有电脑基础 态度诚恳待人友善 学历高中以上

岗位职责： 1. 依照标准流程开展客户接待工作； 2. 达成公司下达的各项经营与管理考核目标； 3. 按照厂家及集团规范，准确录入相关系统信息，并按规定填写工单内容； 4. 主动开展客户招揽工作，提升客户回厂率； 5. 负责所接待客户的满意度管理。 任职资格： 1. 大专及以上学历，汽车维修等相关专业优先考虑； 2. 熟悉客户邀约与招揽流程，掌握扎实的汽车专业知识，具备一定客户开发与维护经验； 3. 具备良好的沟通协调能力，责任心强，反应灵活； 4. 持有驾驶证且能熟练驾驶。 福利： 生日+培训+晋升+年假+社保+午餐

岗位职责: 1. 为客户提供建设性的售后支持，及时回应客户疑问，妥善处理各类反馈信息； 2. 持续关注客户服务全过程，确保服务品质符合公司既定标准； 3. 主动参与团队例会，针对服务流程优化与质量提升提出可行性建议； 4. 维系良好的客户关系，通过高效沟通保障客户体验与满意度； 5. 协同团队完成客户日常维护及相关服务事项的执行工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能准确理解并响应客户需求； 2. 拥有协作精神，能够与团队成员紧密配合达成工作目标； 3. 工作态度严谨细致，能在多任务环境下保持稳定高效输出； 4. 学习能力强，可快速熟悉业务内容与相关知识体系； 5. 富有责任感，具备独立分析和解决实际问题的主动性。

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后服务，及时处理客户在使用产品过程中遇到的各类问题，积极跟进反馈信息，全力满足客户需求。 2. 持续维护客户关系，提升用户满意度与品牌口碑，为公司积累长期客户资源，助力业务稳定发展。 3. 协同部门优化售后服务流程与标准规范，并对团队开展相关培训，持续提升整体服务专业度。 4. 为客户进行切削液及润滑油更换服务，能适应外出拜访客户及短期出差安排。 5. 负责仓库物资的验收、入库、出库操作，并跟踪物流动态信息； 6. 归集并管理出入库单据，确保台账数据真实、准确、完整； 7. 保持仓库环境干净整洁，落实物资分类存放与标识清晰管理； 8. 承担客户送货任务及上门服务工作； 9. 按照生产计划完成产品制作，并执行相应质量检验流程； 10. 负责设备日常保养与故障维修工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与应变能力，有较强的客户服务意识和协作精神。 2. 熟悉售后服务中常见问题的排查与处理方式，具备主动学习行业知识的意愿。 3. 具备快速响应和解决实际问题的能力，有上门服务等售后实操经验者优先。 福利待遇： 节日福利，员工聚餐，年终奖，每年调薪，六天八小时，有餐补，交社保

岗位职责: 1.纯客服岗位，需要打电话但是无通话时长要求，无 次数要求。 2.无任何销售性质，无业绩压力 3.引导客户添加老师微信即可 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够高效处理客户需求，确保问题及时解决 3.具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环 境 4.年龄18-30有无客服经验均可 薪资福利: 1.上班时间朝九晚六大小休 2.薪资5000无责+绩效 3.带薪培训、缴纳社保、节日福利、团队下午茶、定 期团建 如果你对这份轻松、无压力的工作感兴趣，请尽快联系我们! 我们相信，这里能给你一份安稳的收入，更能给你一份从容的生活。

工作内容： 1. 负责银行初审环节，协助客户审核征信相关材料； 2. 客户通过线上渠道申请银行贷款后，数据将分配至我方团队，需及时联系客户邀约到线下，核实其征信资质及用款需求，对符合放款条件的客户，对接至银行放款经理，并协助预约线下办理时间，推进放款流程； 3. 所有客户均为自主提交申请，无需主动外呼营销，不涉及电话骚扰，无拓客任务，无外出要求； 4. 零经验者无需顾虑，入职即享三天带薪培训，自入职首日起计薪，主管全程指导，提供系统化业务培训； 薪资待遇： 无责任底薪3800元+200元话费补贴+300元全勤奖，提成比例15%-40%，综合收入可达1W以上 试用期：1-2个月 工作时间：8:30-17:30（含两小时午休），午休时段可自由安排 每周六单休，法定节假日按规定休假

岗位职责： 1.通过电话为美团合作商户提供专业咨询、问题解答及业务支持 2.准确记录并跟进商户需求，协同内部团队高效闭环处理 3. 主动传递美团区域流量政策与运营技巧，助力商户提升经营效果 4.参与“3X3新人飞轮”培养体系，完成阶段性能力认证与带教任务 5. 按规范录入服务数据，定期复盘优化沟通话术与响应质量 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，具备良好的倾听与表达能力 2. 经验不限，有客服、销售或本地生活服务经验者优先 3.认同“用年轻的方式，做专业的生意”理念，乐于学习新工具（如AI诊断系统） 4. 具备基础电脑操作能力，能适应节奏清晰、拒绝无效内卷的工作氛围 5.武汉本地或可稳定在武昌办公，接受宠物友好型办公环境

【招聘条件】 1、40岁以内，品行端正，男女不限。 2、对销售感兴趣，想突破自己，提升自己。 【岗位职责】 1、通过公司提供的有效信息联系客户，帮助客户解决问题，促成客户成交。 2、完成上级安排的业绩目标。 3、保持与客户沟通联系，为客户提供专业的公司注册财税代理等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿奋斗） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有良好的抗压心态、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 日常奖励：开单奖、周冠奖、月冠奖、Pk奖 日常活动：生日会、团建、下午茶、游戏互动等 上班时间:8:30-18:00 周末单双休 【薪资待遇】 无责任底薪2700-3500+提成+现金奖励+礼品奖励综合薪资8000-15000万之间 （底薪+提成+法定节假日） 公平公正的晋升制度：销售专员--团队主管--销售部经理--公司合伙人--分公司总经理

岗位职责: 提供专业的法律咨询与支持，协助处理日常法律，完成与客户的合作 接受小白爱学你就来，三天带薪培训！！ 月休四天（后期可双休）薪资：4000加业绩提成 上班时间：早上九点到下午六点半（中午两小时时间休息） 无压力，公司90.00后引导氛围好 没有红线要求 只要你想学这边就教 不要再犹豫了，你来问我我给你解答，可以先了解你会喜欢的

本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已成交但缺乏持续跟进的老客户。 老客户售后支持专员，享有补贴，综合月收入8000元以上！ 关于平台：中国人寿与广发银行联合打造保险售后与银行业务协同发展的服务体系 关于培训：提供带薪系统化培训，根据职级匹配不同培训内容，培训期间食宿由公司统一安排 关于福利：每季度组织带薪旅游，享受年度带薪休假 奖励机制：涵盖国内、国外及省内短途免费旅游奖励 关于收入：薪资可面议，绩效无上限，支持日结、周结、月薪多种结算方式 关于晋升发展：晋升不依赖人脉，无内耗无压制，过程公开透明，每季度开放晋升通道，系统自动评估调级 职级路径：客户经理（年薪12w）金质主管（年薪18w）高级主管（年薪20w）部门经理（年薪30+）支公司经理（年薪50+） 工作职责： 1、公司提供保险及银行集团内的老客户资源（主要面向无专属客户经理或原客户经理已离职的国寿VIP老客户），通过电话与客户建立联系，通知其参与公司举办的VIP客户服务活动（如健康体检、国内旅游、户外采摘、节日礼品领取等），协助客户顺利完成报名与参与流程 2、对国寿VIP老客户进行电话回访与保单梳理，协助办理理赔事宜，指导客户通过手机端更新保单信息等操作 3、借助公司服务平台，协助客户解决子女教育、择校、婚恋介绍、出国规划等问题，同时提供养老规划、医疗保障、资金配置等方面的支持 任职要求： 1、发音标准，普通话流畅，语言表达具有亲和力与感染力 2、年龄：22-45周岁（低于22或超过45系统无法开通工号，敬请理解） 3、学历：大专及以上，条件优异者可放宽至高中学历 4、性格积极外向，思维敏捷，具备较强的进取心与团队合作意识 薪资福利： 1、收入构成：基本工资+绩效奖金+岗位津贴+季度奖励（含国内外旅游）+年度奖金+长期服务奖+各类补贴 2、公司提供：养老保险、医疗保险、工伤保险及商业保险等全面保障 上班时间：上午9:00-12:00 下午2:30-4:30，无需加班 特别说明： 前期需保持归零心态，无销售压力，本岗以售后服务为核心，销售为辅助，前有保底保障，后有高收入成长空间。但入职前三个月需同步学习专业保险知识、客户关系维护技巧及基础管理能力

招二名临时工计件，寺西村28幢。

咸宁市赤壁市招防腐工，主要为电厂区域钢结构防腐工施工。年龄要求在55岁以内。

咸宁市崇阳县招工地小工/杂工

咸宁市赤壁市招门窗安装/塞缝

咸宁市咸安区招电焊做彩钢瓦要根安徽人做过的

工作内容： 1. 协助客户熟悉并掌握阿里巴巴平台的使用方法； 2. 及时响应并处理客户在操作过程中遇到的问题； 3. 进行日常客户维护，对即将到期的服务客户主动提醒续费； 4. 开展客户电话回访、店铺运营指导，持续维护良好的客户关系。 薪资待遇： 底薪+提成+全勤奖+工龄奖+话费补助+交通补助+节日福利+五险 职位要求： 思维敏捷，沟通表达流畅，具备良好亲和力； 具有较强的服务意识，责任心强，能适应一定工作压力； 具备团队协作精神。

维音信息技术股份有限公司 售后客服 A售后：ACM：技术支持售后：接听处理手机端系统故障问题 R售前：RCC sales: 订单售前：接听官网来电客户关于品牌所有数码产品的来电售前咨询，推荐合适产品，引导下单（带销售） R售后：RCC service: 订单售后：接听官网来电客户关于品牌所有数码产品的来电售后咨询，如订单物流查询，等 职位详情 工作内容:主要负责公司产品售后，接待线上咨询的客户，处理用户售前咨询、售后咨询，保证回复速度及问题回复精准度; 有带薪培训 处理美国某知名品牌手机的售后问题，纯文职不销售，都是客户有问题打电话过来咨询我们(比如:系统功能及使用，手机id密码忘记了怎么办、手机黑屏怎么处理等等)，我们负责回答就行，每天接线量在30-40!不外呼出，不销售，纯接听客服!! 工作时间:上五休二，9:00-21：00里面8小时轮班， 不加班 到点溜 轮休，上5休2(不保证在周末)，月休8天，9-21:30八小时排班制!班次主要是9-18点，10-19点，11-20点，12:30-21:30的班次。没得通宵班 福利待遇：固定保底3400，月度出勤1200，绩效奖金500 业务熟悉后可评星级 薪资空间5750-8000 满绩效情况下 综合4-8k 入职五险一金 要求：大专及以上学历。 35岁以下 有客服经验或者售后经验优先 或者有销售工作经验 上班地址：成都武侯区天府软件园c8栋 联系人：招聘主管谢老师

工作内容 1.整理公司老客户信息，进行客户信息的完善续期提醒满期办理等。 2. 针对于天津市市区的高净值客户，进行旅游体检法务咨询税务咨询等一系列的服务。 3. 公司会定期组织活动，依托公司活动平台做好安排工作。 4.享受专业的培训，定期会有游学活动 5.学历要求本科，能力优秀者可放开到专科 工作时间： 8∶30-5：00 午休两个小时 法定假日休 超长带薪年假

划重点噢:入职当月购买五险一金双休，不外呼电话，不销售~~~~ 当天面试出结果，有任何问题都可以直接问我！！没有kpi，放心call我！感兴趣的宝子请直接私聊 [工作内容]: 负责电商平台的售后，不外呼电话，不销售，上手快 适合想长期稳定发展的小伙伴 [上班时间]: 8小时 不加班 双休 月休8天 [薪资待遇]: 底薪+绩效+奖励+补贴，综合薪资5000~6500，入职购五险一金 福利待遇: 1.入职当月购买五险一金 2.有带薪年假 3.各种补贴，年底十三薪 4.带薪培训 无试岗期 5.公司有员工食堂 6.法定节假日公司提供精美的礼品 7.纯文职 不销售稳定适合想摸鱼养老的小伙伴 8.接受小白

岗位职责： 1。处理售后问题，提高客户满意度2。通过线上沟通联系开发新客户 3。维护老客户，解答客户疑问促成多次销售4。领导交待的其它事务岗位要求： 1。具备出色的沟通，协调能力，反应敏捷2。学习能力强，具备团队合作精神； 3。有责任心，具备良好的客户服务意识

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的医疗美容咨询支持 2. 回应客户咨询，保障服务过程的高质量交付 3. 配合处理客户意见与建议，优化客户体验感受 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及主动服务客户的意识 2. 熟悉电话沟通方式，具备灵活应对突发情况的能力 3. 具备团队协作理念，能与同事顺畅配合完成工作

一、岗位职责 1.通过微信、电话等方式与客户进行有效沟通，清晰介绍公司产品及服务内容。 2. 及时回应客户疑问，准确把握客户需求，促进成交及后续回购。 3. 持续维护客户关系，跟踪客户反馈与使用情况，提高客户满意度。 4. 根据团队销售目标完成个人业绩任务，并做好日常数据整理与总结复盘。 5. 积极参与公司运营活动，主动推送优惠信息及相关项目内容。 二、任职要求 1. 年龄20～45岁，工作态度积极，具备较强的语言表达能力。 2. 拥有良好的沟通能力，普通话流利，语气温和耐心。 3. 熟悉微信及常用手机办公软件操作，有基础销售经验者优先考虑。 4. 性格沉稳，抗压性好，乐于主动学习并不断提升自我。 5. 对销售岗位充满热情，具备明确目标意识和高效执行力。 6. 有客服、电销或门店接待工作经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 底薪 + 高提成 + 奖金（收入无上限）。 2. 提供系统化培训支持，新人也能迅速掌握工作流程。 3. 团队氛围融洽，晋升机制公开透明，发展空间广阔。 4. 每月休息4天。 四、工作时间 上午9点至晚上7点，中午安排2小时休息时间

1.底薪3000+提成+奖金+带薪休息 2.入职3个月的薪资在6000-8000 3.入职带薪培训，老员工一带一（工作简单，上手快） 4.领导好相处，团队好说话，公司氛围超级好 5.公司以200%的诚意对待每个员工，只要你肯努力薪资只会让你更加满意 6.晋升空间大：专员——组长——主管——部门经理——分公司负责人；有管理经验优先晋升！ 工作内容： 联系美团外卖商家告知公司服务内容（公司提供精准客户资源，手机，电脑，）及时解答商家问题，和商家达成合作签约，模式简单很好上手（签约成功后由售后运营部门负责跟进，无售后压力）

学历高中以上 待人处事亲和 态度诚恳

赤壁移动客服，月休8天，工资3800到5500月，无压力，纯接听客服，处理用户异议，开通流量宽带提成[胜利][胜利][胜利]

客户对接转化

公司直招，没有比支付宝更稳定的工作 岗位职责： 根据银行或消费金融公司要求，通过专业沟通对委托客户进行逾期账户提醒，客观分析违约原因，准确评估客户风险等级，协助制定切实可行的还款方案，帮助维护个人信用记录。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关工作经验或金融、法律、市场营销等专业背景者优先，条件优异者可放宽至高中； 2、普通话流利，语言表达清晰，沟通能力强，工作态度积极主动； 3、具备良好的团队协作精神，服从安排，乐于与同事互助合作； 4、掌握基础电脑操作技能。 薪资待遇： 1、底薪2800+100全勤奖+4-10%提成+现金奖励（平均月薪8000以上），收入上不封顶； 2、入职即缴纳五险，享受国家法定节假日、婚丧假、产假、陪产假等福利； 3、工作满1年享有5天带薪年假； 4、晋升路径：业务员-业务组长-业务主管-业务经理-业务总监； 5、培训体系：入职初期——新人培训（带薪培训约一周） 在职期间——技能提升培训（每周/每月定期开展）； 6、定期组织团建活动，节日发放礼品。 上班时间： 周一至周五 9:00-18:00，午休1.5小时 地址：咸宁银泉大道时代广场5栋10楼1001 因公司业务快速发展，现与多家银行及贷款机构合作多个项目，欢迎有意者投递简历或直接前来公司面试！

这是一条【招聘】信息———甲方直招——— 【等待不同寻常的你】 ————————————— 【薪资】【试用期综合月薪8K+，转正综合月薪1W6+】 【面试时间】 【早上9:30-11:30，下午14:00--17:30】 ————————————— 【我们提供～～～给你】 真实的平台！！！ 优越的薪资！！！ 广阔的晋升空间！！！ 【薪资待遇】： 1，底薪2800+100全勤+高额提成 2，大额奖金500/800+ 月档位奖金+点位奖金+全勤100，月综合10K+，（是的！你没有看错！综合月薪1W加） 3，晋升组长：高底薪+高提成+团队管理绩效+绩效奖金=12以上【月薪】 4，工作时间：早上9点—下午6点，中午午休1.5H； 5，晋升机会：每一个季度一次晋升及加薪机会，公平公正，公开透明！ 6，五险，试用期转正同薪 7，公司提供专业的平台！ 8，公司提供完善的培训（带薪且不收取任何形式的费用，并有一对一带教，公司为你提供一个终身就业的能力，而不是机会） 9，透明快速的晋升通道（只要你有能力，组长/主管/经理就是你！） 10，员工福利：法定节假日，生日会，婚庆享受各项津贴，定期团建，下午茶，带薪年假等综合福利。 【岗位发展】： 1、健全的晋升机制，业绩突出者每季度可参与晋升调薪。 2、晋升路径：业务员-业务组长 — 业务主管 — 业务经理 — 业务总监 3、完善的培训体系，岗位带薪培训，清晰的职业规划，优越的管理体制。 【岗位职责】： 1，主要针对逾期客户进行电话提醒还款 2，通过外呼方式与客户沟通，完成催收任务 3，非销售类岗位，无销售压力 4，无需自行开发客户资源，上手快，出单效率高 【岗位要求】： 1、具备催收经验者优先，或市场营销等相关专业背景 2、具备良好的沟通能力与团队协作意识，积极进取 3、表达清晰流畅，踏实肯干，心态乐观，适应力强 【我们属于不良资产处置行业，目前合作机构涵盖多家银行信用卡中心、支付宝、微众、360金融等头部金融科技平台。全国设有多个分支机构，在职人员超2000人。 只要敢拼敢闯，实现高收入轻而易举！让财富梦、事业梦、管理梦照进现实，一起冲吧，伙伴！ 律正为您提供：稳定的高薪收入、系统的专业培训、快速的晋升通道、齐全的五险保障！】 【诚挚邀请您的加入】 ——————————————— ——————————————— 公司地址：咸宁市银泉大道时代广场5栋10楼1001 PS:上海律正支付宝项目扩招进行中，接受零经验人员，带薪培训，带薪年假，季度晋升，公司规模大，平台稳定，资源充足，可持续获得高收入……看到这里了，别犹豫，立即联系我吧，期待你的咨询哦~

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