
办公室文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位要求:,开平区马家沟附近居住,人品好气质佳,有沟通能力,熟练使用电脑办公,熟练使用各种办公软件制作相关表格,及文件录入,简单的会记工作,弹性工作,年薪制,工作稳定可长期工作。
老板人好,工作事少。工作地点马家沟大代庄附近。
项目管理培训生
7000-9000元/月
文员经验不限本科及以上住宅物业品质提升园区管理
1.参与新盛力管培生培训训练营;
2.完成项目基层岗位轮岗安排;
3.接受专项业务方向培养。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司业务往来数据与日常报表的整理与统计
2.考勤信息汇总及薪资核算工作
3.承担公司日常文件的归档与管理工作
4.熟练使用常用办公软件进行数据处理
任职要求:
1.熟悉各类办公软件的操作与应用
2.具备较强的数据分析能力及报表编制技能
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
4.能够高效完成日常文件管理、考勤统计及工资核算等相关事务
物业内勤大专及以上
岗位职责:
1、负责日常文档的整理、归档与管理,确保资料的完整性与可追溯性;
2、接听电话,接待来访客人,维护良好的前台形象;
3、协助处理公司内部信息沟通,确保信息传递的及时性和准确性;
4、支持部门间的协调工作,完成领导交办的其他行政事务;
5、参与组织公司会议及活动,负责会议记录和后续跟进工作。
6、对内对外工作沟通安排
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先考虑;
2、熟练使用Office办公软件,具备基本的文档编辑与处理能力;
3、具有良好的沟通协调能力,工作细致、责任心强,有较强的服务意识;
4、具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境;
5、有相关工作经验者优先,能够处理多任务并保持高效。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司业务往来数据及日常报表的汇总与统计
2.考勤信息整理与薪资核算工作
3.承担公司日常文件的归档与管理工作
4.熟练使用电脑及相关办公软件
任职要求:
1.熟悉常用办公软件的操作与应用
2.具备较强的数据整理能力及报表编制经验
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队意识
4.能够高效完成文件管理、考勤统计及工资核算等日常事务性工作
保洁开荒保洁1-2人月结
煤医整形招聘保洁1名,月薪2500管饭,工作时间早7点30-11点30,下午两点到6点,月休4天,联系电话
河北唐山急招一名俄餐面点师,工资7000-8000电话工作地点
7000-8000元/月
面点1-2人月结
急招一名俄餐面点师,工资 7000-8000 电话 工作地点 河北唐山
小工
杂工
要求长期干的,,有经验者优先,年龄30-45岁
薪资福利:6000-10000元,常年有活
工作地址:鸦鸿桥新风村
线上文员+每天三小时居家可干一天200+
200-300元/天
文员经验不限学历不限居家办公
1、职位信息
线上回复文员/文员线上回复打字聊天
工作平台:抖音
工作要求:兼职3小时.全职6小时时间段24小时自
己定
不需要去公司,在家,在宿舍做都可以。
入职有老师线上一对一带教入门
2、设备:手机耳机即可
3、薪资详情
薪资范围:100~300每天
结算方式:日结
4、是否收费:全程没有任何费用!!
行政
8000-10000元/月
文员大专及以上
1.大型会议服务,会议前保持大型会议室整洁、所有设备状态正常;
2.负责领导接引、签到;
3.会议中维持会议环境,解决突发状况,提供会议服务;
4.会后进行涉密资料回收、整理、销毁等;
5.日常负责会议室的整洁、定期巡查会议设备,有问题及时上报、维修进度跟进等。
线上文员+每天三小时居家可干一天200+
200-300元/天
文员经验不限学历不限居家办公
1、职位信息
线上回复文员/文员线上回复打字聊天
工作平台:抖音
工作要求:兼职3小时.全职6小时时间段24小时自
己定
不需要去公司,在家,在宿舍做都可以。
入职有老师线上一对一带教入门
2、设备:手机耳机即可
3、薪资详情
薪资范围:100~300每天
结算方式:日结
4、是否收费:全程!!
健康楼行政助理
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上
店助:
工作内容:
1.负责店内商品核销及部分收款、结账工作;
2.承担店铺商品的日常管理工作;
3.为店长提供相关数据协助与支持。
【薪资待遇】
1.试用期:工资3000;
2.转正后:工资3500+全店营业额提成,综合收入4000以上
福利:缴纳保险;
【任职要求】
1.性格热情开朗,服务意识强;
2.熟练使用办公软件,财务专业背景者优先考虑;
3.能吃苦耐劳,年龄要求23岁至38岁;
4.为人踏实稳重,具备较强责任心;
不接受爱搞人际关系矛盾、事多之人!
工作时间:
8点到12点,下午1点半到6点,固定周日休息
土建资料员
5000-8000元/月
资料员月结5-10年本科及以上
岗位职责:
1.负责工程项目相关信息的采集与归类,确保资料齐全且准确无误。
2.协助项目组完成资料调阅与流转,提供高效的文档支持服务。
3.按周期对项目文件进行维护和更新,保障信息的实时性与有效性。
4.出席项目相关会议,完整记录会议内容并跟进事项整理归档。
任职要求:
1.具备良好的文档管理与统筹能力,能系统化处理各类资料。
2.熟悉图纸识读及CAD工具操作,具备较强的资料归集处理能力。
3.具备较强的沟通协调能力,能够与各业务部门顺畅协作。
4.工作细致认真,责任心强,能准确落实各项任务要求。
公司地址在唐山,工作地点:河北保定乌龙沟
行政院长
1.5-3万元/月
行政经理/主管5-10年学历不限行政院长
岗位职责:
1、统筹并督导各科室日常运作,保障医院服务体系高效有序运行;
2、配合院长拟定管理决策方案,并跟进执行过程的监督与反馈;
3、推动医院各项管理制度在实际工作中的细化落实;
4、对接政府单位、外部机构及相关组织,维护医院公共关系与社会形象;
5、协助院长应对和处理各类医疗争议事件。
任职要求:
1、具备处理医疗机构纠纷及参与司法应诉答辩的能力;
2、能够优化和完善病历文书模板、知情同意文件等内容;
3、了解卫生行政部门对医疗机构年审校验的相关流程要求。
资料员
1000-4000元/月
资料员学历不限全职兼职土建资料
1.资料全过程管理:负责项目从开工到竣工备案全过程的工程技术资料、图纸、变更、会议纪要等文件的收集、整理、编目、归档与保管。
2.流程与合规性:确保所有工程资料与施工进度同步,并符合国家、地方及行业规范(如《建设工程文件归档规范》GB/T50328等)及档案馆的归档要求。
3.文件流转控制:负责对接收和发放的设计图纸、技术变更、施工方案等文件办理规范的登记、签收、传递手续,并跟踪处理流程。
4.材料报验管理:协助收集、整理进场材料、构配件及设备的质量证明文件(合格证、检验报告等),并完成向监理或建设单位的报验工作。
5.试验与检测管理:联系并委托第三方检测机构,收集施工过程中的各类试件、试块的检测报告,确保资料齐全、有效。
6.竣工资料编制:独立或主导完成工程项目竣工资料的立卷、组卷、装订工作,并负责向建设单位、城建档案馆等单位的资料移交。
7.印章与办公支持:负责项目管理部印章的保管与使用登记,协助完成部分行政文秘工作。
景泰翰林门店文员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上固定资产管理具备财务经验
工作内容:
1.负责店内商品的核销及部分收款、结账工作;
2.承担商品日常管理及相关报销事务;
3.完成理货任务,确保陈列整齐有序;
【薪资待遇】
1.试用期:工资3000;
2.转正后:工资3500+提成,综合收入4000以上;
福利:缴纳保险;
【任职要求】
1.性格热情开朗,具备良好的服务意识;
2.熟练操作办公软件,财务专业背景者优先考虑;
3.能吃苦耐劳,年龄范围23岁至38岁;
4.为人踏实稳重,有责任心;
不接受爱计较、喜欢挑事的人选!
工作时间:
8点到12点,下午1点30到6点,固定周日休息;
公司地点:景泰翰林
资料员
4000-5000元/月
资料员1-3年大专及以上
1、在项目部经理的指导下,负责工程部各类书函、文件、合同、招投标资料、设计图纸及变更文件、技术书籍等资料的接收、发放与保管;确保签发与分发工作及时准确,并做好收发时间记录。
2、负责施工现场所有文件、资料及设计图纸的管理工作,建立施工图与设计变更的工程档案体系;落实与总包单位、监理单位及公司相关部门之间的资料传递、借阅,并履行签收流程。
3、及时处理工程往来报告、信函,并按项目类别分类归档,编制清晰目录;对每份文件资料进行编号登记,经项目经理审批后统一存档。
4、收集并建立与工程建设相关的标准规范、政策文件、材料设备信息等参考资料。
5、负责工程部档案的分类管理,规范执行合同编号、归档与分发流程,准确统计工程付款数据。
6、妥善保管工程预算、决算、结算文件、工程量清单等资料,以及招投标文件、技术经济签证类文档。
7、依据建设主管部门及城建档案馆要求,收集、审查、核对竣工资料;协同公司相关职能部门汇总整理项目立项批文、批复文件、合同文本、验收资料及现场影像等归档材料。
8、参与各类工程项目会议,并完成会议记录的整理与保存。
9、加强对部门电子文件的重点备份,防止因设备故障导致关键资料丢失。
10、完成公司及项目部上级交办的其他工作任务。
11、持有资料员岗位证书者优先考虑。
综合办公室主任
5000-8000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化5年以上相关经验企业文化建设
岗位职责:(薪资面议)
1、配合总经理推进公司内部各项事务管理,涵盖行政、人事、后勤、采购等工作,保障运营顺畅,并统筹跨部门协作与沟通;
2、主导公司管理制度、流程的拟定、修订及优化,推动制度文件的有效实施与落地;
3、全面负责人事管理工作,包括招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效考核及员工关系维护等日常事务;
4、统筹公司对外事务(如外部宣传、证照办理等)及对内事务(如会议安排、接待工作等);
5、具备出色的文书撰写能力,能高效完成各类公文及文件编写工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业优先;
2、具备5年以上行政人事管理经验,能力突出者条件可适当放宽;
3、具备优秀的计划制定与执行推进能力;
4、文字功底扎实,熟练掌握视频剪辑技能;
5、抗压能力强,具备良好的沟通协调能力和敬业精神。
栏目概述
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