岗位职责： 1. 按照项目需求完成高精度3D模型构建。 2. 输出符合制造标准的2D工程图纸。 3. 协助解决设备开发过程中的技术问题与异常情况。 任职要求： 1. 机械类专业本科及以上学历，全日制教育背景。 2. 具备3年以上非标自动化设备或产线设计经验，熟悉SMT辅助设备，或有电动牙刷、扫地机器人等产品相关装备开发经历者优先考虑。 3. 熟练使用主流设计软件开展工程绘图及结构设计工作。 4. 掌握常见标准零部件的选型原理，包括电机、气动元件、丝杠、减速器、分度盘、工业机器人、机械臂、导轨等，并具备静力学计算与有限元分析能力； 5. 性格稳重，工作细致认真，具备良好的问题分析能力和抗压能力。 岗位福利： 1. 加班补贴 2. 项目绩效奖金 3. 年终奖金 4. 五险一金 5. 出差津贴

岗位职责 1、负责新产品的机械结构设计工作； 2、对现有产品进行机械方面的优化与改进； 3、审核零部件的BOM清单，确保准确性与规范性。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄25-45岁； 2、三年以上机械自动化领域设计经验，具备独立完成整机结构设计能力； 3、熟练掌握CAD、Solidworks等专业设计软件，具备扎实的机械设计理论基础； 4、了解钣金材料特性及其加工工艺应用； 5、熟悉各类机械传动结构，能够完成气动元件、电机等部件的选型与集成应用； 6、工作踏实认真，具备吃苦耐劳精神，有良好的团队协作意识和执行力。 工作时间：上午08:00-12:00，下午13:30-17:30，周末双休。 其他福利： 1、缴纳五险（养老、失业、工伤、医疗、生育）并提供补充商业保险； 2、工作地点位于东凤镇，办公氛围轻松，团队年轻富有朝气； 3、享受国家法定节假日及劳动法规定的带薪休假，春节假期不少于10天； 4、定期组织员工聚餐、集体旅游、拓展训练及节日庆祝活动； 5、传统节日发放节日礼品，如中秋节每人赠送名牌月饼一盒及过节津贴； 6、设有年终奖金及优秀员工奖励机制； 7、公司配备饭堂，每月提供一次糖水或凉茶福利； 8、提供租房补贴支持； 9、举办年度晚会，节目丰富，奖品多样； 10、建立公平、公正、公开的晋升通道； 11、注重员工成长与发展，提供广阔的职业发展空间和实现自我价值的平台。

1. 具备全日制大专或以上学位，具备良好的沟通表达能力， 2. 拥有3年以上非标自动化设备独立设计经历，可独立承担预算约50万元的设备项目设计任务。 3. 具备自主完成结构设计的能力，熟练掌握电机、导轨、丝杆、同步轮与同步带、气动元件、传感器等部件的选型与实际应用； 4. 熟练操作SOLIDWORKS、CAD及常用办公软件，了解设备装配与现场调试流程； 5. 有3年以上专注于手机及笔记本电池PACK后段工艺相关自动化设备设计经验。

佛山市森富智能包装设备有限公司位于佛山市南海区罗村，是一家集研发、制造、销售及售后服务于一体的高新技术规模企业，拥有自营进出口权。 公司是工贸一体化的，有自己的工厂，产品有自己的发明专利，入选国家"高新技术企业" 欢迎有梦想的你来了解我们！如果你对非标自动化包装机械设备行业感兴趣的，我相信我们的机会很适合你。我们期待与你共同探索这个领域并取得共同的成功，实现你的梦想。 岗位职责： 1、实施新产品的机械设计工作，完成机械设计过程中的图纸与技术文件； 2、根据产品的总体要求进行进行相应的工装设计、开发； 3、完成图纸设计、生产工艺、说明书及相关技术文档的编制、归档、发放等工作； 4、负责联系相应的生产厂家，定制项目中的非标准化产品 5、为公司销售与售后服务提供必要的技术支持； 6、完成领导临时交办的工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历； 2、机械设计及其自动化或机电类相关专业； 3、5-10年工作经验，从事过自动化设备结构设计； ［薪酬福利］ 1、上班时间星期一至星期六：8:30-17:30，午休1.5小时； 2、公司内部食堂：精致两荤一素，午餐及晚餐免费供应； 3、公司免费提供公寓2人一间生活用品配备齐全； 4、丰富多彩的员工活动：年会、年度旅游、每月生日活动、不定期下午茶、团建活动等； 5、法定节假日根据国家规定享受带薪休假，传统节日发放福利；

要求985、211、双一流高校毕业，本科及以上学历，自动化、机械类等相关工科专业，熟练掌握SolidWorks软件，有志于投身高精密自动化设备研发领域，工作地点可接受珠海安排。（自动化行业工作强度较大，加班频繁且出差较多，需具备较强的抗压能力和吃苦精神） 机械应届生培养计划： 第1-2天：入职集中培训 第1-2周：精密机加环节——学习CNC、铣床、车床、线割等加工工艺流程 第3周：精密钣金环节——掌握钣金各工序的生产工艺要点 第4周：智能组装车间——熟悉公司产品类型及名称；了解设备装配流程与工序；掌握常用工具的使用方法；能够识读装配图纸与三维模型图 第5周起：返回机械设计部门正式开展岗位工作 入职前半年需达成以下能力目标： 1.理解工程部与其他协作部门之间的职能关联，初步明确自身岗位职责； 2.掌握公司标准设备的基本功能与工作原理； 3.熟悉部门内部各类设计规范文件及作业指导书； 4.掌握治具设计的相关规范要求； 5.初步具备气缸、直线导轨等常用元器件的选型能力； 公司性质为民营企业，实行大小周工作制，日常加班不计加班费，周末加班安排调休。提供免费中餐、晚餐及住宿，宿舍为电梯公寓，配置单人单间。年假天数依据此前参保单位累计工龄核算，社保按最低基数缴纳，公积金按工资全额的5%由双方各自缴纳。年终奖保底为一个月薪资，超出部分根据团队年度利润提取30%作为奖励性年终奖与分红发放。

厂里的机器维修与改造

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备开发方案的评估与制定； 2. 承担项目机械结构设计、图纸绘制及相关技术资料编制； 3. 负责样机的设计验证、问题追踪及优化改进； 4. 跟进新设备或新结构的制造过程、外购件采购进度，并参与测试阶段的安装与调试； 5. 处理项目执行过程中出现的机械类问题，及时提出有效解决方案； 6. 参与项目方案研讨及非标产品设计可行性评估； 7. 配合售前与交付团队协同推进项目实施，保障项目顺利落地。 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 机械设计制造及其自动化相关专业； 3. 熟悉机械设计基本原理，擅长液压与气动元件选型及原理图绘制； 4. 精通三相异步电机、直流电机、伺服与步进电机的应用，具备独立计算与选型能力； 5. 掌握常用机械传动方式，可完成力学与动力学分析及设计计算； 6. 熟悉2D/3D视觉检测原理及其实际应用； 7. 了解提升机、输送线、工业机器人等设备的应用场景与典型实例； 8. 熟练使用CAD、SolidWorks及常规办公软件； 9. 具备主导或独立完成整机设备开发的经验； 10. 富有创新意识，责任心强，具备良好协作能力与抗压能力； 11. 有5-10年非标自动化设备开发、立体库、生产线、机器人夹具设计、视觉系统应用经验者优先。

机械设计工程师 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、自动化、机电一体化等相关专业； 2. 熟练掌握3D设计软件（Solidworks/UG/Pro/E任一）及AutoCAD、Office等常用办公与制图工具； 3. 具备非标自动化领域（如运动模组、电子器件自动化或其他非标设备）结构设计经验者优先，其他相关行业背景亦可考虑； 4. 对电气控制、机械臂、视觉系统等有一定了解； 5. 工作细致认真，具备良好的抗压能力； 6. 负责非标自动化系统的方案规划、机械结构开发及相关技术资料编写； 独立完成项目中各模块的机械设计、调试及优化任务； 全程参与项目执行，配合团队完成设备研发、装配与交付工作； 协助处理项目运行过程中的技术难题，提供改进支持； 与客户及供应商开展技术对接，保障项目高效推进。 职位信息： 1. 承担项目的机械设计职责。 2. 具备良好沟通能力，能根据需求制定合理设计方案； 3. 严格遵守项目时间节点与质量标准； 4. 配合上级安排的各项任务； 5. 富有团队意识，能够与项目成员顺畅协作； 6. 按规定及时主动向项目经理反馈工作进展； 7. 协助装配部门完成设备组装、调试、现场安装及售后支持； 8. 具备创新思维，设计思路新颖独特者优先录用； 9. 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业； 5年以上非标自动化系统设计经验，有电子3C或新能源汽车行业项目经历者优先； 能独立开展工作，具备扎实的非标设备设计与现场调试能力； 沟通表达清晰，善于技术交流，具有团队合作精神； 责任心强，工作踏实严谨，能应对项目周期内的高强度工作节奏。 我们提供 具有竞争力的薪酬待遇 + 项目激励； 持续发展的业务平台与职业成长空间； 务实协作的团队氛围，专注技术落地与创新； 完善的福利体系与工作保障。

岗位职责 1、负责自动化装配生产线的方案规划，统筹机械团队工作任务分配及绩效考核； 2、组织编制项目前期设计计划，主导各阶段设计成果评估与决策，把控全过程成本控制； 3、制定部门标准化作业流程，建立常用零部件结构模块化图库，实现标准模块积累与复用； 4、审核项目技术设计方案，针对关键技术问题提出主导性意见，并监督方案落地执行； 5、在项目全周期内协同各职能部门，为各环节提供专业技术支持与指导； 6、跟踪监督各项设计项目的实施进展，确保设计方案有效推进，持续优化技术瓶颈，形成经验总结文档； 7、全面处理设计与施工过程中出现的重大技术问题，开展设计变更的技术评审并签署审批意见； 8、攻克项目实施中的各类技术难关，推动团队技术水平持续提升。 岗位要求： 1、机械制造及其自动化、机械设计、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练使用SOLIDWORKS/PROE/CAD等绘图软件； 3、掌握机械原理、机械传动、液压与气动系统及机械加工工艺相关知识； 4、具备5年以上非标自动化行业设计工作经验； 5、具有一定团队管理能力，有项目管理或知识产权管理经验者优先； 6、能长期驻扎肇庆大旺工作，家庭稳定者优先考虑。

岗位职责： 1、能准确理解项目潜在需求，能引导客户并提出合理的整体解决方案；主导项目初期客户需求沟通和系统方案设计； 2、带领机械设计团队，负责具体项目的客户需求沟通、系统架构设计、细节细化设计、物料BOM整理下单、厂内装配调试、厂外架线调试等全流程相关工作； 3、能针对复杂项目和需求提出验证方案和系统架构设计方案； 4、能够合理制定自己负责的项目工作计划，并带领机械组成员按时并保质保量完成工作任务； 5、能够带领机械团队对负责项目的关键技术难点攻关验证，制定DOE验证计划，确保项目中新技术新方案顺利落地； 6、能够做好负责项目内机械组员的日常管理工作和技能培训工作； 7、主导完成负责项目的机械设计文档输出，项目设计资料和文档归类整理； 8、参与完成机械相关技能培训资料和课件编写； 任职要求： 1、本科以上学历，机械设计制造及其自动化或机械工程相关专业； 2、五年以上激光切割设备项目经验（玻璃切割等脆性材料切割）； 3、精通设计软件，熟悉非标外购件的选型和核算，熟悉机械加工工艺； 6、需要较强的文档输出能力：方案DFM编写，设备技术文档资料编写等； 7、较强的沟通表达能力，对内要做好内部各职能间的沟通；对外能和客户良好的沟通项目需求和讲解设备方案； 8、需要有一定的横向技术积累，对电气、软件、视觉和激光工艺技术要有一定的了解，有横向拓展学习的意愿。

招聘：旅游计调 薪资：6000-8000元/月 职位详情： 有旅游行业从业经验者优先

河源市龙川县招砍伐工

河源市连平县招彩钢板安装

  雅颂荟洒家需要熟手服务员帮工2人，20元/小时，11点前到做完为止， 1.小蝴蝶 2.

有河源市紫金县敬梓安装指纹锁师傅吗？ 谭

找一名机械师傅，有焊工证初六或初八走佛山，可以的联系

招两个主体吊管机机手，十个连头吊管机机手，两个下沟吊管机机手，！施工员，安全员，沉管挖机机手！

【甘肃邦安建设工程有限公司】招项目八大员（资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员）等； ①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。罗经理

招聘：1.项目管理人员：测量员、施工员（道路、安装、桥梁、土建）安全员、材料员、技术员、造价员、资料员、劳资员、临电工、机械员、会计、出纳、医务员、办公室后勤等 2.公司类型：总包项目、央企、国家资金 3.能力要求：工作认真仔细、踏实、有较强的工作责任心和良好的职业道德、无不良执业纪律、撑握基础安全知识、有良好的沟通能力、听从项目安排 4.工资待遇：面议（不低于市场平均工资）、具体薪资视能力而定、工资按时发放 5.工作地址：西藏拉萨市、林芝市、那曲市三个城市 6.需要3年以上工作经验或1个以上完整项目经验、专业对口 7.注：有西藏工作经验优先，能立即到岗 8.进场时间：三月初进场 9.联系方式：（杜总）

招聘：1.项目管理人员：测量员、施工员（道路、安装、桥梁、土建）安全员、材料员、技术员、造价员、资料员、劳资员、临电工、机械员、会计、出纳、医务员、办公室后勤等 2.公司类型：总包项目、央企、国家资金 3.能力要求：工作认真仔细、踏实、有较强的工作责任心和良好的职业道德、无不良执业纪律、撑握基础安全知识、有良好的沟通能力、听从项目安排 4.工资待遇：面议（不低于市场平均工资）、具体薪资视能力而定、工资按时发放 5.工作地址：西藏拉萨市、林芝市、那曲市三个城市 6.需要3年以上工作经验或1个以上完整项目经验、专业对口 7.注：有西藏工作经验优先，能立即到岗 8.进场时间：三月初进场 9.联系方式：（杜总）

工作职责: 1、对接研发团队，主导PC电源、适配器、充电器等新产品导入工作，制定产品流程、技术规格及可靠性验证方案。 2、评估并整合可制造性（DFM）工艺路径，规划并落实量产工艺路线。 3、处理产品在导入及批量生产过程中的各类制程问题，保障生产顺利进行。 4、承担制程工艺设计任务，完成设备选型与工艺参数设定，并提供全流程技术支持。 5、持续优化良率、生产效率及降低报废率，达成关键制程指标提升目标。 6、主导产品质量问题响应及失效原因分析，推动根本性问题解决。 任职资格: 1、机械设计制造、机电设备、自动化等相关专业，大专及以上学历。 2、具备扎实的制程异常分析与处理能力，能够快速定位并解决生产中出现的技术问题。 3、5年以上消费类电子PE岗位工作经验，其中至少3年在电源行业担任同类职务，精通电源类产品生产工艺，具备丰富的可制造性设计经验。 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力，以及突出的现场问题应对与解决能力。

岗位职责： 1、主导新厂房整体布局的规划与设计工作； 2、依据生产需求及工艺标准，合理规划生产设备与辅助设施的布置方案及安装计划，统筹设备采购、安装及调试环节的协调工作； 3、规划厂区内物流动线与仓储区域，制定物料存储、转运及配送的高效优化策略； 4、领导IE团队开展日常运作，负责团队人员的招聘选拔、能力培养及绩效管理； 5、收集并整理生产相关数据，包括产能、效率、成本、设备运行情况等，进行系统分析，为生产管理决策提供数据支撑。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工科类专业优先； 2、具备5年以上同岗工作经验，熟练掌握2D及3D设计软件； 3、熟悉制造行业生产工艺流程、物流与设备管理体系，具有丰富的现场改善实践经验； 4、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和较强的抗压能力

岗位职责：委外现场异常处理 1、具备清晰的结构类失效分析思路，实践经验充足，熟练掌握PFMEA、Minitab等常用不良分析工具，具备较强的數據分析与处理能力； 2、具备BOM建立及日常维护的实际操作经历； 3、熟悉新产品导入流程，可全程参与试产阶段，针对制程装配问题进行识别、分析与解决，改进组装作业方式，调整工艺参数，并完成DOE实验验证； 4、熟练操作Excel、Outlook、Word、PPT等办公应用软件。 岗位要求： 专科，3年以上工作经验 曾主导消费类电子产品NPI/组装工艺/PE相关工作，至少完整参与过一款产品从开发到量产的导入过程 负责组装工艺环节的现场异常判定、不良数据记录、改善措施执行及良率提升推进 1、思维条理清楚，具备良好的沟通与组织协调能力，工作态度严谨，抗压性强 2、能适应长期驻厂安排，接受委外生产现场的工作节奏与生活环境 3、了解消费电子行业生产工艺要求 4、踏实肯干，执行力强，服从工作调配

岗位职责： 1、制定修改产品的标准工时和标准产能； 2、制定，修订产品的标准作业指导书（SOP); 3、流水线的标准人力的配置，对产线排线现状进行合理调整； 4、运用取消，合并，重排，简化手法对当前的工艺流程进行优化改善； 5、完成标准作业指导书和标准工时的归档和更新； 6、对业务部临时提出的特殊操作工位标准文件给予修订； 7、配合完成上级临时安排的工作。 任职要求： 1、2年以上IE的相关工作经验； 2、精通IE七大改善手法和电子产品制造工艺； 3、掌握各类技术文件，标准工时，SOP的制作； 4、能熟练运用OFFICE软件，有较强的沟通能力，团队协作精神，能吃苦耐劳。

1、具备三年及以上五金模具维修工作经验，有机箱类模具经验者优先； 2、熟练掌握模具加工设备操作，包括铣床、钻床、磨床、车床等； 3、能看懂图纸，可独立依据图纸完成模具零件加工、组装、上线维修等工作； 4、在模具或产品出现异常时，具备独立判断问题并有效解决的能力； 5、初中及以上学历，年龄不超过45周岁，经验丰富者年龄可适度放宽。

岗位职责： 1. 负责产品试产阶段的工艺开发，开展可制造性评估，审核夹具设计方案，管理工厂试产执行团队； 2. 掌握ODM生产规范，准确理解客户技术需求，协调并推动团队高效完成客户交付目标； 任职要求： 1. 具备3年以上电子类产品整机组装工艺开发经历，有智能穿戴、TWS类项目经验者优先； 2. 大专及以上学历，机械、电子类相关专业，统招背景； 3. 具备良好的沟通协调、组织统筹能力，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、根据客户需求，开展机型选型及新产品研发相关工作； 2、跟进并推动新产品试产及量产进程； 3、负责现有机型的优化改进，维护更新系统技术资料； 4、完成客户样品的制作与交付； 5、对在交货机型进行日常维护，及时处理生产线异常问题； 6、配合制造部门优化流程，提升生产效率与产品品质。 岗位要求： 1、大专及以上学历，材料、机械类相关专业； 2、具备2年以上工作经验，有风扇行业经验者优先考虑； 3、责任心强，具备良好的团队协作能力。

【岗位职责】 1、对接研发团队，主导PC电源、适配器、充电器等新产品导入工作，规划产品流程、技术规格及可靠性验证方案。 2、评估并整合可制造性（DFM）工艺路径，制定可行的生产工艺路线，推动产品顺利转量产。 3、主导产品在试产及量产阶段各类生产异常问题的分析与解决。 4、负责制程工艺设计，完成设备选型与工艺参数设定，并提供全流程技术支持。 5、持续优化良率、生产效率及降低报废率等关键制程指标。 6、主导产品质量问题响应及失效原因分析工作。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，机械设计制造、机电设备、自动化等相关专业。 2、具备扎实的制程异常分析与处理经验，拥有快速定位并解决技术问题的能力。 3、5年以上消费类电子产品PE岗位工作经验，有3年以上电源行业同岗经验者优先。 4、具备较强的抗压能力、良好的沟通协调技巧，以及出色的异常应对与处理能力。

工作职责: 1. 主导电子制造车间的整体布局设计，依据产能目标、工艺路线及物流运作效率，制定并持续优化产线布局方案，提升空间使用效率，缩短物料流动距离。 2. 全面梳理电子制造各环节（包括SMT、组装、测试等），发现流程中的堵点与非增值活动，运用工业工程方法（如流程分析、工时测定、价值流图等）推进作业流程的规范化与标准化。 3. 负责生产环节的成本核算与管控，通过工艺优化、作业方式改进、物料库存合理配置以及设备运行效率提升等手段，实现降本增效。 4. 作为精益改善的关键执行者，推动5S管理、看板系统、持续改善等精益工具在生产现场的应用，牵头组织多部门协作的改善活动，解决制程中的重点难题。 5. 搭建涵盖生产效率、产能利用水平、设备综合效率（OEE）等核心指标的监控机制，借助数据洞察运营短板与提升空间，为管理决策提供有力支持。 任职资格: 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造、电子工程等相关专业背景，掌握系统的工业工程理论知识。 2. 具备5年以上电子制造领域IE岗位经验，其中至少3年聚焦于生产布局与规划方向，有大型电子制造企业（如消费类电子、通信设备等行业）工作经验者更佳。 3. 熟练掌握IE七大手法、价值流分析、产线平衡、工厂布局设计等专业工具；了解精益生产体系架构，有成功落地精益项目的经验案例。 4. 具备较强的项目主导能力，可独立承担复杂生产规划或流程优化项目，保障项目按期高质量交付；具备良好的沟通协调能力，能高效整合跨部门资源推动任务执行。 5. 逻辑清晰，善于分析问题并提出创新解决方案，具备全局视角下的生产规划思维；责任心强，积极进取，能胜任制造业高强度、快节奏的工作要求。

【工作职责】 1、统筹部门财年人力优化与UPPH提升计划，推动自动化落地，编制标准工艺路径，执行标准化作业规范。 2、牵头部门改善提案活动及持续改进项目，涵盖6S、TPM、VSM、SMED等精益工具应用。 3、监控部门UPH与人力达成数据，分析识别瓶颈环节与浪费点，实施流程优化，导入LCIA，剔除非增值步骤，提升整体效率。 4、深入研究生产工艺流程改进方案，引入并推广先进制程技术与智能设备，增强智能制造能力。 5、运用动作分析、价值流图析等方法优化作业流程，建立标准化作业体系，提升生产效率与产线平衡率。 6、导入简易型LCIA装置，推进自动化替代人工，实现减员增效，强化生产稳定性，提升制造竞争优势。 7、推动精益文化落地，组织精益理念与工具培训，沉淀知识经验，提升员工参与改善的积极性与能力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，工业工程、机械工程、物流工程等相关专业优先 2、具备3年以上制造现场改善、精益生产或工业工程相关工作经验 3、熟练掌握标准工时设定、IE七大手法、VSM价值流分析、5S管理、成本管控、TPM等精益管理工具 4、熟练操作CAD、EXCEL、PPT等办公及工程软件 5、具备项目整体规划能力，擅长跨部门协作，可独立制定并推进改善方案落地 6、逻辑思维清晰，问题洞察力强，具备良好沟通表达与团队合作意识，能适应现场作业环境与高效工作节奏