。工艺管道也做过的。能带领班组按照图纸保质保量完成施工。项目不一定在南通，全国各地都有可能，有兴趣的联系。

负责农村自建房施工管理，从项目开工到完工，工人协调管理，材料预算，品质工期把控，按工期包质量完成交付

工作职责 1. 参与土建类工程项目的初期方案设计、施工图细化及工程量清单编制，确保技术文件满足相关规范要求。 2. 负责施工现场的技术指导与工艺交底，监督施工单位落实既定施工方案，处理钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。 3. 监控项目施工进度，协调解决现场交叉作业冲突，保障工程按计划节点有序推进。 4. 主持隐蔽工程、分部分项工程及竣工阶段的验收工作，整理并归档工程技术资料。 5. 参与施工成本管控，通过优化施工组织设计减少材料浪费与人工投入，提高项目整体效益。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程或建筑工程相关专业背景，持有注册建造师资格证书者优先考虑。 2. 具备1年以上土建施工现场管理经验，熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等相关行业标准。 3. 熟练使用CAD、Revit等绘图工具，能够独立完成施工图纸审查与深化设计任务。 4. 具备较强的现场应急处置能力，能及时解决地基处理、模板支撑等突发性技术问题。 5. 具备良好的沟通协作能力，可高效对接施工、监理及设计各方单位。 补充说明 1. 福利待遇：五险一金

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范 3. 协调各工种作业，解决现场技术与管理问题，保障施工安全与质量 4.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料，配合项目竣工交付 5.监督材料使用与成本控制，合理调配人力与设备资源 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件，能独立编制施工方案 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强、执行力高 4.持有建造师、安全员、施工员等相关职业资格证书者优先 5.身体健康，能适应宿迁市宿豫区现场工作环境，服从项目统筹安排 ps:本次为私人住宅家装项目，！

1. 前台接待来访客户、企业人员，礼貌登记、引导来访； 2. 出入口值守，管控电梯、外来人员进出； 3. 楼层定时巡逻，检查消防、门窗安全，处理各类突发情况； 4. 维护整洁安静，规范车辆进出与停放秩序。 任职要求 1. 160cm以上，155cm以上，18–27岁，形象整洁得体； 2. 沟通有礼貌，服务意识强，无案底； 福利 月薪5100–6000，月休2天，提供工作餐，宿舍带空调WiFi，法定节假日补贴，购买意外险。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 工作内容： 1. 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平 台规范 2.工作内容操作简单，手机就可以完成 薪资待遇： 1.计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足 2.结算规则：无拖欠 岗位要求： 1.工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2.接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3.全程零收费，无任何培训及相关费用

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可，。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、 操作，质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

无锡市锡山区招空调水焊接管道安装，工地附近优先

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招烫工长期忠义路永兴市场附近，

哈尔滨道外区招市政排水管线工长，有插钢开槽，有顶管，长期工作地址：哈尔滨道外区

HSE工程师工作地址:新疆2-3年不少于3次炼油、乙烯、煤化工装置工程建设项目第三方HSE监管经验；石化行业从业经历不得低于10年小于49岁，注安，全日制大专及以上学历

宁德市福鼎市招建筑木工、建筑木工班长，工长，要求需要附带木工师傅多名有需要稳定工作的可以联系我工作地址：宁德

招聘工种：打杂招聘人数:1人时薪单价:17工作时长:5小时/天【总工资:工作天数:1天工作内容:打杂年龄要求:18-50到岗时间:下午:17.00-10.00工作地址:昆区鞍山道电话:商家咨询:井号视频号:都市秒叫

岗位职责： 1、掌握公司核心技术工艺（以脱硫脱硝为主，涵盖SCR、SNCR、臭氧氧化脱硝，湿法脱硫及配套废水处理等）及相关设备运行原理； 2、针对工艺流程与设备运行中出现的异常情况，进行问题诊断并提出有效应对措施； 3、开展项目现场回访，为客户提供运行维护及检修技术指导； 4、依据项目实际运行数据，系统整理并归档项目技术资料； 5、结合专业积累，对公司现有工艺优化和设备改进提出可行性建议； 6、配合销售前端提供技术支持（包括方案设计、技术沟通等），协助维护客户合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科背景（如机械、机电、化工、环境工程、石油工程等相关专业）； 2、具备1-3年相关领域工作经验； 3、能熟练操作CAD制图软件及常用办公软件； 4、能够接受高频次出差安排； 岗位优先条件： 有工业废气、废水治理项目经验者优先； 具有石油炼化行业从业经历者（参与过项目建设、装置运维或工程监理等）优先。

岗位职责： 1、技术管理：负责项目室内外精装修及幕墙工程的图纸审查与深化设计工作；编制精装修、幕墙专项施工方案、样板实施方案、技术交底文件及成品保护措施；对石材、铝板、玻璃幕墙、木饰面、地坪、吊顶及机电与装修收口等关键施工环节进行技术管控，协调解决现场技术难题、图纸不一致及多专业交叉施工冲突；配合完成装饰工程的设计变更、技术确认、工程量核对及施工工艺优化等工作。 2、质量管理：主导装修与幕墙工程质量控制，实施关键工序的巡查与旁站验收；监督装饰主材进场质量，核查材料规格、色差、表面平整度、合格证明及相关检测资料；制定并推行装饰工程质量通病预防与治理措施；协同各参建方开展质量检查与专项验收，推动质量问题整改闭环，支持项目创优及标准化示范工地建设。 3、生产管理：编制精装修与幕墙工程专项进度计划，统筹土建、机电等专业施工衔接，确保装饰工程各节点按时完成；对接甲方、设计单位、监理及分包单位，协调处理施工现场问题、设计疑问及整改指令；落实安全文明施工要求；组织整理隐蔽工程验收记录、施工影像资料及各类技术文档，配合完成分部分项工程验收、竣工验收及移交手续。 任职资格： 1、学历及持证要求：本科及以上学历；具备建筑工程中级职称及二级建造师证书，持有一级建造师或高级工程师（建筑工程类）者优先考虑。 2、工作经验：8年以上大型公共建筑精装修及外墙幕墙工程施工管理经验，熟悉公建类项目施工规范与创优标准，精通大型公建项目室内精装修全体系工艺及幕墙施工全流程，完整参与过至少1个公共建筑装饰工程从施工至竣工交付的全过程，具备大型公建项目创优实施经验者优先。 3、硬性条件：能够长期驻扎无锡项目现场，接受驻场作业、加班安排及多专业交叉施工管理环境。

岗位要求： 1、负责公司整机设备（精密运动平台及半导体传输系统）在厂内的测试与调试工作。 2、开展伺服电机、直线电机的参数设置与精度校准。 3、运用示波器、万用表、激光干涉仪等工具完成设备的检测与标定任务。 4、记录调试过程中的技术数据与异常情况，编制完整的调试报告。 5、响应客户现场技术支持请求，通过远程或实地方式排查并解决设备故障。 6、按需执行短期出差（以2-3天为主），前往客户现场进行设备调试验收、操作指导或问题处理。 7、归纳整理典型故障案例及其处理方法，配合部门主管完善技术资料库。 8、与研发、生产团队协作，反馈现场发现的问题，助力产品优化升级。 【任职要求】 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、机械电子、测控技术等相关专业。 2、具备2年以上自动化设备或机电类产品测试调试、现场技术支持工作经验。 3、掌握伺服电机或直线电机的工作原理及调试流程。 4、能熟练使用示波器、万用表等常用仪器进行信号测量与故障诊断。 5、熟悉常见工业通信协议（如EtherCAT、CANopen、Profinet）者优先考虑。 6、可接受短期出差，具备较强的客户沟通能力与现场应对能力。 7、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队合作精神；有半导体设备、精密运动平台、机器人行业背景者优先。 优秀者薪资可面议

【岗位亮点】 无行业背景限制！提供专业技术带教！ 立足行业技术前沿，只要你拥有扎实的机械基础与研发思维，技术总工将亲自指导你从零起步掌握食品医药流体卫生设计，并为你规划成长为研发负责人或技术总工的发展路径。 公司聚焦高端市场，技术部为核心竞争力部门； 岗位兼顾新产品开发与现有产品升级，具备高度设计自主性与创新空间； 表现突出者将进入研发负责人 / 技术总工储备人才培养序列。 【工作职责】 设备结构设计 负责食品、医药领域流体卫生类设备（如罐体、管路、阀组等）整机及零部件的结构设计； 持续优化产品结构细节，推动迭代更新，提升卫生标准、运行稳定性及制造可行性。 逆向开发与技术提升 依据实物测量或扫描数据开展逆向建模与结构再设计，实现性能突破与成本控制目标。 工艺与生产协同 主导不锈钢钣金结构设计，统筹折弯、焊接及表面处理等关键工艺环节； 参与核心外购件（泵、阀、仪表）的技术选型与供应商技术能力评估。 技术沉淀与团队支持 编制装配指导书、作业规范（SOP）、测试记录表等技术文档； 承担专利技术方案撰写工作； 紧密配合生产与项目团队，解决试制及批量生产中的关键技术问题。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业优先。 行业经验： 3年以上非标设备结构设计经验者优先； 有食品或医药流体卫生设备设计经历者优先。 专业能力： 熟练掌握钣金加工工艺（含折弯、焊接变形控制、表面处理等）； 熟悉不锈钢材质（304/316L）特性及卫生级密封结构者优先； 具备逆向开发或精密测绘经验者优先。 综合素质： 对产品细节敏感，具备持续优化意识； 具备良好沟通协调能力，能够高效推进跨部门技术协作。

岗位要求： 1、负责公司整机设备（精密运动平台及半导体传输系统）在厂内的测试与调试工作。 2、开展伺服电机、直线电机的参数设置与精度校准。 3、运用示波器、万用表、激光干涉仪等工具完成设备的检测与标定任务。 4、记录调试过程中的技术数据与异常情况，编制完整的调试报告。 5、响应客户现场技术支持需求，通过远程或实地方式排查并解决设备故障。 6、按计划执行短期出差（以2-3天为主），前往客户现场开展设备调试、操作指导或问题处理。 7、归纳典型故障案例及应对措施，配合部门主管完善技术资料库建设。 8、联动研发与生产团队反馈实际应用问题，助力产品优化升级。 【任职要求】 1、本科及以上学历，自动化、电气工程、机械电子、测控等相关专业背景。 2、具备2年以上自动化设备或机电类产品测试调试、技术支持相关工作经验。 3、掌握伺服电机或直线电机的工作原理及调试流程。 4、能熟练使用示波器、万用表等常用仪器进行信号测量与故障诊断。 5、熟悉常见工业通信协议（如EtherCAT、CANopen、Profinet）者优先考虑。 6、可接受短期出差，具备较强的客户沟通能力和现场问题应对能力。 7、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队合作意识；有半导体设备、精密运动平台、机器人行业经验者优先。 优秀者薪资可面议

1、依据标准及技术文件要求，开展外购件、生产过程及整机阶段的检验工作，准确判定产品是否合格，并按规定签发合格证明； 2、规范使用并妥善维护计量标准器及其配套装置（含附件），严格执行周期检定计划，确保标准器具按时送检，对周检完成率承担主要责任； 3、严格按照测量仪器操作规程或企业标准作业，认真执行检测流程，细致记录数据，保障上线使用的仪器和量具合格率达到100%； 4、真实、完整地填写各项检验原始记录，按要求准确填报质量检验相关报表； 5、在检验过程中发现产品质量异常时，及时向主管领导汇报，并提出合理化改进建议；同时负责落实上级下达的质量改进指令； 6、积极参与公司或部门组织的质量分析会议，提供必要的检验信息，配合开展产品质量问题的分析与改进实施工作。 能力要求： 1、具备相关专业大专及以上学历，具有机械加工件、电子元器件、PCB、PCBA或电子产品检验相关工作经验； 2、具备一定的分析判断能力，能汇总产品质量信息，参与质量问题分析，并提出有效改进意见； 3、熟悉公司现有各类仪器仪表及量具的结构原理与性能特点，能够指导维修人员完成设备的修复与调试； 4、性格沉稳，工作严谨细致，具备深入探究问题的意识，对异常情况反应敏锐。

岗位职责： 1、负责产品的技术讲解、演示以及安装调试工作； 2、提供电话及现场技术支持，完成售后相关服务； 3、整理并归档各类技术文档资料。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力，能够清晰传递技术信息； 2、适应高效工作节奏，动手能力突出，踏实肯干； 3、工作积极主动，富有热情，具备良好的协作意识。 双休制、年终奖金！ 试用期：3个月，表现优异者可提前转正！ 欢迎应届毕业生踊跃投递，勇于挑战！ 公司重视人才培养，提供晋升通道，结合个人发展情况可向管理方向培养与提拔！ 工作地址： 无锡市北塘区锡沪西路康桥丽景花园67栋901室 职位福利： 节日福利、不加班、周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、高温补贴

一、海外客户需求对接与分析 1. 负责与海外客户深入沟通变压器产品需求，涵盖产品规格、运行环境、应用领域及定制化要求； 2. 结合目标市场所在国的电力行业规范与认证标准（如 IEC、ANSI、IEEE、GB/T 适配海外本地化、各国电网并网条件），识别技术重点与合规要求，整理形成标准化需求文件，明确设计约束与客户核心关注点； 3. 配合销售团队参与国际项目投标与技术交流，回应客户技术咨询，提供可行性建议，促进技术条款达成一致。 二、变压器产品方案设计与优化 1. 根据客户要求及海外市场标准，独立开展变压器技术方案设计工作，内容包括电气配置、结构规划等关键环节； 2. 对初始方案实施技术改进，在符合客户诉求和标准规范基础上，优化原材料选用与结构安排，提升设备能效水平、运行稳定性与综合经济性，满足光伏、风电、储能、轨道交通等海外新兴应用领域的特殊工况需求； 3. 编制完整的技术交付资料，包含技术说明书、报价支持文档、设计图纸（原理图、结构图）、性能参数清单等，确保文件内容准确清晰，契合海外客户的技术沟通习惯与文档规范要求。

岗位职责： （1）作为公司质量/环境/职业健康安全管理体系的推动部门，组织落实管理体系的各项实施工作；协助管理层开展内外部环境及相关方需求与期望的识别与分析，汇总各职能部门的相关分析成果，协助识别和评估对应的风险与机遇，策划应对方案，编制《内外部环境、相关方需求分析记录表》和《风险和机遇应对措施策划表》，针对影响体系运行绩效的问题组织纠正行动，必要时推进管理体系的变更规划。 （2）组织开展本部门职责范围内的风险与机遇评估，制定并执行有效的控制或降低风险的措施；每年对产品质量趋势等进行系统分析，形成《品质管控的风险和机遇分析报告》，并向公司管理层汇报。 （3）负责检测与测量资源的管理，统筹产品质量检验、环保及安全监测设备的定期检定与校准工作。 （4）负责质量部的日常运作管理，依据产品服务和放行要求，组织实施产品的检验与放行作业。 （5）负责不合格品的管理，组织评审流程，推动降低不合格率，减少资源浪费；当出现连续性不合格情况时，有权提出暂停生产，并及时上报主管领导。 （6）负责公司产品的售后支持工作，同时对售后服务人员在客户现场的服务行为进行规范，确保符合环境与安全要求。 （7）牵头制定公司质量、环境及职业健康安全目标，并对各部门目标达成情况进行监督、检查与绩效评价。 （8）协助管理者代表开展管理体系的内部与外部审核工作，整理并妥善保存内审及管理评审相关的资料与记录。 任职资格: 教育背景： （1）大专及以上学历，具备匹配工作经验者可适度放宽学历要求。 培训经历： （2）接受过质量管理等相关专业培训。 工作经验： （3）熟悉电力变压器领域的内部管理及专业技术工作；具备5年以上品质管理经验，其中至少3年同岗位工作经验。 技能技巧： （4）具备较强的领导力、判断与决策能力、沟通协调能力、计划与执行能力； （5）熟练操作常用办公软件；具备一定创新能力，突出的品质管控水平；善于处理客户投诉，具备扎实的原因分析能力；掌握GB/T19001、14001、45001等标准的相关知识。 （6）待遇：（具体面议），五险一金，单休，可提供住宿，食堂就餐。

岗位要求： 具备电力工程项目电气监理相关经验（涵盖火力发电、水利水电、光伏发电、风力发电、生物质发电等领域），理工科背景，专业包括光伏、风电、土建等相关方向，持有监理工程师执业资格证书，具备中级或以上专业技术职称，累计从事工程施工管理工作满5年，具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及基本的计算机操作技能，身体状况良好，无不良生活习惯。 职位福利： 1、提供社会保险或商业人身意外保险； 2、免费提供住宿，享受交通补贴、餐费补助、通讯补贴、公务出差费用报销、外派工作津贴、免费专业培训等； 3、享有带薪探亲假期，往返交通费用可报销，未休探亲假可领取相应补贴； 4、设有绩效工资及年度优秀员工奖励机制； 5、持有国家注册总监理工程师证书者优先考虑； 6、学历要求为大专及以上。