工作内容： 日结日结日结，重要的事情说三遍，时间灵活+可兼职可全职。 做满2个月享每月分红5000+，月收入可达1w+ 1、工作时间自主安排，无需打卡考勤 2、无需自行开发客户，公司统一提供客户资源 3、具备积极态度，踏实肯干，责任心强，拥有良好的团队协作能力（表现优异者有机会晋升管理岗） 4、无经验也可加入，配备业务主管一对一指导，专注学习即可快速上岗，工作轻松无压 薪资待遇： 综合收入5K-12K+高额提成+长期分润+冲刺月薪2万+（多劳多得，上不封顶），提成当日结算！ 可自由安排作业时间，周末双休，法定节假日正常休息，提供系统化培训，实行老带新机制，入职即上手，无需打卡签到，客户就近分配，收益无上限，晋升机制透明公正

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岗位职责 负责区域内物流企业、大宗商品（煤炭/矿石/建材）运输场景下的新能源商用车租赁与金融业务拓展； 独立推进客户拜访、需求挖掘、方案定制、合同签署及回款等全流程工作； 协同主机厂、经销商、物流公司及充换电企业，建立稳定合作关系，持续拓展渠道网络； 制定客户定期回访机制，发掘二次合作与推荐机会，提高客户续租意愿与粘性； 跟踪市场竞争格局，研判行业趋势，优化区域销售策略，确保业绩指标达成。 任职要求 3年以上商用车、物流运输、大宗商品或融资租赁领域销售经验； 了解重卡经营性租赁或融资租赁运作模式； 具备大客户及团批业务独立开拓能力，并有实际成功项目案例； 拥有背景的物流、矿山、建材类客户资源者优先录用； 具备良好谈判技巧和抗压素质，能接受短期频繁出差； 主机厂出身者须年销量不低于50台或年度销售额达2000万元以上，需提交业绩佐证材料； 持有效驾照并具备驾驶能力者优先考虑。 薪酬福利 底薪3K–12K（依经验定档）+ 项目奖金 + 季度绩效 五险一金 双休 节假日福利 公司背景：深向科技deepway——百度&狮桥联合创立，中国首款全正向设计智能新能源重卡。全球正向定义重卡赛道销量第一。

招聘岗位：汽车金融客户经理（6-10k） 【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）内汽车经销门店的开发与日常维护，持续巩固长期稳定的合作关系； 2、牵头组织合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、识别进店购车客户的实际购车需求，开展贷前调查与分析，有效控制业务风险； 4、指导贷款资料的整理与准备，配合门店分期负责人完成系统申报并跟进后续流程； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营团队确保贷后材料及时归档； 6、达成公司下达的各项销售指标。 【要求】 1、年龄范围：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上； 3、具备1年以上相关从业经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业背景者优先； 4、具有良好的风险判断力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合收入=基础工资＋绩效奖金+高额业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日礼金、节日福利及定期团队建设活动； 3、提供清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

1、负责公司新用户的开拓，并协助客户完成授信及用款流程 2、根据市场动态进行研判与分析，制定并执行高效的营销策略 3、促进公司业务持续稳定增长 岗位福利： 一，入职即缴纳五险一金 二，底薪2200-5200（浮动底薪） 三，新客高佣金提成 四，余额分润优厚（上不封顶） 五，节假日带薪休假 六，定期组织团建活动 七，月度丰厚激励包含实物奖励及国内外旅游机会 八，百度旗下金融板块专业企业 九，综合收入=底薪+绩效奖金+提成+余额分润

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岗位2席名额，限时招聘截止11月底1有相关行业经验2肯吃苦耐劳，接受地推3年龄32岁以内4会开车

1、负责拓展公司新用户资源，并协助客户完成授信及用款流程 2、结合市场动态进行研判与分析，制定并落地具有针对性的营销策略 3、促进公司业务持续稳定增长 岗位福利： 一、入职即缴纳五险一金 二、底薪2200-5200（浮动底薪） 三、新客户高比例佣金提成 四、余额分润优厚（上不封顶） 五、节假日享受带薪休假 六、定期组织团队建设活动 七、每月享有丰富的激励礼品及国内外旅游奖励 八、百度旗下金融业务专业平台 九、综合收入=底薪+绩效奖金+提成+余额分润

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招聘岗位：汽车金融客户经理（6-10k） 【工作内容】 1、负责所在区域（地市及县域）汽车经销门店的开拓与日常维护，持续深化合作关系； 2、牵头组织合作经销商团队的产品培训，传达公司金融方案及相关政策要求； 3、识别进店购车客户的实际购车需求，开展贷前调查评估，有效控制业务风险； 4、指导贷款材料整理，并配合门店分期专员完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营确保后续资料按时归档； 6、达成公司下达的销售指标任务。 【要求】 1、年龄范围：22-36岁； 2、学历条件：大专及以上； 3、具备1年以上相关从业经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业背景者优先； 4、具备良好的风险判断力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的心理承受能力； 【薪资待遇】 综合收入=基础工资＋绩效奖励+高额业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日礼遇、节日关怀及定期团队活动； 3、清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

工作内容（简单轻松） - 在银行指定场地，为客户办理信用卡相关手续 - 无需外出跑业务，场内办公，环境舒适 - 配合完成客户服务与资料录入等基础工作 招聘要求 - 全日制大专及以上学历 - 沟通良好，认真负责 工作地点 - 总部：长沙市开福区芙蓉中路一段富兴世界金融中心T3栋 - 可就近安排：株洲、湘潭、岳阳、衡阳、郴州等…… 薪资福利（诚意拉满） - 薪资：底薪+提成+奖金，综合 8000-30000，上不封顶 - 周末双休，享受法定节假日 - 入职即缴五险一金 - 每月餐补1000元+话补100元 - 节日费750/节、开门红688、生日福利等齐全 入职亮点 正式工扩编，签正式工合同 场内办公，不用日晒雨淋 培训完善，晋升通道清晰 工作简单易上手，稳定长久 联系方式：__________（微信同号） 有意者直接添加微信，备注“应聘+城市”，快速安排面试！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期拜访客户，收集反馈信息并及时响应问题与建议 4.完成销售目标及回款任务，定期提交业务分析与进展报告 5. 参与市场活动与行业交流，提升公司品牌在客户侧的认知度 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成方案撰写与数据分析 4.具备团队协作精神，适应短期出差安排 5.行业经验不限，有B2B销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

公司招聘，无任何中介费！ 1、昆明长水机场客舱保洁员（工作地址：昆明） ，。工作时间上一休一，有航班时作业，无航班时休息。月薪3000-3500，休息日、节假日加班有加班费。购买五险，有星级工资、有过节福利，有年假，安排住宿（报名：发名字、性别，年龄，电话）。 2、某国企保险公司客户经理（工作地址：昆明、昭通、版纳） 要求：18-40岁，中专以上，爱销售、能抗压。朝九晚六不加班。试用期3200-5000，五险一金+双休+超多福利，购买五险。 3、某国企保险公司续保客服专员（工作地址：昆明） 要求：18-40岁，会基本电脑，沟通正常，无经验可带薪培训。工作时间：早九晚六，双休+法定节假日+精准资源+坐班不外出，工作内容：维护老客户车险到期续保，不用陌生拜访，不用外出跑业务。薪资待遇：底薪+提成+奖金+社保，工作环境好、稳定正规。 4、某品牌茶厂招聘运营督导、KA经理和大客户经理（工作地址：昆明、临沧） 要求：30-40岁，大专以上，具备相关工作经验，待遇底薪4000-5000元/月+销售提成+绩效奖金，购买五险。 投递简历： 电话：（同）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有B2B服务或销售经验者优先

岗位职责： 移动客服，主要负责移动增值业务的办理，以外呼服务形式开展工作 任职要求： 1、性别不限，年龄要求在18至40周岁之间； 2、对客服工作有热情，具备相关经验者优先考虑； 3、普通话表达清晰，具备良好的沟通能力； 4、掌握基础电脑操作技能； 本岗位不招聘兼职人员，也不提供居家办公岗位！ 薪资待遇： 工作时间为8:30-12:00，13:30-18:00，无需加班！无夜班安排，享受法定节假日带薪休假。 无责任底薪加提成，综合收入4000-8000元/月，享有节日福利、奖金激励、团队建设活动及年度年会等 工作地址： 武安市富强路幸福街24号

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招聘：双休电话销售5000+（社保+各种奖金+生日福利） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1.负责通过电话与潜在客户进行有效沟通，精准邀约客户，确保客户邀约的成功率。 2.对客户进行全程跟踪，及时了解客户需求变化，提供专业的咨询与解答，提升客户满意度。 3.积极维护现有客户关系，定期**访客户，增强客户粘性，促进客户二次合作或持续购买。 4.深入挖掘市场潜力，运用多种渠道与方法开发新客户，拓展业务版图，提升市场占有率。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，能够清晰、准确地通过电话与客户交流。 2.拥有较强的抗压能力，能够在电话销售工作中应对各种挑战与拒绝。 3.具备积极主动的工作态度，有强烈的责任心，能够全身心投入客户开发与维护工作。 4.拥有较强的学习能力，能够快速掌握产品知识与销售技巧，不断提升业务水平。 工作时间：上午8点半到12点，下午1点半到5点半。周末双休。 本岗位为双休电话销售岗位，薪资5000+，包含社保、各种奖金、生日福利。同时享有节日福利、年终奖、免费培训、广阔的晋升空间以及年度旅游等优厚待遇，诚邀有志之士加入！

岗位职责： 1、开展区域内紧固产品市场的品牌宣传与项目推进，达成既定销售任务； 2、开发并维护目标客户关系，提升客户合作粘性； 3、完善所辖市场客户资料，建立系统化的客户信息档案。 任职资格： 1、学历专业：中专及以上学历，机械类或市场营销相关专业优先考虑； 2、行业经验：具备工业设备领域地面推广及销售经验者优先； 3、本岗位工作年限：具有一年以上销售岗位实战经历； 4、需具备专业知识：掌握机械基础知识者优先录用； 5、需具备专业技能：具备优秀的沟通技巧、学习能力及较强的服务导向意识； 6、其他要求：能接受出差安排，遵守团队管理调配。

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岗位职责： 1、负责邯郸市餐饮类客户的拓展与日常维护，定期开展新老客户回访工作； 2、巩固现有产品市场，积极开发新客户资源，扩大产品销售覆盖区域； 3、执行销售区域内的各项销售活动，确保销售目标的达成； 4、维护客户关系，推动客户间长期战略合作方案的实施。 任职要求： 1、具备销售领域相关工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 2、思维灵敏、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户服务质量； 4、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏；

岗位职责: 1.提供专业的售后服务，解决客户在使用产品或服务过程中遇到的问题 2.维护客户关系，确保客户满意度 3.记录并跟进客户的反馈和建议，优化服务流程 4.不含销售性质 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与客户进行互动 2.能够独立处理和解决售后问题，具有较强的问题解决能力 3.对工作细致认真，有责任心，能够在团队中发挥积极作用 4.年龄25-45周岁 工作时间8:30-11:30、14:30-17:30，周末可双休

工作内容 1、公司提供已成交客户资源，无需自行开发 2、通过电话向客户推荐产品或服务，进行二次销售跟进 3、依据标准话术解答客户问题，推动成交达成 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力与说服力 2、能妥善应对客户反馈，始终保持积极心态 3、热爱电话销售工作，具有主动进取的工作态度

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