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1、承担管网工程、工业废水处理及城市污水处理厂项目中给排水管网系统的整体设计工作； 2、负责项目投标阶段技术配合、初步方案设计、施工图纸绘制、现场施工支持与调试指导，以及竣工资料编制和技术后续服务； 3、全面把控本专业领域内的设计方案、技术实施、质量控制及进度管理； 4、完成设计交底工作，规范记录设计变更内容； 岗位要求： 1、具备给排水相关专业本科及以上学历； 2、拥有2年在设计院或环保、水务企业从事同类岗位的工作经历； 3、精通本岗位所需专业知识，掌握给排水施工全流程，熟知给排水工程的设计标准、施工规范、验收流程及相关备案程序，了解国家和行业技术规范，能独立处理工作中常见的专业技术问题； 4、具备较强的责任意识、良好的沟通表达能力以及基础的计划与组织协调能力； 5、熟练操作AUTOCAD、红叶软件、天正系列及常用办公应用工具； 6、沟通协作能力强，乐于学习提升，品行端正，工作踏实，富有团队精神，具备优良的职业操守和积极向上的工作态度。

叶片维护工作，配合团队叶片维修工作，具备团队合作精神，能吃苦耐劳，能够带领团队，具备能力对识别叶片问题和明确维修方案，并对质量负责

岗位职责： 1. 设备日常管理与维护： （1）编制并落实设备预防性保养方案（如周期性检查、校验、清扫等），完善维护记录，保障设备运行状态稳定及完好水平； （2）开展设备常规巡查，及时识别并处理异常情况，降低停机频率；遇突发故障时迅速介入，确保问题高效解决； （3）管控设备清洗与灭菌流程，满足GMP对设备洁净度的规定，防止交叉污染发生。 2. 设备合规管理： （1）参与设备选型、购置、安装与调试过程（含IQ/OQ/PQ确认），确保其适配生产工艺并符合法规标准； （2）建立并维护设备技术档案，涵盖说明书、验证文件、维修历史等，实现全过程可追溯，支持监管审查； （3）监督设备操作合规性，组织操作员开展使用、保养及安全培训，推动SOP（标准操作规程）严格执行。 3. 工艺协同与优化： （1）协同生产团队，确保设备参数与工艺需求一致，参与工艺改进，提出设备升级建议以提高产能或产品品质； （2）分析设备对产品质量的潜在影响，参与偏差调查及纠正与预防措施（CAPA）的制定与落地执行。 4. 备品备件管控： （1）制定备件采购策略，维持关键部件合理库存，防范因缺件引发停产； （2）负责备件到货验收、仓储管理及发放使用，确保配件质量达标且适用。 5. 安全与环保管控： （1）确保设备运行遵守安全规定，定期核查安全防护设施，排除风险隐患； （2）监控设备排放物（如废水、废气）达标排放，配合环保设施的运维管理。 6. 文件与记录管控： （1）编写和更新设备相关SOP（如操作指南、保养规程），并监督实施效果； （2）完整、准确填写设备保养、修理、验证等相关记录，保证资料齐全、合规。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气、制药工程、自动化等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上制药行业设备维护或管理工作经验，熟悉液体制剂、生物制药等生产流程者优先； 3. 掌握制药类设备的构造原理及维保方法，如BFS设备、洗烘灌联动线（有BFS维修经验者优先）； 4. 具备设备故障排查、修复及优化能力，能独立制定预防性维护计划； 5. 熟悉GMP规范及相关法规要求（如药品管理法、FDA、EMA等），了解设备验证流程（IQ/OQ/PQ），可参与或牵头验证活动； 6. 能撰写设备SOP、维护日志、偏差报告等文档，保障设备管理体系符合质量规范； 7. 工作认真负责，具备良好沟通协调能力和学习适应能力，能应对制药领域技术迭代与法规更新（如新设备应用、新版GMP实施）。

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

新能源设备维修，检测，运维。

岗位内容： 1. 自有办公场所，需轮班驻场进行运维支持； 2. 按照项目管理规范，执行办公终端设备的预防性巡检任务； 3. 快速响应并解决员工计算机使用过程中出现的各类突发故障； 4. 落实每日、每周及每月既定的常规运维计划； 5. 根据员工需求及时部署各类工作所需的应用软件； 6. 办理与技术相关的各类表单及费用申报流程； 7. 对监控系统设备实施周期性检查与维护； 8. 参与技术类固定资产的定期核查，并配合行政部门完成资产盘点 任职要求： 1. 计算机或网络相关专业背景。 2. 熟悉电脑硬件组装及操作系统安装流程。 3. 具备基础网络理论知识，具备小型办公网络搭建经验； 4. 有企业级路由器、交换机、防火墙等设备的操作经验，可进行基本的Web界面配置； 5. 理解子网掩码、DNS、服务器等相关概念并具备一定理论认知； 6. 能够接受轮班安排（07:00～24:00两个班次轮换）