
餐饮主管
1、全面负责加工部整体运营,统筹中央厨房、熏酱凉菜、主食生产、人员排班与团队管理,对出品品质、毛利管控、损耗控制、安全生产全权负责。
2、搭建产品标准化工艺体系,负责新品研发、产品迭代优化、品质全程管控。
3、管控原料库存、精准压降食材损耗,落地成本管控方案,完成部门年度经营指标。
4、负责班组技能培训、绩效考核、现场6S管理,打造高效生产团队。
5、严格落实食品安全、车间消杀、设备维保制度,全面规避生产安全隐患。
6、对接营运、采购部门,复盘经营数据,落地各类营销与经营提升活动。
酒店经理3-5人月结全职
南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘
1.值班经理一名 (华住体系优先)最好,宿舍(不是华住体系勿扰)
2.客房服务员3名
以上岗位,管吃住,缴纳五险
电话:王女士 微信同步
餐厅领班月结全职有经验优先
珍粥道红博公园店
现招餐饮伙伴,包吃包住,待遇从优。
岗位:
前厅主管
厨房大姐、
(有经验优先,无经验可带,踏实肯干就行)
要求:
手脚麻利、有责任心、待人热情,
能长期稳定,不偷懒、不耍滑。
我们提供:
干净舒适的工作环境、融洽的团队氛围,
工资按时发,福利有保障。
2026想稳定赚钱、好好发展的朋友,
别再犹豫,好岗位不等人!
有意者直接联系:()
期待靠谱的你,一起把日子过红火!
餐饮主管
前厅主管1人,配合店长做好每天工作,接待顾客,,盘点,每日上报销售等,具体事宜,直接来店里,杉杉奥特莱斯三楼餐饮,梨花三弄创意料理
酒店值班经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业操守
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班月结全职
招聘
餐厅主管:4500-5000
餐厅服员:3800-4500
工作不忙,活好干,老板人很好
地址:松北宏源街168号漫心府
餐饮主管
1.行业经验:3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验,具备品牌餐饮管理工作经验者优先;
2.能力要求:具有较强的团队合作意识及服务意识,熟练操作办公软件。
餐厅领班月结全职
哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名,底薪5000-6000,能力优秀者可上调,四个半天休息,小店300平,事少老板人好。联系电话李先生同步
小工包吃3-5人周结
招聘塞盐棉工人,薪资为每天220元,招聘两男一女,要求敢于登高作业,手脚麻利,工作简单不累。工作时间早7点至晚5点,管饭,每7天结算一次工资。
山东烟台招聘:前厅主管经理薪资:面议机关大院内部招待所,要求有酒楼及星级酒店三年以上相关岗
酒店经理月结
招聘:前厅主管经理薪资:面议机关大院内部招待所,要求有酒楼及星级酒店三年以上相关岗位工作经验。
酒店经理1-2人月结
星谷景区负责人1.负责酒店整体运营收益与服务接待流程管理;2.全面负责酒店日常运营,包括前台、客房、餐饮、管家等各团队管理;3.负责酒店收益管理,包括定价策略、渠道维护、OTA运营、复购率提升;4.控制运营成本,管理物料采购、人力排班与能耗;5.处理宾客投诉与突发问题,维护酒店口碑与评价;6.配合景区负责人完成整体运营目标。薪资福利:底薪10000+考核绩效工资招工人数:1名请准备个人简历工作地址:云南省怒江州福贡县拉马底村星谷景区
酒店经理1-2人月结全职
酒店前厅经理岗位职责
1. 前厅整体运营管理
全面负责酒店前厅日常运营工作,统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作,保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核,提升团队服务质量,稳定前厅人员流失率
2. 宾客服务与投诉处理
负责接待VIP客人,及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉,快速化解客诉,维护酒店口碑与好评率,提升客户复购。
3. 房态与账务管理
实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况;核对前厅收银账务、挂账、押金、账单,确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台,把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控,保障线上流量与评分稳定。
4. 安全与台账管理
负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理,严格落实酒店各项规章制度。
与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接,协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况,保障酒店整体运转顺畅。
二、任职招聘要求
1. 年龄25–40岁,形象气质良好,谈吐得体,服务意识强。
2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验,熟悉酒店全套前厅工作流程。
3. 熟练操作酒店系统、收银系统,懂OTA接单、改价、房态管理。
4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力,抗压能力强。
5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录,有中高端连锁酒店经验优先。
6. 服从管理,稳定性高,能适应酒店轮班、节假日值班制度。
工作地点:西安钟鼓楼
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
1.5-2万/月
酒店经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
厨师长月结
伊春高铁站员工食堂招聘厨师长1人薪资6000元/月时间两个厨师倒班活好干不累,七八十吃饭,两个人炒。50岁以内,有健康证,有食堂工作经验。负责食堂后厨管理、提料、出菜谱、成本控制,精通大众菜,责任心强。地址:伊春西站电话:
杂工
伊春城茂国锦酒店有限公司(西楼)招聘信息客房房嫂(女)3名(60周岁以内)勤杂工(男)1名(60周岁以内)薪资待遇:1.房嫂3000-3500左右,享受法定假日,节假日福利。2.勤杂工底薪2500+200满勤,享受法定假日,节假日福利。岗位说明及要求:酒店客源稳定,四季经营,初中以上学历,有客房工作经验者优先,有团队意识,服从岗位安排。联系电话:工作地点:伊春市新区黄金花园小区附近(附近公交8线1线20线)
客房服务员月结
招聘:招聘房嫂伊春兴成宾馆招聘酒店房嫂一名,工资3000元,工作时间早八晚五休息一个小时,工作地点伊春火车站附近
黑龙江伊春招聘:招聘房嫂招聘房嫂要求干净有经验者优先工资3500+详细信息可以电话咨询
3.5千/月
客房服务员月结
招聘:招聘房嫂招聘房嫂要求干净有经验者优先工资3500+详细信息可以电话咨询
客房服务员
招聘:酒店招聘房嫂1名因本店业务扩张需要及长期服务优质客源的需求,现诚招一位经验丰富、形象气质佳的女服务人员加入客房部团队。岗位要求具备优秀的沟通能力与服务意识,并持有相关健康证者优先考虑。我们提供具有竞争力的薪酬待遇,包含底薪、全勤奖励以及按实际业绩计算的提成方案。入职即享受完善的福利保障与晋升通道。如有兴趣应聘或有朋友推荐人才,欢迎联系我们。联系人马女士,电话。应聘者请直接致电咨询具体细节或直接投递简历至前台。期待与您携手共创美好未来!
酒店前台月结
招聘:招聘酒店前台伊春漫途宾馆招聘酒店前台,工作时间上一休一,工作地点伊春夜市附近,工资底薪三千加售房提成,要求有良好的沟通能力和亲和力,会简单的电脑操作
客房服务员月结全职
见山小院民宿招聘客房服务员工作地点:伊春水岸公馆附近薪资待遇底薪2800元+满勤奖200元+绩效奖200元客房清扫10元/间,多劳多得休息:每月享有2天带薪休息日无需值夜班工作优势小院环境舒适,工作时间宽裕,老板为人随和,事少好相处。寻求做事细心、爱干净、有责任心的伙伴,有意欢迎联系!有经验者优先电话
栏目概述
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