根据公司提供的客户资料，服务老客户，为客户提供优质服，早八晚五节，双休，。节假日休息

为老客户做好优质服务，早八晚五，周末双休，节假日正常休息

一、工作内容 1.通过手机在平台评论区及时回复 用户留言； 2.主动识别意向客户，进行咨询对 接与需求了解； 3.配合完成客户跟进，提升咨询转 化率。 二、薪资福利 底薪3500元＋满勤奖500元＋业 务提成 月休4天，可弹性选休，不可连续 休假 工作时间：9：00-18:00，午休 12:00-13:00 三、任职要求 沟通能力良好，工作认真，执行力 强，有无经验均可。

岗位职责 1. 负责客户对接与日常沟通，搭建并维系良好的客情关系，提升客户好感与合作粘性； 2. 系统化梳理、登记、归档客户信息，保证客户资料完整、数据准确，做好台账管理； 3. 主动对接客户需求，及时跟进问题并协调处理，高效解决合作过程中的各类问题； 4. 积极配合团队及上级安排，保质保量完成领导交办的其他日常工作与临时任务。 岗位要求 1. 性格开朗外向，善于沟通交流，待人热情友善； 2. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的执行力与专注力； 3. 具备独立思考能力，能够主动分析问题、灵活处理各类突发状况； 4. 有无相关经验均可，踏实肯干、愿意学习即可上岗。 工作时间 每日 9:00-18:00，作息规律，工作环境舒适；每月轮休4天。 薪资福利 薪资结构：无责底薪3000元 + 高额业绩提成 底薪稳定有保障，提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。

要求：身体健康，能认真工作。 无不良嗜好，有经验者优先考虑。 底薪+提成+节假日福利+社保+定期团建 有意者请主动联系我们！！！

一、 岗位职责1. 负责司机的招募、培训、上线、留存及淘汰全流程管理 2. 针对新手司机、活跃司机、高星司机、沉默司机实施差异化运营与激励策略 3. 及时响应司机问题，提供高效服务支持，保障业务顺畅运行 4. 监控核心运营指标，开展数据跟踪与分析，动态优化运营方案，确保合规安全，提升平台收益能力 5. 负责运营车辆租金催缴与账务核对，建立与司机的常态化沟通机制，增强合作关系稳定性 6. 传达车辆违章、事故处理、日常维保等信息，妥善解决乘客投诉，优化乘客出行服务质量 7. 充分整合现有司机资源，推动汽车销售相关业务落地 二、 招聘条件 1. 中专及以上学历，熟练使用办公软件与社交工具，掌握交通法规及驾驶基础知识 2. 年龄不超过35周岁，具备三年以上网约车运营管理经验 3. 拥有扎实的管理实践积累和职业操守，有团队带领经历者优先 4. 具备良好的沟通能力，能适应高强度工作节奏；工作认真细致，具备耐心、诚信、责任心等优良品质；善于分析问题、解决问题，并能有效疏导他人情绪 5. 熟悉互联网运营模式，对网约车行业具有清晰理解与独立认知

有移动售后经验，处理投诉回访电话，底薪4000元 年龄25-35岁以内

企业会员套餐推荐公司提供客户系统、手机卡、电脑 福利待遇： 周六日双休，法定节假日正常休假 入职即缴纳五险 额外享有100元工作补助 不定期组织团建活动 享受节日福利礼品 薪资待遇： 无责任底薪3000元，阶梯式底薪3500-4000元（达成2-4万业绩即可），综合收入5000-40000元 提成比例10%，单笔提成可达500-4000元 任职要求： 性格稳定，积极上进 能适应电话沟通及办公室坐班工作（无硬性业绩指标，设有激励奖励机制）

底薪+双提成+公司奖励 职位描述 工作职责： 1. 负责客户续费提醒 2. 办理保单复效相关事宜 3. 定期维护与更新客户资料 4. 参与公司增值服务项目的二次开发及客户养护活动 5. 协助客户完成理赔服务等支持工作 要求：年龄25-45周岁，大专及以上学历，工作经验不限 薪资待遇： 底薪+成单佣金+公司奖励 每季度提供晋升机会 人生有多种可能，只需勇敢迈出一步，往往收获远超预期。此刻机会就在眼前，你准备好行动了吗？

一个跻身中国500强朝阳产业的职业发展机遇，晋升通道宽广，培训体系健全！ 主要工作： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话方式对接新老客户完成车险续保，纯办公环境作业，无需外勤，无硬性销售指标。 工作时间： 上午8:20-12:00 下午1:40-6:30 每月休息5天（每月第一周双休，其余三周周日休息），享受国家法定节假日带薪休假，并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 任职资格： （1）年龄20至40周岁，学历要求中专或高中及以上（大专及以上学历者优先录用） （2）具备一定沟通表达能力，普通话流利，掌握基础电脑操作 （3）具备一定的抗压能力 薪资福利： 1、无责任浮动底薪2000-4000元+提成（4%-20%）+月度奖金+全年绩效10%年终奖，新员工前两个月保底薪资2700元，入职前两月平均收入3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，上不封顶。 2、全体在职人员均按规定缴纳五险一金，另享年终奖金、司龄奖励、节日礼品等多重福利； 3、公司定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4、针对无相关经验人员提供11天带薪岗前培训（每日补贴40元），培训结束即签订正式合同，无需实习期，入职后安排专人带教，团队主管全程指导，工作流程规范，无需担忧经验不足问题； 5、工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、文员、人事、培训、IT、市场、回访等岗位；满6个月还可申请晋升团队经理、市场经理等管理职位，待遇更优。 【补充说明】 转正后平均薪资稳定在5000-6000元区间，内部晋升机制完善，工作节奏轻松，无需轮班，固定白班制，服务客户群体素质高，沟通话术标准化，提供带薪培训，享有带薪年假，适合男女求职者，福利待遇优厚

延边珲春市招几个木工，有想干的电话联系

珲春市八二村招两个木工！干桥梁的活

有会做干挂大理石的吗。

在二道白河有焊活要有证的干的联系

延边朝鲜族自治州敦化市招腻子/大白/墙漆，外墙刮腻子，阳台刮腻子

中国人寿宝坻区支公司诚聘: 售后客服2名工作时间: 上午8:20-11:20，下午2:00-5:00双休 法定节假日休息薪资面议 联系电话和微信:

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中国人寿招聘售后服务专员，高额福利加双休入职购买五险，时间自由，诚招聘精英一、工作时间周一至周五 8:30-12:00;14:-17:00周未双休不加班 二、岗位职责:对老客户进行售后回访，处理老客户理赔，投诉，续保，接待，咨询等问题。 三，应聘要求:25-45周岁有礼貌，有素质，品行端正，我们有完善的培训体制。新手或其他行业都可以。 四，待遇底薪3000+新人津贴+绩效奖金，入职就购买五险。入司满3个月以上员工享受各项节日、生日礼，合计约2000元/年左右，每月一次团建活动! 五，公司实力:在职员工三个月以上平均工资6000+，在职一年以上10000+任职要求 1,25岁以上，大专学历，优秀者适当放宽 2、执行能力强，能按时完成工作，并且能够完成各项指标考核 3、对待工作认真负责,对待客户热情有耐心 4、具备学习能力，能正确专业解答客户的产品咨询 5、良好的沟通表达能力，人际交往能力强年龄:25-45岁

美的中央空调售后问题接洽沟通处理，无销售性质，早九晚六！

岗位职责： 1.负责CK品牌包包及鞋类商品的退货拆包、外观质检与问题登记工作 2.准确录入售后系统信息，确保退货流程可追溯、数据真实完整 3.协同仓储及运营部门完成异常商品分类、反馈与后续处理 4. 保持工作区域整洁有序，严格执行公司质量检查标准 5.按时完成每日质检任务，保障长白班工作节奏高效稳定 任职要求： 1. ，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强 2. 熟练操作电脑及常用办公软件，具备基础数据录入能力 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通意识与团队协作精神 4.学历不限，有零售、电商或售后相关经验者优先 5.接受长白班工作制，提供住宿（不包餐），薪资按20元/小时结算

[庆祝]敦化单位招聘[庆祝]招聘岗位：客服专员/增员助理培训合格后定岗上班时间灵活周六、周日休息工作地点：敦化市年龄：25~50周岁学历：高中以上底薪：3000起上不封顶法定节假日休息。上班时间允许的情况下也可以兼职电话：

工作内容 通过线上文字形式对接平台用户，保障消息回复时效，完成用户日常沟通、按用户有效消息条数核算对应服务收益，多聊多得。 任职要求 1.具备基础文字输入能力，手机即可作业，网络稳定 2.时间灵活自由，可自主安排上线时段 3.共情能力良好，沟通耐心，能及时响应用户消息 4.遵守平台内容规范，合规开展线上沟通服务。 岗位福利 收益后台实时可见，数据透明;满足提现门槛即可自主申请收益提取。可兼职可全职，时间不受固定坐班约束。

纯文职客服岗 电商朝阳行业，全国6家分公司，主营快消品 工作内容：通过企业微信承接主动进线的客户，回复客户，处理发货售后事宜，不含销售性质 薪资待遇：第一个月无责底薪3500 ，第二个月无责底薪3800，缴纳五险 工作时间:12:30-20:00 月休4天 自行选择休息

【岗位职责】 1.负责线上回复客户消息，记录客户信息，纯文字沟通，有话术，复制粘贴即可，不打电话，不销售。 2.维护良好客情，完成日常相关工作 3.工作简单易上手，没有业绩要求 【职位要求】 1.打字流畅，沟通有耐心，态度好 2.有无经验均可，带薪培训 3.责任心强，服从安排，能适应岗位休息 【薪姿福利】 1.无责底薪4000+提成+奖金 2.早9晚6午休1小时 3.月休四天（选休/连休均可） 4.每月15日发薪 不拖欠工资不加班！不加班！不加班！

岗位职责： 1、负责客户关系维护，及时与客户沟通并完成信息登记 2、定期开展客户回访，收集产品使用反馈 3、严格执行公司各项规章制度及上级交办的工作安排 任职要求： 1、具备客服或文员类工作经验者优先考虑 2、具备良好的沟通能力 工作时间：早8晚5，月休4天 薪资待遇：4500+，工作轻松自由，缴纳五险

岗位职责: 1. 负责通过电话进行客户邀约，清晰传达公司产品与服务信息； 2. 维护客户关系，确保沟通顺畅，及时响应并处理客户需求； 3. 汇总客户意见与建议，为产品优化提供有效参考； 4. 配合团队工作，共同推进销售任务达成。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力和沟通说服力； 2. 具有团队合作意识，能与同事良好协作； 3. 工作态度认真负责，能在压力环境下稳定发挥； 4. 有相关领域从业经历者优先考虑。

工作内容：在线回复客户咨询、订单信息核对、基础售后问题处理，工作简单轻松。 岗位要求：年龄18-40岁，熟练使用手机或电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 工作时间：时间灵活，可自主选择时段，支持居家办公或到岗工作（以实际通知为准）。 薪资待遇：薪资日结，当日结算不拖欠，多劳多得，上不封顶。 工作地点：可全程居家操作。 温馨提示：全程无押金、无任何收费，岗位稳定靠谱，有意者欢迎报名咨询。

工作时间:.上班时间早9-晚5：30 午休一个小时 单休 主做长春运营商增值业务、通信设备等 岗位职责:有过销售经验或客服经验销售经验丰富同行业优先录用。 工作内容:为客户办理移动终端业务、移动宽带、增值业务、携号转网、流量包、套餐升级业务，免费培训1对1带新人;薪资详情。 薪资范围: 6000-8000元/月 社保类型:五险 提成方式:按单提成 福利待遇: 奖金补贴:绩效奖金、全勤奖、工龄奖，红包奖励、员工旅游 另招早九晚三 双休岗 地址： 二道区虹场D座

1、主要负责接听、外呼语音来电，耐心解答客户各类咨询问题，记录客户信息与问题详情； 2、跟进客户基础诉求，简单处理客户疑问与反馈，做好客户维护工作； 3、工作内容简单轻松，无需外出，公司统一提供精准客户资源，无复杂工作流程。 任职要求 1、18到50周岁，普通话标准，口齿清晰，沟通态度耐心温和； 2、无需相关工作经验，零基础可入职，新人可带薪学习上手； 3、工作认真负责，服从团队安排，可稳定长期工作，接受短期工、暑假工。 薪资待遇 无责底薪4000元+高额通话提成2-3元/分钟，多劳多得，上不封顶；每月30号准时发薪，全程不压工资。 工作福利与时间 1、作息规范：早十晚六，全程无加班，工作轻松无压力，无强制业绩考核； 2、休息灵活：月休4天，可单休、可连休，自由调配休息时间； 3、试岗保障：试岗期3-7天，试岗期间正常核算工资

【招聘】中国人寿客服专员 1.岗位职责：客户保单咨询、售后维护、保全 业务办理 2.要求：沟通流畅，责任心强，有无经验均可 3.待遇：底薪+绩效奖金，系统培训，广阔晋升空间 人寿大品牌 稳定发展 公司提供资源 欢迎咨询面试