1.联系老客户办理续保； 2.配合客户完成投保流程

招聘岗位：续保专员 招聘人数：1 薪资待遇：续保5000-8000 工作内容：保险 工作时间：8：30-17：30 福利待遇：免费午餐、五险、员工福利、提供培训 联系方式： 工作地点：焦作市富源汽车城内雷克萨斯4S店

1.续保客户邀约； 2.协助客户出单

保险顾问（同业优秀人才高聘通道欢迎咨询） 1）年龄24-53周岁，高中及以上学历。 2）每日上午工作2小时，出勤满20天计为一个月，首月实习期间按时完成学习任务即可领取基本工资 3）25—45周岁享有专项培养计划，最高可享底薪4万元/月 4）主要职责：每月由公司分配50位原有客户资源，涵盖综合金融业务（含保险、信托、公募基金、储蓄型产品、理财规划）及泰康高端养老社区推介，公司配备专车与专职人员协助讲解，实现边旅居边展业 5）面试通过即享：定级出勤补贴3000元/月、岗位底薪3000元/月-6000元/月，HWP团队责任底薪最高达16万元/月 6）入职首月提供免费系统培训及无责底薪或实物支持 7）泰康养老已在全国37城布局47家高端养老社区，总投资额达1500亿元，对接5大医疗中心产业，依托泰康超级体验（试住、参观），以养老规划、年金保险产品为抓手，提前锁定未来养老资金与服务资源，亦可直接选择入住，涵盖客户邀约、服务跟进、签约落地等全流程 8）欢迎同业精英加入： 若您当前在行业内面临发展瓶颈，或有意转向养老、资产管理、医疗健康等领域，或为资深从业人员、主管、经理（可享8-18万辅导期津贴）、MDRT成员（可获10-30万人才引进奖励）、百万圆桌会员（最高奖励150万元），且近5年内任职不超过3家机构，保单继续率高于85%，无违法记录，未受过金融监管处罚，符合条件者欢迎联系，将由总公司或分公司总经理亲自面谈职业发展规划，并优先匹配超体资源、核保支持及孤儿单客户，助力卓越者再攀高峰！

招业务员，底薪工资3500一6千，底薪加提成

岗位职责: 1.借助公司提供的资源开发有意向的客户资源； 2.通过平台与客户取得联系并开展有效沟通； 3.结合市场动态及客户需求，制定合理的销售方案； 4.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5.全程跟进销售流程，保障销售目标顺利完成； 6.不限学历，不限经验，年龄20-35，有销售经验者优先，也欢迎无经验者加入 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和说服技巧； 2.能熟练使用电脑及网络工具，掌握常见社交平台操作； 3.具备一定的市场洞察力和客户维护能力； 4.认可团队协作，能与同事保持良好互动； 5.自我驱动力强，能在压力环境中保持积极心态 薪资结构： 1.底薪3000+奖金+高提成，月均收入约8000，每月15日准时发放 2.提供带薪岗前培训，全程不收取任何费用 3.不定期组织下午茶、节日福利、团队建设活动、生日会等员工关怀项目 上班时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-19:00 享受法定节假日及带薪休假 年龄要求20-38岁，超出范围暂不适宜

收入高，长期稳定，喜欢旅行、热爱生活的伙伴欢迎加入我们团队！！！ 旅居朝阳行业，善于交流，执行力强，配合团队工作安排 岗位职责： 1.按照公司业务需要，前往指定地点开展外派工作。 2.与客户保持顺畅沟通，保障各项业务有序推进。 3.执行上级下达的任务指令，完成交办的其他相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及协作意识。 2.工作踏实负责，能积极配合上级的工作调度。 3.热爱本职工作，可接受频繁出差的工作模式。

一、岗位背景：打破洛阳收入瓶颈 洛阳居民平均月薪约3-4千元，多数人期待月入1万元的理想收入。而保险业务岗，正是普通人突破收入上限、实现薪资目标的优质选择——无需高门槛技术，不用承担生意风险，只要肯学肯努力，就能让能力与收入成正比！ 二、岗位核心优势：两大理由选择我们 1.市场机遇绝佳 ◦利率下行：客户存款到期后，理财规划需求激增； ◦老龄化+少子化：国家大力推动商业养老保险，民众养老保障意识提升，市场需求旺盛。 2.新人成长无压力 ◦完善培训体系：从专业知识到实战技巧，全程系统化培训； ◦主管手把手带教：入职后主管全程陪伴，解决业务难题； ◦额外收获：积累优质人脉资源，拓展个人发展路径。 三、岗位职责 1.为洛阳居民提供专业养老规划咨询服务； 2.向客户讲解保险产品，匹配客户需求； 3.维护客户关系，助力客户实现养老保障目标。 四、任职要求 1.不限学历、不限保险行业经验，只要有提升收入的意愿； 2.肯学习、能努力，具备基本沟通表达能力； 3.有服务意识，愿意为客户提供真诚专业的保障建议。 五、诚挚邀约 现诚邀您来公司实地了解概况与新人政策，我们将为您安排专属沟通环节。

岗位名称：销售代表 工作地点：河南省南阳市（包含周边县城） 职能类型：全职 工作类型：社会招聘 职位要求： 1.高中及以上学历，并具备如下能力： (1)业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土; (2)专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养; (3)领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人; (4)理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的; (5)主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心; (6)追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7)抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定； 2.曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑； 3.需自带交通工具； 工作地点：河南省南阳市（包含周边县城） 任职条件： 1.建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）； 2.按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务； 3.适时开发新客户，拓宽客源； 4.根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等； 5.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 6.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 7.确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈； 8.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10.产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作； 您将收获： 工作环境： 暖心、人性、充满人文关怀； 薪资福利： 具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金； 销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖； 各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假； 各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动； 职业发展 各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩； 跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高）

焦作市区银鹭公司招驻地业务，负责片区线路拜访维护，业绩提升，入职后享五险一金+业务激励+业务提成，综合月薪6000元以上，电话

招桥架工两名，高压电工两名，工资面议，长期工

河南焦作市孟州市,需要水电工一名，，年纪45岁以下，工资400元一天，包中餐

焦作市沁阳市招小工一天130-140男女不限干活轻松好干，钱人走账清，

焦作市武陟县乔庙镇，招装修木工吊顶，木饰面安装1～2人，大工300～小工200一天，不管吃住，干活细致麻利联系，半桶水混子勿扰！看清楚再联系

现需要一个经验丰富的河南焦作人士。

要求：招聘1~2人 1、年龄：25周岁—45周岁 2、学历：大专以上（学信网可查） 3、其他：在深工作生活1年以上（含1年） 4、热爱销售行业，认可金融行业未来发展的趋势，有责任，爱学习，积极向上追求高收入的人士。 5、有销售经历，教师、财务、保险、法税、公益，房产销售，医学背景的优先考虑。 岗位职责： 1.维护公司分发的优质客户资源，协助客户办理各种保全业务，以服务为基础，帮助客户找到缺口并提供有效的方案推荐，完成二次销售。 2.筹建并管理自己的团队，公司提供资金政策的扶持。 公司提供： 1、多渠道的收入来源（理财寿险财险银行业务保险金信托业务都有销售资格）； 2、多元化的培训体系（金融保险礼仪医学法律），入职后有专人负责，参与特训，助力新人成长进步。 3、无限制的晋升空间； 业务范围： 健康险、意外险、养老险、少儿险、理财险、车险、团体险、旅游险、财产险、工程一切险、雇主责任险、公众责任险、食品安全责任险、产品责任险、电梯险，信用卡等。

企业亮点： 国企平台，稳定有保障，深耕行业多年，资源雄厚、发展空间广阔，助力个人职业长期成长。 任职要求： 年龄25–45岁，大专及以上学历； 不限专业，零基础可投，无需相关工作经验；沟通表达流畅，有责任心，耐心细致。 薪资待遇： 底薪6K+绩效提成+丰厚奖金，月到手约7500–10000元。 工作职责： 主要负责管理客户保单信息、更新客户资料（确保信息准确无误），以及处理保单变更、协助投保人或受益人办理理赔申请（包括审核申请材料、保单年检、资料整理、续费通知等后端服务工作）；办公室办公，工作内容相对单一、节奏平稳，适合零基础人员和想稳定发展的求职者。 工作时间： 09:00–17:00，中午休息2小时，不加班；周末固定双休，法定节假日正常放假，平衡工作与生活。 公司福利： 入职即缴五险，保障齐全；5A级舒适办公环境，团队氛围融洽，平台大、起点高；享有带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建等福利。

招聘：大地保险 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 年龄要求20-40周岁。高中，中专及以上学历。公司提供客户通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 任职资格： 20-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

招聘：中国人寿客户服务专员，社区开拓专员，男女不限，25-50岁，大专及以上学历，负责保单售后服务，央企专项培养！工资5000—1W，有意者联系：。可兼职。

招聘：中国人寿客户服务专员，社区开拓专员，男女不限，25-50岁，大专及以上学历，负责保单售后服务，央企专项培养！工资5000—1W，有意者联系：

主要消调味品，有经验的优先 工作时间无限制，主要完成任务 月工资3000，超越任务加提成

嘉隆国际2号楼（办公室内办公，销售岗位） 无需外出跑业务，通过电话与客户沟通，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会 周末双休，实行5天8小时工作制 无责任底薪3000元+提成

面试通过可随时入职！！！ 最关心的薪资！！！ 纯无责底薪4500+提成+回款奖（10k-20k） 综合收入2w-10w以上 工作时间！！！ 早8:30晚18:00中休2小时 公司做什么 我们是一家正规互联网金融服务平台，专注于各大银行的咨询服务业务。 公司提供什么 提供优质精准客户资源（网络推广获取，客户意向明确，成单率高，无需拨打骚扰电话，无需盲目拓客） 新人享有标准化培训体系，资深员工一对一指导，快速上手，无需担心经验不足。 需要你做什么 非常简单：根据公司提供的精准意向客户信息，通过电话邀约客户到访，协助完成面谈及签约流程，工作轻松高效。

负责本公司品牌的光伏销售业务

这是一个挣钱而稳定增长的行业， 这也是一个比较辛苦的行业， 想赚钱的继续往下看， 不想吃苦还想赚钱的勿扰！ 有面包车，箱货，货车优先！ 工厂主要产品：洗衣液，洗衣粉，洗洁精，爆炸盐，管道通，清洁剂，去油王，洗手液，沐浴露等高品质日化产品。 优势： 自主品牌，自有专利，自有工厂， 可为各类用户提供各种定制化产品。 成熟的市场营销模式， 强有力的政策支持。 多干多得，正常月收入9000以上 主要工作内容： 1.针对所负责区域进行品牌推广和产品销售。 2.招聘社区代理、组织社群营销培训、 3.社区超市合作，县级批发商，乡镇分销商，乡村超市经销商， 4.负责市场营销方案的政策设计制定 5.负责整个区域的市场开发和客户管理， 日化产品是个人，家庭，单位，工厂及各种经营场所必用消耗品，市场巨大，需求稳定，

1.有良好的语言沟通能力，热情，积极 2.对家装有一定的了解

工作时间： 上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 行政班双休节假日全休 工作内容 1、公司提供客户渠道，以及工作微信，需要业务员在公司渠道中添加客户微信，沟通开单，不打电话、不面销，属于网络销售 2、工资底薪+提成+奖金组成，除每单提成外，完成多少业绩额外还有奖金 3、每月15号准时发薪，节假日提前，交社保，五险 4、专业知识不难，入职后会有老员工带着学习，公司整体氛围很好，欢迎有销售经验，或者有挣钱意识的朋友加入 工作地址：山阳区华融国际大厦 电话：

工作时间： 上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 行政班双休节假日全休 工作内容 1、公司提供客户渠道，以及工作微信，需要业务员在公司渠道中添加客户微信，沟通开单，不打电话、不面销，属于网络销售 2、工资由底薪+提成+奖金组成，除每单提成外，完成多少业绩额外还有奖金 3、每月15号准时发薪，节假日提前，交社保五险 5、专业知识不难，入职后会有老员工带着学习，公司整体氛围很好，欢迎有销售经验，或者有挣钱意识的朋友加入

对销售岗位充满积极的工作热情

岗位描述： 美团充电宝是美团旗下专注于本地生活场景的共享服务项目，覆盖多元消费场所。 欢迎新人加入！！！双休+五险 工作是双向奔赴，多一个机会多一种可能，期待与你携手同行 本岗位不玩虚的，专注真实回报（薪资准时到账） 团队氛围轻松，沟通顺畅，快乐上班踏实增收 新兴领域发展空间大，新人快速上手，助力月入7000+ 底薪阶梯式月综合5000+高比例提成机柜5%+100/台额外激励 整体平均收入9K以上，表现优异者月收入稳定在1-2w+ 1、对接本地商户，推进美团充电宝入驻门店及相关运营事务 2、为商家提供营销活动支持，高效响应商家需求，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度 岗位职责： 1、负责美团充电宝设备进店签约、机柜日常维护及门店线上运营管理。（协助门店优化线上经营效果） 2、快速响应并解决商户运营中遇到的问题，持续维护良好合作关系 3、签约重点：聚焦高流水商户、布局人流密集区域，提升设备使用率与收益水平，增强用户体验； 4、具备主动服务意识，深化客情维护，持续超越商户预期 地址：王府井公寓718室