
高速公路改扩建项目负责人
1.2-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专高速公路工业建筑一级建造师二级建造师
岗位职责:
- 全面负责高速公路改扩建工程的项目管理工作,涵盖项目策划、实施、过程监控及竣工交付。
- 保障项目在规定工期内,按质量标准和预算要求顺利完成。
- 组织并管理项目团队,指导成员工作,持续提升团队整体执行效率。
- 及时识别并处理项目推进中的各类问题,确保工程进度不受影响。
- 与各相关方保持有效沟通,协调资源,维护企业合法权益。
岗位要求:
- 大专及以上学历,专业为建筑工程、项目管理或相关领域。
- 拥有5年以上工程项目管理从业经历,具备高速公路改扩建项目背景者优先考虑。
- 持有PMP、二级建造师或一级建造师等项目管理类职业资格证书。
- 熟知项目管理运作流程、施工技术规范及工程质量验收标准。
- 具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
工作地点:根据项目实际所在地进行分配。
高级项目经理/项目负责人(J10101)
2.5-3.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP
岗位职责:
1、依据公司相关管理制度开展项目管理工作,有效控制项目全过程,确保实现项目目标(协调项目范围、进度、质量与成本之间的平衡);
2、编制项目管理计划:明确项目目标与范围,确定项目组织架构,制定里程碑节点、详细进度安排,以及变更、风险、沟通、进度、质量、配置等方面的管理方案;
3、作为项目组代表与客户对接,组织并主导需求的收集、分析与整理工作,合理引导并管理客户预期;
4、定期组织项目评审、评估等关键会议,推动项目阶段性复盘与优化;
5、负责特定业务领域和技术方向的培训实施;
6、带领6至9名实施人员推进项目落地,监督团队成员工作执行,保障团队高效完成任务;
7、取得客户及公司内部在质量管理方面的正式确认与签收。
任职要求:
1、统招公办本科及以上学历(四年制),具备5年以上软件行业从业经历,其中至少3年独立承担项目管理职责,有项目集管理实践者优先考虑。
2、具备扎实的财务管理与会计理论功底,熟悉金融业务相关知识。
3、熟练运用经营管理工具与方法,系统掌握项目管理知识体系,并能在实际项目中灵活应用。
4、具备项目经验总结能力,可输出标准化项目文档,能够带领团队高质量完成项目交付。
5、具备较强的抗压能力,有金融行业项目经验者优先。
6、能接受一年累计5-8个月的省外差旅安排,单次出差时长为3-5周(主要覆盖西南、西北、江浙沪地区的一二线城市)。
新能源项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 项目统筹管理
负责充电站项目全生命周期管理,从选址确认、报装报批、施工建设到竣工验收、上线运营的统筹协调。制定项目计划,明确里程碑节点,合理调配资源,确保项目按期交付。
2. 进度管控
跟踪项目各阶段进度,识别延期风险,及时纠偏并向上汇报。协调设计、施工、设备供应、电网等多方单位,解决现场问题,保障工期。
3. 质量与安全管理
监督施工质量,组织隐蔽工程验收、中间验收及竣工验收。落实安全生产责任制,定期组织安全检查,确保零重大事故。把控设备到场验收、安装调试质量,确保符合车企及国家标准。
4. 多方对接协调
对接车企客户(如极氪、小鹏等),理解需求并反馈项目进展,维护客户关系。协调政府相关部门(发改委、住建、电力等)完成备案、报装、验收等手续,管理供应商、分包商,处理合同执行与现场纠纷。
5. 成本与文档管理
控制项目成本,审核变更签证,防范超支风险。整理项目档案,包括合同、图纸、验收资料、竣工报告等,确保完整移交。
【岗位要求】
1. 学历与经验
大专及以上学历,电气工程、土木工程、工程管理、机电一体化等相关专业优先。3年以上工程项目管理经验,有充电站、变电站、电力工程、新能源项目经验者优先。有车企补能网络建设或充电桩运营商(特来电、星星充电等)背景者优先。
2. 专业技能
熟悉充电站建设流程:选址、电力报装、土建施工、设备安装、调试运营。了解高低压配电、变压器、充电桩设备基本原理及验收标准。熟悉电力工程相关法规、施工规范及安全标准。熟练使用Project、Excel等工具进行进度与成本管理。
3. 核心能力
统筹协调能力强:能同时推进多个项目,高效整合内外部资源。进度意识强:对时间节点敏感,具备风险预判和快速解决问题的能力。质量安全管理意识:熟悉现场管理,能坚持标准、敢于叫停不合规操作。沟通对接能力:善于与客户、政府、供应商等多方打交道,推动事情落地。
4. 其他
能适应出差,接受项目地驻场或频繁跑现场。持有建造师(机电/市政)、PMP、高压电工证等优先。有驾照,能独立驾车勘查现场。
装饰装修工程负责人
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限硬装项目装修管理
岗位内容:
1. 制定并执行装修项目的实施计划,全面负责项目落地过程中的监督与管理。
2. 组织推进项目相关法律手续办理、招标采购流程及合同管理工作。
3. 全程跟踪管控项目进度、质量、安全及成本等关键指标。
4. 协调各方参与单位的工作关系,确保项目高效有序推进并顺利交付。
任职要求:
1. 拥有2年以上装修项目管理经验,熟悉项目全流程及常用管理工具。
2. 熟练操作办公软件、CAD等专业工具,具备工程量计算、质量检验等基础能力。
3. 具备良好的组织协调、沟通表达及问题处理能力。
4. 有全局意识和团队协作精神,能适应一定程度的工作压力。
电力工程项目主管
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专输变电工程电网工程电力施工二级建造师(机电工程)一级建造师(机电工程)电工进网作业许可证(高压)
岗位职责:
1. 编制项目施工方案,统筹人员配置,并对团队成员实施管理、指导、培训与绩效考核;
2. 对接业主及相关施工单位,保持有效沟通,协调各方意见,组织召开项目进度会议,维护与客户及协作单位的良好合作关系,保障服务品质;
3. 实时监控工程进展,快速响应并解决施工中出现的各类问题;
4. 全面负责施工现场安全管理,落实人员与物资安全保障措施,防范安全事故发生;
5. 严格执行国家质量管理体系标准及企业施工规范,确保工程质量达标;
6. 审核项目各项开支,合理管控成本,保障预算执行有效性;
7. 主导工程验收流程及竣工结算工作,跟进项目实施期间的回款事宜;
8. 结合项目实际情况,向公司反馈优化建议,助力工程成本的有效控制;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年以上输变电工程及架空线路施工经验,同时具备3年以上输变电项目经理岗位经历;
3. 熟悉项目管理流程及相关政策法规,掌握项目管理工具与方法,能独立编制基础施工、立塔放线等专项方案;
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,责任心强,适应高强度工作环境;
5. 持有一级建造师证书(机电工程专业)者优先考虑。
Base湖北,薪资面谈
所需技能:电力工程、工程管理
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专在半导体工厂做过洁净室管道类项目在长江存储,长鑫存储做过优先
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划、资金使用计划及风险防控预案
4. 主持项目例会,定期向公司管理层汇报进展及重大事项
5.落实安全生产责任制,监督文明施工与环保合规执行
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有3-5年及以上建筑项目管理经验,持有二级及以上建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准
4.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和突发事件应对能力
5. 责任心强,能适应现场工作环境,具备良好的职业操守
家装项目主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑连锁店面5年以上工作经验
家装施工现场管理,负责统筹施工进度与现场协调,需具备丰富的家装项目管理经验
随州随县招通风安装中工10人,小工10人,年龄在55岁以内,需有健康证,工资依实际能力现场定!
200-280元/天
小工通风安装6-10人
随州市随县招通风安装中工10人,小工10人,年龄在55岁以内,需有健康证,工资依实际能力现场定!
随州曾都区急招小工,220左右/天,打螺丝上锁栓不要技术,48岁以内包吃有住。
200-240元/天
小工打螺丝包住包吃
随州市曾都区急招小工,220左右/天,打螺丝上锁栓不要技术,48岁以内包吃有住。
随州曾都区急招电工,280左右/天,48岁以内,要有电工证,包吃有住。
300-400元/天
电工包住包吃电工证
随州市曾都区急招电工,280左右/天,48岁以内,要有电工证,包吃有住。
施工主管月结
招聘:电气施工负责人薪资:4000-8000元/月上班时间:8:00-7:00岗位要求:有过电气工作经验,性格活泼开朗,会开车,♂工作内容:检修逆变器线路及电工基础技术工作
施工主管
7千-1.2万/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况
4. 组织现场安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制和文明施工要求
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决施工中各类问题
任职要求:
1. 具备工程施工管理相关经验,熟悉建筑施工全流程
2. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全法规
3.具备较强的现场组织能力、沟通协调能力和应急处理能力
4.责任心强,能适应工地环境,具备团队管理经验者优先
5. 持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先
施工主管月结
招聘:现场施工管理薪资:7000-12000元1、负责客户现场水电表及高压配电等项目方案的整理及设备安装调试等统筹协调工作;2、负责公司高压配电设备等巡检等业务开展;3、负责光伏,储能、充电装等业务的方案及现场施工及验收等工作;4、负责公司能源托管的项目的方案提报及施工验收等工作。5、有高压抢修经验。岗位要求:1、专科以上学历,电力工程、能源管理、机电一体化等相关专业;2、有3年以上电力行业经验,懂高压配电等设备,有完整的项目管理经验;3、有3年以上光储充等现场勘察、施工等经验优先;4、5年以上团队管理能力,优秀的对内对外沟通协调能力,对接过外包施工团队管理等。
项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年高中公路市政桥梁施工管理
福银高速改扩建工程标段内所有桥梁下构及上部结构预制梁场的施工。结合项目部的总体计划制定桥梁下构及预制梁场的施工进度计划,对项目协调质量安全进度成本控制负全面责任。
随州随县内工地,找施工员一位,主要负责砌墙及二构,待遇按市场行情结合个人能力自议,联系人:
施工员1-2人
随州市内工地,找施工员一位,主要负责砌墙及二构,待遇按市场行情结合个人能力自议,联系人:刘
电力线路项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专团队管理经验
1. 制定项目施工计划,安排项目人员工作,并对项目人员进行管理、指导、培训及评估;
2. 负责与甲方及其他施工单位的沟通联系工作,协调施工过程中各方意见,组织项目进度会议,与业主及相关单位建立良好的工作关系,确保服务质量;
3. 随时掌控施工进度,及时处理施工过程中出现的问题;
4. 负责项目施工安全,确保人员及物品的安全,杜绝安全事故的发生;
5. 严格按照国家质量管理体系及公司规定施工,确保工程质量;
6. 审核和管理项目的各项费用支出,控制项目预算;
7. 办理工程验收及竣工结算工作,负责工程实施过程中的工程回款工作;
8. 针对项目特征,向公司提出合理的建议,有效控制工程成本;
9. 完成上级交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;
2. 具有3年以上输变电项目施工工作经验,3年以上输变电项目经理工作经验;
3. 熟悉项目管理程序和政策,熟悉掌握项目管理方法及工具;
4. 良好的协调沟通能力及团队管理能力,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力;
5. 有一级建造师机电专业优先。
所需技能:电力工程、工程管理
工程经理/项目主管
1.1-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电气工程给排水工程暖通工程写字楼商场
工作内容:
全面负责写字楼工程板块的运营管理,统筹租户需求对接、团队建设、外部协作、日常质量管控、能耗分配、工单评估、应急演练实施及险损事件跟踪等工作。
【园区运营涉及较多管理与协调事务,包括租户服务对接、能耗分摊机制执行、保险理赔跟进(据项目统计年均幕墙自爆超100块,均通过保险流程处理),以及常规性应急演练、工单核算、现场QC检查等,岗位配置为1名工程经理】
对接智慧化服务产品的落地应用与标准执行;承担二次装修图纸审核、代建项目验收工作;牵头组织实施设施优化改造、外包维保验收、定期飞行检查、技术难题解决、运营方案优化调整,并完成上级交办的其他任务。
职位要求:
- 大专及以上学历,工程管理、电气、暖通等相关专业背景;
- 具备不少于20万平方米商业写字楼类项目的实际管理经验;
- 具有良好的沟通协调能力,能有效协同跨部门人员开展工作;
- 熟悉基础计算机操作,掌握常用项目管理工具软件的使用。
装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
工作职责
1. 全面主导装修项目施工现场管理,统筹进度、质量、安全与成本,保障工程按时高质量交付。
2. 与业主、设计方、监理单位及施工队伍高效对接,组织图纸会审、材料到场、工序验收等全流程协作。
3. 编制施工进度计划,监督关键节点执行,妥善处理现场变更、签认手续及客户沟通,提高履约满意度。
4. 落实工地安全文明施工规范,定期开展隐患排查,预防各类安全事故的发生。
5. 管理施工团队运作,协调瓦工、木工、油工、水电工等各工种配合,确保工艺标准一致。
任职要求
1. 具备两年以上家庭或公共空间装修项目现场管理经验,掌握装饰施工流程及验收规范。
2. 可独立承担项目全周期管理工作,识图能力强,具备现场放线、验收能力,能及时解决施工技术问题。
3. 具有良好的沟通协调能力,工作踏实负责,适应高强度作业环境,服务态度积极。
4. 拥有个人交通工具、稳定合作班组资源、了解本地建材供应市场者优先考虑。
餐饮连锁店项目经理
1.2-2.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中熟悉成本控制方法内装连锁店面5年以上工作经验
【岗位职责】
1. 制定并完善营建部门管理制度与工作流程;
2. 负责控制全国店铺形象管理、进度管控、综合造价预算等把控;
3. 制定全国区域工程技术人员工作目标和内容、流程、时效,并负责管理全国品牌的施工阶段验收工作;
4. 建立营建SOP,并以此为全国工程考核标准,出台奖惩机制,实施工程的统一管控;
5. 做好部门梯队建设,人才培养、晋升制度,提高每个岗位的积极性与人效;
6. 负责营建品类施工方、供应商的准入评估、绩效评估及淘汰退出;建立核心品类供应商库,管理供应风险与合规风险;
项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科GMSGDS项目管理回款跟进客户对接
岗位职责:
一、项目预算与审批管理
1. 根据已签署的项目合同,独立开展项目预算的编制、整理及相关资料准备,确保预算内容符合公司规范及项目实际执行需要;
2. 遵循公司既定审批流程,按时提报预算申请,协调财务及相关职能部门完成审批推进、信息反馈与闭环管理,保障项目启动资金合规及时到位。
二、采购需求提报与协同
1. 结合合同条款、项目进度安排及预算方案,准确提出项目采购需求,明确物料型号、数量、交付周期等核心要素;
2. 与采购团队紧密协作,跟进采购需求审核、订单下达及执行进展,确保采购节奏与整体项目计划同步,避免影响交付节点。
三、客户对接与发货交付管理
1. 与客户保持沟通,精准获取并确认发货相关要求(包括发货时间、收货地址、特殊注意事项等),确保信息准确无误;
2. 结合客户需求与库存现状,发起出库申请及发货审批流程,联动仓储与物流部门完成备货、出库及发运全过程;
3. 跟踪物流运输动态,及时向客户传递发货信息,协调处理运输过程中的突发情况,确保货物安全准时送达。
四、合同履约与回款跟进
1. 以合同约定为依据,全程跟踪项目履约情况,确保交付、验收、回款等关键环节按合同要求执行;
2. 主动对接客户及内部相关部门,推动回款流程实施,及时核对账目、提交回款所需材料,并持续追踪到账状态,保障项目资金按时回收。
五、项目数据与月报管理
1. 负责项目全周期各类进度数据的采集、归集、统计与分析工作,确保数据真实、准确、完整;
2. 按规定周期编制项目月度报告,清晰展示项目进展、预算使用、采购交付、回款情况及潜在风险,为项目管理决策提供数据支持。
六、跨部门协同与问题处理
1. 联动财务、采购、仓储、销售等多部门,打通项目执行各环节衔接,保障流程高效运转;
2. 及时响应并处理项目过程中出现的预算、采购、发货、回款等异常事项,积极沟通协调,推动问题解决闭环,确保项目顺利实施。
任职要求:
1、本科及以上学历。
2、具有2年以上相关行业工作经验,具备FAB厂GMS/GDS项目经验者优先;
3、熟练掌握办公软件,尤其精通Excel,持有项目管理类资格证书者优先;
4、工作态度认真负责,具备较强的数据处理能力与细致耐心;
5、拥有出色的沟通协调、统筹规划与执行落地能力,同时具备良好的判断力与决策水平。
房建市政机电项目经理各一位
1-1.5万/月
项目经理3-5年本科人品正,德性好,做事有责任心。
人品正,本科以上学历,有五年的工地经验,至少独立管理过一个项目。.
项目管理(工作地:重庆)
1-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专新能源汽车项目电池包箱体电池包壳体底护板电池包上盖大众,沃尔沃客户优先英语口语正常交流
岗位职责:
1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键里程碑目标,协调对接客户端的验收与沟通工作;
2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口,确保交付周期、产品质量及服务水准满足客户要求;
3、及时准确导入客户需求及相关承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息;
4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行,持续推进至批量生产,对最终成果承担责任。
任职要求:
1、具备至少3年汽车零部件行业开发工作经验,大专或以上学历;
2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程,熟练使用常用办公软件;
3、具备良好的组织策划能力及沟通协调能力;
4、精通项目管理工具应用,具备数据分析与产品分析能力;
5、工作积极主动,抗压性强,具有较强的客户服务意识;
6、有冲压、焊接工艺经验或熟悉长安客户开发流程者优先考虑。
项目经理(加固工程)
8千-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科二级建造师一级建造师土建工程安装工程加固结构加固粘钢、碳纤维灌钢
岗位职责:
1、全面把控公司工程技术和工程质量,组织制定并落实相关技术标准及技术文件;
2、统筹项目技术管理工作,主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题,指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题,并对施工过程中的技术执行情况进行监督;
3、主持开展项目技术专题会议,协调处理设计与施工中的技术矛盾,审核技术变更方案;
4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作;
5、组织编制现场施工临时技术措施,并监督实施到位;
6、推动建立标准化施工管理体系,牵头制定公司工程技术规程及相关技术文档,并推动执行落地;
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、土木、结构等相关专业;
2、具备3年以上施工现场技术管理经验;具有建筑加固经验者优先,有钢结构项目经历者亦可考虑;
3、品行良好,工作踏实,责任心强;
4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,拥有较强的谈判与表达能力。
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