岗位职责: 1. 策划并执行汽车销售相关活动，助力完成既定销售任务。 2. 深入挖掘客户真实需求，提供专业、个性化的购车指导与方案。 3. 实时关注行业及市场趋势，灵活优化销售策略以适应市场调整。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通协调能力与谈判水平，能高效处理客户疑问与诉求。 2. 具备较强的市场洞察力和决策判断力，善于捕捉潜在销售契机。 3. 热爱汽车领域，有志于在销售方向持续深耕与发展。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，普通话流利，形象气质佳 4.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流车型

岗位职责: 1. 负责汽车产品的推广销售及客户咨询支持； 2. 策划并实施销售方案，确保销售目标的实现； 3. 开发并维护客户资源，提高客户体验与满意度； 4. 跟踪行业市场趋势，为产品改进与新品研发提供反馈建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力； 2. 具备较强的市场洞察力与客户运营能力； 3. 能独立规划销售工作并推动落地执行； 4. 热爱汽车行业，适应力强，能及时应对市场变化。

负责二手车销售服务及客户咨询工作 【职位问答】 · 此岗位负责哪类产品的销售？ 二手车销售 · 此岗位提供哪些福利？ 一对一培训 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 线下销售

岗位职责： 1、接洽上门咨询客户及客户维护，建立稳定的客户关系； 2、负责跟进加工厂的生产进度，如有异常状况及时向上级报告； 3、主动挖掘潜在客户，通过电话，面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系； 4、深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进； 5、定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态 ； 6、有相关工作经验优先，需熟练开车。 公司主营不锈钢产品，销售卷板、直板和复合板。公司提供优厚的待遇提成，能力突出者优先晋升业务与管理层，可享受团队业绩奖。 待遇： 1、底薪+绩效+跟单提成+销售提成+社保+餐补+其它； 2、享有国家法定节假日； 3、配备公司用车。

招募年后江苏财经/护理一线业务转本机构销售人员，业绩，每月月底提供1000住房补贴，提供大部分学生资源，免费提供住宿2-3月，业绩达标奖励当月总营业额2-3个点，100%节假日定期团建，班次1380-16800均有，主推5k-8k班次 核心工作3大原则：第一工作期间不画饼，第二不拖延工资，第三学员售后问题当天处理 优秀者面聊（有经验优先） 招生服务模式：线上课为主周末线下服务点补课/答疑为辅周末线下督学打卡线下考前长短集训） 26年度淮安本地区招生人数目标不低于300，主营江苏财经/食品/护理 副业学历收入：成人本科/接本/单招/高报/五年制转本/职教高考都可以对接处理 【岗位职责】 · 配合工作要求线上/线下咨询聊天，涉及线下校内外宣传 【职位要求】 · 大专及以上学历，1-3年教育培训或销售经验 · 有地推销售、市场推广经验者优先 · 工作积极主动，具备良好的沟通能力 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：，上不设限，高至2w · 五险保障 ，可以提供，不过取消房补1000，相反，有住房补贴 · 休息：周一到周四调休随机调休3个半天 · 交通补助 外出直接微信转账，不拖至发工资时间 · 房补1000

1、通过电销加面销的方式开发B端客户。 2、定期跟踪回访新老客户并做好相应记录，及时反馈。 3、透过市场调查和研究，透过现有客户开发新客户。 4、及时解答客户提的疑难问题，做好客户售后服务跟踪。 5、维护老客户关系以及老客户业务深挖，处理订单异常， 6、有心从事销售工作，热爱销售，有销售经验者优先思考； 7、反应敏捷、表达潜力强，具有较强的沟通潜力及交际技巧，具有亲和力。 8、具备必须的市场分析及决定潜力，良好的客户服务意识。 9、能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，事业心强，有目标有远大抱负。 10、公司有完善的晋级空间，只要你有梦想，那里给你带给实现梦想的机会。

1.负责公司医美产品的销售工作，完成分配的业绩指标和工作任务； 2.配合机构做好各项活动组织和实施工作，协助解决项目推广过程中出现的问题； 3.完成产品在机构的相关培训工作，组织各类小型会议，协助和配合区域性活动或会议； 4.具有良好的沟通能力、强烈的学习愿望和优秀的团队合作精神； 5.工作积极主动，有一定的抗压能力和创新、开拓能力 任职资格： 1.大专以上 2.具有很强的判断能力、决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、客服服务能力、危机公关的能力 3.工作区域：常州

招聘全职兼职男女不限20—40岁        岗位职责: 1、线下陌生拜访酒店，针对酒店进行项目介绍及合作 2、负责邀约酒店免费入住“金时房客”平台 3、线上线下开发用户 4、日常维护已开发酒店，做好服务 地址:邳州市奚仲路南侧45号金时房客 诚挚欢迎你的加入

工作内容： 1、拓展客户，录入系统并持续跟踪客户，促进成单。 2、维护系统自有客户，并在系统公海内寻找客户，跟踪成单。 3、通过网络及电话开发新客户，录入系统，跟踪成单。 4、整理客户资源，分析市场变化及时改变销售策略。 5、完成领导安排相关工作。 任职要求： 1、大专及以上相关学历 2、愿意学习，并具有团队精神。 3、吃苦耐劳，并适应出差及相关展会工作。 4、熟悉办公软件，熟悉报表分析。 5、20岁-40岁，男女不限。 6、无不良嗜好，无犯罪记录，无征信不良记录。 福利待遇

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

招A2驾驶员沭阳一常州固定货源点对点装卸货，工资按趟计算月结，两头有人协助盖雨布电话

沭阳县耿圩镇周大村招二保焊工 工作地址：沭阳县

宿迁市沭阳县招电梯安装，主要安装家用电梯，工作地江浙沪，主要浙江，工资月结

晚上干活，拆包装，打下手

负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

想要工作稳定又灵活？来看看这个：朝九晚五点半，中午还有两小时的悠长午餐时间，让您尽享美食！更有基本工资3000元加提成，收入上不封顶！

长安跨越商用及多拉汽车和奇瑞商用四川一级代理，高薪聘请销售顾问！底薪3000+五险，+各种奖励，节假日福利！新公司，全川及成都地区多家门店陆续开业发展晋升机会多！团队氛围好！ 薪资结构：无责底薪＋高额销售提成＋订单奖励＋团队奖励（综合8K-20K+） 【岗位职责】 1、公司自有新媒体营销团队，负责线上获客，公司提供充足精准客户资源！销售负责邀约和跟进！ 2、销售跟进和邀约客户到店，负责客户接待和产品讲解，销售主管促进成交！ 【任职资格】 1、20岁以上，有行业经验者优先 2、事业心强、工作积极主动、勇于挑战高薪 3、接受无经验和应届学生，但需要对对汽车行业感兴趣，愿意学习 4、有C1驾照，会熟练驾驶汽车

一、工作范围 1.负责门店二手车车辆的销售推广工作，主动挖掘潜在客户，跟进客户咨询，为客户提供专业的购车咨询与服务。 2.熟悉门店在售二手车的车况、配置、价格及相关交易流程，精准向客户讲解车辆信息，解答客户疑问。 3.负责客户接待、看车陪同、试驾安排等全流程服务，维护良好的客户关系，提升客户购车体验。 4.协助完成门店车辆陈列、车况核查、销售数据统计等日常运营相关工作。 二、职位要求 1.年龄18-40岁，学历不限，有汽车销售、二手车销售相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训。 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识，性格外向开朗，抗压能力强。 3.热爱销售行业，有强烈的赚钱欲望和目标感，做事积极主动，执行力强。 4.了解基本的汽车知识、二手车交易流程及相关政策法规者优先。 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶车辆，无不良驾驶记录。 6.诚实守信，责任心强，具备良好的团队协作精神。 三、薪资福利 1.薪资构成：无责底薪+高额销售提成+月绩效奖金+全勤奖，综合薪资上不封顶，多劳多得。 2.福利保障：缴纳社保、带薪培训、节日福利、 生日福利、定期团建、带薪年假。 3.工作环境：门店氛围轻松，团队年轻化，晋升空间透明，提供完善的销售培训与客户资源支持。 四、工作时间 早上9:00-—下午18:00(月休四天) 五、工作地点 浙兴商贸城二手车交易市场三号楼欧龙名车 我们期待热爱销售、敢于拼搏的你加入，携手共创佳绩！有意者可直接投递简历或电话联系面试！

岗位职责： 1. 主动挖掘客户，跟进客户，维护客户； 2. 负责具有销售性质的客服工作； 3. 工作时间：早上九点到晚上五点 （不会的话，有专人带专人负责培训） 任职要求： 1. 性格开朗，吃苦耐劳，听从指挥 岗位福利： 1. 上六休一，节假日有假期； 2. 工资月底发放

工作职责： 1、统筹协调营地各板块工作，保障日常运营有序开展。 2、负责露营地品牌宣传与推广，提升营地影响力及客流量。 3、达成公司下达的经营目标及利润考核指标。 4、组织落实营地各类团建、研学活动的现场执行与协调工作。 5、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、具备2年以上户外露营项目运营管理经历。 2、热爱户外运动，认同露营行业发展，熟悉营地运营模式与营销方法。 3、拥有良好的团队管理能力与沟通协调应变能力。 工作时间9:00-18:00，每满一年增加100元工龄奖，有提成，不定期团建，团队年轻，氛围好。条件优秀的也可商议合作事宜。

岗位职责： 1.洞察行业市场容量、业务场景及实际需求，识别核心客户与潜在商机，制定拓展策略，独立推进项目落地，完成销售任务并实现业绩目标； 2.根据客户拓展方向，开发、培训并管理渠道合作伙伴，增强合作紧密度，构建完善的渠道网络体系； 3.持续维护客户关系，建立信任与长期支持，助力项目高效推进与成功交付； 4.针对不同客户的招标机制与采购流程，总结经验并优化拓展与运营策略，提升产品市场占有率； 5.跟踪客户动态，开展市场调研与分析，收集竞争情报，及时响应客户需求，提高客户满意水平； 6.统筹项目执行与渠道资源配置，对项目真实性及渠道全流程运作承担管理责任。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备客户商机挖掘、项目推动、客户关系维系能力，能有效提升项目成交率； 3.具备案例提炼、方案讲解、数据整理与分析能力，熟练运用办公软件完成统计与汇报工作。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

急招卖功能鞋业务员，10名，保底加提成，年龄50以下，男女不限，有智能手机及可以. 工资待遇：起步3000一8000元上不封顶。多劳多得时间自由，联系电话（）

时间自由，自行安排工作时段 薪资福利：面议，提成15个点 任职要求： 1.具备调味品副食行业销售经验者优先，开发调味品的新客户 2.熟悉销售流程，能独立完成客户开发及维护工作 3.具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应弹性工作模式 4.有经验者优先，时间自由，追求高提成（15个点）者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

销售，主要负责接待客户购买商品

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成与项目顺利落地 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供支持 4. 协同售前、技术、运营等部门，推动跨部门项目高效执行，保障客户服务全流程闭环 5.建立并维护客户档案及关系图谱，识别高潜力客户，制定分层管理与长期培育计划 任职要求： 1.具备良好的沟通表达、谈判协调与抗压能力，有较强的服务意识与责任心 2.熟悉客户管理流程，能独立完成从线索获取到成单交付的全周期工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统进行客户信息管理与数据分析 4.学历不限，经验不服务行业背景者优先 5. 工作地点灵活，适应外勤，具备主动学习意识与团队协作精神

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入