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注塑班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 能够操作并调试注塑设备; 2. 具备生产现场5S管理及模具定置管理能力; 3. 熟悉注塑领域及相关生产作业流程; 任职要求: 1. 具备高中或中专学历; 2. 动手能力强,具备问题分析与解决能力,工作踏实肯干; 岗位福利: 试用期6000,试用期三个月,根据试用期表现确定转正薪资 1. 入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金; 2. 每年享有两次调薪晋升机会,享受国家规定的法定节假日休息待遇; 3. 端午、中秋、春节等节日发放节日礼金,另有年终奖金; 4. 提供免费两餐,住宿安排四人间; 5. 实行四班三倒制,早班:8-15(2天)、中班:15-21(2天)、晚班:21-8(2天),做六休二!!!每月上班24天,休息6天
生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】 1、生产管理与协调 - 统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解日/周生产任务,确保订单准时交付; - 调配设备、物料与人力,及时解决产线瓶颈,提高设备综合效率(OEE)。 2、设备操作与工艺把控 - 主导冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与良品率; - 监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程与作业效率。 3、团队管理 - 负责班组人员排班安排、技能培训及绩效考核,建设多能工队伍,提升整体作业能力; - 落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场规范。 4、质量控制与异常处理 - 跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品品质,牵头不良品原因分析并推动改善措施; - 快速处置设备故障(如模具异常、包装机卡料),组织应急维修并记录故障根因。 5、成本与效率优化 - 控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标,推进降本增效项目落地; - 提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提升生产智能化程度。 6、跨部门协作 - 协同工艺、维修、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装仓储衔接流程; - 定期汇总并汇报生产数据(如人均产出、停机频率)及改进成效。 【任职要求】 1、教育背景 - 中专或大专以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑; 2、工作经验 - 具备3年以上制造业冲压/包装设备操作经历,1年以上生产班组管理经验; - 有锂电池结构件冲压工艺或电池成品包装流程经验者优先。 3、专业技能 - 熟练掌握冲压模具调试、包装机械设备操作及基础维护技能; - 熟悉生产管理方法(如5W1H、PDCA),能熟练操作ERP/MES系统; - 持有冲压/包装设备操作证、电工证或安全员资格证书者优先。 4、素质要求 - 执行力强,能够适应倒班作业和高强度生产环境; - 具备良好的团队管理能力,沟通协调顺畅,抗压性强。
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责包装生产全流程的统筹与管理,保障包装品质与作业效率。 2.对包装生产现场进行监督,确保符合行业规范及质量标准。 3.持续优化包装结构设计与生产工艺流程。 4.协同相关部门推进项目进度,确保包装任务按期交付。 任职要求: 1.熟练使用常用办公软件操作。 2.具备优秀的组织协调与团队领导能力,能有效带领团队达成工作目标。 3.了解各类包装材料特性及生产工艺,可提出切实可行的创新改进方案。 4.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够及时应对并解决生产过程中的各类问题。
生产技术员
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技化工新能源
新能源行业生产技师/技工 1、具备电芯生产流程相关工作经验 2、熟悉前段工序或后段工序者均可报名 3、有电极、装配、化成等环节经验者优先考虑
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源
工作职责: 1、生产管理与协调 统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解每日/每周生产任务,确保订单准时交付; 协调设备、物料及人力资源配置,及时解决产线瓶颈问题,提升设备综合效率(OEE)。 2、设备操作与工艺把控 负责冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与良品率; 监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程与作业效率。 3、团队管理 组织班组人员排班安排、技能培训与绩效考核,建设多能工队伍,提升整体操作能力; 落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场管理规范。 4、质量控制与异常处理 跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量状况,牵头不良品原因分析与改善措施; 快速处置设备突发异常(如模具故障、包装机卡料),组织应急维修并记录根本原因。 5、成本与效率优化 控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标,推进降本增效方案落地执行; 提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提高生产线智能化程度。 6、跨部门协作 协同工艺、维修、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装存储作业流程; 定期汇总并汇报生产数据(如人均产出、停机频率)与改进成效。 任职要求: 中专/大专及以上学历,机械、机电类相关专业; 3年以上冲压或包装设备操作经验,具备1年以上班组管理经历,有锂电池行业背景者优先; 熟练掌握模具调试与设备保养技能,了解常用生产管理工具及ERP/MES系统应用,持有操作证或电工证者优先考虑; 责任心强,能适应轮班制和快节奏工作环境,具备良好的沟通协调、团队带领及抗压能力。
生产储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专食品/饮料
岗位职责: 1、深入学习食品生产的完整流程(包括原料处理、加工制造、品质检验、包装物流等环节),掌握核心工艺的操作标准及设备运行基本原理; 2、轮岗参与生产车间实践(涵盖生产运营、设备维护等部门),了解各环节协同机制,整理实习过程中的学习总结与问题建议; 3、配合生产主管开展生产数据汇总、工艺优化意见收集、现场5S执行支持等辅助性工作; 4、参与车间日常运作管理实践(如协助人员调度、跟进安全教育培训等),逐步建立基础管理认知。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品科学与工程、生物技术、机械制造(偏向设备)等相关专业优先考虑; 2、2026届应届毕业生,可保证连续实习3个月以上(接受毕业前全职实习安排); 3、具备较强的学习能力,对生产管理领域有清晰发展意向,愿意从一线实操岗位积累实践经验; 4、工作踏实负责,能适应生产车间环境(需穿戴工作服及防护用具,部分岗位需长时间站立作业); 5、表达沟通顺畅,具有一定数据整理与分析能力(熟练操作Excel者优先)。
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位画像: 3年以上班组长工作经验者优先 身体素质良好,具备吃苦耐劳精神,沟通协调能力突出 岗位要求: 1、负责生产车间现场管理及人员调配; 2、组织并指导车间员工日常作业与技能培训; 3、统筹安排日常生产任务,协调所辖工作内容,确保各项任务有序推进; 4、落实车间设备的日常保养与维护工作; 5、根据实际生产情况持续推进生产流程优化与改进
压铸主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限
岗位职责: 1. 依据压铸作业指导文件,完成作业前设备点检、模具加热等前期准备; 2. 操作压铸机械,保障生产流程稳定运行,实时监控产品品质; 3. 对生产中出现的异常情况进行判断与处理,确保产出效率与质量达标; 4. 参与设备日常巡检与保养工作,维持设备良好运转状态。 任职要求: 1. 年龄18-60周岁,身体健康,能胜任两班倒工作安排; 2. 有压铸机实际操作经历,了解压铸生产工艺流程; 3. 具备较强的故障应对能力,可独立解决生产过程中的突发问题; 4. 工作认真负责,具备良好团队协作精神,适应高节奏生产环境。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
任职资质:1、质量管理意识,掌握产品品质标准,过程质量分析2、能独立带教新员工3、能识别安全隐患并组织排除4、掌握现场异常分析及改善措施5、目标分解、复盘(早晚会)6、有敬业精神,能够以身作则7、食品行业≥1年工作经历个人资质:1、学历:中专以上2、年龄:40岁以内3、最好能住厂
装配工电焊工,打磨工,包吃住3餐可随时听从调动能吃苦耐劳身体健康的
270-280元/天
桥梁打磨1-2个月1-2人
桥梁总拼,装,焊,磨价格面谈
黄石阳新县招油漆工、外墙漆/真石漆350一天
100-350元/天
油漆工外墙漆真石漆5-14天1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
黄石市阳新县招油漆工、外墙漆/真石漆350一天
黄石 阳新县
5月8日 13:15拨打电话
黄石下陆区招门窗安装/塞缝
200-350元/天
塞缝门窗安装1-2人
黄石市下陆区招门窗安装/塞缝
黄石 下陆区 团城山开发区
5月8日 13:14拨打电话
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周结,月结,月综合工资8500左右,,包食宿,入职20天可预支2000。 (工作时间10小时,采用12小时计薪 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,工作地点在安徽芜湖 上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
黄石大冶市招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
黄石市大冶市招建筑木工
黄石 大冶市
5月8日 13:13拨打电话
黄石大冶市招铲车/装载机司机
6000-7000元/月
铲车司机长期1-2人月结
黄石市大冶市招铲车/装载机司机
黄石 大冶市
5月8日 13:01拨打电话
栋号长
8000-9000元/月
栋号长1-2人
需到现场面谈 不接受线上视频 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长
【夏港】环保企业 财务主管5000-10000、成本会计5000-8000、项目经理6000-13000、施工员5000-8000、技术员5000-10000、统计员4000-6000 井号暨阳人才 井号江阴招聘 井号夏港 井号财务 井号会计 井号项目经理 井号施工员 井号技术 井号统计。
无锡 江阴市
5月8日 08:58拨打电话
栋号长!生产经理
7000-9000元/月
栋号长长期1-2人
在劳务公司工地工作5年以上优先!试用期一个月7500元!试用期后工资8000-9000+!熟悉各种测量仪器,对生产,现场规划,安全,质量,成本把控综合管理能力!
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
生产设备管理员中专/中技
技能准备:熟练掌握AutoCAD,如果会用SolidWorks等三维软件会更具竞争力。 中专/大专及以上学历,须懂机械制图。
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理方向运营方向
岗位职责: 在生产一线与职能部门进行轮岗学习,作为公司长远发展的人才储备培养。 任职要求: 统招大专及以上学历,有志于在制造业长期发展,能够接受从基层岗位起步,具备吃苦耐劳精神和较强的学习能力。
厂长/主管3-5年本科水处理工艺
岗位职责: 1、负责污水厂的日常运营与管理工作,涵盖经营计划落实、现场团队组织协调等; 2、结合项目实际工艺与设备状况,制定切实可行的节能降耗运行方案,有效控制生产成本; 3、统筹管理污水厂各类运营数据,包括日常运行记录、周月年度统计报表、物资采购、设备维保、技术改造及经营规划等相关资料; 4、组织实施污水与污泥处理工作,保障出水水质持续稳定达标排放,发现异常水质数据及时上报,并按规程迅速采取应对措施; 5、建立健全运营管理制度,完善生产台账体系,规范厂区各项管理流程; 6、负责厂区内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作; 7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理,并做好相关登记记录; 8、组织开展各工艺环节巡检人员在安全生产、工艺理解、化验操作与设备维修等方面的培训工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业; 2、3年以上城镇或乡镇污水处理厂管理岗位工作经验,具备独立开展内部团队管理与外部沟通协调的能力; 3、基本能力:具备良好的沟通表达、组织推进与协调配合能力; 4、业务能力:熟悉国家相关环保法规政策,掌握污水处理工艺原理及常见问题处置方法; 5、管理能力:具有较强的分析判断、组织协调与问题解决能力; 6、办公技能:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备基础的办公自动化操作水平; 7、能适应一线工作环境,吃苦耐劳,持有驾照并能驾驶,工作地点:湖北省黄石市太子镇。
施工员1-2个月1-2人月结全职具有良好的沟通协调能力,有丰富工作经验测量放线测算工程量测绘工程图纸办公软件CAD建筑建筑电气供配电机电工程给排水
施工管理和施工带班,装配式暖通空调管道工程,机电工程,水电气废水废气,抽风管道工程,施工现场管理,人员管理,按图纸施工,现场沟通协调能力,甲方沟通能力,汇报能力。根据现场布局环境调整施工,根据现场沟通协调,人机料法环的管理,进度管理,安全管理监督,质量管理,工法管理
厂长/主管5-10年本科生产计划管理质量管理成本管理钣金工艺装配工艺ISO9000
硬性要求:有数控机床机加工、装配管理工作管理经验。 岗位职责: 1.生产运营管理 1.1 全面负责工厂生产制造系统的日常运营与管理,对生产计划、生产调度、制造质量、生产设备及安全生产等业务工作进行综合管控,及时处理各类突发事件和异常问题,确保生产运营有序有效。 1.2 组织制定年度、季度和月度生产计划,并根据生产订单合理安排生产任务,组织控制执行,确保生产任务按时、保质、保量完成。 1.3 优化生产流程,提升设备利用率与人均产值,降低生产成本,推行精益生产和标准化管理。 1.4 跟据订单及原料情况合理安排人力、物力进行生产,全面负责生产现场管理,严格控制产品质量,有效提高工作效率和成品合格率,杜绝浪费。 1.5 审核生产任务单,根据生产负荷的分析核定交货期,协调各部门搞好均衡生产,确保生产任务按时保质保量的完成。 2.质量管理 2.1 负责厂区质量管理工作,从产品研发、生产制造到售后服务,建立并不断完善全过程的质量管理体系。 2.2 建立质量管理体系,定期进行质量检查和评估,控制生产过程中的质量,处理制程异常、客户投诉及质量改进。 2.3 对生产过程的质量要求进行控制,关注生产过程中暴露出来的工艺、技术、质量问题,并督促相关人员及时处理。 2.4 严把机床出厂质量关,对出厂机床的质量负总责。 2.5 熟悉生产安全与质量管理体系(ISO9001、IATF16949等),能有效推动标准化作业。 3.人员与团队管理 3.1 统筹管理生产团队,合理配置人员,组建高效生产团队,推动人员培训与绩效管理,提升团队综合能力。 3.2 负责对下属工作安排、指导、检查、培训、业绩管理和绩效考核。 3.3 制定培训计划,定期组织技术和管理的培训,提高员工的专业技能和综合素质。 3.4 建立员工绩效考核制度,定期评估员工表现,激励员工积极性,增强团队凝聚力与协作意识。 3.5 掌握员工的思想动态,开展教育和培训,培养员工良好的工作作风和职业道德。 4.设备与技术管理 4.1 完善设备管理体系,保障生产设备安全、高效、稳定运行,制定设备维护计划,确保设备正常运转,减少故障率。 4.2 懂机床组装、调试、维修,能解决现场出现的实际问题,监督数控设备(加工中心、龙门、卧加、车床、钻攻等)的日常维护与保养。 4.3 负责工厂新进设备的安装、调试、验收工作,确保设备正常投产运行。 4.4 积极为新产品发布提供技术支持和可行性研究,参与生产线设置、布局规划和人工培训计划。 4.5 推动智能制造技术的应用,如AI、数字孪生、工业互联网等前沿技术与机床制造的深度融合。 5.安全管理与现场管理 5.1 落实公司安全管理制度,杜绝各类安全隐患,确保安全生产零事故,监督安全生产制度落实,确保生产环境符合安全与环保要求。 5.2 主持生产车间定期安全检查,对违反操作规程的现象立即责令纠正。 5.3 经常对员工进行安全教育,负责新员工进厂后的基本安全知识教育。 5.4 做好生产车间的6S/5S现场管理工作,推进车间月度现场评比活动,持续改善工作环境。 6.成本控制与绩效管理 6.1 严格管控生产制造成本、管理费用,优化库存,提升工厂整体盈利能力。 6.2 强化成本管控,落实降本增效,推动供需精准匹配,减少资源闲置,将成本控制纳入考核。 6.3 合理规划人力配置,控制人工支出,持续提升生产效益。 6.4 审核关键生产报表,强化固定成本管控,建立健全各部门成本核算机制与绩效考核制度。 6.5 物料损耗、刀具辅料、能耗、人工成本的全面管控与降本增效。 7.跨部门协调与对外工作 7.1 与销售、采购、质量、技术等部门紧密合作,确保生产计划顺利执行。 7.2 与业务部门加强沟通,相互协调,积极配合业务人员开展工作,确保订单、工艺、物料、交付的顺畅对接。 7.3 定期向上级领导汇报本部门的真实工作情况,审批重要管理文件。 7.4 代表公司与其他部门协调沟通,参与商务合同签署。 任职资格: 1.教育背景:统招本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械制造、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验:10年以上数控机床/机械加工行业生产管理经验,:5年以上厂长/生产总监同等岗位经验。 精通数控机床制造行业的生产过程和生产工艺流程,尤其在机械零部件加工制造领域具有扎实的工艺知识和良好的生产管理经验。 3.熟悉机械加工工艺(车/铣/磨/钻/加工中心等),懂机械制图,能看懂图纸并据此完成产品成本的评估与核算。 4.熟悉CNC加工设备的操作与编程技术,精通加工设备性能及装配设备机台性能。 5.了解行业发展趋势,熟悉智能化、复合化、高端化等核心转型方向。 6.熟练运用MS Office办公软件及办公设备,会使用ERP/MES等生产管理系统者优先。 具备优秀的领导力和管理能力,能快速应对并解决生产过程中的问题,带领团队提升生产效率和产品质量。 7.具备良好的计划能力、指导、协调能力和决策能力,具备较强的综合协调能力和组织管理能力。 8.具备丰富的生产流程管控经验和质量体系管理知识。 9.熟悉IS9001质量体系、ISO14000环境管理体系,了解5S/6S现场管理,具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验。 10.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训。 11.综合素质:职业操守高尚,个人品行优良,愿意深入一线管理;具有强烈的推动力、执行力,结果为导向;很好的抗压力、协调能力和培训能力;沟通能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力;具备持续改进意识,能够推动生产工艺与管理优化。
实习生
3000-4000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线建筑
有一定的现场基础,吃苦耐劳
设备运维监控专员
5000-6000元/月
生产设备管理员包住包吃月结经验不限中专/中技不限
岗位职责: 1.负责设备运行的监控与管理,保障系统稳定高效运转(无专人带教)。 2.对环保设备运行情况进行实时监管,及时识别并处理异常故障。 3.熟悉常用办公软件操作,承担公司及车间各类数据的录入与归档工作。 4.定期开展车间设备巡检,发现异常状况须立即上报主管人员。 任职要求: 1.具备吃苦耐劳品质和责任意识;拥有良好的协作能力,能快速融入团队并主动参与集体协作。 2.可接受长期12小时夜班制、入住厂区宿舍。 3.公司提供食宿全包待遇。
生产班长,有化工经验优先
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结经验不限高中全职生产设备管理化工
带班生产,懂机械原理
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验; 硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验; 硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验; 职位介绍 1.推动各部门制定短期、中期与长期工作规划,并监督执行与目标达成; 2.统筹生产体系组织架构与岗位权责划分,推进QEH体系建设,主导公司制度体系的建立与落地实施; 3.制定生产进度管控方案,优化作业流程,提升生产效率,保障订单准时交付; 4.监督各部门日常运营情况,定期组织召开专项会议,及时识别问题、分析原因并落实改进措施,确保生产系统稳定运行; 5.设计生产数据流转机制,审核关键生产报表,强化固定成本管控,合理规划人力配置,控制人工支出,持续提升生产效益; 6.全面负责产品质量管控工作; 7.主导公司各项费用预算编制及支出审核工作; 8.落实公司安全管理制度,杜绝各类安全隐患,确保安全生产零事故; 9.完善设备管理体系,保障生产设备安全、高效、稳定运行; 10.建立健全各部门成本核算机制与绩效考核制度,明确各岗位成本管控职责; 11.代表公司与其他部门协调沟通,参与商务合同签署,审批重要管理文件; 12.组织制定培训计划,评估培训需求,提升员工岗位胜任力; 13.推动团队建设活动,增强生产团队凝聚力与协作意识。 岗位要求: 硬性要求:具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验; 1.大专及以上学历,具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验; 2.专业方向:工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域; 3.具备优秀的沟通协调能力、灵活的业务应对能力、突出的分析判断力及扎实的管理功底,熟悉行业发展趋势与市场变化; 4.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训; 5.沟通表达能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力。
机加工车间主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理
岗位职责: 1、依据业务订单编制车间生产排程,科学配置人力与设备资源。识别制约生产的瓶颈环节,并推动优化措施,提升车间整体产出效率。 2、跟踪生产执行进度,及时应对生产异常情况(如设备停机、物料延迟、品质波动),保障订单准时交付(OTD)。 3、贯彻执行ISO9001/IATF16949质量管理体系标准,监督作业人员落实首件确认、自检与互检流程。 4、牵头开展车间质量问题的根因分析与改善行动(运用8D、PDCA、鱼骨图等工具),持续降低产品不良率(PPM)及报废损失。 5、审核产品工艺方案、数控加工程序(CNC代码)、刀具选择及切削参数设置的合理性与可行性。 6、推进工艺改进与技术突破,引入新型刀具与先进工艺,减少辅助作业时间,提升加工产能。 7、负责新产品(NPI)在机加车间的试制、工艺调试及批量生产导入工作。 8、实施全员生产维护(TPM)机制,制定设备日常点检与保养计划,确保设备运行完好率达标。 9、落实车间安全管理制度,定期组织安全隐患排查与整改闭环,开展安全教育训练,杜绝工伤事故发生。 10、管理刀具、夹具、辅料等生产耗材的库存水平与使用消耗,控制设备维修支出。 11、组织车间员工技能提升培训,推进多岗位能力培养及绩效评估工作。 12、主导车间5S现场管理,营造整洁、规范、高效的作业环境。 13、汇总分析车间各项成本数据(人工、刀具、辅料等),制定并推行降本增效实施方案。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、数控技术、机电一体化等相关专业,熟练掌握常用办公软件及信息系统操作。 2、6年以上机械加工领域工作经验,具备3年以上同等职位(车间主任、生产经理)管理经历。 3、精通机械图纸识读(AutoCAD及SolidWorks/UG),熟悉各类机加工艺(车、铣、刨、磨、钳)及相关热处理、表面处理基础知识。 4、熟练掌握CNC编程技术(手动或软件编程)及刀具选型应用要点。 5、具备出色的生产计划统筹能力、抗压能力与执行力。
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