1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-12k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金

【待遇】 试用期(3个月):无责3200元，转正：无责3500元+300元绩效考核（日常工作表现+工作完成度）。 【工作时间】 日常9:00-17:00，需配合团队节奏灵活调整(如大促期间加班可调休)，每周一天休息，周六周日轮休，根据情况调休。 【岗位职责】 一： 把控客户心理、人群，提升用户点击与转化率。 每日按时发放相关的资讯和链接，确保内容质量和准确性。 实时跟进用户咨询与售后问题，维护社群活跃度与信任感。 售前售后，纯文职岗位不含销售性质。 二： 灵活响应需求，根据团队节奏调整工作时间，包括早晚高峰推送、大促期间值班等临时任务。

岗位职责：负责淘宝/拼多多店铺的售后退款及退件相关事宜。 任职要求：需具备半年以上淘宝/拼多多售后客服工作经验，熟悉平台售后流程与操作规范。 行业经验：有美妆类产品售后客服经验者优先考虑。 上班时间：9:30-18:00 岗位福利：每周单休，法定节假日正常休息，缴纳社会保险

不涉及销售，无任何销售指标，企业规模1000人，提供住宿 工作内容：后台事务处理，信息记录与反馈，完全不含销售性质 上班时间：8小时工作制，按时下班，无需加班 薪资待遇：底薪＋绩效（含餐补、住房补贴），综合收入5000-9000元 福利待遇：提供住宿、节日礼品、下午茶、生日会、员工内购、带薪年假，纯文职岗位 5A级办公环境，专注后勤文职工作，无通宵班次，管理人性化，欢迎随时交流

岗位职责： 1. 负责空调售后相关信息的整理与跟进 2. 协助客户解决在空调使用过程中出现的各类问题 3. 配合技术团队工作，保障服务流程顺畅与服务质量 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户进行高效、清晰的交流 2. 能独立完成售后服务相关事务，具备较强的应变与问题处理能力 3. 拥有良好的团队协作意识，能够与团队成员协同推进任务执行 工作内容 1、负责客户订单的接收，统筹安排安装及维修人员上门服务，并通过电话回访确认服务满意度 2、及时响应客户投诉与咨询，协调服务人员现场沟通处理，同步完成系统信息更新与维护 3、数据管理与报表分析：整理售后服务数据，派发并调度服务工单，实施全过程跟踪及完工确认，协助厂家达成KPI考核目标，定期开展数据分析与报告编制 4、对接总部及区域服务网点，确保信息传递准确及时 5、每日下班前完成配件发货及申请，每月组织库存盘点，落实新旧配件的回收与退回工作

处理电商平台订单，非销售岗位 年龄*******，需具备大专或以上文凭 工作时段：10:00-19:00，每月安排休息6至8天，实行排班轮休制，缴纳五险 综合月收入4000-8000元

【工作内容】 抖音平台官方客服，帮顾客处理订单退货售后问题，（工作不含销售） 【工作时间】 固定：10-19点 【薪资待遇】 综合薪资5000-8000+ 月休6-8天，年假，年终奖，节日福利等等 如有意向可直接发简历约面试

汉口北中环商贸新城招聘售后客服一名，要求会打字。不是销售，上班时间八点半到六点，午休一小时。包中餐，月休四天，月薪试用期3500转正后3800，每做满一年加一百，有的联系，万女士

不接受外地居家办公！ 岗位新增需求人数：3人 岗位情况：公司专注美妆领域超10年，现有在岗员工20余人。主营雅诗兰黛、兰蔻、资生堂、科颜氏、YSL、欧莱雅等国际一线品牌，以及HBN、珀莱雅等国内热门品牌的护肤、彩妆及个护产品。业务覆盖淘宝、拼多多等主流电商平台，以自营零售为主，同时担任多个品牌的授权经销商。 拥有多个淘宝金冠店铺及拼多多优质店铺，单店月销售额达百万级，单店粉丝量突破20万。因业务持续扩展，现需补充新鲜力量加入团队。 岗位职责：负责淘宝与拼多多平台店铺的售前咨询与售后服务，通过文字沟通或快捷回复处理客户疑问，完成退款审核、退件处理等后台操作。新入职人员由资深同事一对一指导带教。 工作时间：9:00-18:00（需到公司现场办公） 任职要求：具备客服相关工作经验，大专及以上学历，打字速度实测不低于60字/分钟。有护肤品类客服经验或对护肤产品有浓厚兴趣者优先考虑。 休息安排：每周工作六天，法定节假日按国家规定享受休假或调休。 岗位福利： 1. 薪酬结构为底薪+提成，综合收入约4-6k，依法缴纳社保。 2. 零食供应不限量，公司定期采购各类小食，饮品全天免费畅饮。 3. 当前无打卡制度，按时到岗即可。 4. 每月组织多次聚餐及其他室内团建活动。 办公地点：武汉市黄陂区地铁7号线天阳大道附近万鼎科技园15栋607

1．负责维护公司 VIP 老客户的售后服务，确保客户满意度； 2．管理售后服务团队，提升团队的服务质量和效率； 3．定期回访客户，收集客户反馈，优化服务流程； 4．及时处理客户投诉，解决客户问题 任职要求： 1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。 2、年龄：25-45周岁（能力优秀可适当放宽） 3、学历：大专以上学历（学信网可查） 4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神

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要求节前入职，大厂项目，考核通过， 可直接转甲方。 一定要对游戏感兴趣， 普通话要标准喔。完美世界 1. 售后客服，纯服务，无销售性质。 2. 班次：早、中、晚、小夜班、大夜班 大小夜班都有补贴 【其它补充：】 一）游戏经验广泛（端游、手游都广泛涉猎的最佳） 二）综合工时制，174小时/月，要求能适应24小时轮班 （每月轮班休息8-10天左右），班型大致如下：

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

招聘居家客服 岗位职责 1. 客户服务响应：通过电话、在线聊天（如微信/企业微信）、邮件等渠道，及时解答客户关于产品功能、订单状态、售后政策等咨询 。 2. 问题处理与协调：独立处理退换货、物流跟进、投诉调解等售后需求，协调内部资源（如物流/技术团队）推动问题闭环 。 3. 信息记录与反馈：准确记录客户需求及高频问题，定期整理并反馈至运营团队，助力服务优化 。 4. 服务标准维护：严格遵守服务规范，保持专业、耐心的沟通态度，维护品牌形象 。   任职要求 - 基础条件： - 年龄18-45周岁（部分企业可放宽），中专/高中及以上学历； - 普通话标准，打字速度≥50字/分钟 。 - 硬件与环境： - 电脑或手机 - 独立安静的居家办公环境，无噪音干扰 。 - 能力要求： - 熟练使用办公软件（Excel/WPS）及客服工具（千牛/抖店/企业微信等）； - 抗压能力强，适应咨询高峰期及轮班制，具备情绪管理能力 。 - 经验优先： - 有电商平台（淘宝/京东/拼多多等）客服经验者优先 ； - 熟悉退换货流程、平台规则者优先 。 工作时间 - 听侯安排

招物流专线客服，做过多年物流专线，对物流专线分流有经验，对电脑系统熟悉。

写字楼上班，员工专享独立工位，地铁商圈，食宿交通便利，氛围超级nice~ 行政班办公（10点-19点），固定流程，专人指导，带薪培训。 入职首月无责保底4500！次月：6000~10000+ 工作内容：在办公室内部线上处理后台工单，不用外出，空调房办公，不含任何销售性质！

五险一金 带薪休假 不接受居家办公 员工旅游 节假日福利 工作内容: 无需外出拓展客户，下班后无需维护客户关系，工作与生活界限清晰，真正实现上班专注高效，下班自由支配个人时间 通过上海银行系统，以电话方式为银行客户提供售后服务、增值业务办理及分期服务等 中国建设银行标准办公环境，入职即享专业带薪培训，配备专人带教，主管全程指导 薪资待遇: 1.无责任底薪5300元 2.底薪+提成，月综合收入9000-14000元，上不封顶 3.缴纳五险一金 4.端午节、中秋节、元旦节等节日礼品+团建活动+不定期下午茶福利

是客服是客服是客服 岗位职责：负责工单的处理与跟进。 岗位福利：月休8天，无责底薪4500+绩效奖金，综合薪资6500+，入职即缴纳五险，年底享受13薪 任职要求： 1、大专及以上学历（学信网可查），具备同类岗位工作经验者优先考虑。 2、具备优秀的沟通表达能力、人际交往能力、应变能力、协调能力及抗压能力。

移动客服（新洲） 职位详情 1.通过专业的外呼系统，对移动客户进行新业务的告知。 2.根据公司提供的精准客户数据，对客户进行讲解。 3.进行移动业务的营销推广。 4.能完成上级每天下达的任务。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，语言表达能力。 2.普通话标准。 3.年龄不限，经验学历不限，可接受应届毕业生。 4.会基本的电脑操作，能简单的使用办公软件。 上班时间: 9:00-12:3014:00-18:00 大小休购买五险 综合薪资3000-5000

职位描述： 岗位职责（纯粹简单） 1、公司提供高质量精准客户资源，主要工作为电话邀约客户到店。 2、谈单由专业经理负责，后续仅需配合完成跟进服务。 任职要求（无门槛） 1、欢迎宝妈、应届生及零经验人员加入，提供完整话术培训与主管手把手带教。 2、能适应重复性外呼任务，无通话时长和频次考核要求。 工作环境 1、着装自由，无需正装或工服 2、全程办公室固定坐岗，环境舒适恒温，配备冰箱微波炉，支持自带餐食 3、团队氛围融洽，协作互助，资深同事主动带教新人促成业绩 薪酬福利（高收入回报，月入可达5万） 1、无责任底薪4.5K（叠加底薪激励后综合底薪5-8K）+日奖金+周奖金+月奖金+成单奖励+高比例提成 2、每日朝九晚六，中午休息2小时 3、工作节奏轻松愉快，领导亲和，经常提前发放薪资 工作氛围（自在宽松） 1、午休时间充分不打扰，每工作50分钟可休息10分钟 2、工作生活界限清晰，实行弹性早下班机制，四点收工是常态！！！ 3、每周三固定安排下午茶；每月组织团建活动，零食饮品全天供应 来了就有： 1.一年九大法定节日带薪休假，年末额外享14天超长年假 2.每周享受下午茶，每月举办生日会与集体活动，不定期组织外出旅游 3.客户数据优质，无需拨打白名单，主管全程一对一辅导助力开单拿高薪 4.企业倡导“开放”文化，拒绝内卷与消耗，同事间互帮互助，氛围和谐 5.各类抽奖、周奖、月奖持续不断，拿到手软 6.公司发展迅速，现有百人团队，2025年将持续扩张，晋升通道广阔，不看资历看能力 工作地点： 7号线地铁口：瑞安街火星空间/江夏客厅通达广场双办公区可就近分配

【岗位职责】： 负责有线电视与宽带业务的故障报修、业务咨询、客户投诉及建议受理等电话接听工作 【任职要求】： 1；******，男女不限，中专及以上学历，具备客服经验者优先考虑 2；普通话流利，表达清晰，能熟练进行基础电脑操作，打字速度达到35字/分钟以上 【工作时间】： 采用排班制度，每月休息8天 1、早班7:30-16:30 2、中班14:30-22:30 3、全班8:30-20:30（含2小时午休） 【薪资待遇】： 3600元底薪+中班/全班补贴+绩效提成（综合收入4000-4500元）

固定周末双休班次，无考核压力，新人可带，工作轻松不加班 岗位职责: 1. 负责线上与客户沟通并完成信息登记，确保资料完整准确 2. 提供专业客户服务，及时回应客户咨询，妥善处理反馈意见 3. 持续维护客户关系，增强客户体验与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能高效解决客户提出的问题 2. 熟练使用各类办公软件，保障日常办公高效运转 3. 富有团队协作意识，能与同事协同推进任务完成

招聘高级业务精英 1、工作内容： 公司提供客户资源，通过电话或微信促成客户缴纳588元启动金，无需个人投资，资源无需购买，所有售后服务由公司承担，你只需专注完成客户成交即可。有主管协助谈单，入职即安排带教与培训，快速掌握流程，上手轻松！（工作内容简单，主要是打电话、加微信沟通） 2、工作时间： 上午9:30-12:00，中午休息12:00-13:30，下午13:30-18:30，每周日休息一天，每月固定休4天； additionally可灵活调休4天，请假不扣薪资 3、任职要求： 年龄20~42岁，有电话销售、销售、房地产、招商、课程顾问、美容行业、贷款、金融等相关经验者优先考虑；无经验亦可，公司将提供系统化培训，配备标准话术，并由资深员工一对一指导 4、福利待遇： 设有多种现金奖励机制，包括每日邀约奖、伯乐推荐奖、周度奖、月度奖、季度奖、团队管理奖等十余项奖励，奖金金额从3000元至10万元不等 不看学历，不限经验，不依赖人脉，完全凭个人能力取胜，众多新同事在入职2-3个月内实现月入5万以上 团队发展达标后可设立分公司，共同开拓市场 这是一份高潜力的创收机会，相信这个正规的发展平台能为你和家庭带来积极改变。以上信息真实有效，无任何虚假成分，我们为正规企业，面向全国布局，集团计划未来两三年内上市，目前集团旗下含售后团队在内已有7000余人，全国设立22家分公司，武汉区域现有员工约300人

岗位职责: 1. 提供专业化的房屋租赁咨询支持，及时回应并解决客户问题 2. 承担房源信息的甄别、分析与匹配推荐，保障服务品质 3. 持续跟进客户关系，优化服务体验，提高客户满意水平 任职要求： 1. 具备优秀的交流技巧和主动服务意识 2. 熟悉各类租房系统及办公软件操作 3. 工作踏实尽责，具备快速响应和处理客户需求的能力