
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
湖北武汉招聘:返修工程师(江夏)薪资:6000-8000元岗位职责:1、参加返修整改启动会
6000-8000元/月
工长工程师月结
招聘:返修工程师(江夏)
薪资:6000-8000元
岗位职责: 1、参加返修整改启动会,协助编制集中整改计划,协调施工方资源,确保报事完结率和及时完结率达成; 2、集中交房期后,负责返修报事现场踏勘,原因分析及责任判定,初步制定维修整改方案; 3、负责协调并督促施工单位现场整改,确保成品保护到位及安全文明施工; 4、负责返修整改类报事过程记录,业主沟通,整改质量验收及报事完结; 5、负责报事日清日结及数据分析,反馈通报,疑难问题及共性问题需及时升级预警; 6、参加项目报事分析会,提供基础数据和资源需求; 7、负责报事整改过程中的函件管理及返修案例收集反馈; 任职要求: 1、年龄25-40岁,有责任心,皮实、踏实 2、具备一定的学习能力及专研精神 3、有一定的团队协作与沟通协调能力 4、有一定的土建专业知识和施工管理能力 5、了解建筑防渗漏相关的知识 6、对常用建筑材料的性能有一定的了解 7、有较强的分析和处理问题的能力
工长工程师安装设备维修设备
招聘:设备专员
薪资:5000-7000元/月
1、参与设备、设施选型、购置、安装、调试、维修、改造直至报废的全过程工作;
2、负责公司旧设备更新迭代及新型设备的引进,确保生产质量和效率得到良好的改进升级。
3、根据设备管理规程,编写设备的预防性维护计划、年度维护计划,并按时组织实施维护保养工作。
4、负责所有设施、设备的日常巡检、及时维修、定期维护保养工作,发现隐患时应立即进行整改,保障本公司所有设施、设备完好性和安全使用,满足生产进度正常进行;
5、负责指导设备使用部门操作人员对设施设备的日常基本维护、保养要求及流程;
6、做好维修、维护保养记录并建立设备台帐及点检记录,做好贵重设备使用记录工作;
7、负责设备闲置、报废的申请和汇总工作,对已批准闲置、报废的设备,按GMP相关文件的要求进行处置。
8、完成上级安排的其他任务。
招搬运工4月第一批420一天,包吃住,满月津贴奖金1万
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住五险一金高温补贴餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住五险一金高温补贴有提成免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
武汉汉阳区经开永旺附近招烤工一名,工资7000,招服务员2名工资4000,月休两天,,下午
服务员烧烤
汉阳经开永旺附近招烤工一名,工资7000,招服务员2名工资4000,月休两天,,下午2点后可联系
湖北武汉花山,花山河站,保洁,已经做过一次开荒了,要两个人去,要求工具齐全,到手450,能
开荒1-2人
花山,花山河站,保洁,已经做过一次开荒了,要两个人去,要求工具齐全,到手450,能做的联系。
工长工程师小工
招聘
工人 长期工
牛筋面接皮子
工资:15元一小时
时间:早晨6点到12点左右
电话:
地址:刘家朱许
工长工程师小工
招聘
工人 长期工
牛筋面接皮子
工资:15元一小时
时间:早晨6点到12点左右
电话:
地址:兰山区 刘家朱许
工长
招聘:桥涵、倒虹吸及分水闸施工工长,必须干过大型倒虹吸。要求懂桥涵、倒虹吸及分水闸施工工艺。精通图纸,会计算钢筋及混凝土工程量。联系电话
建筑工程技术员
5000-6000元/月
土建工程师1-3年学历不限一级建造师安全员B证
任职要求:需持有一级建造师证书及安全B证
中介勿扰!!!中介勿扰!!!中介勿扰!!!
湖北武汉招聘水土保持工程师,月薪不低于5000元,有相关工作经验者优先,联系人为王兆君。
工长工程师月结
招聘湖北武汉水土保持工程师,月薪不低于5000元,有相关工作经验者优先,联系人为王兆君。
机电监理工程师及监理员
5000-6000元/月
总监理工程师5-10年本科注册电气工程师(供配电)一级建造师(机电工程)注册监理工程师注册安全工程师
岗位要求:
1,年龄28-45岁,具备五年以上现场工作经历,可独立承担机电专业检查与验收任务,具有较强的专业技术方案编制能力。有大型厂房、公共建筑、军队工程、冶炼或化工类项目监理经验,或参与过光伏发电施工现场管理的人员优先录用。
2,招聘专业范围:机电一体化、给排水、电气、暖通等相关专业,本科及以上学历。需熟练掌握本专业相关的标准、规范及图集内容。
3,能适应长期外派,项目分布于全国各地区。
4,持注册监理工程师证书、国家一级注册证书或注册安全工程师(中级及以上)者优先考虑。
5,需具备中级职称资格。
6,薪资范围5k-6k,对薪酬要求超出此区间者请勿申请!
7,当前项目主要位于湖北、河北、海南等区域,无法接受工作地点安排者谢绝投递!
土建监理工程师
6000-8000元/月
监理工程师3-5年大专房建工程安装工程注册监理工程师一级建造师项目在全国各地长驻项目
岗位内容:
1. 负责建筑工程施工过程中质量、进度、安全等方面的监督管理工作。
2. 统筹现场人力与资源配置,定期向客户及上级反馈项目实施进展。
3. 针对施工中出现的技术或管理问题进行分析处理,并完成相关记录与归档。
4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及相关评估工作。
任职要求:
1. 年龄在30至50岁之间,具备3年以上建筑监理工作经验,熟知施工规范及质量验收标准。
2. 大专及以上学历,土木工程或相近专业者优先。
3. 持有国家注册类执业资格证书,具有初级及以上专业技术职称。
4. 具备良好的组织协调能力、问题应对能力与沟通表达能力,工作细致严谨。
5. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件,掌握建筑信息模型(BIM)工具的基本应用。
BIM工程师本科
岗位职责
1、负责公司BIM的Web平台、C端平台及中后台管理系统的前端开发、优化与维护工作,确保优异的用户体验和性能。
2、艨簡拙利闇羝薫Three.is,Babylon.is或专业BIM引擎进行三维应用开发
3、负责研究模型轻量化技术,如3DTiles,lOD等,实现三维模型的分片与地理空间索引处理,满足大规模模型数据的高效呈现和交互,支持在三维地图平台上的加载与交互
4、协助处理Java后端逻辑,参与前后端联调,确保数据在BIM前端准确呈现
5、优化前端尤其是三维页面的加载性能渲染效率与内存管理。
6、编写高质量、可维护的代码,并参与相关技术文档的撰写。
任职要求
1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上前端开发经验
2、熟练掌握JavaScript(ES6+)/TypeScriptHTML5,CSS3及前端框架(Vue.js/React/Angular至少一种)
3、具备至少一种WebGL图形库的开发经验,如Three.js,Babylon.js,cesium等
4、对三维图形学基础概念(如坐标系、矩阵变换、相机、光照)有基本了解
5、有BIM平台二次开发经验优先
6、了解Java语言基础及面向对象编程思想
nvh测试工程师
1.5-2万元/月
试验工程师5-10年大专汽车NVH试验
岗位职责:
1、在车辆开发初期,承担整车低频振动性能的设计工作,包括设定性能目标、评估达成情况及识别整车潜在风险;
2、在车辆开发中期,开展整车低频振动性能的检查,对未达标项目提出改进措施,并推进方案落地实施;
3、在车辆开发后期,负责试验车辆及市场售后反馈的抖动问题分析与解决。
岗位要求:
1、具备扎实的NVH理论知识,熟练掌握低频振动相关的测试与仿真分析优化方法,具有多体动力学或有限元仿真经验者优先(活水岗位可适当放宽此要求);
2、了解整车性能开发流程,掌握NVH问题的分析逻辑,能够独立开展问题排查与处理;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的风险预判意识;
4、熟练使用计算机及常用办公软件
变压器测试工程师 (MJ012108)
7000-12000元/月
试验工程师经验不限大专安装/调试测试变压器高压变压器试验运维
岗位职责:
1、负责变压器各项试验工作的执行;
2、完成变压器试验数据的汇总与记录;
3、对试验过程中出现的异常情况进行分析判断;
4、承担试验仪器及工具的基础维护与保养;
5、整理并归档相关试验报告资料;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类或电气类相关专业;
2、具备电工原理等基础知识;
3、能熟练操作各类检测仪器、仪表,了解试验设备使用规范;
4、工作踏实肯干,具备较强的抗压能力和团队合作意识。
结构设计师
1.5-3万元/月
结构工程师1-3年硕士结构设计
有相关工作经验者优先,13~15薪
岗位描述:
1、有序高效地完成光电类产品结构设计相关工作;
2、参与或组织项目各阶段的技术评审,编制各阶段所需的技术文档与图纸;
3、为产品试制及批量生产过程提供技术支持;
4、参与技术交流、学习与培训,协助开展技术问题的研究与解决;收集整理光电类产品的技术资料,并进行综合分析与实际应用。
任职要求:
1、熟练掌握Creo、ProE等软件,具备三维结构设计及工程图绘制能力;
2、具备扎实的工程力学和精密机械结构设计等基础知识;
3、能为产品试制或量产阶段提供光机装调方面的技术支持;
4、参与项目各阶段技术文件的编写与整理;
5、具备较强的学习能力和分析能力,沟通表达良好;
6、责任心强,具有良好的团队协作意识。
工作时间:08:30-17:00,周末双休
主管级导师带教,晋升通道广阔
职位福利:绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、员工餐、六险一金
职位亮点:六险一金
注册监理工程师
7000-11000元/月
监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师
岗位职责:
1. 负责施工现场的监督,保障安全、质量与进度达到规范要求;
2. 组织并落实现场文明施工,维持作业环境的整洁有序;
3. 及时识别现场异常情况,并提出有效的应对措施;
4. 参与工程相关会议,协助审查与优化施工进度安排。
任职要求:
1. 持有注册监理工程师资格及高级工程师职称;
2. 具备较强的沟通协调能力,善于团队协作;
3. 能够胜任施工现场的工作条件,具备较强的应变与问题处理能力;
4. 工作认真负责,严格遵守工作纪律及相关标准;
5. 掌握基础的工程技术知识,具备一定的现场组织管理经验。
栏目概述
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