岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和团队协作精神 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰表达、基本识字算数

龙山国际西门，原点台球俱乐部，招吧员，早9晚6，工资面议，:

蜀道三贵州鲜烤鸡 招聘服务员:月薪4000元每月有四个半天带薪休假，不休息＋500元，＋瓶盖奖，(咱家菜品适合喝酒，奖励可观)综合薪资5000左右。 餐厅情况:共计14张桌，供配备三个服务员，主要负责接待引导就座，核验团购券，传菜，撤台，打扫店面卫生，酒水柜陈列等，14张桌，三人配合无压力，餐厅伙食好，烤鸡管够儿，老板人好规矩少，想坐着坐着，想站着站着还能躺着，不要求着装，可以玩手机，就一个要求，服务好客人即可，期待你的加入。 位置在摩玛广场后身儿商服，对着石油大学那趟街。烈炙焱自助烤串楼上。摩玛酒店旁边。

招聘：火锅店服务员底薪4000+200+酒水提成 工龄奖 要求：长期稳定，对工作负责认真 提供食宿，月休四个半天 地址:江北祥安南大街铜顺祥老北京炭火锅 电话:微信同步

哈西万达邵胖子麻辣烫店 招聘：1名服务员30以上 55岁以下 工作时间:早班7.30-晚8.30 下午午休一小时 带薪休息 包吃包住， 长期干 短期勿扰 服务员通岗4500 长期合作 地址：哈西万隆路53号 电话：王女士

龙凤吉祥馨苑雅居阁按摩养生会所招聘（服务员）两名，工资3000，上24小时休息24小时。事少，活不累。上班没人可以休息，

外卖打餐，收拾卫生

岗位职责: 1. 负责酒水的调配与制作，确保出品质量稳定； 2. 熟练掌握各类调酒器具的使用并完成日常操作； 3. 负责酒吧区域的清洁维护，保持工作环境整洁有序； 4. 协助完成酒水盘点与物料补充，保障运营需求； 5. 为顾客提供专业的饮品服务，提升消费体验。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和基本沟通能力； 2. 工作认真负责，能适应餐饮娱乐行业的工作节奏； 3. 有团队协作精神，服从工作安排； 4. 对酒水知识有兴趣，愿意持续学习提升技能。

外卖店打包，一个月有四个半天休息，底薪4000过年不放假

活好干 早九晚九4天休息

伊春明天需要一名氩弧焊工，负责焊接白钢扶手，要求会使用坡口机。

长期招聘精通水渠方面雷诺石笼的测量员3名、技术员2名及施工团队。工作地点位于黑龙江省伊春市。

招聘分布式光伏安装工人，工作内容包括基础施工、支架安装和屋面安装。要求有相关经验，经验不足者勿扰。施工地址位于黑龙江省伊春市。

招聘分布式光伏安装工人，工作内容包括基础施工、支架安装和屋面安装。要求具备相关经验，经验不足者勿扰。施工地址位于黑龙江省伊春市。

招聘，森铁公寓招保洁一名，长期，森铁酒厂招灌酒工人一名男女不限

大东堂悦水汇招大堂副理一名底薪6000满勤300提成1000左右联系电话同步

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

酒店运营，管理经验丰富

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

自助餐招聘：服务生，服务员，两名。4000，两个半天休息。电话：

来一锅羊蝎子火锅，招聘长期前厅小时工，电话

汉广街烤肉店招服务员底薪4000+满勤200+提成，洗碗底薪3500＋满勤200烧炭底薪3500~4000＋满勤200切肉底薪4000~4500＋满勤200每个月4个半天休息，包吃住！同步

招聘东方学院学子餐厅招聘帮厨一名，早8:30至晚8:30每月4个半天休息包食宿。另外招聘后厨钟点工一名前厅钟点工两名上午10点至下午2点15元/每小时刘经理:

饭店找替班服务员，可能下午开始替，也可能明天开始替，能替三两天，电话，

棒棒糖儿童摄影招聘:接待选片人员:底薪:2500元+加提成，月综合工资3500-5000元，有销售工作经验者、长期者优先，不招短期工，暑期工等 微信同电话

服务员能长期稳定工作，人品好，有团队意识，责任心强，肯吃苦耐劳，有相关工作经验者优先录用薪资福利:工资高，待遇好

烧烤店招聘：优秀服务员一名拌菜师傅一名、勤杂工一名电话

河西食堂档口，饺子面馆招聘卖餐员工一名，会包饺子、混沌，月薪三千五百元.早7点到晚6.30，下午二点到4点串班休息。联系电话

招聘：服务员工资4000每月有两天休息，早九晚九，不值班，不用点菜，翠峦，乌马河方向下班有车送地址：0458电话：