类别：求职招聘-招聘-文员助理 区域：城关镇地址：建业云玺售楼部 嵩县建业云玺二批即将启动，特招聘水吧一名，主要负责日常案场服务，底薪3500+午餐，月休4天，每天上班时间八小时，非销售性质，有需要联系

【岗位职责】 1.账务处理：独立承担公司整体账务工作，规范完成凭证录入、审核及月度结账，确保账目清晰、数据真实准确并符合财务制度要求。 2.税务管理：负责发票的开具、认证与保管，精准核算各类税费并按时完成申报，保障税务合规，维持良好的税务沟通关系。 3.对账与报表：按期核对银行流水、应收应付账款及进销存数据，独立完成财务报表及内部管理所需报表的编制与提交。 4.审计支持：归集整理会计档案资料，积极配合内外部审计及税务稽查等相关工作。 【任职要求】 1.财会类专业背景，具备大专及以上学历，拥有3年以上全盘总账工作经验。 2.熟悉一般纳税人企业账务流程，有电商行业或高新技术企业从业经历者优先考虑。 3.熟练操作金蝶、用友等财务系统及Office办公软件，精通Excel进行数据整理与分析。 4.具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，富有团队合作意识。 5.持有中级会计职称或其他相关专业资格证书者优先录用。 【福利制度】 1.缴纳社会保险，享有充足带薪休假，提供集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】 2.弹性上下班时间、5A级写字楼办公环境超五千平方办公面积、每月餐补、全勤奖励 3.高额年终奖金、工龄工资上不封顶、员工定期境内境外旅游、五星级标准下午茶 4.现代化健身设施+全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限畅饮、丰富节假日礼品、生日专属福利、定期组织团建活动 5.一年两次晋升调薪机会等多种福利等你来！！！

工作内容: 1负责日常财务核算工作，包括但不限于票具申请，发票管理及会计报表的编制及提交。 2处理现金和银行的收付事务，确保收付凭证的准确性，以及银行对财工作。 3审核单具，保存发票，协助完成财会文件的整理，归档和保存。 岗位要求: 1具备良好的办公软件 岗位要求 1 岗位要求: 岗位要求:

岗位职责： 1、负责电商平台各店铺收入、成本及费用的核算工作； 2、按平台及店铺维度准确编制电商财务报表； 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析，为业务决策提供数据支持； 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备初级会计职称，能独立完成凭证录入，熟悉金蝶财务软件者优先； 3、熟练操作办公软件，具备处理大量订单数据的能力； 4、沟通能力良好，学习能力强，工作认真细致，责任心强，具备良好的职业素养。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，遇休息日或节假日提前一日支付； 2、入职周年：设立入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假，年度可组织省内、全国热门旅游地游玩，打卡网红景点； 4、传统节日福利：自入职起，全员享受传统节日相关福利待遇； 5、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日，以及带薪年假、婚假等； 6、结婚/生子福利：正式员工可获200/500/1000元不等的贺金； 7、生日福利：生日当月可领取精美礼物一份； 8、公司活动：举办大型电商节周年庆典及员工活动，并开展随机礼品抽奖； 9、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，工作环境轻松，管理扁平化； 10、新人入职：实行1V1导师制，提供系统培训与全程指导，无经验亦可快速上手； 11、晋升机制：重视员工发展与成长，多岗位每季度或半年开放晋升通道； 12、公司目前实行单休，自2026年4月1日起将执行单双休轮换制度； 13、设有老员工「回家计划」，保留司龄，开通专属返聘通道。

岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，保障办公流程高效有序运转 2.配合团队成员推进各项任务及项目工作的落实 3.确保工作资料记录准确，并按时完成信息更新 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与团队及客户进行高效对接 2.具备时间管理能力，能在既定时间内保质保量完成工作 3.具备积极的协作意识，能快速融入团队工作氛围

工作内容: 1负责日常财务核算工作，包括但不限于票具申请，发票管理及会计报表的编制及提交。 2处理现金和银行的收付事务，确保收付凭证的准确性，以及银行对财工作。 3审核单具，保存发票，协助完成财会文件的整理，归档和保存。 岗位要求: 1具备良好的办公软件 岗位要求 1 岗位要求: 岗位要求:

会计/跟单人员 有鞋厂工作经验最好，生手也行，熟悉电脑办公，会制表，能跟单 薪资福利:工资电联 男女均可

会操作办公软件及办公设备（有工作经验者优先）

1、小规模及一般纳税人的企业财务处理与核算 2、税务申报与合规 3、财务报表编制与分析 任职要求： 有财税行业优先 能独立处理企业账务，有较强的沟通表达能力~ 双休，法休， 8:30-12 2-6

招聘招聘招聘 招聘岗位：财务一名 工作内容：核算公司运营成本、工资、整理数据等以及税务申报。 工作要求：有资格证书、有经验者优先。 薪资待遇：3500-4500，详细面谈 联系电话：智 工作地点：伊滨区伊水苑三组团西侧中环地产

洛阳招电焊工，焊钢筋笼，工地在宁夏中卫市年龄55岁一下，磁卡焊工证，管吃管住350一天

洛阳嵩县招二保焊/气焊

洛阳市嵩县招外墙保温

甘肃嘉峪关核电招 小工，260-280.瓦工340-350..架子工360.小工260-280，木工360，项目干活不累，工资有保障，天天有活干，年龄55以内，

嵩县，大章镇找80挖机替班修路，明天干活，大慨一星期左右活， 找老司机，技术可靠

岗位职责: 湖北省薪水最高的零售企业 湖北省最有竞争力的零售企业 湖北省年轻人最多的零售企业 一、岗位职责 1. 全面负责部门日常运作，结合公司经营目标与管理要求，制定阶段性工作计划，落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 负责门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序，提升顾客视觉体验； 3. 统筹人员管理，组织实施员工岗位技能培训，合理安排排班并开展绩效考核； 4. 开展各项数据分析，识别运营环节中的异常情况并推动改进，持续优化客户服务质量； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决协同问题，建立顺畅沟通机制以提升整体工作效率。 任职要求: 1. 统招本科毕业，专业涵盖经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等相关方向，2023-2025届毕业，年龄不超过26岁； 2. 执行力强，责任心强，具备自我激励意识和主动性，勇于面对工作挑战； 3. 具备良好的问题识别与解决能力，善于归纳总结与反思提升； 4. 拥有较强的沟通表达能力和组织协调能力，能与团队共同致力于经营目标达成。 二、薪资 本科7500元 三、晋升空间（每两月1次晋升机会） 1. 门店发展路径： 管培生（1-6个月）—课长（4-9个月）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 ① 入职第一个月熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁维护等）。 ② 第二个月起学习初级管理岗——课长的核心职责，主要涵盖三个方面： （1）人员管理（培训、排班、考勤） （2）现场管理（维护卖场整洁、舒适度） （3）商品管理（制定采购计划、下单及月度销售数据分析） ③ 掌握课长工作内容后即可参与晋升竞聘，每两个月开放一次机会。 2. 职能条线发展路径： 采购部、营运部、工程部、物流配送中心、电商部、企划部、人力资源部、信息部 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—课长/处长（2年左右）—经理（2至3年） 四、福利待遇 五险一金、带薪年假、年度体检、带薪培训、转正为干部后每月休息六天 五、工作地点 武汉悦活里超市 六、简历投递方式 1. 通过本官网提交简历 2. 关注“悦活里招聘”微信公众号获取更多职位信息

（一）任职要求 1、具备高中或中专及以上学历，熟悉计算机操作，掌握基础财务与文秘相关知识； 2、具备一定的观察能力、分析能力、归纳能力及判断力，能独立应对常见问题并识别商品信息； 3、形象良好，诚实守信，细致认真，责任心强，作风正派，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识； 4、为人正直，性格开朗，积极主动，具有较强的客户服务意识 （二）岗位职责 1、负责各类订单及相关平台单据的制作、打印与归档管理； 2、对接配餐金蝶云系统，完成线上订单确认并生成对应单据； 3、接收订单信息，执行单据打印及配套资料的整理与上报； 4、负责客户商品条码的编制与打印工作； 5、承担本部门合同文件及档案资料的分类整理与归档任务； 6、参与仓库库存盘点工作，确保数据准确； 7、核对送货单内容，完成定价、打印及记录，并在月底进行数据汇总； 8、负责食堂订单数量统计及销售单据的打印处理； 9、整理并归档司机人员的防疫相关证明材料； 10、协助开展客户配餐订单的对账支持工作； 11、负责提货单据的审核与数据统计； 12、承担配餐平台及食堂相关重量数据的核算任务； 13、完成上级主管安排的其他临时性工作任务

文员记帐跟单发货，登记利润表，负责对单发货

辅助项目经理整理资料，工地打印资料

学校食堂工作人员招聘 工作地点： 中山市三角镇 文员：1名（有餐饮行业经验者优先） 钟点工：多名 持有有效的餐饮从业人员健康证明，无传染性疾病及不良嗜好、无纹身、无犯罪记录证明。 请有意者请按以下方式报名： （）

双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展机会+节日福利+不定期礼品。 工作内容： 1. 公司提供精准客户资源，为客户提供专业服务； 2. 愿意深入学习并掌握记账报税、工商税务流程办理等相关业务； 3. 不限经验，具备销售或会计背景者优先考虑； 任职要求： 1.******，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力； 2. 作风踏实，为人诚实，富有进取心； 3. 学习能力强，善于沟通协调，具备良好的服务意识与团队协作精神； 4. 能承受工作压力，渴望收入提升，对未来有明确发展目标。

1. 数据整理与分析 2. 成本统计与核算 3. 财务预算及规划 4. 账务日常处理 5. 外部账务相关事务办理 6. 具备团队管理经验者优先 职位福利：免费班车、全勤奖、员工旅游、节日福利、绩效奖金、五险

记账报税

双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展机会+节日福利+不定期礼品 工作内容： 1.公司提供精准客户资源，为客户提供专业化的服务支持； 2.愿意深入学习并掌握记账报税、工商税务相关流程的办理； 3.不限经验，具备销售或会计背景者优先考虑； 任职要求： 1.******，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 2.性格稳重，诚实可靠，富有思考与主见； 3.具备良好的学习适应能力、沟通理解能力，服务意识强，善于团队协作，恪守职业规范； 4.能承受工作压力，目标明确，渴望收入提升，注重个人成长与发展。

要求3-5年以上会计经验，熟悉全盘账务处理及财税申报流程，工作细致严谨，责任心强，具备良好的跨部门沟通能力，抗压能力和风险预判意识，坚守财务职业操守。

任职要求 1、负责广告印刷品的报价、订单接收及设计文件处理工作。 2、熟练操作CDR、PS、AI等平面设计软件者优先考虑。 3、具备广告公司相关工作经验者优先录用。 4、具备良好沟通能力，打字速度快，具有一年以上销售经验者优先。

1. 单据审核与记账：审核各类原始单据，如实登记各项明细账目，并依据审核准确的记账凭证同步更新总账记录。 2. 会计报表编制：按时编制各类财务报表，撰写报表附注内容，完成财务数据分析并向财务经理汇报结果。 3. 税务申报管理：承担月度、季度税务申报及复核任务，落实年度所得税汇算清缴工作。 4. 财务对外协调：对接税务、统计及工商管理部门，处理相关财务事务，确保合规运营。 5. 预算编制执行：制定门店财务收支预算方案和资金使用计划，报财务负责人审批后实施。 6. 现金日常管理：执行现金收款清点与整理流程，编制出纳现款台账及每日现金收入明细表。 7. 账务资料归档：按月完成门店凭证装订，按年整理账簿，妥善保管会计凭证及各类财务档案。 8. 成本核查控制：每日核对物料进出库数据，监督成本与费用支出的合理性，发现问题及时反馈。 9. 法规贯彻执行：严格执行国家财政法规及企业内部财务制度，完善财务管理与核算体系。 10. 审计配合工作：积极配合财政、税务及内部审计检查，真实完整提供所需财务资料。

一、薪资福利 无责底薪+入职奖金+在职提成+招人现金奖励+月度达标奖励—综合5-9K 二、【人事专员/文员/网络招聘专员】 1、年龄18-30周岁，性别不限，学历不限，具备基础电脑操作能力，零经验可提供培训！ 2、工作时间：8:30—18:00，常白班，午休时间为12:00-13:30 3、岗位要求：掌握电脑基本使用技能，具有较强责任心； 4、能熟练使用常用聊天工具，了解基础办公软件操作； 5、富有团队协作精神，沟通表达能力强，语言清晰，思维灵活。 三、工作内容 1、每日负责联系候选人安排面试，跟进面试进度及反馈情况； 2、协调并组织面试流程，完成初步的人力资源筛选工作； 3、新员工入职后，开展试用期沟通，协助其顺利融入团队。

一、文员 职位描述：负责考勤管理、员工入职资料整理、食堂费用支出统计等相关行政事务 1.大专及以上学历； 2.熟练使用PPT、Word等常用办公软件； 3.态度积极，工作细致认真，具备较强抗压能力，能适应一定工作强度； 4.年龄****以下，有相关工作经验者优先。 待遇：包吃住，综合工资：4000（底薪+加班） 二、客服 职位描述：处理餐厅顾客用餐投诉，收集用餐人员反馈意见用于服务优化，员工就餐期间进行巡查，了解用餐状况 1.形象良好，具备良好的沟通能力； 2.具备协调处理问题及应对突发情况的能力； 3.有相关工作经验者优先； 4.年龄*****。 待遇：包吃住，综合工资：4500-6000（底薪+加班） 三、仓管 职位描述：负责仓库日常整理、每日收发货作业、数据登记及上级交办的其他工作，有相关工作经验者优先 待遇：包吃住，底薪+全勤+绩效 四、收银 职位描述：形象端正，善于与人沟通，具备协调与应变能力，服从工作安排，有相关工作经验者优先 待遇：包吃住，底薪+全勤+加班

会计的岗位职责： 1. 日常账务处理 审核发票、合同、报销单等原始单据的合规性与准确性，确保符合财务规范及税务规定； 编制收付款及转账类记账凭证，登记总账及相关明细账（如应收应付、固定资产等），保证账证一致、账账相符； 完成月度结账工作，执行银行对账、往来账龄核查，出具试算平衡表，保障账目数据真实准确。 2. 财务报表编制与分析 按时编制企业月度、季度及年度财务报告（含资产负债表、利润表、现金流量表）以及内部管理报表（如成本分析、费用明细）； 对财务指标（如毛利率、费用占比、现金流状况）进行分析，发现运营异常（如成本波动、回款周期延长），提出改进措施（如优化支出结构、调整采购计划）。 3. 税务管理与申报 负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的计算、申报和缴款，确保依法按时履行纳税义务； 统筹发票全流程管理（申领、开具、认证、存档），办理进项税抵扣事项，配合应对税务检查； 参与税收筹划工作，合理运用优惠政策（如小规模纳税人减免、研发加计扣除），有效控制企业税负。 4. 资金与往来款管理 跟踪公司资金流动情况，核对银行流水，编制资金日报或周报，保障资金安全与透明； 管理应收账款与应付账款，监督客户回款进度及供应商付款安排，防范坏账风险与逾期违约； 协助开展资金预算编制，支持资金高效调配（如短期理财规划、付款节奏控制）。 5. 预算与成本控制 配合制定年度财务预算（涵盖收入、成本、费用），监控执行进度，分析偏差原因并反馈调整建议； 针对制造类或项目型业务，承担材料、人工、制造费用的归集与分摊，开展成本核算与分析，推动降本增效举措落地。 二、任职要求： 1. 具备3年以上相关工作经验，大专及以上学历，财务、会计、税务、审计等相关专业优先； 熟悉《企业会计准则》《税法》等相关法规，掌握会计核算、财务管理及税务操作的核心流程。 2. 熟练操作金蝶、用友等ERP系统，部分岗位需具备SAP或Oracle使用经验； 精通Excel常用功能（如VLOOKUP、数据透视表、图表制作），具备较强的数据处理能力； 了解电子税务局、自然人税收管理系统（个税申报平台）的操作流程。 3. 能够独立完成全盘账务处理（从凭证录入到账表生成）及纳税申报工作，具备某一专业领域经验（如成本会计、税务会计）者优先。