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水电工程师3-5年高中及以上电工职业资格证书
加入我们,您将享有极具竞争力的薪资福利 综合7-10K=底薪6K+社保缴纳+项目奖金+带薪旅游+年终奖励+节日礼品+健全的晋升通道 岗位职责: 1、负责办公区域各类办公设施的安全巡检工作; 2、开展办公室硬件设备的日常监控与维护,包括门禁系统、显示设备、空调、打印机等的综合维修; 3、承担弱电设备的安装、调试与维护,在办公室装修过程中完成线路铺设、布线及水电保障工作。 任职资格: 1、高中及以上学历,年龄28-38岁,具备良好的服务意识与沟通协调能力; 2、具有3-5年物业或相关行业弱电岗位工作经验; 3、熟悉办公设备的安装维护操作,掌握弱电系统相关技术
水电工程师3-5年高中及以上水电工综合维修经验
加入我们你将会获得具有吸引力的薪资福利待遇: 综合7-10K=底薪6K+购买社保+项目奖励+带薪旅游+年终奖+节假日各种礼品+完善的晋升机制 岗位职责: 1、负责办公区域内各类办公设施的安全巡检工作; 2、开展办公室硬件设备的运行监控,如门禁系统、显示屏幕、空调、打印机等设备的日常维护与检修; 3、承担弱电设备的安装、调试与维护任务,在办公室装修过程中完成线路铺设、布线及水电系统的维护作业。 任职资格: 1、高中及以上学历,年龄28-38周岁,具备良好的服务意识与沟通协调能力 2、具备3-5年物业领域弱电相关岗位工作经验 3、熟悉办公设备的安装维护操作,掌握弱电系统的基本技术要求
水电工程师本科及以上
岗位职责: 1、对变配电工程、线路工程各项事宜在项目经理的安排下负责协调执行; 2、在公司的授权范围内,全面履行施工合同,全面完成工程项目质量、工期、成本、安全文明施工等各项指标; 3、主持编制项目管理实施规划,组织协调工程项目人员完成图纸会审、技术交底、施工方案编制、技术解答、现场指导、节点验收评定等事项; 4、按合同规定的质量目标和工期要求,建立相应的质量保证体系和进度控制体系;根据工程的特点,建立安全生产保证体系,搞好安全生产和文明施工;全面负责内外组织管理协调工作; 5、完成电力公司的所有各个环节的技术沟通,商务沟通,工程进度沟通,工程检查沟通,工程竣工验收,竣工组织,竣工送电、技术资料归档评审、配合完成项目结算回款等工作; 6、加强管理、带好队伍、管好用好施工机械设备,树好企业形象; 7、完成公司安排的其他事情。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气自动化及电力工程等相关专业; 2、5年以上变电工程、线路工程、现场施工管理经验,能熟练掌握一、二次图纸,包括变电一次设备的安装、送配电调试工程,对交接性试验也有一定的经验;同时能熟练对二次接线安装、调试对点等工作; 3、熟悉项目的质量、成本、进度控制,质量监督、竣工验收等程序。 4、具有较强的协调能力、执行力、策划组织能力、沟通能力; 6、熟悉变配电安装工程,线路工程,能够编制技术工程方案; 7、具有团队精神,勇于接受挑战; 8、二级建造师证书,高压电工进网作业证书、安全员证优先考虑。
水利水电工程
1-1.6万元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付,确保符合国家规范及项目质量标准 3.编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单,协调施工单位与供应商 4.处理施工过程中的技术问题与设计变更,提供合理优化建议 5.参与项目全过程管理,配合成本、安全、进度等多部门协同工作 任职要求: 1.水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景,学历不限 2.具备水电工程师相关工作经验,熟悉建筑水电施工全流程 3.熟练掌握CAD、广联达等专业软件,能独立完成技术交底与图纸会审 4.持有注册电气工程师、二级建造师(机电)或电工操作证者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
水利工程师1-3年本科及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利施工管理经验水利工程设计经验不需长期出差水利中级职称
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-08-01 水保工程师(兼职) 职位介绍工作职责: 1、掌握建设项目水土保持方案、监测方案/季报、验收报告的编制流程,了解相关水土保持法律法规及技术标准,熟悉水保工作的整体运作环节; 2、承担项目现场踏勘、基础资料获取、信息汇总以及水土保持方案、监测、验收等技术评估文件的撰写工作; 3、负责技术文档的审核与内外部沟通,确保报告内容准确、规范,并对最终成果质量全面把关; 4、参与水保报告评审会议的汇报,并根据评审意见完成后续修改与优化任务; 5、项目结束后,负责相关技术资料的系统整理与归档管理。 任职资格: 1、熟知水土保持领域的政策法规和业务流程,具备扎实的水保方案编制经验,拥有专家资源者优先考虑; 2、具备责任心,能够对客户和项目负责,可接受偶尔外出开展现场工作; 3、能独立开展水土保持方案编制、现场监测实施及监测报告撰写、设施验收评估报告编制、现场汇报答辩等相关技术工作。
水利工程师经验不限本科及以上水文水资源
需年前到岗,春节假期长达半个月! 岗位职责: 1、负责项目现场踏勘,资料收集与汇总,为客户提供必要的技术指导及方案支持; 2、承担水资源论证及相关涉水专题技术报告的编制工作; 3、组织项目评审、报批手续办理,协调推进流程并获取相关批复文件; 4、及时反馈项目进展,汇报实施过程中存在的问题与阶段性成果; 5、项目结束后完成资料整理,并按规定完成归档工作。 任职要求: 1、水文、水利、水土保持等相关专业背景; 2、掌握行业相关的政策法规、技术规范及标准文件,了解业务操作流程; 3、品行端正、踏实细致,具备较强责任心和抗压能力,能适应四川省内出差。
疏浚砂资源化利用方案编制人员(四川可兼职)
1-1.1万元/月
水利工程师3-5年大专及以上疏浚砂综合利用
具备三方编制单位工作经历,熟悉疏浚砂综合利用方案的编制流程与技术要求
水利工程师5-10年大专及以上水利施工管理经验有水利工程师经验水利工程需长期出差水利二建
岗位职责: 1、负责水利工程项目施工现场的管理工作,协调解决生产过程中关键技术难题,确保施工质量达标。 2、参与编制施工组织设计方案,主导分部分项工程专项施工方案的制定与现场落实。 3、定期组织对项目安全、质量、进度及文明施工情况的检查与督导。 4、牵头编写施工日志,汇总记录现场重要事件、工程量统计资料、质量检测记录、会议纪要等相关文件。 任职要求: 1、具有5年以上水利行业工作经验,曾作为技术负责人主持过大中型水利项目的实施,具备扎实的技术审查与指导能力; 2、熟练掌握本专业技术标准、规范及施工工艺流程; 3、持有水利水电相关专业大专或以上学历; 4、具备较强的计划统筹、组织协调、沟通交流及执行力。
水利工程项目设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师3-5年大专及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验水库除
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。 我们是谁? [公司简称] 我公司是一家专注水利工程设计与技术服务的创新团队,已完成[水库/灌区堤防]等项目设计。团队由资深专家领衔,注重技术深度与工程实际价值的结合。 您将负责: 独立承担中小型水利工程方案设计(涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造) 运用Civil3D、HEC-RAS等工具完成施工图绘制及水力计算工作 参与实地踏勘与技术交底,协调对接业主及施工单位需求 硬性要求 1.专业背景:水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业,本科及以上学历 2.核心技能(满足两项即可投递): 能熟练使用AutoCAD、Civil3D完成河道或灌区施工图设计 熟悉HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模 3.经验门槛: 初级岗:欢迎优秀应届毕业生(需提交课程设计或毕业设计成果) 中级岗:具备2年以上设计院水利项目实操经验 为什么选择我们? 技术成长有保障 直接向具有20年行业经验的高级工程师汇报,获得一对一指导 回报清晰可预期 ├─基础薪资:12K-18K(根据能力定薪) ├─项目提成:按项目产值8%-13%计提(季度结算,不跨年) └─年终奖金:1-3个月工资 小团队专属优势 实行弹性工作制 提供快速晋升通道(能力达标者1年内可晋升为项目负责人) 应聘方式 1.必备材料: 个人简历+2套代表性作品(如课程设计、施工图纸、计算书等) 2.高效流程: 初试(30分钟电话技术问答)→线上作品讲解(约1小时)→终面(技术总工与CEO联合面试)
水利设计工程师
8000-13000元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利灌溉河道
岗位职责: 1. 负责高标准农田高效节水、提灌站、水利、水库及水土保持方案等相关设计工作 2. 按照业主需求,在规定时间节点内完成对应方案设计任务 要求: 1. 本科及以上学历,水利水电相关专业背景 2. 性格积极乐观,具备较强的学习能力 3. 具备良好的团队协作意识 4. 能够适应出差工作安排
驻唱歌手
6000-10000元/月
歌手周结经验不限学历不限兼职假期工全职
上班时间晚9点一1点左右,每天3一6首歌曲风不限
成都武侯区招玻璃安装,换一个地弹簧,有空的联系
地弹簧门玻璃安装
成都市武侯区招玻璃安装,换一个地弹簧,有空的联系
成都 武侯区
3月23日 19:35拨打电话
成都简阳市兄弟姐妹们这边要个指挥5500有意的联系明哥
5500元/月
指挥工1-2人月结
兄弟姐妹们简阳这边要个指挥 5500有意的联系明哥
成都 简阳市
3月23日 19:34拨打电话
包装工包住包吃20人以上日结健康证
郫县牛奶厂长期日结工 长期工、日结工,包吃包住 要求:18-50岁左右均可,男女不限,身体健康,能吃苦耐劳 工作内容:车间包装、打包、装箱等、手工活(不沾水) 有健康证优先,也可以免费办理,次日就能上班 白班14元/小时 (8:00-18:30) 晚班15元/小时 (18:30-7:30) 每个班次提前半个小时到,带身份证门卫处签到. 日结工每天提供免费工作餐、长期工免费吃住,工资次日结不拖欠 地址:郫县安德
二保焊工厂焊工包住包吃夜班补贴焊工证
双流电气厂二保焊工(住宿就在厂区) 提供吃住+每周可预支500,18-45岁,,身体健康,焊工综合350—360元/天 上班时间:08:30-20:30(有倒班情况) 工作要求:18-45岁,焊工证,会二保焊,需要接受夜班 工资待遇:白班35元/小时,夜班36元/小时,提供吃住,综合350-360元/天,提供吃住,有空调独立卫生间! 工作地址:双流空港报名电话3张老师
成都 双流区
3月23日 19:33拨打电话
水电工程师中专及以上
招聘水暖电工程师 岗位职责: 1、负责建筑劳务公司的水暖电工程,包括水电安装、空调维修与安装、给排水安装及维修等工作;2、参与项目现场的施工管理,确保工程质量和进度; 3、配合其他专业人员完成机电安装任务,确保系统运行正常; 任职要求: 专科及以上学历,工程相关专业,具有2年以上相关工作经验;持有电工证、焊工证等优先录用;具备良好的沟通能力和团队精神;能适应施工现场的工作环境,服从领导安排; 福利待遇: 月薪7000~8000元,具体面议;缴纳五险一金;包吃包住;提供舒适的办公环境和良好的职业发展机会。
水电工程师
3000-5000元/月
水电工程师3-5年学历不限
1. 学历与专业:大专及以上学历,水电工程、电气工程及其自动化、给排水工程等相关专业,持有电工证、焊工证等相关从业资格证书(必备),有中级及以上职称者优先。 2. 工作经验:3年及以上水电运维相关工作经验,有正在运营的景区、园区或大型文旅项目水电运维经验者优先,熟悉景区水电设施的特殊性及运维重点。 3. 专业能力:熟练掌握水电工程相关规范及标准,能独立完成水电设施的巡检、检修、故障排查及应急处理;熟悉供水、供电系统的工作原理,能看懂水电施工图、原理图;具备一定的成本控制意识及项目施工监督能力。 4. 职业素养:严格遵守安全生产规章制度,责任心强、执行力强,具备良好的应急处置能力和团队协作精神;能适应景区工作环境,服从工作安排,可接受节假日、突发情况加班(有相应加班补贴)。 5. 其他要求:身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事水电作业的疾病;年龄45周岁及以下(能力突出者可适当放宽);具备良好的沟通协调能力,能妥善对接各部门及外部相关单位。
机电安装
6000-8000元/月
水电工程师1-3年高中及以上雨水收集系统的二次机电安装,控制系统调试
招聘岗位工作内容如下: 雨水收集系统的安装,二次机电安装,控制系统调试 雨水收集系统的安装,二次机电安装,控制系统调试 岗位职责: 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场管理 2. 组织水电安装工程的进度控制、质量检查与验收工作 3. 解决施工过程中出现的水电技术问题,协调设计、施工与监理单位 4. 编制水电专业施工方案、技术交底文件及竣工资料 5. 参与项目前期水电负荷测算、管线综合排布及BIM协同工作 任职要求: 1. 水电工程师相关岗位经验,熟悉国家及地方水电施工规范与验收标准 2. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件,具备独立识图与深化设计能力 3. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力 4. 持有注册电气工程师或给排水工程师资格证者优先 5. 责任心强,能适应项目制工作节奏,服从工作地点调配
水电安装工程师
6000-10000元/月
水电工程师大专及以上水电安装工程师
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求 3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题 4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估 5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训 任职要求: 1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际招聘需求可补充) 2. 具备相应工作经验(经验要求未明确,默认为不限,建议补充1-5年优先) 3. 熟悉给排水、电气施工图识读与设计规范,掌握CAD及BIM基础操作 4.持有中级以上职称或建造师、电工证等相关资格证书者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
造价师项目经理出纳
甘肃省水务投资集团 职工岗位:行政文员、出纳、人事、计算机信息岗、工程造价岗、后勤岗、物资采购岗、项目管理岗 工人岗位:水利水电工程岗、市政工程岗、测绘工程岗、电气工程岗、机电工程岗、环境工程岗水电站建设管理岗 薪资及待遇:月薪6000+绩效+享受、带薪休假,节日福利、定期体检及日常福利 岗位要求:全日制大专及以上学历,部分岗位要求全日制本科及以上学历,性别不限,年龄可最高放宽至35周岁以内,有相关经验及获得专业资格证书者,年龄可放宽。 工作地点:全省各州市都可安置 电话☎:
甘肃
3月21日 14:44拨打电话
弱电现场管理、技术工
8000-12000元/月
弱电工程师学历不限
1、弱电施工管理、有至少二级机电建造师带B人员;2、弱电技术工,会图纸深化、会预算等。
室内分部安装
200-300元/天
通信工程师1-3年学历不限
安装室内分部需要登高证电工证优先
今天测试大华48盘磁盘阵列二手设备整体状态
100-300元/天
弱电工程师5-10年中专及以上
测试大华48盘磁盘阵列状态
电力工程师3-5年中专及以上
成都市龙泉驿区招电气试验人员(要求:高压电工特种作业操作证、电气试验专业技能培训合格证)持双证。继电保护人员(要求:继电保护工职业资格证(中级及以上)、高压电工特种作业操作证)持双证。巡检维护消缺人员(要求:高压/低压电工特种作业操作证);高处作业人员(高处作业证:登高架设/高处安装维护拆除作业)
岩土工程师3-5年本科及以上岩土工程设计岩土工程勘察岩土工程检测
中介勿扰!中介勿扰!中介勿扰! 岗位职责 1. 承担岩土材料的检测工作,熟练掌握土工试验、岩石力学试验等关键技术环节。 2. 负责房屋地基与基础的安全评估,组织实施现场勘查、沉降监测、稳定性评价等相关任务。 3. 独立撰写并审核岩土工程检测报告及房屋安全鉴定报告,确保内容符合相关规范标准。 4. 参与项目技术交流与讨论,为施工建设提供岩土工程及安全鉴定领域的专业技术支持。 任职要求 1. 本科及以上学历,专业方向为岩土工程、地质工程或相近领域。 2. 具备注册勘察岩土工程师资格,证书可实现顺利注册。(非常重要) 3. 具有3年及以上工程检测相关工作经验。(尤为关键) 4. 熟知《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等行业技术标准。 5. 工作作风严谨,具备良好的团队合作意识,能够独立承担项目核心任务。
物探技术工程师
7000-12000元/月
勘察工程师1-3年硕士及以上物探技术地震勘探重力勘探磁法勘探电法勘探
薪资构成:基本工资+绩效工资+项目绩效+奖金+五险一金+节日福利+带薪年假+工龄工资+各类补贴。 任职要求: 1. 研究生及以上学历,具备相关工作经验者优先; 2. 地球物理、地球探测与信息技术、勘查技术与工程等相关专业背景; 3. 有野外项目管理经验者优先,掌握物探方法基本原理,可提供项目成果证明材料; 4. 具备较强的自我驱动力,善于自主学习和深入钻研; 5. 工作认真踏实,责任心强,态度积极,富有团队协作意识。 岗位职责(纳入绩效及年终奖金考核): 1. 熟练操作公司物探设备,精通配套数据处理软件的使用; 2. 负责物探设备与软件的售前展示、实验测试及性能对比(需出差); 3. 提供物探产品软硬件的售后培训与现场技术支持服务; 4. 参与物探相关技术交流活动,推动技术方案推广与应用; 5. 协助开展物探产品研发过程中的技术支撑工作。
消防工程技术岗
6000-8000元/月
消防工程师经验不限大专及以上
岗位要求: 1、大专及以上学历,消防工程、建筑与环境保护、工程管理、给排水等相关专业背景; 2、年龄*****,条件优异者可适度放宽; 3、能够独立开展消防维保、消防工程优化设计、施工管理、系统调试等工作,具备上述领域丰富的实际操作经验; 4、具备大型消防工程全系统施工经历者优先,能独立推进项目实施,熟悉行业规范、验收程序、工程资料整理及施工预算构成者优先考虑; 5、具备良好沟通协调能力,工作踏实肯干,能深入项目现场,掌握施工工艺流程,了解消防联动控制逻辑; 6、职业道德良好;思维稳定、忠诚可靠、执行力强、富有创新精神和挑战意识,具备较强的责任担当、持续学习能力及团队协作精神,抗压性佳; 7、熟练操作CAD制图软件、常用办公软件及项目管理相关工具; 8、责任心强、事业心重,吃苦耐劳,服从公司工作调配。 招聘全职一级注册消防工程师,主要承担公司在大成都区域内的消防维保项目,需熟练使用常规办公软件;性格开朗,具备良好的人际沟通能力;能适应消防维保工作特点,吃苦耐劳。 工作地点以成都为主, occasional short trips to nearby areas may be required.
暖通工程师5-10年本科及以上数据中心数据中心暖通工程师
1、开展暖通专业技术方案的优化分析与评估,针对共性技术问题制定标准化解决策略; 2、参与数据中心系统能效提升方案的评估工作,组织实施能耗数据审核与分析; 3、统筹全球数据中心暖通专项风险排查工作的发布与推进,落实日常技术风险的跟踪与闭环处理; 4、跟进暖通拓扑结构、能效管理平台、水质管理平台、空气环境监控平台等数字化系统的开发与落地; 5、收集现场运行中的技术问题,推动典型问题解决方案实施,开展能效数据监测及能效目标管控; 6、主导暖通系统变更技术评审、运维优化评估、风险识别与评估、维护有效性复核、全球飞行检查、海外重点项目建设支持、运营商协作管理等工作,并承担各运维业务流程的统筹管理与数据分析任务 1、学历:本科及以上 2、专业背景:自动化、暖通、动力类相关专业毕业 3、工作经验:具备5年以上数据中心行业相关工作经历 4、能力要求:精通数据中心暖通系统或自控工程的运维、设计或建设规范与流程,具备较强的沟通表达与文档撰写能力,具备一定的英语书面及口头交流能力
弱电系统工程师
6000-11000元/月
弱电工程师1-3年本科及以上
一、全日制本科及以上学历,信息工程、电子信息系统集成、计算机网络技术等相关专业; 二、一年以上建筑智能化或信息化工程及管理工作经验,掌握综合布线、安防监控、楼宇自控、机房系统、专业音视频、通信等系统的方案设计与现场实施; 三、了解弱电系统相关标准与施工流程,具备数据中心IT基础设施建设的设计与施工实践经历; 四、熟练使用Office办公软件,能够熟练操作Word、Excel、PPT、CAD等常用工具; 五、具备较强的适应能力,能接受出差及加班安排; 六、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识; 七、通过大学英语四级,具备较好的英语口语交流能力。
专职消防员
4000-6000元/月
消防工程师经验不限中专及以上五险一金包吃住负责驻场消防监控维护消防技术服务机构
1、具有高中(含职高、中专、中技)及以上学历 2、身体健康,无史、传染病史,体表无纹身或明显疤痕 3、年龄要求18至24周岁(退伍军人可放宽至26周岁,持有B2驾驶证者可放宽至27周岁),身体素质优异者年龄可适度放宽 4、净身高需达到165厘米以上,无色盲、色弱、夜盲症,视力良好(裸眼视力不低于4.6) 5、退役军人在同等条件下优先考虑 岗位待遇 1、入职首年综合收入依据工作区域为4000—6000元,缴纳五险一金/六险两金,统一提供食宿及工装;省内平均综合年薪5—8万元,沿海地区综合年薪7—12万元 2、执行任务、通过部队化考核等均有相应提成,并设有工龄奖励 3、每月享有4至8天带薪休息,每年享受1至2个月带薪探亲假,探亲期间往返交通费用可报销 4、可免费参加大车驾驶、无人机操控、直升机驾驶培训,支持考取消防设施操作员资格证书 5、服役满12年可协助安排转岗安置,服役满15年可享受退休待遇
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