岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、存储及出库管理，确保库存数据的准确性； 2、协调物流配送，确保货物按时、准确送达指定地点，处理物流过程中的异常情况； 3、优化仓储布局，提升仓储效率，实施仓库5S管理，保持仓库环境整洁有序； 4、定期盘点库存，分析库存状况，提出库存优化建议，降低库存成本； 5、与相关部门沟通协作，支持供应链的高效运转，提升客户满意度。 任职要求： 1、熟悉仓储管理流程，具备基本物流知识，有相关工作经验者优先； 2、熟练使用办公软件，能够运用ERP系统进行库存管理； 3、具有良好的组织和沟通能力，能够高效协调内外部资源；

岗位职责： 1. 开展农药原料药及其中间体的有机合成实验工作； 2. 调整与优化合成工艺条件，提高反应收率，降低生产成本，保障工艺的稳定性与可控性； 3. 如实记录实验过程数据，编写实验总结报告，归档整理相关工艺资料； 4. 配合解决中试放大及生产环节中的技术难题，提供必要的工艺支持； 岗位要求： 1. 化学、应用化学、有机化学、制药工程等相关专业，统招硕士及以上学位； 2. 熟悉有机合成基本理论，了解常见有机反应类型及分离纯化方法； 3. 具备一定的实验设计与动手能力，可独立开展基础合成实验，有分析仪器使用经验者优先； 4. 拥有5年以上农药原料药或医药中间体合成研发经历； 5. 工作态度认真细致，责任心强，具备较强的安全生产意识和团队合作精神；

1、中专学历，机械或相关专业背景； 2、年龄30-40岁，具备基础管理经验； 3、能够熟练阅读机械图纸和装配图； 4、拥有设备厂组装相关工作经验； 5、良好的沟通能力和团队协作精神；

车间流水线班组长5名

1. 熟悉3C产品外观件涂装领域，掌握塑胶及金属喷涂等相关制程工艺 2. 具备较强的沟通协调、组织规划及异常问题分析处理能力 3. 拥有团队管理经验，工作责任心强，能适应高强度工作压力 备注：本公司主营笔记本电脑和平板电脑外壳的生产与加工

仓库管理工作，物料转运

资源回收新革命，期待年轻的你成为未来领袖！！ 企业介绍 我们是江西宝汇包装有限公司，不仅是资源回收的践行者，更是城市绿色循环生态的共建者。现全面启动“青年领袖计划”，诚邀有志青年加入，共同打造行业未来的中坚力量！ 招聘岗位：储备干部，文职岗位同步招募 在这里，你将获得的远不止一份收入： 【高管领航，助力职业进阶】 由公司高层管理者或部门负责人亲自带教，提供一对一辅导，系统传授实战经验与专业技能，为你规划专属成长路线。 【肩负使命，实现深层价值】 你的每一项工作成果，都直接贡献于城市减碳目标的达成。这份职业带来的社会意义与内心满足，难以估量。 【路径明确，畅通晋升机制】 业绩突出者，最快2年内可晋升为项目主管、区域经理或职能部门负责人，独立承担关键职责。 在这里，用1-2年时间，全面掌握产、供、销一体化运营体系，成长为具备综合能力的复合型人才。 有理想 敢担当 寻找有信念的你

岗位职责： 1、负责班组团队的日常管理。 2、跟进每日生产任务完成情况。 3、组织员工技能培训与指导。 4、管理员工出勤记录及考勤数据。 5、合理安排人员分工及岗位调配。 6、配合生产副总、车间主任开展日常事务。 任职要求： 1、性别不限，具备食品行业从业经历者优先考虑。 2、能够适应加班安排（依法支付加班费用）。 3、年龄要求25周岁以上，不超过45周岁。 4、需具有中专或高中及以上学历。

岗位职责： 负责非标车间班组的日常管理： 1.编制生产排程，监控交付进度及质量情况； 2.制定样件制作方案并组织执行； 3.提出料架优化方案并落实改进措施； 4.统筹非标班组人员管理工作 要求： 能适应长白班工作制，持有焊工证者优先考虑； 具备识图能力，熟练掌握基础Excel操作

2026.5.5招聘信息 【招聘岗位】1、器件操作员 2、器件品质 3、仓管 4、物料员 【工作内容】1、器件操作员：电子元器件的组装，测试和设备操作工 2、器件品质：检验货品质量 3、仓管：出库、入库、盘点 【薪资待遇】月薪6000~30000左右一个月，每个月15号发工资 【工作要求】男女不限，18到50岁，小学以上学历 【工作时间】8点半到5点半 【工作优势】包吃包住长白班，内宿4人间

招聘：发货员薪资：3000.0-4000.0元/月职位详情：在生产车间办公，熟练使用办公软件，学历高中以上，的优先，白班

招聘：机修工薪资：5500.0-7500.0元/月职位详情：任职要求1.年龄20-50岁，身体健康，无不良从业记录，能适应化工厂区工作环境。2.中专及以上学历，机械维修、机电一体化等相关专业，1年以上医药化工厂/化工企业机修工作经验优先。3.精通机械设备维修，掌握钳工基础技能，熟悉化工设备结构、管道安装维修，能独立完成机泵、阀门、传动设备故障排查与修复。4.了解化工行业安全规范，持有焊工证、低压电工证、特种设备作业证等相关技能证书者优先录用。5.工作认真负责，动手能力强，具备良好的团队协作意识与应急处理能力，吃苦耐劳，责任心强。6.严格遵守公司各项规章制度，具备安全作业意识，无违规操作记录。薪资福利1.薪资：月薪5500-7500元（根据工作经验、技能水平面议），每月按时发放，不拖欠工资。2.福利：缴纳五险，提供免费工作餐、住宿、劳保用品、年度体检；享受带薪年假、节日福利、加班补助、全勤奖及高温补贴等。3.晋升：公司提供完善的技能培训、安全培训，具备清晰的内部晋升通道，表现优秀者可晋升为机修组长、设备主管。

抚州市资溪县招电焊

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

抚州市南丰县招天然气套丝管道放飞安装工1-2人，待遇优厚，要求有高空作业证，做事认真，操作熟练的师傅加入

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

招聘：仓库管理员/长白班（社保+包吃住+节假日福利） 薪资：4000-4500元/月 岗位要求： 招个仓库管理员，12小时制，白班，交社保； 岗位职责： 1. 负责仓库货物的准确发货工作，确保发货数量及规格无误。 2. 对发出货物进行详细记录，包括发货时间、品种、数量等信息。 3. 协助仓库整理与盘点，保持仓库货物摆放有序、账实相符。 任职要求： 1. 具备良好的责任心与细心，能够准确完成发货任务。 2. 熟练掌握基本的货物清点及发货流程操作技能。 3. 有一定的抗压能力，能适应12小时白班工作制度。

有工业污水处理厂厂长经验，水处理工作经验10年以上。

岗位职责： 服从上级安排，全面负责设备部的人员调度与工作规划，确保公司生产设备稳定运行。优化生产工艺流程，保障设备高效运转，提高产品良率，实现降本增效目标。 1、统筹部门日常运作管理，建立健全设备管理制度体系，确保厂区所有设备安全稳定运行。 2、依据公司发展规划及生产需求，制定设备采购计划，并跟进设备购置进度，确保及时到位。 3、监督设备采购合同的登记、审核与归档工作，主导设备到厂后的验收、安装调试及投产准备，组织编制设备台账与区域布局图。 4、制定并落实设备日常维护保养方案，监督执行情况，参与故障维修策略的制定与实施过程。 5、快速组织技术人员对突发故障设备进行抢修，保障生产线正常运转，定期开展维修工作复盘与分析。 6、制定预防性维护计划，合理配置易损备件库存，负责维修耗材的申请及后续跟进处理。 7、监督本部门员工的工作纪律与出勤情况，跟踪各项任务进展，持续推进部门内6S管理工作。 8、组织实施部门内部培训与绩效考评，持续提升团队专业能力与工作效率。 9、做好与其他职能部门的协作配合，完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、机电、机械类相关专业大专及以上学历，具备5年以上制造企业设备管理经验，有半导体材料行业背景者优先考虑； 2、掌握机械制造领域冷热加工技术及相关装备工艺，熟悉设备维修规范与质量标准，具备大型机械、液压传动等设备检修能力，精通现场维修管理； 3、能准确识别和判断设备故障原因，熟练掌握机械构造原理及常用材料特性； 4、具有丰富的工厂设备现场维护与管理实践经验； 5、具备创新意识、组织协调能力、决策判断力、人际交往技巧、沟通表达能力以及计划执行能力； 6、熟练运用现代办公设备及相关软件操作技能。

招聘：仓库主管（五险一金+体检+包吃住+节假日福利） 薪资：7000-9000元/月 岗位职责 1. 负责仓库日常货物出入库管理及库存盘点 2. 规划仓库存储空间，合理安排货物摆放 3. 制定并执行仓库管理制度，确保安全运营 任职要求 1. 物流管理等相关专业大专以上学历 2. 熟悉仓库管理流程，具备货物管理能力 3. 有2年以上仓库主管工作经验者优先 4. 具备良好沟通协调与团队管理能力 工作时间 周一至周五 8:00 - 12:00，13:00 - 17:00

江西抚州招聘仓管，薪资范围3-5K元/月，主要工作包括原材料入库、发料以及协助成品仓打包发货等。要求应聘者具备电子厂仓管工作经验，熟悉仓管流程，能够熟练操作电脑，持有C1驾驶证者优先。

无公司名辅料仓管，招聘要求不限，薪资5000至8000元每月包住两人间，王厂

仓库管理员，45-60岁，责任心强。会用手机，工作地点老工业园宝通附近薪资福利:工资面谈招工人数:1名工作地址:河东新区澳沪滨江一楼春明电器

岗位职责： 1、负责厂务运行期间的值班巡查工作； 2、对所辖厂务系统进行周期性巡检、维护与保养； 3、牵头完成所管厂务系统的维修及技改任务，并同步更新系统图纸及相关记录； 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常情况时，及时向主管汇报并配合处理； 5、落实厂务作业现场维修与运行过程中的6S管理要求； 6、编制所辖厂务系统突发事件的应急处置预案，并组织定期演练； 7、做好所负责厂务系统相关技术文件、资料的整理、归档与保管； 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1、中专及以上学历，具备1年以上厂务管理相关工作经验，专业方向为建筑设备、环境工程、给排水、暖通空调、电力等相关领域，持有电工证者优先考虑； 2、熟悉厂务设备的维护与保养操作流程； 3、具有较强的执行力、责任心、服从意识、保密观念及团队协作能力； 4、了解半导体材料行业基本运作特点者优先。

招聘：理单员（包吃住+年终奖） 薪资：3500-8000元/月 理单员（3名） 一、岗位职责 1.订单承接与信息核对：负责接收客户订单，仔细核对订单信息，确保与客户需求一致；若发现信息模糊或矛盾，及时与客户沟通确认，避免订单信息偏差。 2.订单信息录入与归档：将核对无误的订单信息准确录入公司订单管理系统，建立订单台账，详细记录订单编号、客户名称、产品明细、进度节点等关键信息；按客户分类整理订单合同、确认函、变更单等资料，形成电子与纸质档案，确保订单资料可追溯。 3.订单进度跟踪与协调：全程跟踪订单生产进度，定期与生产部、采购部、仓储部对接，实时掌握订单动态，保障订单按约定时间交付。 4.订单变更与异常处理：接收客户提出的订单变更需求，记录变更内容并与生产、技术等部门确认变更可行性，核算变更产生的成本与工期影响，反馈给客户并获取书面确认；处理订单异常情况，按公司流程办理相关手续，同步更新订单状态与台账。 5.客户沟通与反馈：作为订单对接的关键节点，定期向客户反馈订单生产进度、发货安排等信息，主动告知可能影响交付的情况；接收客户关于订单的咨询与意见，耐心解答并及时处理，维护良好的客户关系；订单交付后，协助收集客户对产品与服务的反馈，整理后提交至相关部门。 二、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，有服装行业理单、跟单工作经验，熟悉服装订单处理流程，了解服装生产基本工艺者优先。 2.专业能力：熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），尤其是 Excel 的函数运用（如 VLOOKUP、数据筛选、报表制作），能高效处理订单数据；会使用 ERP 系统或订单管理系统者优先。 3.素质要求：细心严谨，对数字敏感，能准确核对订单信息，避免因疏忽导致订单错误；具备良好的沟通表达能力，能清晰与客户、内部部门对接，有效传递订单信息；有较强的责任心与执行力，能主动跟踪订单进度，及时处理订单问题；具备一定的抗压能力，能适应订单高峰期的工作节奏；有良好的团队协作意识，能配合业务部、生产部完成工作。 三、福利待遇 1.薪资待遇：月薪7000-8000元，具体薪资根据个人能力和工作经验面议，收入稳定且有提升空间。让你的努力得到丰厚回报。 任职说明：公司为大专及以上学历，***以上，有丰富的工作经验者，提供中层管理岗位，只要懂管理，能吃苦，能带团队可投递简历，我司参考简历后

岗位职责： 一、在总经理领导下，负责协助本部的所有工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。积极完成生产部安全、成本、产量、质量目标。确保质量管理体系持续有效运行，监督各项管理制度的制定和落实，持续改进，逐步提高生产部整体管理水平； 二、根据公司总的生产目标负责组织制订、落实生产部各项生产年度、季度、月度计划； 三、组织生产、设备、生产统计等管理制度的拟订、修改、检査、监督、控制及实施执行； 四、负责组织编制年、季、月度生产作业。定期组织召开公司月度生产计划会，及时组织实施、检查、协调、考核工作； 五、贯彻落实本部职位责任制和工作标准，密切与销售、物流、财务、质检等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作。力争公司生产任务全面、超额完成； 六、配合技术部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力； 七、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作； 八、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用料的原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表； 九、负责组织安全员及各级管理人员的业务指导和培训工作； 十、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检査、监督及控制； 十一、按时完成公司领导交办的其他工作任务； 十二、全面落实安全生产责任制，对整个部门的安全生产总负责。 任职要求： 一、5年以上制造业现场管理工作经验，熟悉安全管理、成本管控、质量管控、生产计划控制； 二、组建和搭建过生产管理团队，熟悉PDCA/KPI等提升管理团队的方法； 三、主导或协助过体系认证及审核验厂工作熟悉制造业现场6S管理，熟悉参与审核验厂及体系认证； 抗压能力较强、具备解决问题的能力。 工作时间8:00-20:00,26天工作制，自行调休，包食宿，单间，五险一金入职交，40以内，统本