1、职位亮点 项目硬实力：推广支付宝 NFC "碰一碰"支付设备，手机亮屏后轻触即可完成付款，全面支持安卓与苹果系统，单店安装仅需5分钟，不改变商家原有收银流程与扣费标准，免费安装无押金。 灵活高自由度：无需固定坐班与打卡，可自主选择就近服务区域，新员工配备专属导师指导，提供完整推广工具包及沟通话术支持。 2、核心岗位职责 商户拓展：重点面向餐饮、便利店、零售等本地生活类商家，通过实地拜访或电话沟通，清晰讲解设备功能及补贴政策，推动达成免费铺设合作。 落地支持：为签约商家提供设备安装调试与操作培训，保障设备顺利启用，并协助完成支付宝相关补贴权益的激活。 客情维护：定期跟进已合作商户，收集使用体验并及时反馈至公司，协调处理使用过程中的问题，提升商户满意度与活跃水平。 数据管理：如实记录商户拜访、签约进展、设备激活等关键节点信息，确保客户资料在系统中准确、实时更新。 团队建设：具备团队管理经验者可申请主管岗位，承担团队成员培训、目标分解及整体业绩推进工作。 3、任职要求 学历经验：高中及以上学历，具备1年以上地面推广、商户开发或O2O销售经验者优先，有支付领域或智能硬件推广背景者更受青睐。 核心能力：拥有良好的沟通协调与谈判技巧，善于建立客户关系，能高效传递项目价值；抗压能力强，结果导向，执行力强。 灵活高自由度：无需定点坐班，无需考勤打卡，支持就近分配负责区域！！！

食品厂地推人员岗位职责 1.市场拓展 负责指定区域内商超、便利店、餐饮店、社区门店、食堂等B端渠道的客户开发，洽谈产品进店、铺货、陈列合作，达成新客户签约目标。 2.销售达成 执行公司销售政策，完成每日/每周/每月产品销量、回款金额、终端覆盖数等核心指标，通过试吃、促销活动提升动销率。 3.终端维护 定期回访合作客户，协助盘点库存、处理临期产品调换等售后问题；优化产品陈列位置（堆头、端架等），提升货架能见度与产品曝光。 4.市场调研 收集区域内竞品的价格策略、促销活动、陈列方式，以及客户对公司产品口味、包装、价格的反馈，及时同步给上级。 5.数据管理 实时记录客户拜访、成交、库存等数据，按要求提交日报、周报，建立完善的客户档案并动态更新。 6.品牌推广 在社区、商圈等场景开展试吃、满减、赠品等线下活动，宣传品牌及产品卖点，提升区域内品牌知名度与口碑。 核心工作内容 1.客户开发：按规划路线拜访目标商户，介绍产品优势与合作政策，洽谈进店条件，签订合作协议。 2.动销促进：在终端门店或线下点位组织试吃活动，讲解产品卖点，引导消费者购买；协助客户执行促销方案，提升产品周转率。 3.陈列优化：根据产品特性，在合作门店搭建堆头、调整端架陈列，突出爆款与新品，确保产品日期新鲜、摆放整齐。 4.客情维护：定期回访老客户，了解销售情况，解决合作中的问题，维护长期稳定的合作关系。 5.市场反馈：观察竞品动态，收集客户与消费者的意见建议，形成市场调研信息反馈给公司。 6.数据汇报：每日统计拜访客户数、成交数、销量、回款等数据，按时提交报表，同步工作进展与问题。

岗位职责 主要负责诺华产品在等级医院及县域医疗机构的学术推广、医药信息传递，以及品种进院、临床维护和上量工作。 任职资格 需具备肿瘤领域相关产品的从业经验。

项目简介: 前端由专业业务人员推广公司软件产品，确认客户意向后转交收单员，负责协助客户完成产品激活并配套赠送相应电子产品，操作简便易上手，资深员工现场带教实操指导！ 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力 2. 持有驾驶执照且自有私家车（优先录用配备轿车的人员） 3. 工作认真负责，能独立推进任务完成 4. 具备基础服务行业意识与服务心态 日结高提成！！！ 每天保障5-10单业务量，每单提成80元，轻松实现月入过万（公司额外提供千元油电补贴）

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广、图片植入及销售工作，完成既定的推广与销售目标； 2、负责开拓并维护设计院、甲方等重点客户关系，开展日常拜访与业务推广； 3、收集并跟进工程项目相关信息，确保信息及时准确传递； 4、定期对所属渠道客户开展产品培训及企业品牌宣传工作； 5、推动公司技术部门与设计院之间的技术对接与交流活动； 6、按时提交工作汇报，及时向上级反映客户反馈及现场问题； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备与设计院对接的工作经验者优先； 2、具有良好的沟通协调能力和组织能力，工作积极主动，具备团队合作意识； 3、能接受阶段性出差安排。

1、根据市场的工作需要，进行市场推广活动策划和方案落地执行，如大型社区、商场、超市、广场等推广 2、收集市场资源、采集顾客信息引流至医院，促成消费 3、挖掘顾客需求，做好日常回访，完成领导下达的销售任务及其他工作事项 任职要求： 1、做事麻利不拖沓，为人正直、善于沟通、有责任心 2、吃苦耐劳、有强烈的赚钱欲望，执行力强 3、学历不限、经验不限，年龄25-60岁

工作职责： 1、负责市场推广活动的执行，包括在集贸市场、商超、社区等场所开展展台宣传及地推工作； 2、在指定点位提供便民服务，针对群众提出的口腔健康问题给予专业解答与帮助； 3、维护已到院就诊的患者关系，提升患者满意度与粘性； 4、按时完成上级交办的各项任务。 任职要求： 1、年龄20-45岁，踏实肯干，稳定性强者优先考虑； 2、性别不限，具备良好亲和力，性格积极乐观，善于人际交流，品行良好； 3、执行力强，富有责任心，注重工作效率与成果达成； 4、不要求具备口腔行业经验，入职后将安排专人带教培训。 福利待遇： 1、公司提供营养均衡的免费午餐，每月享有6天休息时间； 2、享受全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利等待遇； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境：配备现代化设施，团队氛围轻松融洽； 5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建施展平台； 6、发展平台：企业正处于IPO推进阶段，所处领域发展空间广阔； 7、培训机会：定期开展多样化的专业能力提升课程； 8、内部晋升：重视人才培养，管理岗位主要通过内部选拔竞聘产生。 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔门诊服务、医疗投资、技术研发与技术培训于一体的综合性口腔企业。作为全国知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等城市设立53家直营医院，在职员工超3000人，年服务客户逾120万人次，屡获国家级认证与行业殊荣。

招聘岗位 市场专员：负责每日在指定点位进行客户接待与信息收集，工作时长8小时，每周单休 薪资待遇5-15K 工作地点 员工所在区域的商超、社区、菜场周边 工作内容： 在超市、菜场、小区等场所设点开展咨询服务 为中老年群体讲解口腔健康知识，并邀请其到院检查 具备房产、保险或大健康行业销售经验者转型更易上手 公司提供系统培训，资深员工带教，三天即可熟练上岗 企业规模稳定，薪资发放有保障，缴纳社保 不强制加班，收入由底薪加提成构成 诚邀志同道合的伙伴加入团队，期待您的到来

全国连锁60多家口腔医院门店，成立于2003年，在职员工4000+，准上市公司。 包中餐，月休6~7天（支持调休），实打实月均收入5~10K，缴纳五险一金，节假日发放礼盒，春节享受11天带薪假期，提供带教与培训，入职即签正式劳动合同。 晋升路径：专员-主管-区域经理，或根据发展需要内部转岗，成长通道畅通 工作职责： 1、负责市场推广活动，涵盖集贸市场、商超、社区等各类场地开展展台义诊，并对有口腔诊疗需求的客户进行到店邀约； 2、在活动现场提供便民服务，针对潜在客户提出的口腔健康问题给予专业解答与帮助； 3、维护已到院接受治疗的患者关系，提升服务体验； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备销售工作经验，能适应外勤作业，稳定性强优先考虑； 2、性别不限，形象亲和、性格积极、沟通能力强，品行良好； 3、执行力强，责任心高，注重工作成果； 4、无口腔行业经验亦可，入职后安排一对一指导培训。 公司环境融洽，新员工将由直属领导或资深同事担任带教导师，带教周期1-2周，助力快速上手、顺利融入团队。 福利待遇： 1、免费提供营养均衡、口味丰富的午餐； 2、享有全勤奖励、工龄补贴、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公场所现代化，工作氛围轻松且高效； 5、薪酬体系具市场竞争力，为优秀人才提供充分发展空间； 6、企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力大； 7、定期开展各类专业技能提升培训； 公司简介： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家集口腔医疗服务、技术研发、技术培训与学术研究于一体的综合性口腔医疗机构。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、重庆、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等多个城市设立45家医院，员工规模超2千人，年服务客户逾20万人次，屡获国家级认证与行业殊荣。

【岗位职责】 1、市场分析与规划：整合市场、渠道、客户及产品相关数据，研判发展趋势，制定客户与渠道拓展方案； 2、客户开发：洞察客户真实需求，调动内外部资源提供高效产品与服务，助力客户成长，实现业绩目标； 3、客户管理：持续维护并升级客户关系，及时响应并解决客户问题，提升合作满意度，建立长期稳定共赢的合作模式。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限；26届毕业生 2、素质能力：具备出色沟通表达能力，擅长人际互动，逻辑思维清晰，具备问题分析与应对能力，勇于挑战新领域； 3、实践经历：具备学生会、社团或社会实践活动经历者优先考虑； 4、其他：对销售岗位有高度热情，期望在销售领域深耕发展。 【与你共享】 1、薪资待遇：底薪8K-15K+，综合收入15K+ 2、万亿级市场，200+管理岗位，机会多多； 3、顶尖级外部咨询，职业销售人全程带教，实战历练，突破自身限制； 4、共筑愿景，共创成功，实现企业价值和个人丰盛人生！

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1. 负责事业部下属工厂各类活动（如厂区参观、开放日、员工文化活动、校园招聘、行业展会等）的策划构思、方案编制及全程组织实施。 2. 统筹管理活动所需物料与预算，协调内外部资源，联动工厂各职能部门，确保活动内容契合生产实际并满足安全规范。 3. 主导活动现场执行与突发情况应对，活动结束后开展复盘总结，完成资料归档并形成可复用的标准化流程。 4. 制作配套宣传内容，协同品牌推广与内部传达工作，推动跨部门高效协作与信息同步。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，具备新能源电芯或制造类工厂活动策划经验者优先考虑。 2. 具备独立开展活动策划、落地执行及跨部门沟通能力，了解工厂生产环境及基础安全要求。 3. 熟练操作PPT、Excel等办公软件，能适应阶段性加班，工作积极主动，具有较强责任感。

工作职责 1. 深入调研动力电池业务单元的人才成长需求，规划并实施面向新员工、核心岗位及管理梯队的分层分类培训方案。 2. 主导重点培训项目的全流程执行，涵盖课程设计、师资统筹、培训组织及成效跟踪。 3. 建立培训效果衡量体系，运用数据化方式评估培训成果，并推动迭代优化。 4. 归纳行业经验与内部优秀实践，编制标准化培训资料与案例集合，助力组织知识沉淀与传承。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、教育学或相关专业背景优先考虑。 2. 3年以上培训领域工作经验，有制造业或新能源行业经历者优先，理解生产类企业人才发展路径。 3. 熟悉培训需求诊断、课程开发、效果评估等完整方法论，可独立制定年度培训计划。 4. 具备出色的项目推动力与跨部门协作能力，能高效落地复杂培训任务。

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岗位职责： 1、负责合作门店的拓展及推广工作 2、落实市场方案，提高合作达成率 3、研究市场动态，为产品宣传提供数据支持 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和协作意识 2、能独立推进工作，执行力强 3、具有敏锐的市场感知能力，适应市场快速变化 合作制，全国市场无区域限制，新人平均月薪3万-5万！ 有美业开拓/医美渠道/销售管理/保险/ 医疗器械/金融/销售/POS机 团队负责人/创业经历 者优先考虑！

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