岗位职责: 1. 负责商场日常运营的统筹与协调，保障各区域运作顺畅高效； 2. 管理客服台日常工作，做好顾客接待与引导服务； 3. 监督商户经营行为，确保服务标准、环境秩序及安全规范落实到位； 4. 策划并执行商场促销活动及节庆营销方案，提升顾客参与感与满意度； 5. 及时处理运营中出现的突发情况或客户投诉，维护现场运营秩序。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力，能有效衔接商户与管理团队； 3. 执行力强，工作认真负责，具备较强的责任意识。

熟悉互联网及公众号、视频号、抖音等平台的运营机制 具备图文设计与视频剪辑能力

岗位职责 1、负责社群的日常维护，及时响应并解决群内客户问题，增强社群互动性与用户粘性； 2、承接并转化来自公司私域平台的流量，精准对接目标用户，推动有效转化； 3、跟踪分析社群运营数据（如活跃度、留存率、转化率），持续优化运营方案。 岗位需求 1、具备私域电商或社群运营工作经验者优先考虑； 2、熟悉私域引流策略及社群维护方法，具备独立思考能力； 3、思维敏捷，踏实耐心，愿意与团队共同成长进步；

年龄不限经验不限，工作简单，多劳多得

职位描述： 我们寻找这样的你：性格活泼，想要从事互联网行业，具有较强的沟通能力，逻辑清晰，对待工作认真，能完成自己负责的工作，愿意学习抖音运营知识。男女不限，有无经验均可，公司愿意培养。 工作时间： 9:30-12:00,13:30-19:00，一天8小时休息制度： 每月休五天，自由调休；节假日带薪放假，享有年假等公司背景： 互联网公司，抖音服务商，主要从事抖音账号引流与运营业务 工作内容： 在抖音上给带货视频达人发私信，进行筛选，然后通过微信对接沟通公司业务合作。入职有人教，不用担心没有接触过。 薪资待遇： 新手前期综合薪资4000+，后期可达5000-12000元！主要提成高 福利与发展：每月团建、聚餐、奖金红包拿到手软、抽奖、各类奖品 公司氛围好，00后老板好相处，没有勾心斗角 欢迎新人加入，不用担心陌生环境 需要10～20位，18～26岁

招人| 今明两日可上岗，限额10人 待遇：150-300元+交通补助 内容：线上平台商品操作（电商纯绿） 地点：中原区建设西路奥体下 时长：每日6-8小时，每月可做1-2天 提示：有相关操作经验者请勿报名 报名联系: 年龄＋姓名 电话 联系微信： 电话号码：

协助运营管理，轻松自由

岗位职责： 1. 制定并落实所辖校区的市场推广计划与实施方案 2. 通过线下运营方式（如地推、路演、调研等）收集有效客户线索及市场动态 - 在学校、商超、社区等场景策划并实施宣传获客活动； - 组建兼职团队，负责兼职人员的招募、培训与日常管理，推动团队达成市场目标； 3. 开展渠道合作洽谈及落地执行，覆盖小学、幼儿园、异业机构等资源方 4. 洞察用户核心需求，设计并运行社群维护、活跃提升、裂变转化等运营策略 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通协调与组织管理能力； 2. 性格积极乐观，富有团队协作意识，市场洞察力强，能适应高强度工作节奏，执行力突出； 3. 熟练操作电脑，掌握PPT、EXCEL等常用办公软件； 4. 校园人际关系融洽，有班干部或社团经历者优先录用； 5. 市场营销、运营管理、工商管理等相关专业背景者优先； 6. 每周周二至周日出勤，周一固定休息 【加入我们 你将获得】 基础福利：五险一金、带薪年假、年度健康体检、定期部门团建活动 进阶福利：生日礼金、贺金、课程优惠报名权益 节日关怀：春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等节日专属福利 晋升通道：初级专员—高级专员—主管—经理—总监

公司是00后的天下！！欢迎应届生投递！ 【岗位职责】： 1. 学习基础营销体系（主管将全程指导产品知识与市场推广技能）。 2. 参与团队管理实践，从带领1人起步，逐步成长为管理10人小组的负责人。 3. 深入了解企业内部运营：协助经理开展培训组织、人员招聘、绩效评估、薪酬设计、工商税务等事务，全面掌握分公司运营管理流程。 【任职要求】： 1. 性格积极乐观，具备良好的协作意识，责任心强，有明确的职业发展目标。 2. 对销售工作充满热情，愿意通过努力挑战更高收入； 3. 具备较强的学习能力，态度认真，渴望突破自我、实现个人价值； 【薪资待遇】： 1、试用期：无责任底薪5100元+1500元绩效奖励（综合底薪6600元）+提成+年终奖，月均收入6000-9000元；收入与学习成长速度直接挂钩。 2、转正后：平均月薪8000元以上（表现优异者可达10000-30000元），作为基层管理岗，收入持续稳定； 3、舒适的工作环境与融洽的团队氛围； 4、系统化培训机制：新员工享受岗前一对一免费带薪培训，涵盖企业内训、岗位技能提升、销售管理课程等（全程无需承担费用）； 5、员工住宿保障：提供设施齐全的免费宿舍，距办公区步行仅需5分钟； 6、节日关怀福利：端午、中秋、生日等重要节点发放礼金； 7、团队建设活动：每年安排两次及以上集体旅游，员工生日举办庆祝派对； 8、深造发展机会：年度优秀员工可获得1-2次国内或海外进修培训资格。 【关于公司】： 我们是一家集研发、生产、销售于一体的集团化企业，旗下设有四大业务板块：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【培养计划】： 建立公开透明的晋升机制，所有管理岗位均从内部选拔培养。为实现集团首个十年战略目标，将在100座城市中培养500名职业经理人。 【我们能提供的】： 1、健康向上的企业文化（充满活力、积极进取、快乐工作、幸福生活的职场氛围） 2、成长赋能体系（由管理团队主导开展系列入职培训，包括团队集中授课与个人专项辅导） 知识模块（涵盖企业文化、发展战略、产品知识及各项管理制度） 技巧模块（包含信任构建、销售方法、产品讲解、异议应对、客户画像分析、客户关系维护等） 3、总部资源支持（提供专业课程与技能培训后盾） 4、个人发展支持（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授经验技能，引导突破瓶颈，全程陪伴直至独立胜任岗位，激发主动性） 5、晋升发展通道（公平、公正、公开且数据化的晋升制度，契合年轻人成长节奏的发展平台）

职位详情 1.实时跟进直播间全程直播，在线监控公屏观众弹幕、留言互动内容; 2.及时筛选、整理观众提问、评论及互动话术，实时给到主播标准回复思路、应答话术，引导主播正确回应粉丝问题、接住直播间节奏; 3.把控直播间互动氛围，提醒主播回应高频问题、敏感话题、粉丝互动点，避免冷场、话术失误; 4.同步记录直播间观众热点问题、互动数据、直播问题，复盘优化主播应答方式; 5.配合直播流程，辅助主播承接弹幕互动、带动直播间活跃度，保障直播顺畅进行。 6.高端单人公寓，配备齐全，拎包可入住，舒适办公环境，资深运营二对一带教，免费系统培训，新手友好

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地址；辽阳市卧狮花园（24小时住家营养师）55岁以内介绍；58岁高血脂，低盐营养餐，和儿子两人的饭，只做饭，不需要打扫卫生。单独房间。高端家庭要求；有营养师证，做饭好吃。会做营养餐，55岁以内身体健康工资；7000/月月休两天，法假正常

招聘健康管理专员，薪资范围为4000至12000。工作内容包括：进行社保大病二次报销调查并书写报告；参与药店年底检查；在医院大病二次报销窗口值班；进行社区宣导；在医保局驻派。

【这是一份你值得托付的“第二事业曲线”】 人生行至此刻，是否突然撞见一盏红灯？ 熟悉的职业路越走越窄，向上的通道似被无形封锁，那面“天花板”竟触手可及。 激情在重复中磨损，梦想在现实里蒙尘——难道未来二十年，只能困在原地，静待退休？ 我们是一家专注于肠胃道微生态与代谢健康管理的创新型公司。依托坚实的学研结合，通过临床实证的健康管理方案，帮助一个又一个家庭调理各种慢性病，重塑健康的根基。我们的事业，根植于真实的社会痛点和巨大的未来市场，这意味着，我们选择的是一条坡长雪厚的黄金赛道 工作内容： 1、在直播平台（抖音，快手，小红书等）进行知识分享（直播稿件提供） 2、公域引流获客，私域成交复购相结合（公域做大，私域做久） 3、社群运营孵化变现（批发式销售） 4、一段时间后，可坐等客户源源不断的复购和转介绍，销售业绩10亿多。自然复购率达75%+ 5、团队孵化裂变（你的付出，随着时间累积，回报倍增式的滚动） 职业收获： - 免费考取国家认证资质，实现持证上岗 - 获得清北复交等名校EMBA进修机会 - 参与全球旅行考察，对接行业顶级资源 - 建立可持续的管道收入模式 - 财富的累积：你获得了一份有尊严、有丰厚回报的收入。 - 健康的馈赠：守护至亲的健康，这是任何财富都无法比拟的回报。 - 自我价值的实现：用专业帮助千万家摆脱慢病困扰，收获他们由衷的感谢 - 事业的传承：这份事业，不会因为年龄增长而贬值，反而会因经验积累而愈发珍贵。它是一份可以真正托举下一代，甚至成为家族资本的终身资产 这一次，请把自己活成“答案”—— 为你的家庭，提供更坚实的健康保障和未来蓝图； 为你的客户，提供科学有效的健康解决方案； 为你自己，开启一个充满价值感、持续成长、并且确定性的丰盛人生。 欢迎各行业怀才不遇的你！ 欢迎想要创业的你！ 欢迎不想要固定工资碌碌无为的你！ 欢迎下半生想要有持续稳定收入的你！ 欢迎想给更多人带来健康助人达己的你！

健康管理，销售

招聘康养师岗位，工作地点为悦和康美空间。要求年龄在25至45岁之间，学历为初中以上，具备相关从业经验者优先。薪资结构为底薪加提成加奖金，月工资范围为3000至5000元。工作时间为上午8:00至12:00，下午13:00至18:00。工作地址位于万生家园底商祝君康药店二楼。

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招聘司管2名。司管负责司机招募和认证工作。薪资福利面议，提供定期专业培训、带薪团建、办公环境优越、团队氛围融洽，晋升空间良好。工作地址位于浚县新汽车站北门向西10米。

浚县工业区 日结临时工 大量要人 在家没事的，想挣钱的速度联系我报名 下班就给钱。

岗位职责： 1. 负责保险产品的市场推广、营销方案设计及活动执行，提升品牌影响力与客户覆盖效率。 2. 主导各类客户渠道的开发与维护，涵盖团险渠道、跨界合作渠道、银行合作渠道、经纪代理渠道、社区渠道及线上流量渠道等资源对接。 3. 制定渠道拓展规划与合作模式，推进资源洽谈，构建可持续的客户获取体系，达成渠道新增目标与业务业绩要求。 4. 策划并组织实施线上线下营销活动（如沙龙、宣讲会、推广会、裂变拉新等），提高客户转化率与保费规模。 5. 研究市场竞争产品、客户需求变化及渠道运营数据，持续优化获客成本、转化效率与运营策略。 6. 配合销售、内勤、理赔等相关职能部门，确保渠道协作高效运行，提升整体服务品质与客户满意度。 任职要求： 1. 具备保险、金融、银行、第三方经纪机构或市场营销类渠道拓展工作经验者优先考虑。 2. 拥有良好的商务谈判技巧、渠道开拓能力、资源整合能力及活动执行策划经验。 3. 熟悉保险行业运作机制，掌握个险、团险及中介渠道的业务流程与合作模式。 4. 目标导向明确，执行力强，具备独立开发客户与合作伙伴的能力，能适应较高工作压力。 5. 具备优秀的沟通表达能力、数据分析能力及方案撰写能力。 工作时间： 早上8：30-12：00， 下午2：00-17:30，法定节假日，周末双休；

双休福利待遇：五险、生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假等。 岗位职责 1. 负责合作学校学习平板的开机设置、激活流程、账号配置及系统初始化等部署任务。 2. 协助学校教师与学生掌握平板操作方法、应用软件及学习平台使用，解答日常使用疑问。 3. 处理学习平板在使用过程中出现的硬件异常、软件报错、网络连接失败、账户登录问题等现场或远程技术支持。 4. 跟进设备维修进度、更换安排、定期盘点、回收管理及台账信息登记，保障设备稳定运行。 5. 对接校方相关负责人，收集实际使用意见，提升用户体验满意度和设备使用率。 6. 承担设备使用培训、日常巡检、问题归档、数据整理与上报等运营辅助工作。 7. 配合公司推进项目实施、验收交付、续约服务及相关合作维护事宜。 任职资格 1. 大专及以上学历，专业不限，具备教育类设备、平板终端或校园IT运维经验者优先考虑。 2. 熟悉安卓系统平板操作，能够快速判断并处理常见软件、账号、网络及基础硬件问题。 3. 表达清晰，沟通顺畅，有耐心，具备良好的服务意识，可有效对接师生群体。 4. 工作细致，责任心强，能独立完成设备部署、巡检执行、台账维护及售后服务全流程。 5. 可接受驻校办公或外出支持任务，执行力强，具备一定抗压能力。 6. 熟练操作常用办公软件，能进行基本记录、报表制作与问题反馈，英语相关专业背景优先。

简单好操作手机就可以不用外出男女不限年龄20到55

1.提供住宿，上班时间8-5点不加班，可拿手机，上四休一 2.要求18岁以上，会玩手机，性格活泼 3.薪资3900-5600上不封顶

【岗位职责】 1. 协助开展抖音千川及随心推的广告投放，实时监控数据，优化出价策略与定向人群； 2. 整理分析投放效果数据，输出运营报表，持续迭代投放模型，提升投放ROI； 3. 研究短视频带货机制，参与商品筛选及创意脚本讨论，提高素材吸引力与转化表现； 4. 跟踪竞品投放动作与行业新动向，快速响应并优化当前运营方案。 【任职要求】 1. 具备良好的数据敏感度，思维条理清晰，熟练使用Excel等办公工具； 2. 热衷于电商领域，目标感强，有强烈成长意愿和自我驱动力，适应高效工作节奏； 3. 作风踏实，能承受阶段性高强度工作（如大促高峰期）。 【我们提供】 1. 专业指导，手把手教学，零基础系统掌握投放全流程； 2. 明确的职业晋升通道； 3. 年轻化团队，协作氛围轻松融洽； 4. 工作时间规律，每月休息4天（可灵活调配）

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好