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后勤助理
5000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作,能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合管理相关经验者优先 5.学历不限,身体健康,无不良从业记录
后勤经验不限学历不限工作轻松接受小白有住宿退伍军人
不收任何押金 一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八,中间休息三小时(可以适当调休,时间自由,工作简单) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房,设有双人床,上下铺两到三人间。房内配有空调,洗衣机等生活 设施,环境舒适整洁
环境监测
4000-6000元/月
后勤1-3年大专物业环境品质绿化
岗位职责: 1、负责项目现场环境维护与管理工作; 2、对接供应商,监督服务品质并完成对账结算; 3、协调甲方需求,及时跟进反馈并落实问题解决。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、具备环境管理、绿化养护经验或相关专业背景者优先; 3、具备较强的沟通表达能力,能适应较强工作压力。 薪资待遇: 1、综合薪资4-6K,根据面试表现确定具体薪资;
后勤1-3年学历不限信贷录单员信息录入数据录入
签:有录单经验 | 早九晚六 | 不加班 工作内容 1. 负责银行系统的数据录入工作 2. 办理放款相关操作流程 3. 引导客户至银行网点打印征信报告 4. 处理并跟进业务过程中出现的各类问题 5. 配合销售部门完成交办的其他事务性工作 岗位要求 1. 年龄20-28岁,形象良好,举止得体 2. 性格外向开朗,具备较强的沟通能力和抗压能力,富有责任心 3. 具备良好的统筹与协调能力,能按时高效完成各项任务 4. 擅于人际交往,能够与团队成员协作共进 5. 必须具备录单工作经验,无相关经验者请勿投递 薪资待遇 1. 无责任底薪4000元+五险+按单提成 2. 提成按单计算,月收入综合可达10k-15k 3. 纯文职类岗位,不涉及销售任务 上班时间 早九晚六,每周单休,无需加班
后勤支援
4000-5000元/月
后勤经验不限高中退伍军人
任职要求:1、管理公司样品仓库、做好进销存记录 2、负责日常销售录入及数据整理工作 3、门店导购后勤保障 4、外场活动后勤保障 5、年出差3-5次
后勤专岗(退役军人优先)
5000-7000元/月
后勤3-5年中专/中技退伍军人
1、忠诚可靠 2、工作思路清晰 3、五年以上军龄退役军人优先,年龄25-38岁 包吃住,做六休一
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
后勤专员
6000-8000元/月
后勤1-3年本科食堂管理宿舍管理采购事务费用管理
【岗位职责】 1、宿舍及招待所管理:负责员工住宿水电费用的核算与扣款,统筹安排入住事宜;全面管理招待所客人接待、物资配置及保洁服务费用结算工作; 2、食堂管理:对接接待用餐预订,处理食堂日常账务,管理餐票发放,并负责食堂人员考勤及绩效数据统计; 3、零星维修管理:落实“计划申报-任务派发-维修实施-验收确认”闭环流程,按月提交维修计划,跟踪进度并参与现场验收; 4、厂区卫生及绿化:定期组织每周环境卫生与绿植养护检查,发现问题及时反馈并推动整改落实; 5、物资采购:统一管理后勤与办公类物资采购,执行“需求收集-比价议价-采购执行-物资入库”全流程,保障供应效率与成本控制; 6、保洁管理:监督办公楼宇及宿舍区域清洁作业,负责保洁团队出勤记录、绩效考核及耗材领用管理。 【任职要求】 1、学历:本科及以上学历; 2、经验:具备1-2年后勤、行政或物业管理相关工作经验者优先,有大型制造企业从业背景者更佳; 3、技能:熟练操作飞书、Excel等办公工具,具有基本的数据整理与统计分析能力; 4、素质:工作踏实认真,注重细节,具备良好的沟通协调能力和独立处理问题的能力。
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
洪山区白沙州挂五匹天花机
8000-11000元/月
小工5-14天包住包吃1-2人
工地小工,包吃200一天,
武汉 东西湖区
6月26日 17:18拨打电话
湖北武汉玻璃贴膜。有两个工地。一个工地是玻璃贴膜。一个工地是贴墙布。
玻璃安装贴壁纸
玻璃贴膜。有两个工地。一个工地是玻璃贴膜。一个工地是贴墙布。
武汉
6月26日 17:18拨打电话
武汉洪山区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
武汉市洪山区招水电
武汉 洪山区
6月26日 17:17拨打电话
要三个看机器的,280一天,工资不拖欠,有空的直接联系
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
新厂新能源常州包吃包住,年龄18~53不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!
工厂搬运工包住包吃五险一金20人以上月结
工作时间:月休四天,长白班 长白班不用上夜班,上班可带手机,工作简单,人性化 管理,做事轻松自由,公寓宿舍,包吃住月综合工资 7000-9000以上 负责公司车'间跟倉庫里面的岗位工作,主要是一些智能小件产品 作轻松简单,没有经验要求 包吃包住,可日结兼职,也可以长期做 工作时间:8:00-20:00,中间休息两个小时,多劳多得 福利待遇:包吃包住,可预支工资,可以开学生实习证明
清洁
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求: 1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5.无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
后勤管理员
6000-7000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责办公区域、仓储及后勤保障场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、入库、领用及库存盘点,确保后勤物资高效流转 3.协调车辆调度、食堂管理、环境卫生及基础物业服务工作 4.处理员工行政事务支持,包括证件办理、及接待协调 5.配合完成公司大型活动、会议的后勤筹备与现场保障 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力 2. 有1-3年相关后勤、行政或综合事务工作经验者优先 3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与执行能力 4.熟悉采购流程、资产管理或物业服务相关工作者更佳 5.适应快节奏工作环境,能主动发现问题并推动解决
后勤管理
7000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责办公区域、仓库及公共设施的日常维护与环境管理 2. 统筹物资采购、入库、领用及库存盘点,保障后勤物资供应及时准确 3.协调车辆调度、会议支持、接待安排等行政事务,提升运营支持效率 4. 管理物业、保洁、安保等外包服务,监督服务质量与合同履约情况 5. 执行公司安全管理制度,开展日常巡查与应急保障工作 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力 2. 有后勤、行政或仓储相关工作经验者优先 3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力 4. 能适应多任务并行,具备基础问题解决与应变能力 5. 认同日用百货行业服务理念,愿意长期稳定发展
后勤经验不限中专/中技
职位要求: 1、年龄25-54(接受无经验者) 2、中专,高中及以上 收入: 1、3800+2800新人津贴+3400综金奖励=综合8000-10000+上不封顶! 2、入职有老师傅1v1带领相关培训及日常工作开展 工作时间: 1、朝九晚五 9:00-12:00 14:00-17:00,不加班 2、午休2小时 3、固定双休,不加班 4、法休 岗位职责: 1、会员档案资料整理变更 2、会员理赔档案资料办理 3、会员续费档案提醒 4、公司会员活动通知及邀约 岗位福利: 1、可享受国家法定假,婚假,产假,陪产假,年假 2、每个季度有机会升职,公开公平透明 3、公司提供人身意外,意外医疗,住院医疗,养老等保险。
后勤经验不限初中及以下
日薪结算,临时招聘人员8人 考务服务,每个人结算240。负责学校调试设备,配合老师期末考试,上午下午各一场
行政人事专员
4000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专绩效管理薪酬福利人力资源管理员中级人力资源管理师助理人力资源管理师文字功底强员工关系
岗位职责: 1. 依据公司战略规划与经营目标,拟定人力资源相关政策及管理制度,并提交公司审批后组织实施; 2. 负责人力资源日常运营工作,涵盖招聘、培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系等各项职能模块; 3. 评估人才需求情况,制定并落实招聘方案,保障人员及时到岗并匹配岗位要求; 4. 配合上级完成其他与人力资源相关的事务性及支持性工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源管理或相近专业优先;年龄33岁以下,具备良好的沟通表达与文字撰写能力,持有驾照并能熟练驾驶;薪资面议 2. 具备不少于3年的人力资源岗位工作经验,熟悉人力资源各核心模块运作; 3. 精通劳动法及相关法律法规,掌握现代企业人力资源管理体系与操作流程; 4. 具有较强的沟通协调能力、团队协作意识及服务导向; 5. 具备突出的组织策划能力和应变处理能力,可独立高效完成分配的工作任务。
库管
招仓管员要求:,年龄22-50左右,能吃苦耐劳;薪资待遇:上班时间(8:00-17:30);综合工资4-5千,具体面议;单休,包中餐,交社保联系方式:()
武汉
6月22日 16:27拨打电话
技术部文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专资料管理后勤管理考勤管理
岗位职责: 1. 负责技术部门日常文件的整理、归档与资料管理工作,确保文档的准确性与可查性。 2. 协助开展项目进度跟踪、会议记录编写及内部信息传达等相关事务。 3. 配合完成报价单、合同文本、投标文件等材料的编制及流程推进。 4. 与相关职能部门对接,协助办理回款确认、发票开具等日常事务。 5. 完成领导安排的其他行政辅助类工作。 任职要求: 1. 具有良好的文字表达能力,能够熟练撰写和修改各类办公文书。 2. 熟练操作常用办公软件,具备基础的数据统计与报表整理技能。 3. 工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的执行能力。 4. 沟通协调能力良好,能与团队高效协作完成各项任务。 5. 具备优秀的时间规划意识,可并行处理多项工作并按时完成交付。
文员经验不限本科
最终定岗将根据公司实际业务需求确定,需服从公司统一调配。 【公司简述】 本公司专注全品类服饰领域,集自主研发、生产、销售与运营于一体,构建多平台发展格局,深度贯通服饰全产业链。现面向社会广纳贤才,多个优质岗位开放招聘,诚邀您的加入,共谋发展、共创未来! 加入品创的四大优势: 优势一:全链路自主,团队专业 从设计到生产再到销售全程自主把控,一体化运作高效协同,团队配置齐全,执行力强。 优势二:薪酬领先,体现价值 提供高于行业平均水平的薪资待遇,确保高贡献获得高回报。 优势三:保障全面,安心工作 入职即缴六险一金,享年终奖、司龄工资及额外带薪年假,福利体系完善。 优势四:成长明确,晋升快速 品创学院支持:内部交流+外部培训双重赋能; 双轨培养机制:月度实战复盘+季度集中研修; 快速晋升通道:表现优异者最快半年可晋升管理岗。 【岗位职责】 储备管理干部方向,培养周期较长(9-12个月),重点打造全链条综合管理能力,涵盖前台、中台、后台多模块轮岗实践,包括运营、人力资源、供应链、商品管理、设计、仓储等核心板块; 【岗位要求】 1、毕业于985、211院校或以上学历,专业不限,须已完成全部课程并取得正式结业资格; 2、对电商行业有浓厚兴趣,有志于在电商领域长期发展。 【公司福利】 1、底薪+绩效+奖金+年终奖+多项激励奖励,综合月薪8000元—10000元,上不封顶,入职缴纳六险一金; 2、享受带薪婚假、陪产假、病假、丧假、年假及法定节假日; 3、丰富团建活动(设立专项团建经费,支持部门及公司级团建); 4、每日下午茶供应(水果、小食、零食饮料等); 5、传统节日礼品、员工生日会及生日礼物发放; 6、加班期间提供餐包补给; 7、司龄工资逐年递增; 8、额外带薪年假。 【工作时间】 早九晚六点半,大小周休息制。 在这里,您不仅能收获具有市场竞争力的薪酬待遇,更能享有清晰的职业发展路径与广阔的晋升平台;在这里,您将接触多元化的学习资源与成长机会;在这里,每个人都有机会绽放光彩!欢迎加入我们,携手同行,共同实现职业理想!
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1年以下学历不限资产管理活动/会议组织供应商管理企业文化建设
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务处理,包括办公环境维护、物资采购与管理、快递收发等,确保办公秩序高效有序 2.协助组织公司级会议、活动及接待工作,做好会前准备、会中支持和会后整理,提升内部协作效率 3.管理行政档案、证照及印章,跟进各类办公费用报销与对账,保障行政流程合规、可追溯 4.协调各部门行政需求,推动办公设备维护、空间优化等事项落地,持续提升员工办公体验 5.完成上级交办的其他支持性工作,积极参与跨部门协作,助力企业运营顺畅运行 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力,有行政相关工作经验者优先 2.工作细致认真,具备良好的沟通协调能力和服务意识,能适应多任务并行处理 3.具备较强的责任心和执行力,能够独立完成交办事项,注重工作细节与效率 4.有团队合作精神,态度积极,愿意在行政岗位长期发展,稳定性强
商务经理助理
6000-10000元/月
经理助理1-3年本科混合办公留学生优先文书起草日常行程安排差旅/公务活动安排接待/外联商务谈判熟练驾驶车辆熟悉商务礼仪适应出差适应加班应急处置经验丰富
经理助理,商务洽谈,接待宴请,熟练驾驶车辆,能长期出差
零售储备干部
7000-13000元/月
文员经验不限本科门店运营
湖北省薪酬领先的零售企业 湖北省最具发展潜力的零售企业 湖北省青年人才汇聚的零售企业 一、岗位职责 1. 负责部门日常运作,结合公司经营目标与实际要求,拟定工作计划,落实上级交办任务,积极传播企业文化; 2. 统筹门店运营管理工作,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好; 3. 负责团队人员管理,组织实施岗位技能培训,合理安排排班并开展绩效考核; 4. 开展各项数据跟踪分析,识别流程中的异常情况并推动改进,持续提升客户服务水平; 5. 协调跨部门协作,促进信息高效传递,及时解决问题,建立顺畅沟通机制以保障工作效率。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历,2023-2026届毕业,年龄不超过28岁,专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域; 2. 执行力强,责任心强,具备主动工作意识和良好的团队合作精神; 3. 具备问题识别与解决能力,善于归纳总结并提出优化建议; 4. 沟通表达能力强,组织协调能力佳,能够协同团队达成业务目标。 三、薪资待遇 本科:7500元 四、晋升通道 1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(半年内)—处长(约1年半)—店长(2年以上)—城市经理(4年左右) 【门店管培生培养内容】 ① 入职首月熟悉基层岗位操作(如商品上下架、补货、清洁等日常工作)。 ② 第二个月起学习初级管理岗课长职责,主要涵盖三方面: (1)人员管理:员工培训、排班及考勤管理; (2)现场管理:维护卖场整洁、舒适与环境品质; (3)商品管理:制定采购计划、下单执行,并对月度销售数据进行分析。 ③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘,每两个月组织一次晋升考核。 2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、物流配送中心 管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1至1年半)—采购课长/处长(2年左右)—经理(2年以上) 五、福利政策 五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假 六、工作地点 武汉悦活里 七、简历投递方式 1. 通过本平台(app)直接投递简历 公司总部地址:湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业(地铁5号线白沙六路站C出口)
办公室助理
4000-6000元/月
文员1-3年大专弹性工作制活动/会议组织固定资产管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
文员经验不限大专打字客服在线客服
岗位职责 1、负责线上实时响应客户咨询,重点解决逾期还款、催收异议、延期或分期申请、账单疑问等贷后服务问题,根据客户实际状况提供符合规范的处理方案,妥善疏导客户情绪,提升服务满意度与用户体验; 2、准确记录客户反馈内容、问题细节及沟通过程,确保问题及时跟进并闭环处理; 3、汇总客户投诉意见、使用反馈及改进建议,定期整理提交,协助优化客服话术、服务流程及相关业务标准; 4、严格执行公司合规政策与操作规范,防范沟通风险,达成部门设定的各项日常服务目标; 任职要求 1、学历:统招大专及以上,专业不限; 2、经验:具备1年以上在线客服、文字客服工作经历,有贷后事务处理、客户投诉应对、金融领域客服背景者优先考虑; 3、能力:普通话清晰流畅,书面表达顺畅,思维敏捷,逻辑性强,具备较强的问题分析、情绪管理与沟通协调能力; 4、技能:熟练使用电脑及Office办公软件,掌握常用快捷键操作,打字速度不低于40字/分钟; 5、素养:抗压性好,服从安排,遵守公司各项管理制度,适应标准化作业模式,原则性强,具备良好的服务意识和团队合作精神; 6、无不良从业记录,无征信问题或法律纠纷,合规意识强; 薪资福利 综合收入8-12K,由底薪2800 + 绩效(绩效基数×考核系数)+ 全勤构成,平均绩效6-8K 晋升机制透明,每三个月评估一次,优秀者可晋升,晋升比例约前10% 上班时间:四个班次可选 早班 9:00-18:00(含1小时用餐) 中班 10:00-19:00 晚班 12:00-21:00(每班补贴50元) 天地班 9:00-13:00 & 17:00-21:00(每班补贴80元) 月休6-8天(轮班制排休,未休满8天支付加班费)
前台4千福利好
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体4. 配合人事、行政等部门完成基础支持性工作(如会议准备、资料整理等)5. 及时响应内部需求,做好信息上传下达与跨部门沟通衔接 任职要求:1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,责任心强3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养4. 学历不限,中专/高中及以上学历优先5. 工作细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神
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