
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1)负责班组日常运作管理,包括设备维护保养及人员调配等相关工作。
2)落实生产前各项准备工作与检查事项,确保开工条件达标。
3)监控生产全过程中的质量关键点,如水分控制、落地籽处理,并完成生产结束后的现场核查。
4)确保现场6S管理符合食品安全生产标准,物料摆放有序,环境整洁规范。
岗位职责:
班长助理
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理食品/饮料
1、负责编制、优化与修订部门生产相关的管理制度,经审批后推动落地实施
2、依据公司年度、季度及月月度经营计划,科学规划产能布局与资源配置
3、统筹组织生产及包装计划的执行,保障生产订单按时交付
4、合理调配人员、原材料、设备等生产资源,协调产能匹配,把控生产节奏
5、组织开展安全生产培训,监督安全制度与操作规程落实情况,排查隐患并及时处置突发安全事故
6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训,主导本部门管理人才的培养与选拔工作
7、制定管理人员绩效考核方案,并对车间产量、产品质量及部门员工工作表现进行评估
8、编制并执行部门成本预算,严格管控物料领用及管理费用支出,确保不超预算
9、策划并推进部门内各项团队活动,营造积极进取、持续学习的组织氛围
10、定期组织召开生产周会、月度生产运行、质量分析及事故复盘等相关会议
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25-40周岁
2、具备2年以上劳动密集型企业班组长管理经验
3、具有较强的团队协作意识与团队建设能力
4、能独立分析并解决生产现场各类实际问题
5、具备优秀的沟通协调能力
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技电子/半导体生产设备管理
-生产计划与执行:依据订单需求及公司发展目标,科学编制生产计划,统筹调配人力与设备资源,跟进生产进度,及时协调解决现场问题,确保生产任务高效按期完成。
-质量把控:建立并执行生产质量标准,全程监督各工序质量检验工作,针对质量问题进行溯源分析与整改,推动质量体系持续优化。
-人员管理:负责生产团队的搭建与日常管理,组织实施员工招聘、培训、绩效考核与激励措施,合理安排岗位分工,提升团队整体效率与工作积极性。
-设备与安全管理:制定设备维护保养方案,保障生产设备稳定运行;加强安全生产管理,健全安全操作规程并监督落实,防范各类安全事故发生。
任职要求
-知识技能:掌握生产运作流程与质量管理体系,具备设备维护基础和安全生产法规知识,能够熟练操作相关生产管理工具软件。
-工作经验:具有多年生产管理实战经验,熟悉本行业生产工艺流程,具备较强的异常问题处理能力。
-领导能力:具备良好的组织决策与团队领导能力,能有效带领团队达成目标。
-沟通协调能力:可与采购、销售、技术等部门保持高效协作与信息互通。
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专食品/饮料
有志于投身生产制造现场管理类工作,可胜任生产班长、班长助理、品质管理及财务统计等岗位的储备培养。
公司直招 激光/折弯班长 6-10K(五险、包食宿)
6000-10000元/月
生产管理1-2人月结3-5年大专
岗位要求:
根据生产计划和工艺要求,带领团队完成钣金车间激光切割和数控折弯任务;
熟悉激光、折弯设备工作原理和操作流程;
负责设备的日常运行管理,确保生产任务按时完成;
监督生产过程中的质量控制,及时发现并解决异常问题;
具备一定的机械识图能力、设备操作经验和安全意识;
工作认真负责,能适应生产现场工作环境,具备较强的问题处理意识;
具备一定的团队管理能力和现场组织协调能力;
具备良好的心理素质,具备良好的心理平衡能力,能够承受工作中的压力;
具有良好的沟通能力,能与技术、品质、生产等部门有效协作。
3年以上制造业生产管理工作经验。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人1-3年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
--诚聘煮酱车间组长1名--
煮酱车间夏季虽配备空调,环境温度仍维持在三十多度,伴有调味料气味。请知悉工作环境后投递,感谢配合。
岗位职责:
1.负责工作任务分配与现场监督;
2.组织实施班组目标管理;
3.落实安全生产规范;
4.管理设备及工具使用维护;
5.推进班组团队协作与建设;
6.执行生产过程质量管控;
7.完成数据统计与报告编制;
8.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1.年龄25-42岁,有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先;
2.具备良好团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围;
3.身体健康,能适应倒班制(含早班与晚班),吃苦耐劳,具备创新意识与成本控制观念;
4.熟悉煮酱车间各环节操作流程(无经验者公司提供系统培训)。
提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利、生日礼金等福利待遇。
生产拉长
3000-6000元/月
生产管理11-20人月结经验不限中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理电子/半导体
要求:
年龄26-40周岁,会电脑操作,熟悉生产流程,有管理经验,沟通能力和执行能力强,有生产拉长工作经验者优先。
永州冷水滩区河西招主配1名工资4000__5500月休3天必须要在大店做过主配!要有丰富的
4000-5500元/月
配菜1-2人月结
冷水滩河西招主配1名工资4000__5500月休3天必须要在大店做过主配!要有丰富的分单和冰箱管理经验
水电工小工1-2人
永州冷水滩招做水电的小工,260元/天/8、5小时,工作地点在江西,前面的工作地点写江西的话,渔泡网就发到江西那边了,,抱歉。
兼职
零陵新就业祝大家端午安康!就在明天!现场招聘会,现场粽子免费品尝,2000+优质岗位直招[憨笑]时间:8:30-11:00地址:零陵区城标劳动局一楼大厅全职短期兼职学生暑假工全覆盖,本地靠谱好岗,现场直接面试,速来!。
酒店保安
2000-3000元/月
保安包吃1-2人月结全职
宁远县维也纳酒店招聘保安1人,
要求:身体健康,无犯罪记录,身体无重大疾病,不得隐瞒身体真实情况
年龄: 45一55岁
薪资待遇:工資转正后2750元,月休4天,上班包吃
月薪9000/正式工/装配班长/入职购买五险一金/包吃~
8000-9000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
正式工装配班长,入职和厂区签合同,入职购买五险一金,综合月薪9000,可以预支工资,免费包吃
要求:高中及以上学历,有汽车厂带班经验且经验丰富优先录用,有带班经验;擅长电脑;会人员管理、VAVE、SOP编制。
岗位职责:
1.指挥与协调日常作业,确保生产环节有序开展。
2. 制定排班、培训计划与绩效管理,提升团队执行力和协作效率。
3.完善作业标准SOP,持续推进流程优化和成本控制。
4.报送关键数据,分析异常情况并提出纠正措施。
5.配合采购、质检、物流等部门,确保信息畅通、问题及时解决。
6.负责安全生产与职业卫生管理,落实防火、防爆、消防等安全管理
急招底薪2600储备技术员+储备班组长 24-26届全日制大专
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职
24-26届大专以上全日制毕业,有毕业证,培养机制:1-3个月做普工,第3-5个月有师傅带着学理论。第六个月考核合适直接晋升
1.技术员有设备技术员,质量技术员,研发技术员,生产技术员等。
2.班组长就是直接做班长,带35人,管理的组织架构是班长-组长-主管~经理
1、手心不出汗,无色盲或色弱;2、同行或同等岗位优先、大专以上学历;
3、熟悉电脑操作(操作过Excel、word、PPT等技
能);
4、有初级的英语水平,长度单位换算熟悉,语言沟通流利;
5、有夜班经历,并接受夜班和配合加班;6、责任心强,能承受一定工作压力;7、遵守安全规范,具备良好的职业道德。
储备管理
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职
北仑电动滑板厂
全夜班 ,站班 、坐班都有 ,不穿无尘服
全新车间 环境好 空调车间
岗位:储备管理
年龄:18岁到40岁
性别:男女不限
要求:需要去杭州培训一个月(回来后北仑上长白班)
工作时间:19:00-7:00
工 资: 18元一小时( 带薪培训)
综合薪资:6000到7500
包吃:有食堂
包住:住酒店(2-3人间)
自带三个月以内的体检报告可以用
发薪日:每月20号发工资(次月发上个月的),满7天可借支
注:6月18日,店里11点集合,统一发车
班组长
7000-9000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理新能源
芜湖汽配厂班组长
一、岗位要求
,20-42 周岁,初中及以上学历
二、工作内容
生产新能源汽车配件,要求有车间带班经验,能统筹排班、把控生产进度,会协调员工日常工作,责任心强,能配合车间管理制度
三、薪资福利
工作时间:06:30-18:30,两班制
综合工资7200-9000元/月
四、其他福利
免费提供住宿工作餐1餐,酒店式公寓4-6人间,空调热水器,设备齐全,水电平摊
,离职需提前办理正常离职手续
地址:安徽省芜湖市沚湾区陶辛路
储备管理岗/班组长/线长包吃包住
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理
全夜班 ,站班 、坐班都有 ,不穿无尘服、
全新车间 环境好 空调车间
岗位:储备管理岗(班组长、线长、厂长、副厂长等等)
年龄:18岁到40岁
性别:男女不限
要求:需要去杭州培训一个月,一个月后回北仑上班,长白班
工作时间:19:00-7:00
工 资: 18元/小时( 带薪培训,18元/小时仅培训期间薪资)
综合薪资:6000到7500
包吃:有食堂
包住:住酒店(2-3人间)
需要体检() 自带三个月以内的体检报告可以用
发薪日:每月20号发工资(次月发上个月的)
满7天可借支
永州东安县招建筑木工、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑、护坡/边坡
建筑木工浇筑钢筋绑扎边坡打灰护坡砼工
永州市东安县招建筑木工、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑、护坡/边坡
电厂储备管理培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们正在寻找志同道合的你,共同开启职业新篇章!
你将收获:
1. 专业的业务培训,快速提升实战技能;
2. 多岗位轮岗实践,深入掌握风电、光伏、储能及变电站的运行与维护;
3. 参与真实项目任务,积累一线工作经验;
4. 在团队中分享成长点滴,实现共同进步。
我们希望你:
1. 热衷学习,对新技术保持探索热情;
2. 勇于面对挑战,具备自我突破的精神;
3. 乐于沟通协作,愿意与团队共成长;
4. 专业背景为电气、自动化、机械、新能源等相关方向。
岗位详情:
1. 所有岗位均为公司直签(非外包),享有完善的运营体系与人才培养机制。
2. 公司业务覆盖全国,将根据个人意向省份就近安排工作地,同时结合实际业务需求进行合理调配。主要工作地点为新能源电站——风机、光伏、储能站及变电站(部分位于远离市区区域),公司统一提供免费食宿,全面保障基本生活需求。
3. 实行工作20天休息10天的弹性休假制度,兼顾工作效率与生活平衡;采用12小时轮班制(早八至晚八为白班,晚八至次日早八为夜班),休息24小时后轮换班次。
培养与晋升路径:
1. 配备系统化培养方案:包含集中培训与“老带新”一对一指导,每3-6个月前往公司培训基地参加为期20天的封闭式专业集训。
2. 培训内容涵盖电站核心技术与管理知识,覆盖从P0到P3岗位所需能力体系,全程助力由新手成长为运维专家或场站管理者。
3. 晋升机制透明,每年依据个人能力与绩效表现进行岗位调整,提供广阔发展空间。
期待你的加入,一起踏上这段精彩的职场旅程!
工作地点:湖南、广西等地
储备管理干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专销售方向行政管理方向市场营销方向大学英语四级大学英语六级
因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位:(本科或党员优先)
1. 保单售后专员
负责客户保单的整理与解读,协助客户处理续费事宜,并邀请客户参与平台活动以领取相应礼品
2. 储备中高层管理干部
承担团队组建、人员招聘及售后服务的整体运营管理,包括团队搭建与执行落地等工作
公司每年组织2~4次省内旅游,表现突出者可享免费海外旅游机会;为优秀人才提供多元化培训、晋升通道及丰厚奖金与福利
3. 上班时间:08:30~16:30
5. 薪资待遇:综合收入5000~10000元
永州祁阳市,零陵区,冷水滩,招植筋、钢筋绑扎
植筋钢筋绑扎6-10人完工结算吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
永州市,零陵区,冷水滩,祁阳市招植筋、钢筋绑扎
小工打砂浆
岗位职责:
1.协助施工人员完成基础性体力劳动,如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等
2.配合各工种进行现场辅助作业,保障施工流程顺畅
3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护
4. 服从现场管理安排,遵守安全操作规程,佩戴必要防护用品
5. 参与临时交办的其他工地杂务工作
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应工地环境及体力劳动
2. 工作认真负责,吃苦耐劳,具备基本沟通能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病或传染性疾病
4.有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备初中及以上文化程度者更佳
钢筋绑扎钢筋工长期6-10人月结吃苦耐劳技术好专业师傅自备工具
岗位职责:
1.按图纸和施工规范进行钢筋的下料、加工、绑扎及安装作业
2.配合施工员完成钢筋放样、定位及质量自检工作
3.参与现场钢筋工程的技术交底与安全交底
4. 负责钢筋材料的清点、分类堆放及余料回收管理
5.服从项目安排,保障钢筋施工进度与质量达标
任职要求:
1.具备钢筋工相关实操经验,能独立完成各类结构钢筋绑扎
2. 熟悉建筑识图、钢筋平法图集及施工验收规范
3.身体健康,吃苦耐劳,具备高空及露天作业适应能力
4.持有有效焊工证或钢筋工职业资格证书者优先
5. 无不良从业记录,服从管理,团队协作意识强
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理食品/饮料
1、负责编制、优化及修订部门生产相关的管理制度,经审批后推动落地实施
2、依据公司年度、季度、月度计划,科学规划产能布局,保障生产有序运行
3、组织落实生产包装排程,确保订单按时交付
4、统筹调配人员、原材料、设备等生产资源,均衡生产能力,把控生产节奏
5、组织开展安全培训,监督安全制度与操作规程执行情况,排查隐患并及时处置安全事故
6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训,主导本部门管理人才的培养与选拔工作
7、制定管理人员绩效考核方案,对车间产量、质量及部门员工工作表现进行评估
8、负责部门成本预算管理,严格管控物料领用及管理费用支出,确保不超预算
9、组织推进部门内各项活动,推动学习型团队建设
10、定期主持生产周会以及月度生产、质量与事故分析会议
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-40周岁
2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验
3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力
4、能独立分析、判断并解决生产现场各类问题
5、具备良好的沟通协调能力
6、能够适应夜班工作安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江永钢筋班长招聘平台在线招聘信息,主要招聘永州钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。