负责生产安排调配

1、协助部门负责人，进行统筹规划、物料管理、产品品质、成本控制、不良率控制；2、根据本车间生产计划，合理调配人员，组织物料及设备，做好生产安排； 3、车间日常事务及人员劳动纪律监督、生产报表、考勤、绩效考核等工作的处理； 4、领导交办的其他任务 任职资格 1、熟悉电子产品生产流程； 2、具备较强的生产现场管控能力，执行能力强，组织和协调能力强； 3、能够吃苦耐劳，抗压能力强； 4、必须要有电子厂生产管理经验

培养方向为生产部煮酱工序组长，复合调味料产研销一体化工厂，车间内会有大蒜、洋葱等调味原料的气味；煮酱区域属高温作业环境（虽配备空调，夏季室温仍维持在30多度）。 岗位职责： 1. 负责日常工作任务分配与执行监督； 2. 组织落实班组生产目标管理； 3. 落实安全生产规范与现场安全监管； 4. 负责设备及工器具的使用维护与管理； 5. 推进班组内部团队协作与能力建设； 6. 执行产品质量控制流程与标准； 7. 收集整理数据并完成相关分析报告； 8. 完成与岗位相关的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄25-42岁，有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先； 2. 具备良好团队合作精神，踏实敬业、品行良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3. 身体健康，能适应倒班制（含早晚班），吃苦耐劳，富有创新意识，具备成本控制思维； 4. 熟悉煮酱工序操作技能者佳，无经验者公司提供系统培养。 提供包三餐、宿舍安排、入职缴纳五险、节日福利及生日礼金等福利待遇。

衡阳衡东招建筑木工班长，砌砖/石，外墙漆/真石漆，钢筋班长/带班，水电

职位描述： 1、具备良好的现场管控能力，能有效组织生产流程； 2、注重成本管理，持续改进工艺，提升效率并减少消耗； 3、负责生产数据的收集与统计，分析生产进度并反馈异常； 4、具备较强的应变与问题处理能力，工作踏实严谨，沟通协调能力强； 5、配合车间主任完成所辖班组的生产任务、人员调配及日常管理； 要求：高中及以上学历，具备两年以上生产现场管理经验，有机械加工或电子制造行业管理背景者优先。 薪资待遇：月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等

甘肃省嘉玉关基地招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋翻样、钢筋制作、钢筋班长/带班无犯罪记录，要求55岁以下，不能用苹果手机，，60人一个组，要求严格，有兄弟钢筋班速联系亓总

岗位职责: 1、建立健全生产部门各项管理制度与流程； 2、依据订单交付周期编制生产排程，并跟踪执行进度，保障产品准时出货； 3、统筹生产线人力安排、设备调度及物料使用，优化资源配置，降低运营成本，提升作业效率； 4、落实车间6S现场管理标准； 5、汇总并分析生产过程中的各项运行数据。 岗位要求: 1、中专及以上学历，掌握生产计划与组织相关专业知识； 2、具备3年以上生产车间管理经验，曾带领50人以上女-性员工团队； 3、具备较强的组织协调能力，抗压性强，性格果断，坚持原则； 4、熟练操作基础Office办公软件。 公司福利 1、六险一金、法定节假日、带薪年假 2、每月休息约6天 3、提供餐饮补贴、高温津贴 4、免费年度健康体检、免费技能培训，组织旅游团建活动，发放春节、端午、中秋节日福利 5、免费提供住宿 6、设立工龄奖励、年终绩效奖金 7、提供学历晋升机会，每年择优推荐员工报考重点高校在职硕士项目，最高可享受50000元学费报销 江女士***********

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行； 2、跟踪生产进度，确保产品品质达到既定标准； 3、及时协调处理生产中的各类问题，并提出有效的优化方案； 4、组织团队培训与现场指导，提升员工操作技能和整体作业效率。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力及现场应变处理能力； 2、工作认真负责，能适应一定工作压力，具备积极的团队协作意识； 3、了解生产作业流程，有制造业从业经历者优先考虑； 4、拥有较强的沟通表达能力，能清晰传递生产任务与执行要求。

工作职责： 负责铜矿浮选作业，包括药剂的选择、配制与施用，以及不同类型铜矿的浮选处理。 任职要求： 1、专科及以上学历，选矿或相关专业，具备海外工作意向； 2、选矿或相关专业背景，有铜矿选矿实践经验者优先； 3、掌握浮选工艺流程，精通浮选药剂的配比与使用，确保产出指标达标； 4、为人真诚，自信积极，对工作充满热情； 5、具备强烈的进取意识和责任意识，学习能力和沟通能力突出； 6、具备良好的团队协作意识和职业敬业精神； 7、具有较强的观察能力和应变能力，工作细致、严谨、稳妥。

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【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

邵阳隆回招工地小工/杂工， 活不重，紧紧螺丝，组装线体。8小时，200元。几天活，要两个人。

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘电工一名，会看电路图，会接线350一天，预计3天，管吃住

诚聘急招1名洗碗工，工资面议。地址：邵东邦盛凤凰城这边。

岗位职责： 1、依据企业生产计划，组织编制本部门生产作业方案，保障生产节奏，提升生产效能； 2、编制各类产品及工序的作业指导文件，并推动落地执行； 3、全面负责生产车间的成本管控、人员管理、订单履约及质量把控工作； 4、落实生产区域6S管理与安全规范，排查并治理潜在安全隐患与风险点； 5、做好新样品、首件样及批量大货样的留存与管理工作，防止破损、遗失或混淆； 6、协调本部门与其他职能单位的协作关系，及时向上级及相关部门反馈信息，处理生产过程中的突发状况； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 5年以上车间管理相关工作经验 1、熟练掌握车间管理体系与运作流程； 2、熟悉工厂整体运营机制； 3、了解各类产品的品质要求，具备玩具、五金、电子、灯具类产品生产背景者优先考虑。 上班地址：花都花山镇京东智能产业园12栋 上班时间：周一至周六

岗位职责 1、统筹安排所辖小组内货物及来料的计划调度，确保每日工作任务按时完成，并保障发货准确性。 2、跟踪每日订单执行进度，妥善处理突发异常情况，及时向上级反馈工作进展，协同相关部门高效配合。 3、组织员工岗前培训与安全教育，指导并监督组员准时到岗，规范记录团队出勤信息。 4、实施组员绩效评估，持续优化工作制度和管理流程，推动组内作业效率提升。 5、开展本组人才梯队建设，挖掘并培养具备潜力的岗位后备人员。 6、落实仓库日常6S管理工作，保持现场整洁有序。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具有一年以上相同岗位工作经验，有电商仓储背景者优先考虑。 2. 具备一定的物料规划与现场管理能力，拥有良好的统筹协调能力，能够快速应对和解决各类突发问题。 3. 具备较强的沟通表达能力，热爱岗位工作，态度积极，认同企业价值观，做事公正，促进团队协作。 晋升空间：组长--部门主管--部门经理 福利待遇： 五 险：公司为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险 全勤奖励：每月无考勤异常，正常出勤，即享150元奖励 晋升调薪：试用期1-3个月，达到考核标准即可转正，享受相应调薪。每年全员设置1次调薪、晋升机会，为每一个优秀员工提供发光发热的平台！ 培训机制：自入职起为每个员工配备一对一导师，帮助新员工迅速成长并融入团队，针对员工后期阶段发展设有相应的内部培训课程，提升员工与岗位的适配性 带薪年假：入职满一定期限即享有相应天数的带薪年假 年底双薪：根据入职时间年底发放相应比例的年度奖金 评优奖励：月度/季度/年度评优，创新奖，最美亚声人奖 节日福利：法定或特定节日时公司将不定期为员工送上节日礼物 生日福利：公司为员工准备生日会或生日礼物等不同形式的生日福利 员工关爱：不定期开展员工访谈，了解员工心声，及时解决员工难题，鼓励员工认真工作，快乐生活！ 免费住宿：（外宿享200元补贴）内设空调、热水供应,独立卫生间。每间住宿4-6人，员工仅需平摊水电费，距离工作地点步行仅2分钟。 自费餐饮：公司园区内设有冰箱、微波炉可供自行热饭，周边小吃店选择丰富 工作时间：9:00－12:00，13:00－18:00 22天工作制 附近公交站：盆岭村（途径公交：366路） 此岗位工作地点：广东省东莞市寮步镇寮步金兴路421号

【职业发展通道】 管培生---组长---总领班---主任---经理 【养成计划】 培训（1个月）→上岗实操（2~3个月）→定岗实战（2~3个月）→转正（组长/技术管理）→1-3年（车间组长）→3-5年（领班）→5-7年（车间主任）→7-10年（生产经理） 【岗前培训】 入职前1-3个月提供带薪系统培训，涵盖企业制度与岗位技能内容。培训结束后根据表现与考核结果分配至相应车间，初期由车间主管带领熟悉流程，逐步过渡到独立承担车间管理职责。 【岗位职责】 1、参与生产调度与协调：协助制定生产排程，协调人员安排，及时应对现场突发问题。 2、落实现场管控：负责班组作业现场管理，监督生产质量与安全执行情况，保障产线稳定运行。 3、组织人员培养与考核：开展组员操作规范与流程培训，提升团队整体业务能力与综合素养。 4、推进精益运营：规范物料使用流程，严控资源消耗，持续优化成本控制。 【岗位要求】 1、专业不限，机械类或工业工程相关专业优先考虑； 2、具备良好沟通能力，反应迅速，学习适应能力强； 3、有组织协调能力（学生干部经历者优先）； 4、能适应生产车间工作环境及轮班制度； 5、掌握基础计算机操作技能。 【福利待遇】 1、五险一金：依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金； 2、假期保障：享受国家法定节假日、带薪年假及春节长假； 3、住宿支持：公司配备公寓式宿舍（步行5分钟即达），上床下桌，居住环境优良； 4、餐饮服务：自有食堂提供多样营养餐食，荤素搭配丰富，按需取餐，卫生整洁； 5、培训体系：设立多元化内训与外训课程，助力员工持续成长与能力提升； 6、晋升机制：每年第三季度开启晋升评审，欢迎积极进取的你参与竞升考核； 7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及球类协会等丰富文娱活动； 8、生活配套：园区内设便利店、饮品售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷； 9、交通便利：距地铁21号线坑贝站仅100米，通勤无忧。

岗位名称：厂长；焊接班班长；二保焊；车工；激光切割；机械制图；会计；业务。岗位要求：1.厂长：具备全面的企业管理和组织协调能力；有丰富的行业经验和领导能力；有良好的团队组建和团队管理能力。2.焊接班班长：熟悉焊接工艺，具备班组管理能力；熟练掌握焊接设备的使用和维护；有良好的团队合作精神和协调能力。3.其他岗位（二保焊等）：具备相关专业技能和经验。薪资待遇：面议（厂长具体面议）。焊接班班长至业务各岗位的工资根据经验和能力而定，具体数值以各岗位的招聘公告为准。河北保定。

岗位职责 1. 生产计划与执行 - 按照车间制定的生产任务，科学安排班组人员配置，分配每日具体工作内容，保障订单准时交付。 - 跟踪生产进度，掌握产量完成情况，及时应对生产积压，协调物料、设备等资源确保生产流程顺畅。 2. 质量管理与控制 - 严格落实工艺规范和质量标准，指导员工依据图纸及作业文件进行操作，保证线束产品满足客户要求。 - 组织实施首件确认、过程巡检及成品验收，对不合格品做好记录、分析并推动整改，将不良率控制在目标水平。 3. 人员管理与培训 - 负责班组成员的出勤管理、绩效评定及日常行为规范监督，保持团队稳定运行。 - 开展新员工岗位技能培训，提高多技能员工比例，并定期组织安全教育与质量意识培训。 4. 设备与现场管理 - 监督设备日常检查、维护保养及基础故障处理（如端子机、裁线机调试），保障设备稳定运转。 - 推行5S管理要求，维持生产区域整洁有序，落实工具、物料定置存放及垃圾分类处置。 5. 成本与安全管控 - 汇总生产损耗数据（如线材、端子等），提升材料使用效率，减少资源浪费。 - 执行安全生产制度，识别潜在风险点，及时处理突发事件，确保人员与设备处于安全状态。 6. 跨部门协作 - 与品质、工程、仓储等部门保持沟通，反馈生产过程中异常问题并提出工艺优化建议，促进问题有效闭环。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历，具备2年以上线束行业班组管理经验，曾带领团队规模40-60人 2、责任心强，具备良好沟通能力，能与各层级人员进行高效交流 3、管理思路清晰，作风规范，注重现场秩序与工作条理性

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常生产运营，确保各阶段生产目标顺利实现并推动持续改善； 2、规划并优化生产工艺流程，提高生产效率与产品品质，有效控制制造成本； 3、落实安全生产管理制度，保障生产活动符合各项安全标准与规范要求； 4、负责团队建设与人员管理，开展培训、绩效评估与激励机制，打造高效协作的工作氛围； 5、整合协调内外资源，及时应对生产异常情况，确保供应链稳定运行。 任职要求： 1、具有多年生产管理实践经验，优先考虑门窗制造或相关制造领域背景者； 2、精通生产运作全流程管理，能精准把控生产进度与质量标准； 3、具备出色的团队带领能力，善于激发员工潜力，提升组织执行力； 4、拥有良好的跨部门沟通技巧和应变能力，可高效处理各类生产突发状况； 5、熟练运用数据分析方法，支持生产环节的优化决策与绩效提升。

邵阳市新宁县招木模、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑，做一点主体搭建，楼梯。100来个平方，加3层楼梯

招聘餐饮部主管/经理，薪资范围30008000元/月，全面负责餐饮部工作，要求具备餐饮管理工作经验，待遇可协商，工作地点在湖南邵阳。

岗位职责： 1、负责客户订单的接收、审核与全程跟踪，确保订单信息准确无误； 2、对接生产与物流等相关部门，保障产品按期交付； 3、保持与客户的有效沟通，妥善处理订单调整及售后相关问题； 4、收集并整理市场反馈，协助优化订单处理流程及提升服务质量。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备较强的沟通协调能力，能高效处理客户及内部事务，持有驾驶证并可熟练驾驶者优先； 2、熟练掌握常用办公软件，有订单管理相关系统操作经验者优先考虑； 3、工作认真负责，细致耐心，能适应快节奏的工作模式。 工作时间：8.30-12.00，13.30-18.00，月休四天，包吃俩餐

【招聘】新宁县富丽城大酒店，急招楼层工作人员两名，待遇优厚，工作环境好。要求:责任心强，品貌端正，能吃苦耐劳，有工作经验者优先。联系电话:

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干到腊月二十左右

跟单文员，大专文凭。有一定的经验。底薪十提成。4000-8000。

邵阳市新宁县招工地力工，高速公路找6个人班组做中沟包括无砂钢筋绑扎支模浇筑含辅材，65一延米，配70米模板，正常一天可以浇筑1模。

琻喜.喜宴.聖世华宴 销售经理 招聘人数：4名 待遇：4000-10000 要求：形象好，气质佳，有工作经验者优先 服务员 招聘人数：6名 待遇：4000-5000 要求：形象好，有工作经验者优先 传 菜 员 招聘人数：3名 待遇：3000-3500 要求：55岁以下身体健康，有工作经验者优先 洗 碗 工 招聘人数：1名 待遇：3000-5000 55岁以下身体健康，有工作经验者优先 餐饮部主管 招聘人数：1名 待遇：5000-6000 要求：48岁以下，形象气质佳，有经验 联系信息：杨先生