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班长(阜新)
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1、统筹班组日常排班与现场作业安排,组织班组高效完成每日生产目标,确保任务达标。 2、监督组员严格执行工艺流程及安全操作规程,杜绝违章作业行为。 3、组织实施设备日常点检与维护工作,落实生产现场5S标准化管理要求。 4、准确记录生产相关数据,及时反馈设备异常、工艺偏差及潜在安全隐患。 5、执行安全与质量管理制度,把控班组在生产质量、安全规范及现场纪律方面的落实情况。 任职要求: 1、具备3年以上化工行业班组管理经历,了解化工装置倒班运行机制及新材料生产工艺。 2、熟练掌握本岗位工艺流程、设备操作方法及相关安全生产规定。 3、能够独立应对和处置现场突发状况,具备良好的班组协调与组织能力。 4、工作责任心强,执行力突出,善于团队引导与现场管理。
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中污水处理团队管理化工
【岗位职责】 主要负责组织并带领本班组人员开展污水站各项生产工作。 职责一:岗位表述:公共职责 1、严格执行公司及车间的各项规章制度,落实“四不伤害”原则,杜绝“三违”行为; 2、严守工艺纪律与操作规范,持证上岗,有权制止违章指挥,当遇重大险情时,可立即停止作业并采取应急措施,保障生产安全; 3、积极践行企业文化,以企业文化标准约束自身言行; 4、遵守公司及车间职业健康安全与环境管理规定,主动识别本岗位存在的危险源和环境影响因素,防止职业健康安全事故及环境污染事件发生; 5、不串岗、不脱岗、不睡岗、不聚集闲聊,不从事任何与生产无关的活动,不阅读与工作无关的书籍; 6、按时参加班组、车间及公司组织的各类会议与活动,并遵守相关纪律要求; 7、主动提出改进工作的合理化建议,保持作业现场整洁卫生; 8、规范使用并定期维护生产设备,严格落实设备清洁规程中的各项操作要求; 9、熟练掌握本岗位操作流程,认真、准确填写巡检记录及相关台账。 职责二:各岗位生产职责 1. 污水处理设备操作:依据工艺标准操作各类污水处理设施,如污水泵、格栅、沉淀池、曝气池、活性污泥池等,确保系统稳定运行; 2. 根据工艺需求调节设备运行参数,如曝气强度、混合液浓度等,保障出水水质达标; 3. 按时取样开展水质检测,监控处理效果,并根据分析结果优化工艺控制; 4. 负责污泥的浓缩、脱水、干化等处理流程,并对最终污泥进行合规处置,满足环保排放要求; 5. 定期开展设备巡检、清洗与保养工作,及时排除故障,保障设备持续正常运转; 6. 按照管理规定记录污水处理过程中的关键运行数据,完整填写各类报表,便于后续追溯与核查; 7. 正确佩戴和使用劳动防护用品,确保个人及他人安全,发现安全隐患或事故发生时及时上报并处置; 8. 主动参与环保管理,降低能耗与物耗,减少废弃物排放,提升资源循环利用水平。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、食宿免费、营口市内通勤免费、节假日福利等
生产班组长
9千-1万/月
生产组长/拉长3-5年本科
岗位职责: 1.组织生产人员管理,实施差额计件制度,充分调动生产团队积极性。 2.编制并落实生产计划、技术准备方案及作业排程,确保计划有效执行。 3.监控生产进度、库存水平、产品质量与成本控制,保障运行效率。 4.确保产品按时交付,达成交付目标。 任职要求: 1.吃苦耐劳:能适应车间工作环境,主动承担复杂任务,面对变动不推脱、不退缩。 2.认真负责:关注细节,严控质量与流程规范,对工作成果负责,积极应对问题不回避。 3.团队管理:具备军队管理背景,善于团结队伍、强化执行力,科学分配任务,推动团队完成生产指标。 4.应急处理:面对设备故障、安全事故等突发情况,反应迅速,处置得当,有效减少影响。
生产班组负责人
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
工作内容 1.原材料投入 2.成品打包 3.车间卫生打扫与维护
生产组长/拉长月结10年以上学历不限安装/调试维修/保养电机传感器控制器低压中压高压西门子三菱
1. 负责厂区电气设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理,熟练识读电气图纸,掌握电路原理、变频器应用及PLC基础调试与问题排查 2. 组织班组生产计划排布、人员调配与现场协调,监督生产进度、产品质量及工作纪律执行情况 3. 执行车间安全操作规程与5S管理标准,定期排查电气类安全隐患,确保生产安全零事故 4. 规范管理电气备品备件,完善设备运行台账,参与设备技术改造及相关验收工作 任职要求 - 机电、电气类相关专业背景,具备电工操作证者优先考虑 - 具备工厂电气维修经验及班组管理经历,能接受倒班作业模式 - 实操能力突出,应急响应迅速,具有一定的组织协调与现场管理能力 - 工作踏实尽责,严格遵守安全作业规定,配合厂区各项任务安排 年龄要求:36至45周岁,持有相关资格证书,可适应倒班(早七晚七、晚七早七) 薪资待遇:6000-7000元
生产组长/拉长经验不限学历不限包吃住月结折弯成手大工3-5年经验
标题:《折弯组长 折弯大工》 熟悉不锈钢、白钢领域, 精通不锈钢折弯机操作, 具备扎实的设备操作能力, 薪资准时支付,无拖欠情况, 可按规定办理保险手续
生产管理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责熟食加工车间的日常生产管理,确保食品安全、卫生标准及工艺流程规范执行 2. 统筹人员排班、物料调度与设备维护,保障生产计划按时保质完成 3. 监督各环节操作合规性,落实HACCP及GMP要求,配合内外部质量审核 4. 带队开展员工技能培训与安全教育,提升团队专业素养与作业规范性 5. 定期分析生产数据,优化成本控制与效率提升方案 任职要求: 1. 熟悉熟食加工行业生产流程及食品安全法规,具备车间一线管理经验 2. 具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能独立应对突发生产状况 3. 责任心强,注重细节,有较强的食品安全意识和质量管控经验 4. 持有健康证,熟悉消毒、温控、留样等关键控制点操作 5. 具备基础办公软件操作能力,能完成日常报表与记录工作
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理农林牧副渔牧业
薪资1w-1.5w,年龄****以内 一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率的达成; 3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时识别问题、跟进处理,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员作业优化,有效控制生产损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备制造业车间管理背景者可放宽至大专。 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、能力要求:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有一年以上生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先)。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与经营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想; 2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
生产组长/拉长免费培训1-3年大专生产计划管理质量管理安全管理食品/渔业生产管理5S管理生产数据复盘优化
工作职责 1. 负责落实车间日常生产计划,科学安排人力与设备资源,确保产量目标和交付周期顺利完成。 2. 监控生产过程中工艺规范的执行情况,牵头开展质量抽查及问题溯源,确保产品质量达标。 3. 全面推进车间5S管理与安全作业规程的实施,定期组织员工参与技能提升培训及操作标准学习。 4. 汇总生产相关数据并进行每日、每周复盘分析,及时识别生产堵点并推动改进措施落地执行。 任职要求 1. 具备1年以上食品加工或水产加工领域车间管理经验。 2. 熟悉生产流程及作业规范,能够独立应对常见生产突发状况。 3. 具有良好的现场协调能力与团队管理意识,具备较强的执行能力。 4. 掌握食品安全与卫生管理要求(如HACCP体系),持有健康证者优先考虑。
生产管理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责煎饼类面点的标准化制作与品质把控,确保出品稳定、口感统一 2. 担任煎饼加工间现场管理,统筹人员排班、物料调配及生产流程优化 3. 执行食品安全规范,落实操作间清洁消毒、原料储存及台账记录工作 4. 带教新员工掌握煎饼制作工艺及设备使用,提升团队整体技能水平 5. 配合门店运营需求,参与新品试制与口味调整,提供一线反馈建议 任职要求: 1. 具备面点师相关工作经验,有煎饼品类实操经验者优先 2. 熟悉面食发酵、摊制、火候控制等核心工艺,动手能力强 3. 具备基础现场管理能力,责任心强,注重细节与卫生标准 4. 身体健康,持有有效健康证,能适应餐饮行业工作节奏 5. 学历不限,热爱餐饮事业,有持续学习与团队协作意识
辽宁阜新赵束沟烧烤店招烤工,
烧烤
阜新赵束沟烧烤店招烤工,
阜新
10月31日 16:30拨打电话
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阜新细河区招工地小工/杂工
180-220元/天
小工1-2个月1-2人月结班组
阜新市细河区招工地小工/杂工
阜新 细河区
10月31日 16:28拨打电话
辽宁阜新市工业园区招聘焊工和管工小工
管道安装小工焊工
辽宁阜新招聘焊工和管工,小工,工资五天一结
阜新 细河区
10月31日 16:21拨打电话
辽宁阜新电厂早市附近烧烤店招聘干零活4点到12点电话
厨工
电厂早市附近烧烤店招聘干零活4点到12点电话
阜新
10月31日 16:20拨打电话
技术员,栋号长
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
技术员,栋号长安徽省的二建证书,证书要调进公司,工作经验5年以上
栋号长
6-8千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及现场协调管理工作 2.组织班组进行土建工程施工,落实技术交底与工序验收标准 3. 配合项目部编制周/月施工计划并动态跟踪执行情况 4.监督现场文明施工与安全生产,及时排查并整改安全隐患 5.协调劳务、材料、机械等资源,保障施工连续性与高效性 任职要求: 1. 持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书 2.持有有效的安全生产考核合格B类证书 3.熟悉房建施工流程、规范及验收标准,具备现场实操经验 4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力 5. 身体健康,能适应建筑工地工作环境
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核; 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析; 3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作; 4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。 任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限; 2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范; 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境; 4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先; 5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。 6. 三亚有住所的优先。
栋号长
库管员50岁以内,会电脑操作,需使用系统发起计划等,带各种证书优先薪资福利:月薪6.5k(不包吃住/可以住板房)试用期3个月,80%工资洛阳市区总包招聘栋号长详情咨询汪经理工作地址:郫都项目
成都 郫都区
10月28日 17:02拨打电话
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长:持二级建造师证+中级工程师证,有现场楼栋管理经验,持证上岗。施工员:持施工员岗位证,熟悉现场施工管理,持证上岗。有意者请联系:
泸州 古蔺县
10月24日 03:22拨打电话
生产管理3-5人月结大专
1.熟悉宰鸡车间屠宰、分割、检验等全流程工艺标准,参与一线实操并协助主任分配生产任务,跟踪进度以保障产量达标。 2.协助开展车间人员管理,包括新员工岗前培训、操作疑问解答,同时维护生产秩序,推进5S现场规范管理。 3.监督车间质量与安全落实,配合排查不合格产品,及时上报设备故障、安全隐患等问题并提出改进建议。
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8千-1万/月
钢筋制作钢筋工长期1-2人月结点工吃苦耐劳技术好专业师傅
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阜新 细河区 阜新
8月6日 06:05拨打电话
钢筋绑扎钢筋工11-20人
工地在北票市急需钢筋工绑扎人员,15/20人,散人,小班组,人员,十个小时300,管住不管吃,工资日结,活能干到一个多月活!吃苦耐劳人员优先,徐经理!
阜新 细河区 阜新
10月19日 09:57拨打电话
阜新细河区招钢筋工
钢筋工3-6个月6-10人月结
阜新市细河区招钢筋工
阜新 细河区
5月15日 19:05拨打电话
钢筋工1-2个月3-5人月结吃苦耐劳二把刀勿扰
阜新市彰武县平安乡招钢筋工,国家变电站工程,找3人,后天能来的打电话,非诚勿扰,工资330每天公司打卡形式。供吃住,年龄不超55岁
阜新 彰武县
9月10日 11:11拨打电话
阜新新邱区招钢筋绑扎280元一天
200-300元/天
钢筋绑扎3-5人
阜新市新邱区招钢筋绑扎280元一天
阜新 新邱区
9月7日 11:33拨打电话
生产主管
3-5千/月
车间主任10年以上大专
具备生产现场协调能力,熟悉固废、危废处置流程,有相关行业工作经验者优先
钢筋工3-6个月20人以上月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
辽宁阜新用前台钢筋工50人,大框架活,计件为主,产生日工320,基本没啥日工,是手450打底,公司月打卡5000,不够用可以随便借资,不超过工资就行,停工一个星期之内清账,联系电话/
阜新 太平区 阜新
9月19日 08:01拨打电话
厂长/主管1-3年大专现场管理生产物料管理生产计划管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时发现并解决实际问题;对人员、设备、物料、方法及环境进行精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:按照工艺规范和产品标准,指导现场作业流程,保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养:积极开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,提升团队整体素质。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先。 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间现场,发现问题并有效解决;具有一定组织管理及沟通协调能力。 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先考虑。 晋升路径: 晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,通过高奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚。
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:负责统筹安排组员完成各项生产任务 任职要求:具备相关团队管理经验 行业经验:有机械组装领域工作经验 行业经验:有农业机械设备组装经历者优先
栏目概述
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