葫芦岛市兴城市招测量员/测绘员/放线

沈阳鑫众合勘探公司招聘公告 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘物探组长及学徒若干名。我们致力于为全国各地方政府提供高质量的地下管线探测服务，诚邀有志之士加入我们的团队，共创美好未来。 招聘岗位及职责 - **物探组长**：负责带领团队完成地下管线探测项目，制定探测方案，指导组员工作，确保项目按时、高质量完成，并对探测数据进行审核与分析。 - **学徒**：协助物探组长完成现场探测工作，学习地下管线探测技术及设备操作，逐步掌握专业技能，为独立开展工作打下基础。 任职要求 - **物探组长**：年龄不限，具备丰富的地下管线探测经验，熟悉相关技术及设备，有较强的团队管理能力和沟通协调能力，能适应长期出差。 - **学徒**：年龄20至40岁，身体健康，吃苦耐劳，有较强的学习能力和责任心，无经验要求，公司提供免费培训。 薪资待遇 - **物探组长**：底薪10000元，具体薪资可根据个人能力和经验面议。 - **学徒**：底薪3000元，供吃供住，学习期间享受公司提供的专业培训，学会后待遇与成手相同，月薪可达万元以上。 工作地点 工作地点遍布全国，包括广东、福建、浙江、四川等地，具体项目地点根据公司安排确 定 福利待遇 - 公司提供免费食宿，解决员工后顾之忧。 - 完善的培训体系，为员工提供广阔的职业发展空间。 - 良好的团队氛围，定期组织团队活动，增强员工归属感。 应聘方式 有意者请直接拨打联系电话进行咨询。

工作内容： 1. 具备客户开拓及深度需求挖掘能力，能够独立完成销售任务目标，并通过良好关系维护提高客户复购水平。 2. 能够独立负责品牌活动的全流程运作，涵盖策划设计、资源整合、执行推进与效果分析，精准把控预算与时间节点，确保活动成果落地。 3. 掌握用户增长路径与流量运营方法，理解品牌传播规律，持续优化推广策略以增强用户参与度和市场占有率。 4. 精通社群体系搭建与日常运营管理，善于运用内容输出和互动机制提升社群活跃度，实现社群流量向成交转化。 任职要求： 1、年龄25-45周岁 2、性格亲和，具备优秀的沟通表达能力，有销售从业背景者优先考虑 3、具有职业责任感，踏实肯干，能承受一定工作压力

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招聘：养老社区招聘社区登记对接员，年龄24-55周岁 工作时间是每天8.30——10.30两个小时，周一到周五上班，周六周日休息，工资是4000（另有奖金）沈阳市中心工作

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任职要求及工作职责： 1、具备市场分析能力，能深入研究市场动态、竞争格局及目标用户群体，挖掘市场需求与潜在机会，协助商家制定有效的营销策略与推广方案 2、负责产品与服务的运营管理，包括商品定价、库存控制及供应链协调等相关工作 3、掌握数字营销技能，熟悉各类数字化营销工具与平台，能通过线上渠道开展产品推广，提升客户关注度与品牌影响力 4、具备优秀的客户关系维护能力，能够与客户保持顺畅沟通，建立长期稳定的合作关系 5、有本地生活服务领域相关工作经验者优先 岗位福利：五险、法定假日、带薪年假、不定期下午茶

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大连市瓦房店市招测量员/测绘员/放线(测量学徒)

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【岗位概述】 负责酒廊全年活动的策划、设计与落地执行，通过创意活动提升酒吧影响力与客户体验，统筹活动时间线规划、物料制作与跨部门协作，确保活动高效执行与目标达成。 【核心职责】 ①年度活动策划与时间线管理 制定酒吧全年活动策略及主题规划，包括节日营销、音乐派对、主题之夜等； 输出详细的活动时间表（月度/季度），协调资源并监控执行进度。 ②线下活动物料设计与制作 负责活动相关物料的创意设计（如海报、邀请函、展板、灯光道具、互动装置等）； 对接物料供应商，把控物料质量、成本及制作周期。 ③活动执行与协同 协助活动落地，统筹现场执行人员（如演出团队、调酒师、服务人员等）；确保活动流程顺畅与资源到位；活动后复盘，汇总数据反馈并优化后续方案。 【任职要求】 ①可接受无经验的品牌整合营销操盘手，但希望你热爱酒廊、高奢酒店服务、派对餐饮或时尚娱乐行业； ②快速熟悉线下活动全流程，能独立完成方案撰写、预算控制与落地执行。 ③创意策划能力强，对酒吧文化消费趋势、音乐文化、场景体验有敏锐度； ④具备视觉审美基础，能使用PS/AI等工具进行基础设计，独立输出活动海报； 薪资范围： 面议（根据经验及能力提供行业竞争力薪资）； 福利体系： 活动激励奖金、员工酒水折扣、团队培训、线下活动参与机会等。 ------ 加入我们，你将 • 主导高奢酒廊派对文化场景的创意落地，打造爆款活动IP； • 在快速成长的品牌中发挥创造力，获得资源支持与职业成长空间。

一、岗位核心概述 活动策划文员是企业活动策划与执行环节的基础支撑岗位，主要负责协助策划主管/专员完成各类线上线下活动的方案筹备、文案撰写、物料统筹、沟通协调及后期复盘归档等工作，保障活动全流程有序推进，兼顾文案处理、行政统筹与执行辅助，是活动落地的关键后勤与执行岗。 二、核心岗位职责 （一）文案与资料管理 1. 协助撰写活动策划方案、活动通知、宣传文案、主持词、新闻稿等各类书面材料，保证文案内容精准、语言规范。 2. 负责活动相关资料的收集、整理、录入、归档与保管，包括策划案、报价单、合同、现场照片、数据报表等，建立完善的资料档案，方便后续查阅。 3. 撰写会议纪要、活动执行报告、复盘总结等文档，及时记录工作进展与活动成果。 （二）活动筹备与执行辅助 1. 协助完成活动前期筹备工作，核对活动流程、梳理物资清单、统计参与人员信息、对接场地与供应商，落实场地布置、物资采购、餐饮住宿等后勤事宜。 2. 活动执行期间，负责现场引导、人员签到、物资分发、流程跟进等工作，及时协调解决现场突发问题，配合团队保障活动顺利开展。 3. 活动结束后，完成物资回收、现场清理、费用核算、发票整理等收尾工作，梳理活动全流程台账。 （三）沟通与协调工作 1. 对接公司内部各部门，传递活动相关信息，协调人力、物料等内部资源，确保各环节配合顺畅。 2. 对接外部供应商、合作方、参与人员，确认活动细节、沟通需求，及时反馈问题并跟进解决。 3. 协助维护活动相关社群、对接媒体，做好活动宣传、信息同步等辅助工作。 （四）数据与预算辅助 1. 统计活动相关数据，如参与人数、宣传曝光量、反馈意见等，整理形成数据表格，为活动复盘提供依据。 2. 协助把控活动预算，记录各项支出，核对费用明细，配合完成预算结算与报销工作。 三、岗位任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，广告学、市场营销、文秘、汉语言文学等相关专业优先，无专业硬性要求。 2. 办公技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效完成文档撰写、数据整理、表格制作；具备基础文案撰写能力。 3. 综合能力：具备良好的沟通表达、协调组织能力，做事细心严谨、责任心强，有较强的执行力与抗压能力，能高效配合团队完成工作。 4. 经验要求：有无相关经验均可，有活动执行、文秘相关实习或工作经验者优先；热爱活动策划工作，具备基础创意灵感更佳。 四、日常工作流程 1. 前期筹备：接收活动任务→收集活动资料→协助撰写方案→整理物资/人员/场地信息→对接内外部资源。 2. 中期执行：活动现场签到、流程把控、物资管理、问题协调→实时同步活动进展。 3. 后期收尾：资料整理归档→数据统计复盘→费用核算报销→总结活动不足与优化方向。 五、核心能力素养 1. 细致严谨：活动筹备与执行涉及大量细节，需杜绝疏漏，保障各环节无误。 2. 沟通协作：高效对接多方人员，精准传递信息，快速协调问题。 3. 文案功底：能完成各类活动文案撰写，语言简洁、逻辑清晰。 4. 应变能力：灵活应对活动现场突发状况，快速解决问题。 5. 统筹意识：合理规划工作时间，有序推进多项辅助工作，提升执行效率。

岗位职责： 1.独立完成线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、配合项目组完成预算编制与执行落地 2. 结合品牌调性与目标人群，设计互动性强、传播效果佳的活动内容与流程 3.活动后进行数据复盘与效果评估，输出总结报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：3年以上 2. 最低学历：本科及以上 3.熟悉主流活动形式及执行要点，具备较强的创意能力与执行力 4.沟通协调能力强，能适应多任务并行与短期高强度工作节奏 5.具备基础文案撰写与PPT呈现能力，熟练使用办公软件

岗位职责： 一、活动策划与复盘 独立完成月度 / 季度活动方案策划撰写，按需求优化方案；活动结束后整理数据、输出复盘报告，沉淀经验迭代优化。 二、门店与物流统筹 筛选并确认活动参与门店，统筹名单更新；全程跟进物料物流，处理异常，核对台账完成收尾。 三、物料规划与制作 规划活动线下物料，对接设计与制作厂商，跟进进度、审核稿件、验收质量。 四、周边寻源与流程提报 筛选供应商、比价打样、组织验收；负责采购 / 报销 OA 流程提报与审批跟进。 五、SOP 制定与落地监督 任职资格： 1、学历与经验：大专及以上，市场营销、广告、工商管理等专业优先；1-2 年餐饮 / 小吃加盟行业活动执行经验优先。 2、核心能力：具备活动全案策划、跨部门统筹、供应商对接能力；熟悉物料设计、制作、采购及物流流程；沟通高效、执行力强、问题解决能力突出。 3、技能与素养：熟练使用 Office（Word/Excel/PPT）；会慧运营系统优先；细致严谨、责任心强、能抗压；

岗位职责： 1. 全面主导骑行主题赛事、品牌线下大型活动及整合营销项目的全流程策略规划、方案撰写、执行统筹与现场管控，独立完成活动流程设计、创意环节策划、风险应对预案、成本预算控制，确保项目高质量落地并达成超预期效果。 2. 深度对接核心客户全周期需求，精准把握客户品牌战略方向、传播目标、项目诉求与预算框架，牵头完成方案提案、细节磋商、优化调整及成果验收，建立并维护长期稳定的协作关系。 3. 独立推进项目全周期商务闭环运作，涵盖个性化报价编制、合同起草与谈判签约、进度核对、回款跟进等环节，保障营收合规性与资金及时回收。 4. 统筹管理全类型供应商资源，实施询价比选、资质评估、合同签署、执行监督、质量检验与费用核对，严格把控项目成本，构建并持续优化高效可靠的供应体系。 5. 熟悉自行车骑行领域生态、专业器材、竞赛规则及活动执行规范，具备大型骑行活动总指挥能力，可全面调度人力、车辆、场地、物料等资源，快速响应并解决现场突发问题。 6. 主导项目全过程资料归集、数据分析、成效复盘与经验提炼，运用AI工具辅助方案撰写、数据处理与流程精进，不断提升项目执行标准与运营效能。 任职要求： 1. 具备5-8年线下活动策划、品牌项目执行或商务统筹相关工作经验，有主导过大型骑行赛事、品牌整合营销项目或千人规模线下活动全流程操盘者优先。 2. 精通自行车骑行技能，长期深耕骑行行业，了解国内主要骑行线路、专业装备配置、赛事规程与安全管理体系，具备骑行活动执行或赛事运营管理经验者优先。 3. 拥有出色的商务谈判、客户沟通与方案呈现能力，能独立承担全流程商务对接工作，思维缜密、表达清晰，具备极强的风险防控意识与经营意识。 4. 具备大型项目供应商统筹、多维度资源整合与成本控制能力，熟悉供应链运作流程及财务合规要求，工作严谨细致，执行力与闭环管理能力强。 5. 抗压性强，临场应变能力突出，可同时推进多个大型项目并有效处理复杂状况，目标明确，结果导向显著。 6. 工作积极主动，时间管理能力优异，熟练掌握AI办公、AI方案生成、AI数据分析工具，擅长多任务并行下的精细化运作与高效执行。

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